崗位職責(zé):
1.前期學(xué)習(xí)運(yùn)營公司基層市場的產(chǎn)品推廣與銷售;根據(jù)公司的規(guī)劃,開拓新市場、維護(hù)老客戶資源;
2.中期負(fù)責(zé)建設(shè)及管理團(tuán)隊(duì),規(guī)劃運(yùn)營市場;協(xié)助經(jīng)理完成公司及團(tuán)隊(duì)既定銷售目標(biāo)任務(wù)
3.后期負(fù)責(zé)獨(dú)立銷售部門或分公司的獨(dú)立經(jīng)營及管理相關(guān)事務(wù)。
任職要求 :
1.性別、籍貫不限,年齡20-35歲,大專及以上學(xué)歷;
2.有無工作經(jīng)驗(yàn)均可;性格樂觀開朗,熱愛銷售行業(yè),有創(chuàng)業(yè)夢想;
3.良好的工作態(tài)度和責(zé)任心,有一定的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì);
4.有志向從事挑戰(zhàn)性工作,具較好的人生職業(yè)生涯規(guī)劃,端正的目標(biāo)計劃和吃苦耐勞精神。
5.有良好的人際交往及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。
6.有市場營銷和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,待遇從優(yōu)。
7.請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝
注:
非電商、非新媒體、非文職類;
非電商、非新媒體、非文職類;
非電商、非新媒體、非文職類。
重要事情說三遍 !!!
【我們將為您提供】
試用期2個月
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+個人績效獎金1000+團(tuán)隊(duì)績效提成+團(tuán)隊(duì)管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理)
4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。!
5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗(yàn)主管直接負(fù)責(zé),一對一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長!
6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
7、培訓(xùn):公司提供免費(fèi)系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力!
8、資源共享、團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達(dá)廣場A2棟1206室
公司直招,不收取任何費(fèi)用! 崗位職責(zé): 1.協(xié)助運(yùn)營主管、經(jīng)理完成團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營和公司的運(yùn)營管理工作; 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析,制定團(tuán)隊(duì)計劃和目標(biāo)并協(xié)助達(dá)成,組織策劃團(tuán)隊(duì)活動; 3.負(fù)責(zé)客戶檔案的管理,協(xié)助運(yùn)營管理人員做好新進(jìn)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn); 4.跟團(tuán)隊(duì)成員建立良好關(guān)系,協(xié)調(diào)處理團(tuán)隊(duì)成員關(guān)系問題,完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 注意: 1.此崗位非新媒體運(yùn)營!非電商運(yùn)營!非文職類! 2.此崗位非新媒體運(yùn)營!非電商運(yùn)營!非文職類! 3.此崗位非新媒體運(yùn)營!非電商運(yùn)營!非文職類! 重要事情講三遍! 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷; 2、積極主動、自信、充滿活力、具有團(tuán)隊(duì)...
南寧-江南區(qū)-江南萬達(dá)廣場 2人
20小時前
1.學(xué)習(xí)運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì) 2.協(xié)助主管解決團(tuán)隊(duì)問題, 3.協(xié)調(diào)維護(hù)團(tuán)隊(duì)關(guān)系。 4.此崗位非文職類崗、而是綜合類崗位。 表現(xiàn)優(yōu)秀者如通過考核可獲得晉升運(yùn)營主管 可以負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理或負(fù)責(zé)分公司的運(yùn)營 如:柳州分公司、桂林分公司、南寧分公司的運(yùn)營等 待遇:底薪3500+個人績效獎1000+團(tuán)隊(duì)管理獎金+提成十國內(nèi)外旅游(6000-8000)
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,市場面大,向社會誠聘銷售人員/推廣員若干名,年齡不限,可接受應(yīng)屆生。 薪資架構(gòu): 底薪(3000-4500)+提成+個人分潤(長期收益)+獎勵 (5000-1W 上不封頂) 晉升渠道:專員--主管--經(jīng)理--總監(jiān) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場外出推廣公司產(chǎn)品、安裝開發(fā)、宣傳; 2、對意向客戶關(guān)系的維護(hù)、回訪; 3、與各銀行經(jīng)理共同完成業(yè)務(wù); 4、根據(jù)公司發(fā)展方向合理有效的調(diào)整工作狀態(tài); 5、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的任務(wù); 工作要求: 1、能適應(yīng)性出差(廣西省內(nèi));有銷售、市場推廣、陌拜、掃鋪等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有良好的客戶服務(wù)意識;責(zé)任心強(qiáng),工作態(tài)度好;抗壓性...
性格活潑的優(yōu)先考慮) 任職后可享受: 1、無責(zé)底薪3000+五險+獎金+包食宿,在職員工薪資水平為8000以上,提供具有競爭力的高收入; 2、公司免費(fèi)提供住宿(空調(diào)、洗衣機(jī)、廚房) 3、晉升空間:運(yùn)營助理
無經(jīng)驗(yàn)也可以!無經(jīng)驗(yàn)也可以!無經(jīng)驗(yàn)也可以! 公司都是90-00后團(tuán)隊(duì),上班是同事,下班是朋友。 薪資待遇: 試用期1-3個月、綜合表現(xiàn)好可以提前轉(zhuǎn)正,試用期3000+獎金,轉(zhuǎn)正后4000+、包?。ú蛔∷奚釠]有住房補(bǔ)貼) 福利待遇: 1、宿舍干凈整潔,家電齊全、免費(fèi)WiFi; 2、集團(tuán)公司每年組織2次以上國內(nèi)旅游,公司內(nèi)定期聚會、野外生存、假日旅游、生日Party、別墅轟趴、露營、漂流、同袍游、帶薪年假等; 3、公司節(jié)假日禮品包郵送到家(提供家人/朋友親戚地址包郵) 工作內(nèi)容: 1、學(xué)習(xí)運(yùn)營產(chǎn)品的專業(yè)知識; 2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的維護(hù)與推廣; 3、配合業(yè)務(wù)部門處理客戶的反饋和建...
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司門店銷售接待工作,提供定制及高端成衣銷售服務(wù); 2. 整理、清點(diǎn)公司來貨,打理店鋪線上線下日常上新、跟進(jìn)團(tuán)單客戶服務(wù)等; 3. 協(xié)助上級負(fù)責(zé)店鋪的日常管理及運(yùn)營工作,包括:線上店鋪后臺管理、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營***; 4. 完成上級交辦的其他相關(guān)工作 任職要求: 1、 形象氣質(zhì)佳,溝通能力強(qiáng),有線下及電商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2、應(yīng)變能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的團(tuán)隊(duì)精神及職業(yè)素養(yǎng); 3、至少2年高端銷售經(jīng)驗(yàn)或運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有一線城市工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)更佳; 待遇: 1、薪資構(gòu)成: 4000底薪+高額提成+季度獎+年終獎金(上不封頂) 2、崗位福利:...
1、負(fù)責(zé)協(xié)助公司維護(hù)客戶關(guān)系及拓展關(guān)系; 2、通過客戶關(guān)系維護(hù)部分市場; 3、負(fù)責(zé)關(guān)鍵客戶日常事務(wù)、行程的備忘和提醒; 4、可以接受出差,在公司指導(dǎo)下做好相關(guān)接待工作; 5. 應(yīng)屆畢業(yè)生也可培養(yǎng)。 任職要求: 1、專業(yè)不限,性別不限,形象好,氣質(zhì)佳,性格開朗活潑,熱情大方; 2、有較好的溝通能力,較強(qiáng)的抗壓能力,做事細(xì)心且耐心,思維敏捷、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 3、能吃苦耐勞,能應(yīng)酬,能出差。
運(yùn)營專員 崗位職責(zé): 認(rèn)真落實(shí)公司及經(jīng)營各部的政策、制度;做好商業(yè)的日常經(jīng)營管理工作;掌握商戶品牌動態(tài)、監(jiān)管銷售數(shù)據(jù)、配合經(jīng)理完成收租指標(biāo);定期進(jìn)行學(xué)習(xí)提升,并積極的學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)換為可用資源。 任職要求:大專及以上學(xué)歷 工作時間:9:00-12:00 14:00-17:30 薪資福利:免費(fèi)工作餐,免費(fèi)停車,購買五險 工作地址:廣西柳州市柳北區(qū)廣場路10號
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-廣西科學(xué)院 1人
2024-09-18
崗位職責(zé): 1.統(tǒng)計數(shù)據(jù),包括店鋪數(shù)據(jù)、產(chǎn)品數(shù)據(jù)、人員數(shù)據(jù) 后臺數(shù)據(jù)等; 2.店鋪日常維護(hù),處理異常數(shù)據(jù); 3.學(xué)會上下架產(chǎn)品,將產(chǎn)品的鏈接完善; 4.熟悉后臺的操作流程 任職要求: 1.大專以上學(xué)歷; 2.計算機(jī)或會計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 3.會推廣,做數(shù)據(jù)、初步分析數(shù)據(jù); 4.會word、excel、ppt。
2024-09-18
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)超市門店微信小程序的運(yùn)營與維護(hù),上下架貨品,價格調(diào)整等; 2、對接抖音等平臺線上團(tuán)購轉(zhuǎn)線下兌換業(yè)務(wù); 3、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、22-30歲,大專以上電子商務(wù)專業(yè),有小程序運(yùn)營崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、吃苦耐勞,反應(yīng)靈活,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
1.我們是做美妝微信群的 2.會薅羊毛的優(yōu)先
1、在車管所為客戶提供走動服務(wù),微笑大方迎送客戶,主動上前詢問客戶,及時了解客戶的需求,解答客戶有關(guān)業(yè)務(wù)問題和受理流程的咨詢: 2、適時的根據(jù)客戶的實(shí)際情況,有針對性的做好業(yè)務(wù)宣傳與推薦工作, 主動向客戶介紹、推薦產(chǎn)品或服務(wù),當(dāng)好客戶參謀,引導(dǎo)客戶合理消費(fèi)。 3、承擔(dān)車管所內(nèi)自助設(shè)備的客戶引導(dǎo)、演示工作,引導(dǎo)員須熟練掌握廳內(nèi)自助設(shè)備、體驗(yàn)平臺的操作,在引導(dǎo)過程中,引導(dǎo)客戶至自助區(qū)辦理,并指導(dǎo)、幫助客戶正確的使用和操作;主動向客戶展示廳內(nèi)體驗(yàn)設(shè)備并指導(dǎo)客戶使用和操作,同時收集顧客體驗(yàn)后的反饋意見,并提出合理的改進(jìn)建議。 4、做好窗口宣傳工作,包括:宣傳單頁、宣傳冊、宣傳欄、觸摸屏等內(nèi)容及時...
.負(fù)責(zé)對接醫(yī)防融合信息平臺的建設(shè)、相關(guān)硬件設(shè)備的安裝和調(diào)試、用戶培訓(xùn)、平臺日常運(yùn)維、健康運(yùn)營相關(guān)支持等相關(guān)協(xié)助工作; 2.負(fù)責(zé)對接各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)部,了解需求,服務(wù)社區(qū); 3.建立完成常見慢性疾病的全域篩查工作。 任職要求: 1.醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷; 2.3年以上工作經(jīng)驗(yàn),有醫(yī)院項(xiàng)目對接經(jīng)歷優(yōu)先; 3.善于溝通、分析、解決問題,了解開發(fā)流程及軟件測試相關(guān)知識。 4.工作地點(diǎn)為上思縣。
工作主要職責(zé): 1.負(fù)責(zé)協(xié)助新媒體平臺線上運(yùn)營工作,負(fù)責(zé)抖音、小紅書、微信社區(qū)等新媒體平臺內(nèi)容選題、策劃; 2.負(fù)責(zé)短視頻的腳本撰寫、拍攝、剪輯工作,并設(shè)計撰寫內(nèi)容文案; 3.協(xié)助直播拍攝,平臺線上商品運(yùn)營維護(hù)。 招聘要求: 1、大專及以上學(xué)歷應(yīng)屆生,電視編導(dǎo)、影視廣告、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.文字能力突出,能勝任營銷文案撰寫、推廣活動策劃 3.有一定拍攝能力,能使用視頻制作、剪輯軟件制作宣傳視頻。 4.能洞察微博、抖音、小紅書等的熱點(diǎn)和趨勢
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管轄品類品牌的運(yùn)營日常管理工作(早會、開閉店檢查、同城業(yè)績對比、活動洽談、貨品跟進(jìn)、日?;顒蛹氨肥占瘏R總、業(yè)績溝通等); 2、負(fù)責(zé)管轄品類品牌日常運(yùn)營巡場工作(檢查貨品陳列、換季櫥窗畫面,貨品數(shù)量及結(jié)構(gòu)跟進(jìn)及優(yōu)化,貨品價簽,確保符合規(guī)定); 3、負(fù)責(zé)店鋪導(dǎo)購管理(導(dǎo)購員工作紀(jì)律、工作狀態(tài),負(fù)責(zé)協(xié)助品牌導(dǎo)購員招聘,導(dǎo)購員培訓(xùn),導(dǎo)購員入離職辦理跟進(jìn)); 4、負(fù)責(zé)品牌進(jìn)出場管理(品牌進(jìn)場、撤場、移位手續(xù)辦理,品牌合同及證照資料跟進(jìn),品牌續(xù)簽工作); 5、負(fù)責(zé)運(yùn)營類報表制作/運(yùn)營數(shù)據(jù)收集; 6、負(fù)責(zé)團(tuán)購對接工作(配合多品牌采購協(xié)調(diào)溝通); 7、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人召開店長...
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)公司實(shí)施交付過程資料的收發(fā)整理歸檔工作 2.協(xié)助公司運(yùn)營項(xiàng)目系統(tǒng)流程穿越和流程支撐; 3.協(xié)助項(xiàng)目的日常管理,包括跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度、跟蹤項(xiàng)目問題,定期與項(xiàng)目相關(guān)方溝通,組織項(xiàng)目例會和項(xiàng)目年度評審; 4.協(xié)助監(jiān)控項(xiàng)目過程的實(shí)施情況 5.負(fù)責(zé)整理項(xiàng)目材料,查漏補(bǔ)缺,組織專家驗(yàn)收等工作; 6.負(fù)責(zé)組織每月學(xué)習(xí)計劃的傳達(dá)、學(xué)習(xí)、記錄: 7.負(fù)責(zé)周例會及其他各類會議的記錄整理工作: 8健全公司實(shí)施交付管理制度并督促落實(shí)執(zhí)行任職要求: 二、任職要求: 1、擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,學(xué)習(xí)能力; 2、具有積極進(jìn)取的精神,有責(zé)任心等; 3、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,表達(dá)能力強(qiáng),突...
使用Facebook平臺營銷推廣產(chǎn)品,會簡單的拍攝視頻圖片,簡單的編輯視頻,有自己的審美,英語CET4-6級以上,回復(fù)信息、評論,編輯英文標(biāo)題無壓力且迅速,有銷售經(jīng)驗(yàn),抗壓能力強(qiáng),敢于挑戰(zhàn)高薪! 工作內(nèi)容: 1. 管理運(yùn)營Facebook賬號,拍攝視頻圖片,進(jìn)行簡單的剪輯,編輯英文標(biāo)題發(fā)帖引流,維護(hù)賬號漲粉 2. 自主開發(fā)客戶,推銷產(chǎn)品,回復(fù)客戶信息和評論,做好售后工作,維護(hù)好客戶關(guān)系 3. 做到不漏單、不丟單;與團(tuán)隊(duì)成員高效溝通、協(xié)作、互助來降低工作中的難度,避免個人孤立地不顧方法地低效工作。 4. 通過持續(xù)參加公司組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和自學(xué),不斷優(yōu)化自己的談單、編輯、營銷能力,通過考核...
運(yùn)營助理 崗位職位 1、負(fù)責(zé)直播運(yùn)營部門工作流程制定,業(yè)務(wù)培訓(xùn); 2、把控抖音整體市場戰(zhàn)略與目標(biāo),把握直播整體運(yùn)營方向,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成GMV; 3、梳理直播、短視頻和私域運(yùn)營的框架和操作流程。
東南亞Tiktok 運(yùn)營助理/專員 1.負(fù)責(zé)tiktok店鋪(東南亞地區(qū))的整體運(yùn)營和日常管理,listing上架優(yōu)化,負(fù)責(zé)店鋪的日常維護(hù),產(chǎn)品更新,店鋪的活動策劃,節(jié)日促銷,活動報名等工作; 2.
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南寧 運(yùn)營助理/專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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    2K
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    5K
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    6K-8K
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    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.6%
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南寧運(yùn)營助理/專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,大專占2.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
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    0.8%
南寧運(yùn)營助理/專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.8%。
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