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南寧總經理/ceo招聘

共找到 138條 南寧 總經理/ceo 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責:
1、負責產業(yè)園區(qū)的全面統(tǒng)籌管理,包括產業(yè)園區(qū)拓展、項目開發(fā)建設、招商、運營等綜合管理工作,實現(xiàn)各階段經營目標;
2、負責產業(yè)園區(qū)日常管理和運作,項目團隊建設和管理;
3、負責政府部門、合作單位及客戶等外部資源管理工作,構建和諧的項目開發(fā)環(huán)境。
任職要求:
1、金融、經濟、財務管理等經濟學類,工商管理等專業(yè)畢業(yè),統(tǒng)招本科及以上學歷;
2、至少2個以上產業(yè)園項目的全程開發(fā)運營管理經驗;
3.具有大型工業(yè)制造、高科技產業(yè)、新興產業(yè)等企業(yè),或基金、銀行、信托、保險、證券等專業(yè)金融機構工作經驗,或政府、國有企業(yè)招商引資、項目投資管理等相關工作經歷者優(yōu)先;
4、熟知有色金屬銅鋁市場的發(fā)展動態(tài)和趨勢;
5、具有出色的商務談判技巧,溝通、應變能力,計劃、組織、協(xié)調與項目管理能力,具備良好的團隊精神。
2024-11-11
羅小姐
一、崗位職責:
(一)研判宏觀經濟形勢、行業(yè)及金融市場形勢,掌握、跟蹤相關政策動向及法律法規(guī),制定融資規(guī)劃及融資策略;
(二)負責集團金融板塊業(yè)務的運作和管理,對現(xiàn)有業(yè)務體系進行整合與統(tǒng)籌,并根據集團戰(zhàn)略目標拓展融資渠道,確保公司投融資項目的落實,完成融資任務;
(三)負責開展與銀行、融資租賃、信托、私募基金、擔保等金融/非金融機構間的合作,引入外部資金,設計合作模式,對企業(yè)發(fā)展進行投融資支持;
(四)負責與合作單位建立良好的溝通關系,推動項目落地;
(五)完成公司交辦的其他工作。
二、任職要求:
(一)本科及以上學歷,金融、經管、財務類相關專業(yè);
(二)10年以上銀行、證券、信托、投資、基金等投融資工作經驗,五年以上同級別崗位管理經驗;
(三)具備股權(含不良資產)投資和運營管理能力;
(四)資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判能力強;
(五)有國有企業(yè)項目融資落地經驗或擔任過國開行、農發(fā)行、中國銀行、農業(yè)銀行、建設銀行、工商銀行等分行行長職務者優(yōu)先。
三、上班信息
(一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休
(二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站)
四、薪酬
年薪150-200萬
一、崗位職責:
(一)根據集團戰(zhàn)略目標制定事業(yè)部年度工作計劃、經營規(guī)劃、目標分解與績效監(jiān)督、保證計劃的準確實施;
(二)負責事業(yè)部的運作和管理,統(tǒng)籌、協(xié)調各項目工作,聽取各項目工作匯報,提出決策性意見;
(三)負責審批各項目的請示、報告、計劃、方案,確保各項目按目標計劃實施建設;
(四)負責與合作單位建立良好的溝通關系,推動項目落地;
(五)完成公司交辦的其他工作。
二、任職要求:
(一)本科及以上學歷,工民建、建筑、土木工程等相關專業(yè);
(二)五年以上同級別崗位管理經驗;
(三)資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判能力強;
(四)有全域土地綜合整治、市政、水利項目經驗,中鐵建工作經驗者優(yōu)先。
三、上班信息
(一)上班時間:周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休
(二)上班地址:南寧市五象新區(qū)平樂大道15號5棟華控集團(3號線廣西規(guī)劃館站)
四、薪酬
年薪70-100萬
一、崗位職責: (一)編制林業(yè)事業(yè)部整體戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,并依據集團戰(zhàn)略目標制定年度工作目標、工作計劃和財務預算,并負責組織具體實施; (二)負責集團林業(yè)項目的運營管護,包括林權交易、林場管理、業(yè)務管理、林業(yè)基地建設等工作; (三)負責審批各項目的請示、報告、計劃、方案,確保各項目按目標計劃實施建設; (四)負責與合作單位建立良好的溝通關系,推動項目落地; (五)完成公司交辦的其他工作。 二、任職要求: (一)本科及以上學歷,農林業(yè)等相關專業(yè); (二)五年以上同級別崗位管理經驗,熟悉林業(yè)的相關規(guī)則和政策、國家儲備林建設; (三)資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判能力強。 三、上班...
2024-11-11
羅小姐
一、崗位職責: (一)全面負責集團運營管理工作,根據集團發(fā)展戰(zhàn)略和年度經營目標,組織編制年度工作計劃并下達各部門各項目; (二)負責各部門各項目半年度、季度和月度計劃的監(jiān)督實施,并對經營目標完成情況進行考核管理,形成計劃分析報告; (三)負責公司的信息管理、流程管理和核算管理監(jiān)控工作; (四)組織召開月度經營例會或運營專項會議,研討工作計劃的完成情況,跨部門協(xié)調溝通,對風險事項跟蹤督辦; (五)完成公司交辦的其他工作。 任職要求: (一)本科及以上學歷,企業(yè)管理、建筑工程類、市政公路等相關專業(yè); (二)三年以上同級別崗位管理經驗,具有大中型企業(yè)項目運營管理經驗; (三)資源整...
2024-11-11
【工作內容】 協(xié)助總經理管理公司 【任職要求】 有過勘察設計院及工程施工公司管理經驗不小于8年 【上班時間】 上午:8:45-12:00 中午:12:00-14:00(午休) 下午:14:
2024-11-11
1.熟悉工程類項目的投標編制和管理工作。 2.從事過招投標團隊管理工作。 3.協(xié)助董事長做好運營中心管理工作。 4.領導管理分公司日常業(yè)務銜接工作。
2024-11-11
二、工作內容 1.負責協(xié)助董事長、總經理進行公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,有效執(zhí)行工作計劃; 2.參與公司管理工作,對分管部門、分管企業(yè)進行全面工作指導; 3.執(zhí)行集團公司、糧食公司董事會、總經會的決策; 4
2024-11-11
gxzqrz@dossen.com
【崗位職責】 酒店經營,提刀上馬沖業(yè)績,客戶滿意鑄英雄。 【任職要求】 1、酒店管理經驗10年以上;要具備一定酒店餐飲管理經驗;有國際聯(lián)號或4星級以上酒店管理經驗; 2、善于品質服務;數(shù)據分析能力超群;超強執(zhí)行力; 福利待遇 基本工資+月度績效獎+排名激勵+五險一金+補充商保+體檢及生日福利+節(jié)假日福利
2024-11-11
孫政國
1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理; 2.建立公司高效的組織和工作體系; 3.負責公司經營管理,實現(xiàn)經營目標; 4.具有戰(zhàn)略目光、全局視野和決策能力。 加分項 有以下行業(yè)經驗:旅游·文化藝術/娛樂·農/林/牧/漁
開發(fā)運營等方面有多年管理經驗; 4、曾全面負責運營1個以上農業(yè)文旅項目管理,有田園綜合體、主題公園、生態(tài)農業(yè)、旅游度假項目開發(fā)運營經驗者優(yōu)先; 5、 具有商業(yè)地產、文化旅游地產項目3-5年以上完整開發(fā)經驗,有項目總經理
職責描述: 1、負責所在文旅項目的日常經營管理,完成經營目標, 對項目運營指標,財務指標,全面負責;積極拓展文旅綜合體所在地當?shù)刭Y源,協(xié)調景區(qū)所在地的社會公共關系等; 2、參與項目前期規(guī)劃、設計開發(fā)、項目建設,擬訂各項目業(yè)態(tài)的運營模式和商業(yè)模式,并執(zhí)行落實; 3、擬訂文旅公司各項管理運行制度及工作流程,并監(jiān)督落實執(zhí)行; 4、負責團隊人員配置、團隊建設、員工培訓、績效考核,提升管理效能和服務水平。 任職要求: 1、學歷:國家統(tǒng)招本科以上學歷; 2、 具有文旅項目運營管理經驗;具備戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行能力,兼顧長短期發(fā)展; 突出的溝通協(xié)調能力,處理內外部關系和政府溝通協(xié)調能力。 3、 業(yè)...
2024-11-11
林女士
1. 211本科以上學歷 2. 對螺螄粉由特殊熱愛 3. 對銷售、信息流敏感 4. 高情商,寫作能力強 加分項 有以下行業(yè)經驗:餐飲
2024-11-11
農女士
1、負責分公司團隊組建,各崗位人員規(guī)劃及技能培訓; 2、負責分公司門店整體管理和運營,督導門店按照集團標準運營; 3、制定經營計劃、年度預算,實現(xiàn)集團制定的經營目標; 4、制定、審核、整理、分析分公司門店各類報表,控制運營成本,健全內控機制; 5、前期帶領營銷團隊拓展市場渠道、管理和維護渠道客戶; 6、前期指導分公司門店產品采購、陳列、推廣,門店營銷宣傳等. 崗位要求: 1、熟悉門店運營流程,商品進銷存管理; 2、對數(shù)據敏感,擅于整理和分析數(shù)據,掌握一定的財務知識; 3、有敏銳的市場感知力和客戶開發(fā)能力; 4、具有獨立工作能力和團隊精神,良好的職業(yè)道德;快速的學習能力,高效...
2024-11-11
崗位要求: 負責公司房地產項目的開發(fā)與管理,協(xié)助公司協(xié)調好與當?shù)卣?、施工單位、監(jiān)理單位和當?shù)厝罕姷雀鞣N關系。 職位要求: 1、35歲以上,工民建、房地產經營管理等相關專業(yè),大專及以上學歷; 2、有良好的溝通、協(xié)調、組織能力和公關能力,能獨擋一面; 3、8年以上相關經驗,對房地產項目管理有獨到的見解; 4、熟悉房地產項目運作流程,熟悉項目開發(fā)管理; 5、有施工管理或工程預算經驗者優(yōu)先; 工作地點:桂林、崇左
2024-11-11
張女士
1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負責落實礦山年度、季度、月度銷售計劃及執(zhí)行; 3、負責礦山日常行政管理事務; 4、負責對接政府及當?shù)厣鐣P系; 5、有較強的領導能力、執(zhí)行力、組織策劃能力、溝通協(xié)調能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 6、積極完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經驗; 2、熟悉礦山日常運營管理; 3、有較強的公關能力協(xié)調政府關系以及社會關系; 4、此崗位需常駐礦山,需應酬。 加分項 有以下行業(yè)經驗:批發(fā)/零售
崗位職責: 1.負責集團業(yè)務商業(yè)模式的設計與優(yōu)化,經營業(yè)務產業(yè)政策的研究與轉化; 2.負責市、縣政府中長期發(fā)展戰(zhàn)略業(yè)務落地的智力輸出; 3.負責整合集團內外產業(yè)資源,集團投資項目的收集、論證、評估、策劃,對新項目的投資機會及可行性研究等; 4.建立和完善戰(zhàn)略中心的內部管理制度; 5.完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1.本科及以上學歷,項目相關專業(yè); 2.十年以上工作經歷,熟悉廣西區(qū)域內ppp項目類型,并有項目落地經驗; 3.資源整合能力、溝通協(xié)調能力、談判能力強。
2024-11-11
潘小姐
一、任職資格與條件 1、大學本科及以上學歷(工商管理類專業(yè)),大學英語四級及以上,具有較好的英語口語表達能力,有5年以上外貿業(yè)務相關經驗,有3年以上外貿管理經驗; 2、熟悉進出口業(yè)務流程,熟悉外貿進出口業(yè)務環(huán)節(jié),熟悉國際收款方式; 3、有較強的責任心,具備出色的商務談判能力; 4、有國內外展會籌劃及參展經驗,會利用展會發(fā)展意向成交客戶; 5、有組建、管理團隊的經驗; 6、具備泰語優(yōu)先考慮。 二、崗位職責 1、負責大宗貿易供應鏈金融業(yè)務資料收集與對接; 2、負責外貿市場拓展及管理工作,根據公司業(yè)務發(fā)展,不斷發(fā)掘新的客戶資源,拓展公司業(yè)務銷售渠道,增加外貿業(yè)務規(guī)模,完成銷售目標;...
2024-11-10
趙女士
任職要求:(不符合任職要求請勿投) 1、2年全國連鎖快捷酒店店長崗位工作經驗‘ 2、負責門店全面管理工作,達成擬定業(yè)績目標; 3、良好的溝通協(xié)調能力,打造門店人才梯隊; 4、會做數(shù)據分析和各項業(yè)績活動方案; 薪資待遇從優(yōu),具體***溝通 五險+帶薪年假+年終獎金+績效獎金+季度獎金+節(jié)日福利+生日福利+員工+培訓+包吃+包住 本工作崗位是在玉林市玉州區(qū)的千景酒店(云天宮店)
2024-11-10
周新
晉升空間:門市選片師--門市主管-店長-區(qū)域經理-總監(jiān)-副總經理-總經理
約 138 個崗位

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南寧 總裁/總經理/CEO招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 200K,最多人拿:1W以上
  • 2.1%
    2K
  • 2.8%
    3K
  • 5.3%
    4K
  • 6.9%
    5K
  • 11.3%
    6K-8K
  • 12.8%
    8K-1W
  • 58.7%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.8%
  • 大專
    0.2%
南寧總裁/總經理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占99.8%,大專占0.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    99.6%
  • 1-3年
    0.2%
  • 5-10年
    0.2%
南寧總裁/總經理/CEO招聘需要什么經驗?不限經驗占99.6%,1-3年占0.2%,5-10年占0.2%。

南寧 總裁/總經理/CEO百科

...崗位職責
1.協(xié)助總經理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經營目標;
2.在授權范圍內處理企業(yè)的日常事務和對重大問題做出決策;
3.為總經理提供經營決策分析和支持;
4.負責主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負責進行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調工作,以保證各部門之間的工作能順利進行;
7.協(xié)助總經理處理外部關系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內部的人員業(yè)績考核以及培訓招聘工作。
企業(yè)服務
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