南寧青秀區(qū)電子公司資源合作經(jīng)理招聘
共找到
1條
南寧 青秀區(qū) 資源合作經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
客服經(jīng)理
6000-8000元2024-11-07客服中心經(jīng)理/主任
工作職責(zé):
1.整合公司資源,組建客服中心客服團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)全面指導(dǎo)客服中心工作;
2.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定客服中心的管理細(xì)則,中心年度工作計劃及費(fèi)用預(yù)算,并推動實(shí)施,規(guī)范并不斷優(yōu)化工作中的各項(xiàng)工作流程,確保業(yè)務(wù)處理穩(wěn)定順暢,以有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展;
3.在合理控制成本、提高客戶滿意度的前提下,組織開展現(xiàn)有客戶資源進(jìn)行分析,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和客戶資源開發(fā),制定客戶服務(wù)活動計劃提供依據(jù),制定公司附加值活動方案,監(jiān)控實(shí)施效果,樹立公司服務(wù)品牌;
4.指導(dǎo)進(jìn)行客服中心的建設(shè)和服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控,推行客戶服務(wù)新舉措,收集客戶的意見,監(jiān)督整改落實(shí)情況,指導(dǎo)并協(xié)調(diào)處理疑難、惡性投訴案件,提升公司服務(wù)形象。
5.負(fù)責(zé)中心日常工作管理,提升中心工作效率,組織專業(yè)序列隊(duì)伍建設(shè),監(jiān)督并指導(dǎo)各客服人員的培訓(xùn),不斷提高客服人員的整體作業(yè)能力及服務(wù)能力。
6.了解園區(qū)安防系統(tǒng),根據(jù)園區(qū)的區(qū)域分布,合理設(shè)置安防設(shè)施設(shè)備
7.管理產(chǎn)業(yè)園區(qū)客服、安保、保潔、前臺相關(guān)人員。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,25-35歲,專業(yè)不限,管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有物業(yè)公司客服管理、星級酒店客服相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.熟悉客服管理、客訴管理、服務(wù)體系建設(shè)流程,能夠調(diào)動團(tuán)隊(duì)積極性,最大限度為客戶服務(wù),減少糾紛,提高客戶滿意度等;
4.具有良好的責(zé)任心、職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作、溝通協(xié)調(diào)能力,形象好氣質(zhì)佳。
5.了解并掌握安防系統(tǒng)知識技能、熟悉使用和維護(hù)方法。
約 1 個崗位
按地區(qū):
南寧相關(guān)熱門崗位
商務(wù)渠道合作商務(wù)渠道拓展資源合作經(jīng)理渠道合作合作經(jīng)理渠道對接商務(wù)拓展拓展經(jīng)理行業(yè)合作經(jīng)理新媒體渠道推廣業(yè)務(wù)合作經(jīng)理異業(yè)合作線上渠道開發(fā)企業(yè)合作經(jīng)理內(nèi)容合作經(jīng)理線上渠道拓展渠道合作經(jīng)理短視頻渠道推廣合作拓展經(jīng)理渠道合作主管資深渠道運(yùn)營kol商務(wù)渠道管理專員渠道拓展總監(jiān)商務(wù)渠道渠道合作專員市場商務(wù)主管校企合作渠道開發(fā)總監(jiān)渠道合作總監(jiān)資源拓展主管海外商務(wù)bd渠道管理專家商場渠道開發(fā)品牌拓展經(jīng)理招商拓展主管新媒體商務(wù)拓展電商渠道拓展經(jīng)理異業(yè)合作經(jīng)理渠道管理運(yùn)營崗
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧青秀區(qū) 商務(wù)渠道招聘工資
¥
5428
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:6K-8K
-
4.8%3K
-
23.8%4K
-
28.6%5K
-
33.3%6K-8K
-
4.8%8K-1W
-
4.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷100%
南寧青秀區(qū)商務(wù)渠道招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧青秀區(qū)商務(wù)渠道招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。