職位描述

財(cái)務(wù)主管(總賬會(huì)計(jì))招聘簡(jiǎn)章
一、崗位職責(zé)
(1)體系建設(shè):全面負(fù)責(zé)廣西子公司全盤(pán)賬務(wù)處理,完善公司的財(cái)務(wù)核算體系,建立完善廣西子公司財(cái)務(wù)制度有效執(zhí)行。
(2)預(yù)算及內(nèi)控:建立廣西子公司公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度、月度財(cái)務(wù)預(yù)算,并跟蹤其執(zhí)行情況及時(shí)匯報(bào)調(diào)整。
(3)財(cái)務(wù)分析及管理報(bào)表編制:負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表或報(bào)告,并向集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)呈報(bào)。
(4)審核及部門日常管理:審核廣西子公司的原始單據(jù)、日常會(huì)計(jì)結(jié)算業(yè)務(wù),審核公司的記賬憑證,會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)報(bào)表、銷售各階段數(shù)據(jù)。
(5)稅收籌劃與管理:稅收籌劃與納稅申報(bào),負(fù)責(zé)廣西子公司各稅種納稅申報(bào)、退稅申請(qǐng)及稅務(wù)日常對(duì)接。
(6)外聯(lián)工作:負(fù)責(zé)政府各監(jiān)管系統(tǒng)財(cái)務(wù)模塊數(shù)據(jù)維護(hù)、日常溝通,負(fù)責(zé)外部各部門財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的編制與報(bào)送。
(7)資金管理:負(fù)責(zé)廣西子公司內(nèi)部資金的調(diào)配、支付審批,監(jiān)督資金的使用和回收。
(8)團(tuán)隊(duì)賦能:負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)務(wù)部下屬同事(出納)進(jìn)行入職培訓(xùn)及工作技能提升指導(dǎo),負(fù)責(zé)給廣西子公司其他部門進(jìn)行財(cái)稅知識(shí)培訓(xùn)賦能。
(9)政府項(xiàng)目申報(bào):根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,有節(jié)奏的進(jìn)行各類項(xiàng)目認(rèn)證/申報(bào),包括但不限于:科技型中小企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)等;
(10)完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作:在團(tuán)隊(duì)成員不多的情況下,根據(jù)實(shí)際業(yè)務(wù)需要承擔(dān)行政、人事、商務(wù)接待等后勤事宜。
2、任職要求
(1)學(xué)歷要求:??苹蛞陨蠈W(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
(2)工作經(jīng)驗(yàn):年齡30歲以上,5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),其中同崗位經(jīng)驗(yàn)3年(含)以上。
(3)職稱要求:中級(jí)以上職稱,CPA\\CTA\\CMA優(yōu)先考慮。
(4)性格:學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、誠(chéng)信、自律、有擔(dān)當(dāng)。
(5)其他:熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)法規(guī),熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,熟悉財(cái)務(wù)操作流程。
3、薪資待遇:
稅前月薪5000-8000;
根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定按工齡享受帶薪年假;
社保按勞動(dòng)法規(guī)定繳納;
入職滿一年且升職為經(jīng)理級(jí)(含)以上可參與公司的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市青秀區(qū)佛子嶺路28號(hào)霖峰壹號(hào)16號(hào)樓四十二層4201號(hào) 查看上班路線

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一、崗位職責(zé) 1、工廠相關(guān)采購(gòu)、訂單、倉(cāng)管、生產(chǎn)、內(nèi)勤等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、審核、分析; 2、跟進(jìn)督促對(duì)外相關(guān)費(fèi)用支付,開(kāi)具客戶發(fā)票; 3、倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)存監(jiān)督、盤(pán)點(diǎn)。 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè); 2、3年以上制造行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有工廠全盤(pán)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉工廠流程、有財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn);熟練掌握財(cái)務(wù)、辦公軟件。 4、工作地點(diǎn):南寧六景工業(yè)園。工廠有宿舍食堂。
786686707@qq.com
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崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 6、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng); 8、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系; 9、協(xié)助財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作; 10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作 除以上日常工作職責(zé),財(cái)務(wù)還將在現(xiàn)階段首先進(jìn)行公司財(cái)務(wù)流程制度的培訓(xùn),依據(jù)公司框架制定并梳理凱旋匯的財(cái)務(wù)制度,凱旋匯現(xiàn)已產(chǎn)生費(fèi)用(人力、能耗、試菜、物品采買),需要獨(dú)立出凱旋匯的專屬賬目,便于管理者直觀準(zhǔn)確的了解凱旋匯的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)以及收支情況。(關(guān)鍵條件:凱旋匯計(jì)劃僅安排一名財(cái)務(wù),主管或副經(jīng)理崗位,故候選人財(cái)務(wù)部門實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)須三年以上,了解本行業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)容。
梁女士
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的全盤(pán)賬務(wù)處理;參與項(xiàng)目公司的融資事宜,做好公司資金籌劃、資本運(yùn)營(yíng)工作; 2、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)工作; 3、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,參與制定財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4、向公司領(lǐng)導(dǎo)提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析; 5、有計(jì)劃做好增值稅和成本的管控工作;有計(jì)劃地做好土增稅和企業(yè)所得稅清算的籌劃和過(guò)程管控工作; 6、熟悉物業(yè)服務(wù)等運(yùn)營(yíng)程序及財(cái)務(wù)成本分析與風(fēng)險(xiǎn)控制能力; 7、安排、檢查、指導(dǎo)并考核下屬人員的工作; 8、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、財(cái)務(wù)管理或會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具備中級(jí)會(huì)計(jì)職稱資格; 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷 3、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,精通相關(guān)商業(yè)地產(chǎn)財(cái)稅法律法規(guī); 4、較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制及財(cái)務(wù)分析能力; 5、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通能力,能承受工作壓力。
舒女士
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2. 組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3. 制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃; 4. 負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告; 5. 負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作; 6. 負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 7. 監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng); 8. 管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系; 9. 完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。 任職資格: 1. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。 2. 獨(dú)立工作能力強(qiáng),應(yīng)變能力突出,具有團(tuán)隊(duì)精神; 3. 熟悉財(cái)務(wù)管理; 4. 良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力; 5. 原則性強(qiáng),思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn),工作踏實(shí)、認(rèn)真,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神。
恒潔人事部
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、執(zhí)行及督導(dǎo)集團(tuán)及公司的各項(xiàng)決議,踐行公司的企業(yè)文化和價(jià)值觀; 2、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算工作和財(cái)務(wù)部管理工作; 3、督促、檢查所轄下屬的工作完成情況及質(zhì)量,保證財(cái)務(wù)部工作按時(shí)按質(zhì)完成: 4、建立健全財(cái)務(wù)核算制度,利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析; 5、完善財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)和工作流程實(shí)有效的開(kāi)展財(cái)務(wù)部各項(xiàng)管理工作; 7、嚴(yán)格審查支票 (收、付),匯款是否符合公司規(guī)定范圍使用; 8、組織財(cái)務(wù)收支核算工作,建立收入、成本、費(fèi)用和利潤(rùn)核算制度; 9、建立建全財(cái)務(wù)制度、流程并執(zhí)行。 10、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律、法規(guī)、企業(yè)財(cái)務(wù)制度,具備較強(qiáng)風(fēng)控意識(shí)、稅務(wù)籌劃和溝通能力。 11、編制門店月、季、年度收入、成本收支預(yù)算 12、對(duì)門店月、季、年度經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析,向門店提供可行性建議并定時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào)。 任職資格要求: 1、大專及以上財(cái)務(wù)專業(yè)學(xué)歷,專業(yè)知識(shí)扎實(shí),具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱; 2、有10年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上的同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌能力和組織領(lǐng)導(dǎo)能力,有投資、融資項(xiàng)目統(tǒng)籌實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、熟悉企業(yè)全盤(pán)賬務(wù)、稅務(wù)操作處理,熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)制度和相關(guān)政策法規(guī), 5、有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力。
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一、崗位職責(zé): 1、熟悉建筑工程行業(yè)會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)憑證、稅務(wù)工作的審核,負(fù)責(zé)協(xié)助公司做好工程進(jìn)度款的對(duì)帳、結(jié)算工作; 2、負(fù)責(zé)公司成本費(fèi)用核算、報(bào)表編制、成本資料整理及成本分析等工作,監(jiān)控公司各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)成本,費(fèi)用情況,對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案; 3、負(fù)責(zé)做好公司的稅務(wù)籌劃工作,具有較強(qiáng)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí),熟悉建筑業(yè)稅務(wù)賬務(wù); 4、根據(jù)公司要求,為總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào); 5、依照國(guó)家稅收政策及時(shí)申報(bào)納稅,審批各種財(cái)務(wù)報(bào)表,審核公司所有支出費(fèi)用,項(xiàng)目成本核算,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)工作; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 二、任職要求: 1、本科,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理學(xué)等相關(guān)專業(yè),中級(jí)職稱優(yōu)先考慮; 2、3年以上建筑工程行業(yè)會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的成本管控和項(xiàng)目推動(dòng)能力; 4、熟練應(yīng)用辦公及財(cái)務(wù)軟件,具有良好的職業(yè)道德,能承受一定的工作壓力,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng); 5、工作地點(diǎn):南寧 三、工資待遇: 月薪7000-9000元、五險(xiǎn)、雙休、培訓(xùn)機(jī)制、不定期旅游拓展活動(dòng)。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-同和慧園小區(qū)
會(huì)做全盤(pán)帳 年齡28-40歲 自信開(kāi)朗 有會(huì)計(jì)證 喜歡溝通 會(huì)做文檔PPT,會(huì)文字編輯,熟悉辦公軟件,會(huì)開(kāi)車,會(huì)獨(dú)立思考
王玉珍
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定、財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制工作,完成企業(yè)財(cái)務(wù)計(jì)劃; 2.參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依 據(jù);對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制; 3.負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部日常會(huì)計(jì)核算工作,指導(dǎo)、監(jiān)督財(cái)務(wù)部各崗人員各項(xiàng)工作; 4.建立、健全財(cái)務(wù)管理制度體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)轉(zhuǎn)等進(jìn)行總體控制; 5.及時(shí)、準(zhǔn)確編制會(huì)計(jì)報(bào)表,報(bào)送各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料,分析財(cái)務(wù)成果和計(jì)劃完成情況,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提出改進(jìn)意見(jiàn); 6.督促公司應(yīng)收賬款的回收工作,對(duì)公司應(yīng)付賬款和費(fèi)用報(bào)銷做好審核; 7.對(duì)外協(xié)調(diào)與財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)、銀行及會(huì)計(jì)師事務(wù)所等社會(huì)中介機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)和聯(lián)絡(luò)工作。 任職資格: 1.金融、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證,具備新能源、光伏行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),或3年以上光伏、電力、工程相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)電算化、相關(guān)法律法規(guī); 4.具備優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析、稅務(wù)管理、項(xiàng)目擴(kuò)張、內(nèi)部審計(jì)控制和預(yù)算及決策等各項(xiàng)豐富經(jīng)驗(yàn); 5.具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力,有較高的工作積極熱情和團(tuán)隊(duì)合作精神。
南寧-江南區(qū)
一、財(cái)務(wù)管理與規(guī)劃 1. 負(fù)責(zé)制定和完善 4S 店的財(cái)務(wù)管理制度、流程和標(biāo)準(zhǔn)。 2. 參與制定 4S 店的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和規(guī)劃,為經(jīng)營(yíng)決策提供財(cái)務(wù)依據(jù)。 二、財(cái)務(wù)核算與報(bào)表 1. 監(jiān)督和指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行日常會(huì)計(jì)核算,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。 2. 編制財(cái)務(wù)報(bào)表,包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等。 三、資金管理 1. 負(fù)責(zé) 4S 店資金的統(tǒng)籌安排和調(diào)度,確保資金的合理配置和高效運(yùn)作。 2. 監(jiān)控資金收支情況,優(yōu)化資金使用效率。 四、預(yù)算管理 1. 組織編制 4S 店年度預(yù)算,包括銷售預(yù)算、成本預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算等。 2. 監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,進(jìn)行差異分析和調(diào)整。 五、成本控制與分析 1. 制定成本控制措施,監(jiān)督成本費(fèi)用的發(fā)生情況。 2. 對(duì)成本數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,提出成本優(yōu)化建議。 六、稅務(wù)籌劃與申報(bào) 1. 負(fù)責(zé) 4S 店稅務(wù)籌劃工作,合理降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和成本。 2. 按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)和納稅工作。 七、財(cái)務(wù)分析與決策支持 1. 定期對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,為管理層提供財(cái)務(wù)報(bào)告和決策建議。 2. 對(duì)重大經(jīng)營(yíng)決策進(jìn)行財(cái)務(wù)評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)分析。 八、資產(chǎn)管理 1. 監(jiān)督固定資產(chǎn)和存貨的管理,確保資產(chǎn)的安全與完整。 2. 參與資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)和清查工作。 九、團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn) 1. 管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì),合理安排人員工作,提高團(tuán)隊(duì)工作效率。 2. 組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平。 十、外部關(guān)系協(xié)調(diào) 1. 與銀行、稅務(wù)、審計(jì)等外部機(jī)構(gòu)保持良好溝通和合作關(guān)系。 2. 協(xié)調(diào)處理外部財(cái)務(wù)相關(guān)事務(wù)。
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