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南寧電氣公司招聘HR招聘

共找到 1條 南寧 招聘HR 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-15
【工作職責(zé)】
1、在招聘渠道上發(fā)布、更新及維護(hù)職位;
2、簡(jiǎn)歷篩選,候選人意向溝通以及面試安排;
3、協(xié)助HR團(tuán)隊(duì)處理人事相關(guān)的其他工作事項(xiàng);
*大廠背景,入職有帶教,可滿足不同階段同學(xué)的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)訴求
【職位要求】
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷(面向大三、大四學(xué)生,23屆畢業(yè)生優(yōu)先)
1、至少實(shí)習(xí)4個(gè)月,每周到崗4天及以上
2、積極主動(dòng),活潑開(kāi)朗,具備較強(qiáng)的溝通和抗壓能力;
3、有招聘相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)加分,人力資源專業(yè)背景加分,在學(xué)校組織過(guò)大型活動(dòng)加分,聰明好學(xué)加分;
4、本崗位優(yōu)先對(duì)人力資源有認(rèn)知了解,且未來(lái)從事相關(guān)工作的同學(xué)。
約 1 個(gè)崗位
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南寧 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 5.5%
    2K
  • 31.6%
    3K
  • 30.6%
    4K
  • 17.6%
    5K
  • 10.7%
    6K-8K
  • 2.9%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    90.9%
  • 初中
    0.6%
  • 高中
    1.9%
  • 中專
    1.6%
  • 大專
    4.2%
  • 本科
    0.6%
南寧招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占90.9%,初中占0.6%,高中占1.9%,中專占1.6%,大專占4.2%,本科占0.6%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    4.5%
  • 3-5年
    0.3%
南寧招聘招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占4.5%,3-5年占0.3%。

南寧 招聘百科

...崗位職責(zé)
1.分析公司人力資源需求,參與制定招聘計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作;
2.建立和維護(hù)招聘渠道,制定招聘預(yù)算,并分析、評(píng)估招聘效果;
3.完善招聘制度、體系及流程;
4.組織工作分析,完成職位說(shuō)明書(shū);
5.建立核心后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制。

行業(yè)招聘

企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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