2024-09-11
崗位職責:
1.及時對接公司國際站業(yè)務部門,對訂單所要求采購的貨品按時按量按標完成采購任務(主要為陶瓷產品)。
2.要及時歸納總結建立供應商臺賬,尤其是優(yōu)質有實力的供應商要維護好關系,為日后加深合作打好基礎。
3.對需上門驗貨的訂單,要配合業(yè)務員的需要,及時聯系供應商提出驗貨要求,驗貨環(huán)節(jié)非常重要(需驗貨的基本是大訂單),務必認真按要求完成驗貨環(huán)節(jié),避免發(fā)生因貨品不合格而被客戶要求退款。
4.對公司銷售的主要產品要熟記于心,日常注意尋找潛在的下游供應商資源,以便加快訂單完成時間,提高訂單周轉率增加公司銷售收入。
任職資格:
1.要求有至少2年以上外貿公司工作經驗(從事過陶瓷行業(yè)者優(yōu)先考慮)。
2.至少在2年以上采購崗位工作經驗。
3.溝通能力強,活潑開朗,有良好的應變能力。
4.我司為初創(chuàng)型公司,希望找到一位對工作富有熱情,責任心強有耐心的伙伴!
約 21 個崗位

南寧專員(電商)招聘最新投遞

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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 5.8%
    2K
  • 32%
    3K
  • 30.5%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 9.8%
    6K-8K
  • 3.4%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    90.9%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    2.1%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    4.3%
  • 本科
    0.6%
南寧招聘招聘需要什么學歷?不限學歷占90.9%,初中占0.6%,高中占2.1%,中專占1.5%,大專占4.3%,本科占0.6%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    94.8%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.6%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經驗?不限經驗占94.8%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.6%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計劃并負責實施招聘工作;
2.建立和維護招聘渠道,制定招聘預算,并分析、評估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說明書;
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲備機制。
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