職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商品管理中與倉(cāng)庫(kù)有關(guān)的事項(xiàng),確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行;
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)商品到貨的驗(yàn)收、入庫(kù)、擺放、保管、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等工作;
3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)商品出貨的揀選工作,確保與出庫(kù)單據(jù)一致;
4、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;
5、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;
任職資格:
1、中專及以上學(xué)歷,男性有工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
2、熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程;
3、熟悉電腦辦公軟件操作;
4、積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
工作時(shí)間:

公司簡(jiǎn)介

									   第一章 公司簡(jiǎn)介 廣西琨琦電訊有限責(zé)任公司是一家專業(yè)的手機(jī)配件批發(fā)零售公司 ,公司成立于2004年8月份,2005年5月接著創(chuàng)辦廣西琨順商貿(mào)有限公司,從而確定琨琦做為店面形象,琨順做渠道推廣的經(jīng)營(yíng)模式。于此同時(shí)取得了摩托羅拉、三星、弘德LGG等品牌原裝配件的代理權(quán)。 2006年1月份公司在廣西南寧開(kāi)設(shè)了第一家直營(yíng)店——琨琦民樂(lè)店。2007年7月份相繼開(kāi)設(shè)第二家直營(yíng)店——琨琦順廣店,2008年6月份開(kāi)設(shè)柳州分店。 人無(wú)信不立,企無(wú)信不興,國(guó)無(wú)信不強(qiáng),誠(chéng)信共贏是企業(yè)文化的精髓,通過(guò)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)2009年10月公司又獲得多普達(dá)原裝配件的代理權(quán)及HTC、樂(lè)邁、弘毅導(dǎo)航者、藍(lán)雨等品牌的原裝配件廣西總代理權(quán)。同時(shí)玉林多普達(dá)(琨琦)專賣(mài)店成立。 開(kāi)拓進(jìn)取是企業(yè)不斷發(fā)展的動(dòng)力,隨著經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的不斷提升,公司經(jīng)營(yíng)規(guī)模也在不斷的擴(kuò)大。2010年1月在南寧萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)開(kāi)設(shè)第三家直營(yíng)店——琨琦萬(wàn)達(dá)店,至今相續(xù)開(kāi)設(shè)琨琦民族店、琨琦美旺店。 創(chuàng)新務(wù)實(shí)是企業(yè)不斷發(fā)展的靈魂,公司正在不斷的創(chuàng)新,爭(zhēng)取做到人無(wú)我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我新,人新我變。秉承以質(zhì)量求生存,以服務(wù)求共贏,以創(chuàng)新求發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念力爭(zhēng)打造成廣西最專業(yè)的連鎖手機(jī)配件零售、批發(fā)商。    第二章,2013年公司開(kāi)設(shè)新亞柜臺(tái)廠,主要生產(chǎn)各類木制烤漆展柜、手機(jī)展柜等,工廠以質(zhì)量關(guān)、時(shí)間關(guān)、售后服務(wù)關(guān)作為工廠生命線。愿成為您真誠(chéng)可靠的伙伴,愿與各界朋友謀求發(fā)展,共創(chuàng)繁榮。								

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一、工作職責(zé) 按照公司規(guī)定監(jiān)管流程在現(xiàn)場(chǎng)控制質(zhì)押物的出入,盤(pán)點(diǎn)質(zhì)押物的庫(kù)存,按照公司規(guī)定完成對(duì)質(zhì)押物的監(jiān)管工作,發(fā)現(xiàn)異常情況或突發(fā)事件及時(shí)向公司匯報(bào)。 二、任職要求 1、性別不限,高中以上學(xué)歷,年齡20-40歲,熟練應(yīng)用office等辦公軟件; 2、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,嚴(yán)格執(zhí)行公司管理制度,堅(jiān)守工作崗位; 3、責(zé)任心強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的職業(yè)操守和敬業(yè)精神。 三、工作地點(diǎn)、試用及待遇 1、工作地點(diǎn):天等 2、崗前培訓(xùn)。試用期間對(duì)通過(guò)公司考核、擬錄用的人員進(jìn)行崗前培訓(xùn),以提高業(yè)務(wù)水平,樹(shù)立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。 3、雙向選擇。試用期間公司與個(gè)人雙向選擇,適合崗位者留,不適合崗位者去,確保職位自由選擇。 4、監(jiān)管員待遇:一經(jīng)錄用,公司將提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬相關(guān)福利補(bǔ)貼,提供食宿,提供每月4天輪休。 四、個(gè)人職業(yè)發(fā)展:一經(jīng)錄用,公司將提供完善的在職培訓(xùn)和入職培訓(xùn);工作過(guò)程中,監(jiān)管員有機(jī)會(huì)接觸不同類型的企業(yè),提高知識(shí)層面,公司也將為監(jiān)管員通過(guò)內(nèi)部競(jìng)聘機(jī)制提供晉升渠道,使優(yōu)秀的人才可以有機(jī)會(huì)更好的施展才華。
李育興
開(kāi)單員
3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
工作內(nèi)容及要求 一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì); 2、負(fù)責(zé)銷售系統(tǒng)數(shù)據(jù)的審核和錄入; 3、負(fù)責(zé)銷售部與車(chē)間、倉(cāng)儲(chǔ)的對(duì)接工作; 4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng); 二、任職要求 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)的抗壓能力; 3、做事細(xì)心、耐心,并具有超強(qiáng)的責(zé)任心; 4、熟悉表格、金碟等辦公軟件的操作; 5、性格開(kāi)朗、外向,溝通能力強(qiáng)。
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遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)進(jìn)、出貨、存貨管理,執(zhí)行物料管理規(guī)定
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互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、負(fù)責(zé)公司接單、審單工作,訂單需及時(shí)回復(fù); 2、統(tǒng)計(jì)訂單出貨退貨數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 3、執(zhí)行促銷政策、產(chǎn)品上下架; 4、管理常規(guī)藥品滯銷庫(kù)存; 5、管理產(chǎn)品資料信息; 6、管控采購(gòu)任務(wù),按要求提交采購(gòu)下單; 7、銜接工業(yè)廠家、商業(yè)公司、公司業(yè)務(wù)員; 8、其他日常工作的協(xié)助辦理。 要求:熟練電腦操作、精通EXCEL,擅長(zhǎng)與人溝通,責(zé)任心強(qiáng)的人 教育背景:醫(yī)藥行業(yè)采銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取 崗位經(jīng)驗(yàn):醫(yī)藥行業(yè)采+銷開(kāi)單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取
楊熒
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崗位職責(zé):對(duì)接倉(cāng)儲(chǔ),財(cái)務(wù),綜合管理,包括制單,制表,發(fā)票,資產(chǎn)管理,統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析,對(duì)帳等文職類,協(xié)助倉(cāng)管及業(yè)財(cái)務(wù),有意向財(cái)務(wù)發(fā)展者更好。財(cái)務(wù)與倉(cāng)儲(chǔ)間有十分鐘左右的電車(chē)路程,需工作對(duì)接,倉(cāng)儲(chǔ)部在安吉大道西津電商物流院內(nèi)。 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等工作; 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、裝車(chē)及發(fā)運(yùn)工作; 3、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作; 4、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔; 5、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入; 6、部門(mén)主管交辦的其它事宜。 靚牌財(cái)務(wù)崗(不限于會(huì)計(jì))的主要工作職責(zé)是? . 靚牌財(cái)務(wù)的工作分了三個(gè)方向 共享財(cái)務(wù)(單據(jù)數(shù)據(jù)制作,核對(duì),管理),業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)(業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)融合,數(shù)據(jù)分析)和專業(yè)財(cái)務(wù)(指稅務(wù)籌化及記帳報(bào)稅等)。 負(fù)責(zé)的共享財(cái)務(wù)主要是 利用信息化的手段將傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)工作融入管控的手段集中到管理部門(mén)或數(shù)據(jù)庫(kù),數(shù)據(jù)及單據(jù),報(bào)表,資產(chǎn).采購(gòu)管理。 剛開(kāi)始主要是審核費(fèi)用單據(jù),總賬單據(jù),資產(chǎn)單據(jù), 或者去做采購(gòu)的集中結(jié)算和集中月結(jié)的事項(xiàng) 當(dāng)打好基礎(chǔ)后,開(kāi)始做一些核算質(zhì)量的復(fù)核 財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的分析,內(nèi)控的事項(xiàng),財(cái)務(wù)報(bào)表以及附注等 當(dāng)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)都做好了后 逐步開(kāi)始向管理方向轉(zhuǎn)變 制定工作計(jì)劃,跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度 協(xié)調(diào)人力資源,評(píng)估個(gè)人月/年非固定獎(jiǎng)金,復(fù)核工作結(jié)果與帶團(tuán)隊(duì)。 崗位要求: 1、高中及大專以上學(xué)歷,住安吉大道附近,年齡28-35,熟練操作電腦辦公軟件,有相關(guān)財(cái)務(wù),統(tǒng)計(jì),數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、為人誠(chéng)實(shí)、正直,具有良好的道德品質(zhì),溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力、執(zhí)行力強(qiáng)。
徐元強(qiáng)
入庫(kù)員
4000-4500元
南寧-橫州-六景工業(yè)園 20-40歲
1、負(fù)責(zé)對(duì)各機(jī)臺(tái)完成的成品數(shù)量進(jìn)行核對(duì)、記錄,并填寫(xiě)產(chǎn)品標(biāo)識(shí)卡進(jìn)行標(biāo)識(shí); 2、負(fù)責(zé)協(xié)助班長(zhǎng)做好車(chē)間的生產(chǎn)管理工作。 3、上班時(shí)間 12小時(shí)兩班倒。 福利待遇: 【年終獎(jiǎng)金】根據(jù)崗位年終發(fā)放; 【工齡獎(jiǎng)金】按年提升,不封頂; 【免費(fèi)宿舍】配有空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間、有熱水、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)等; 【福利食堂】員工免費(fèi)(早、中、晚)三餐,自辦食堂。
黃女士
人事
打單員
3000-3500元
南寧-橫州-六景工業(yè)園 20-35歲
1、負(fù)責(zé)根據(jù)提貨單正確打印送貨單 2、完成直接上級(jí)臨時(shí)交付的任務(wù)。 3、上班時(shí)間 8小時(shí)三班倒。 福利待遇: 【年終獎(jiǎng)金】根據(jù)崗位年終發(fā)放; 【工齡獎(jiǎng)金】按年提升,不封頂; 【免費(fèi)宿舍】配有空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間、有熱水、無(wú)線網(wǎng)絡(luò)等; 【福利食堂】員工免費(fèi)(早、中、晚)三餐,自辦食堂。
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廣西南寧琨順商貿(mào)有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
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所在行業(yè) 電子/服裝
成立時(shí)間 17年(2007年6月6日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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