1.領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作;
2.負(fù)責(zé)與業(yè)委會、政府部門及相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與協(xié)調(diào),與有關(guān)各部門保持良好關(guān)系;
3.制定項目年度物業(yè)管理預(yù)算方案,管理日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作管理流程及適當(dāng)?shù)呢攧?wù)運行情況;
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件;
5.負(fù)責(zé)樓宇、設(shè)施、設(shè)備的驗收及設(shè)備設(shè)施的維修,安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標(biāo)工作;
6.負(fù)責(zé)監(jiān)管項目資產(chǎn)(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和管理綠化、保安等相關(guān)工作;
8.負(fù)責(zé)處理租戶、業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)秩序維護主管招聘
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南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 秩序維護主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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1、 嚴(yán)格遵守清潔的要求,保持崗位干凈整潔;
2、 清楚餐廳的布局、臺號和當(dāng)班次區(qū)域的負(fù)責(zé)人;
3、 正確使用叫號系統(tǒng);
4、 執(zhí)行有求必應(yīng)服務(wù)、迎客、帶客,能夠維護咨客區(qū)等位秩序;
5、 禮貌解答顧客對產(chǎn)品的口味、種類、價格、特色等問題;
6、 對于顧客投訴,要記錄好并及時反饋給值班經(jīng)理。
【任職條件】
1、熱情、積極主動,有上進(jìn)心;
2、具備帶有團隊能力;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、身高165cm
【福利待遇】1、基本工資3000-3600元/月,全勤200元/月,績效獎金700元/月,綜合工資3700-4300元/月;
2、帶薪年假5天(每滿一年增加一天)、法定節(jié)假日出勤補貼、每月團建活動、節(jié)日福利、生日禮物、生日帶薪假1天、員工用餐折扣7折、新品首發(fā)品嘗、崗位培訓(xùn)、績效獎金;
3、包吃、包住、宿舍有空調(diào)、熱水器、電視/wifi、洗衣機等家電。每月休4天,包吃包住,入職提供專業(yè)培訓(xùn),工作滿1年享受帶薪年假5天,購買商業(yè)保險,節(jié)日禮品,生日福利。
【晉升機制】
員工-訓(xùn)練員-主管-經(jīng)理—店長—更高職位
約 1 個崗位
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 物業(yè)經(jīng)理招聘工資
¥
4473
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
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21.1%3K
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47.4%4K
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15.8%5K
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5.3%6K-8K
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10.5%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗94.7%
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1-3年5.3%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占94.7%,1-3年占5.3%。