職位描述

職位描述:
1.負(fù)責(zé)對(duì)本專業(yè)工程造價(jià)咨詢所有的編審文件進(jìn)行初步審核和最終審核,并報(bào)技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行成果文件的復(fù)核審查和簽發(fā)。
2.組織部門人員配合技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行工程造價(jià)行業(yè)文件的貫徹和執(zhí)行。
3.配合實(shí)施造價(jià)公司的發(fā)展規(guī)劃,協(xié)助副總經(jīng)理組建完整精良的造價(jià)咨詢團(tuán)隊(duì),對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行工作質(zhì)量考核,為公司考核員工提出各方面考核依據(jù)。
4負(fù)責(zé)審查及確定各專業(yè)界限,協(xié)調(diào)各專業(yè)進(jìn)度及技術(shù)關(guān)系,研究解決存在的問題
任職要求:
1、有五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、性格開朗,積極向上,具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心及學(xué)習(xí)能力;具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
3、持有一級(jí)造價(jià)工程師、高級(jí)工程師職稱優(yōu)先。

公司簡介

廣西深根建設(shè)集團(tuán)有限公司成立于2011年8月10日,注冊(cè)資金5000萬元。具備市政公用工程總承包叁級(jí)資質(zhì),建筑工程裝飾裝修貳級(jí),建筑工程施工總承包叁級(jí)資質(zhì),城市及道路照明工程專業(yè)承包叁級(jí)資質(zhì),環(huán)保工程專業(yè)承包叁級(jí)資質(zhì),古建筑工程專業(yè)承包,并且通過ISO9001質(zhì)量管理認(rèn)證體系、ISO14001環(huán)境管理認(rèn)證體系、ISO45001職業(yè)健康安全管理認(rèn)證體系,現(xiàn)已擁有1350m2使用面積的現(xiàn)代化辦公場(chǎng)所,完善的配套辦公設(shè)備。公司現(xiàn)有中級(jí)以上工程師40名,其他各類專業(yè)的優(yōu)秀技術(shù)人員110人,擁有固定而富有經(jīng)驗(yàn)的、專業(yè)的園林景觀施工養(yǎng)護(hù)隊(duì)伍和班組。
公司現(xiàn)主要從事園林綠化工程施工與景觀設(shè)計(jì);園林綠化養(yǎng)護(hù)管理;市政公用工程施工;建筑工程施工;道路照明施工;環(huán)保工程施工;環(huán)衛(wèi)保潔清潔;城鎮(zhèn)綠化苗、花卉的研發(fā)生產(chǎn)、批發(fā)及零售;花卉植物租賃租擺;海綿城市建設(shè)施工;園林信息技術(shù)咨詢等業(yè)務(wù)范圍。擁有自有苗圃2000多畝,合作苗圃12000多畝,是廣西城市園林綠化、市政公用工程行業(yè)發(fā)展迅猛的新興企業(yè)之一。
我公司先后承接和完成了2021年第十屆中國花卉博覽會(huì)廣西展園總承包項(xiàng)目,負(fù)責(zé)南寧市人民公園綠化養(yǎng)護(hù)等二十多個(gè)有重要影響力的項(xiàng)目。公司以“優(yōu)質(zhì)、高效、守信”的服務(wù)宗旨贏得了廣大業(yè)主的好評(píng)。
企業(yè)秉承用“匠心、恒心、細(xì)心”把業(yè)務(wù)做好、做細(xì)、做扎實(shí),形成了我們自己獨(dú)特的企業(yè)文化:“深中篤行,根植于信”的服務(wù)理念;“落地深根,締結(jié)成林”的團(tuán)隊(duì)意識(shí);“深耕華夏,綠動(dòng)神州”的企業(yè)愿景......
  我公司將繼續(xù)堅(jiān)持專業(yè)化、規(guī)范化、品牌化的發(fā)展理念,堅(jiān)持科技領(lǐng)先, 技術(shù)創(chuàng)新的現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展方向,愿與社會(huì)各界精誠合作,攜手共進(jìn),共創(chuàng)宏偉事業(yè)。
公司交通方便。南寧火車東站距公司只有4公里,K10路、116路、803路、20路、22路等4條公交線路經(jīng)過我公司。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市興寧區(qū) 查看上班路線

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6個(gè)月讓您成長為連鎖烘焙行業(yè)精英,畢業(yè)一年挑戰(zhàn)年薪10萬+以上,瀘溪河真誠期待您的加入! 個(gè)人成長/職業(yè)發(fā)展: 儲(chǔ)備經(jīng)理6個(gè)月(帶薪培訓(xùn)期)—前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—后場(chǎng)階段(0.5個(gè)月)—訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)—副店長階段(2個(gè)月)—店長鑒定;更高的管理職位(區(qū)經(jīng)理-營運(yùn)經(jīng)理-子公司總經(jīng)理),職能管理職位(訓(xùn)練、體系、稽核-營運(yùn)主管-訓(xùn)練/稽核經(jīng)理-營運(yùn)總經(jīng)理) 儲(chǔ)備階段: 門店前場(chǎng)階段(0.5個(gè)月):食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務(wù)課程、前場(chǎng)工作站崗位鑒定; 門店后場(chǎng)階段(0.5個(gè)月):后場(chǎng)工作站崗位鑒定、訓(xùn)練員TTT課程; 訓(xùn)練員階段(1個(gè)月)):值班管理課程、排班/訂貨管理課程、初級(jí)店務(wù)管理課程; 副店長階段(2個(gè)月):正面積極的工作環(huán)境、招募&保留課程、財(cái)務(wù)預(yù)算損益分析、現(xiàn)場(chǎng)管理課程; 門店店長:是我們重要的,全面管理門店的營運(yùn)、銷售、利潤、人員等(團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、績效管理、提升營業(yè)額、全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營等); -企業(yè)文化: 尊重包容 誠信務(wù)實(shí) 創(chuàng)新專注 協(xié)力奮進(jìn) 站在員工的角度思考問題 -內(nèi)部創(chuàng)業(yè)計(jì)劃: 覆蓋店長,高持股比例10%; 薪資福利: 靈活公平的薪酬福利: - 薪資構(gòu)成:4100元(3800月薪+300住房津貼)+年終獎(jiǎng); - 年度調(diào)薪(職級(jí)晉升/績效調(diào)薪); - 月休8天,帶薪年假,法定節(jié)假日三倍薪資等 任職資格: - ??萍耙陨蠈W(xué)歷,不限專業(yè)和經(jīng)驗(yàn),同時(shí)歡迎2020至2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生; - 熱情開朗,善于與人溝通; - 適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境和學(xué)習(xí)進(jìn)度; - 樂于從事連鎖烘焙零售業(yè)。
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陳東勝
南寧-興寧區(qū)
廣西蘇寧易購銷售有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)連鎖店的經(jīng)營與管理工作,牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷售、管理工作的指導(dǎo),通過店面精細(xì)化運(yùn)營管理,全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。 任職要求:(1)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先; (2)熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn); (3)具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,人品端正、務(wù)實(shí)、敬業(yè)。
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莫先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
一、崗位職責(zé): 1、該崗位至少通過3至6個(gè)月的輪崗學(xué)習(xí),經(jīng)考核通過后成為一名合格的門店管理者; 2、能夠協(xié)助門店負(fù)責(zé)人或獨(dú)立負(fù)責(zé)門店人、財(cái)、物的管理; 3、能夠落實(shí)推進(jìn)公司管理制度與方案的執(zhí)行落地; 二、任職要求: 1、工作積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的溝通能力、親和力、執(zhí)行力強(qiáng); 2、愿意深耕食品烘焙行業(yè),愿意奮發(fā)上進(jìn),成為公司核心骨干,敬業(yè)精神佳,優(yōu)先考慮有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3、畢業(yè)時(shí)間3年以內(nèi)且大專以上學(xué)歷或應(yīng)屆本科畢業(yè)生; 4、年齡在22-28歲之間,男女不限 三、薪資待遇: 1、學(xué)習(xí)期間月薪4100元/月 2、入職6個(gè)月司齡100元,入職一年司齡200元,往后每半年多加50元,550封頂 3、入職滿一年帶薪年假5天,有節(jié)日生日福利,團(tuán)建,外出學(xué)習(xí)等 四、工作時(shí)間: 月休8天,上班時(shí)間根據(jù)門店類型安排。 早班:7:30-16:00/8:30-17:00,晚班15:00-23:30. 五、工作及面試城市在貴港(前期學(xué)習(xí)在南寧)
13小時(shí)前
人力行政部
南寧-興寧區(qū)
廣西蘇寧易購銷售有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)連鎖店的經(jīng)營與管理工作,牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷售、管理工作的指導(dǎo),通過店面精細(xì)化運(yùn)營管理,全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。 任職要求:(1)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先; (2)熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn); (3)具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,人品端正、務(wù)實(shí)、敬業(yè)。
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莫先生
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廣西蘇寧易購銷售有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
崗位職責(zé):全面負(fù)責(zé)連鎖店的經(jīng)營與管理工作,牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷售、管理工作的指導(dǎo),通過店面精細(xì)化運(yùn)營管理,全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。 任職要求:(1)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)類優(yōu)先; (2)熟悉商場(chǎng)管理工作重點(diǎn)和流程,3年以上大型超市、家居、建材、家電、百貨、互聯(lián)網(wǎng)等商業(yè)零售企業(yè)終端全面管理經(jīng)驗(yàn); (3)具備較強(qiáng)的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)能力、條理性強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神,人品端正、務(wù)實(shí)、敬業(yè)。
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莫先生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
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13小時(shí)前
人力行政部
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
皇氏集團(tuán)股份有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)茶飲咖啡連鎖品牌客戶的開發(fā)和維護(hù); 2、開發(fā)、建立餐飲供應(yīng)鏈經(jīng)銷系統(tǒng)。促進(jìn)品牌拓展,業(yè)績達(dá)成。 3、密切關(guān)注市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需求,與工廠研發(fā)同事一起推出適合產(chǎn)品 4、建立和完善客戶檔案,結(jié)合公司資源,有效管理和維護(hù)區(qū)域客戶; 5、根據(jù)公司營銷策略,確保完成銷售任務(wù),并嚴(yán)格執(zhí)行日常行政工作要求。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,熟練辦公軟件應(yīng)用;ppt等。條件優(yōu)異者可放寬。 2、具備3年及以上銷售經(jīng)驗(yàn),有1年以上茶飲咖啡原料銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、清晰了解工作方向,具備陌生拜訪,空白市場(chǎng),空白渠道建設(shè)和業(yè)務(wù)規(guī)劃能力; 4、較強(qiáng)的銷售基因,溝通協(xié)調(diào)及客戶管理能力; 5、全國性市場(chǎng),勇于挑戰(zhàn)困難渴望高收入,能接受出差要求。 乳制品上市公司。駐地:華東/華中/西南
13小時(shí)前
陳小姐
廣西深根建設(shè)集團(tuán)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西深根建設(shè)集團(tuán)有限公司
所在行業(yè) 地質(zhì)/環(huán)保/建筑
成立時(shí)間 13年(2011年8月10日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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