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南寧銀行經理招聘

共找到 23條 南寧 銀行經理 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 1人
2024-11-09
向國花
不用打騷擾電話、不用求客戶、不用看客戶臉色、不用大海撈針?。〔蛔啵。?!時間非常自由?。。?br /> 我們提供優(yōu)質的客戶精準資源,有現(xiàn)場主任會帶領你的每一步,不用擔心業(yè)績,簽單有保障,超越同行95%的高額提成,目前平均工資為1.5萬左右,超90%的員工月薪過萬。
月收入:
初級銷售8k--1.5w+
中級銷售1--3W+
高級銷售2w--6W+
經理5W-10W+
崗位福利:多勞多得,產品獎金,小組獎金,每兩月一次旅游,團建,每月員工生日會,下午茶活動。
沒有接觸過這個行業(yè),想知道行業(yè)前景?
銀行貸款,目前最賺錢和市場最大的行業(yè)(ps:全世界的銀行都以貸款為主要收入,是維持各行業(yè)經濟周轉的樞紐)
崗位職責:
1公司主任分配的精準意向客戶(ps:有需求有條件的資源)。
2為企業(yè)和個人提供貨款咨詢及服務。
3幫助企業(yè)和個人解決傳統(tǒng)銀行解決不了的融資難問題。
工作時間:上午9:00-18:00(午休2小時,周末雙休。不加班!?。」緵]有加班文化,平時也不加班。)工作自由,氛圍輕松。
其他福利
1.晉升空間:各管理人員均內部晉升,晉升速度快
2.生日福利:員工生日派對,為員工送上精美禮物與紅包。
3.公費旅游:郊游、聚餐、卡拉OK、定期公費員工旅游。
4.假期安排:節(jié)假日休息,享有帶薪年假,婚假,生育假期。
5.公司環(huán)境:全景辦公環(huán)境,公司配有下午茶,微波爐和冰箱。
6.因公司業(yè)務快速擴展中,可接受小白,快速晉升管理。
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 1人
2024-11-09
向國花
不用打騷擾電話、不用求客戶、不用看客戶臉色、不用大海撈針??!不坐班?。?!時間非常自由?。?!
我們提供優(yōu)質的客戶精準資源,有現(xiàn)場主任會帶領你的每一步,不用擔心業(yè)績,簽單有保障,超越同行95%的高額提成,目前平均工資為1.5萬左右,超90%的員工月薪過萬。
月收入:
初級銷售8k--1.5w+
中級銷售1--3W+
高級銷售2w--6W+
經理5W-10W+
崗位福利:多勞多得,產品獎金,小組獎金,每兩月一次旅游,團建,每月員工生日會,下午茶活動。
沒有接觸過這個行業(yè),想知道行業(yè)前景?
銀行貸款,目前最賺錢和市場最大的行業(yè)(ps:全世界的銀行都以貸款為主要收入,是維持各行業(yè)經濟周轉的樞紐)
崗位職責:
1公司主任分配的精準意向客戶(ps:有需求有條件的資源)。
2為企業(yè)和個人提供貨款咨詢及服務。
3幫助企業(yè)和個人解決傳統(tǒng)銀行解決不了的融資難問題。
工作時間:上午9:00-18:00(午休2小時,周末雙休。不加班!?。」緵]有加班文化,平時也不加班。)工作自由,氛圍輕松。
其他福利
1.晉升空間:各管理人員均內部晉升,晉升速度快
2.生日福利:員工生日派對,為員工送上精美禮物與紅包。
3.公費旅游:郊游、聚餐、卡拉OK、定期公費員工旅游。
4.假期安排:節(jié)假日休息,享有帶薪年假,婚假,生育假期。
5.公司環(huán)境:全景辦公環(huán)境,公司配有下午茶,微波爐和冰箱。
6.因公司業(yè)務快速擴展中,可接受小白,快速晉升管理。
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 8人 中專以上 咨詢
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-07
植女士
人事專員
一、工作內容:
1、通過電話外呼的形式,禮貌提醒銀行信用卡逾期的客戶及時還款;
2、進行良好的語言溝通,靈活運用不同的談判策略引導客戶正確還款方式,以及如何保持個人良好信用記錄等;
3、公司提供客戶資源,無需推銷。
二、薪資構成:
1、無責底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資(1000-5000)+個人績效+工齡獎金+社保
試用期(2-3個月)綜合薪資平均為5000-7000元,轉正后綜合薪資平均為7000-10000元,高者可達10000-15000元以上;
2、培訓:專業(yè)的崗前培訓及職中專人一對一輔導;
三、工作時間:9:00-18:30,中午休息2小時,周日單休,國家法定節(jié)假日正常放假;
四、晉升渠道:
催收員-組長-主管-分公司經理
注:工資待遇高于同行水平,歡迎有意向的應聘者在線了解或電話咨詢
五、工作地點:
廣西南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城B座16樓1638室
六、職位福利:五險、定期團建、節(jié)日福利、帶薪年假、員工旅游、餐補、績效獎金、職級獎金
人性化管理的企業(yè)文化,專業(yè)而不壓抑的工作氛圍,有活力的團隊和敬業(yè)負責的管理層;
購買五險、帶薪培訓、節(jié)假日福利、生日福利、帶薪年假;
每年一次優(yōu)化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術欣賞;
有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等;

電話客服

3000-7000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 2人 電信 法律 企業(yè)管理 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-05
韋女士
人事行政
一、職位描述: 接受銀行、金融機構等委托,以專業(yè)、規(guī)范的流程,通過電話和信函的方式與信用卡及信貸逾期客戶進行溝通談判,提醒告知其履行還款義務。 …… 四、職業(yè)規(guī)劃: 專員-高專-主管-經理-總監(jiān)-區(qū)域負責人,公平的晉升空間,只需要付出努力和勤奮。 五、學習培訓: 入職培訓+業(yè)務培訓+晉級培訓+派遣培訓

催收專員

6000-9000元
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 電信 法律 企業(yè)管理 中介
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-05
韋女士
人事行政
一、職位描述: 接受銀行、金融機構等委托,以專業(yè)、規(guī)范的流程,通過電話和信函的方式與信用卡及信貸逾期客戶進行溝通談判,提醒告知其履行還款義務。 …… 四、職業(yè)規(guī)劃: 專員-高專-主管-經理-總監(jiān)-區(qū)域負責人,公平的晉升空間,只需要付出努力和勤奮。 五、學習培訓: 入職培訓+業(yè)務培訓+晉級培訓+派遣培訓
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 18-33歲 大專以上
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-05
馮女士
主管
職位描述 一、崗位職責: 1、接受銀行的委托,通過入職培訓掌握相關的法律、業(yè)務知識,為其處理銀行信用卡逾期欠款的訴前調解、協(xié)商等事宜; 二、任職資格: 1、專業(yè)不限,法律、經濟、金融、財經、營銷 …… 三、工作時間:9:00-12:00、14:00-18:30,國家法定節(jié)假日正常放假; 四、薪酬福利: 1、薪資構成: 試用期:無責底薪2800+高于同行業(yè)提成+銀行獎金+職級工資+績效工資+高于同行業(yè)提成 …… 年終獎; 每年一次優(yōu)化評級晉升、每年一次員工旅游、高雅藝術欣賞; 有趣的節(jié)假日活動,如包場看電影、戶外燒烤、聚餐等; 舒適的辦公環(huán)境,優(yōu)美的辦公條件; 五、晉升渠道:催收員-催收組長-主管-分公司經理
職位描述 工作內容: 1、受相關銀行委托對信用卡逾期客戶進行帳款催收管理; 2、通過電話﹑信函、等方式與相關客戶溝通談判,整理賬款逾期人員信息,督促客戶及時還款。 …… 、敬業(yè)獎、工齡獎、績效較佳獎、過節(jié)費等) 6、員工體檢 廣闊的晉升空間: 豐富培訓:新員工培訓、業(yè)務培訓、師傅帶教、定期分享經驗; 內部晉升:資產保全專員—資產保全組長—資產保全主管—資產保全經理
2024-11-04
韋琪琪
四、工作內容: 和團隊一起負責環(huán)保快速消耗品的銷售 1.面向大型連鎖酒店、銀行、企事業(yè)單位、個人流動等等,負責公司產品的銷售及線下品牌推廣; 2.通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 …… 五、上班時間: 8:30-18:30,中間休息兩個小時,周二到周日 六、晉升空間: 業(yè)務員—領隊—主管—副經理—經理 公平、公正、公開,不分先來后來,能者居上。
工作內容: 根據提供的客戶資源,通過銀行熱線95533外呼邀請客戶添加銀行經理企業(yè)微信。
工作內容: 根據提供的客戶資源,通過銀行熱線95533外呼邀請客戶添加銀行經理企業(yè)微信。
崗位職責 1.負責客戶的日常維護, 2.針對指定的商戶,進行建行生活的營銷, 3.協(xié)助商戶進行建行生活的上架與促活行動 4.領導安排的奇特業(yè)務 任職要求 1、有經驗:全日制大專以上學歷;無經驗的實習生或應屆生:全日制本科以上學歷且專業(yè)對口; 2、形象氣質佳,自信大方(外形著裝、商務禮儀);溝通表達能力強,能說會道善于溝通 ; 3、客戶關系、橫縱向溝通強,客戶導向,有同理心,關注客戶的體驗,工作努力的焦點放在發(fā)掘和滿足客戶需求上,努力解決客戶難題,服務態(tài)度佳; 4、相關產品知識牢固,根據客戶不同情況介紹產品組合,促進業(yè)績達成; 5、善于談判、溝通和聆聽、換位思考,根據客戶需求...
崗位職責 1.負責客戶的日常維護; 2.針對指定的商戶,進行建行生活的營銷; 3.協(xié)助商戶進行建行生活的上架與促活行動; 4.領導安排的奇特業(yè)務。 任職要求 1、有經驗:全日制大專以上學歷;無經驗的實習生或應屆生:全日制本科以上學歷且專業(yè)對口; 2、形象氣質佳,自信大方(外形著裝、商務禮儀);溝通表達能力強,能說會道善于溝通 ; 3、客戶關系、橫縱向溝通強,客戶導向,有同理心,關注客戶的體驗,工作努力的焦點放在發(fā)掘和滿足客戶需求上,努力解決客戶難題,服務態(tài)度佳; 4、相關產品知識牢固,根據客戶不同情況介紹產品組合,促進業(yè)績達成; 5、善于談判、溝通和聆聽、換位思考,根據客戶...
2024-11-03
南寧分行
職位要求 1、本科及以上學歷; 2、2年及以上金融、銷售、專業(yè)服務工作經驗;有私行理財經理、保險營銷、高端客戶營銷相關工作經歷經驗者優(yōu)先; 3、具備較強的服務營銷能力和商業(yè)敏感性;具備優(yōu)秀的團隊合作 …… 、溝通協(xié)調能力以及學習能力;積極進取,結果導向; 4、熟悉銀行產品、保險相關理論和保障類工具優(yōu)先;持有AFP/CFP理財專業(yè)證書、國際保險專業(yè)證照優(yōu)先;曾獲得COT/TOT/MDRT/IDA榮譽優(yōu)先。

總賬

3000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 咨詢
2024-10-31
代竟文
招財務1人 1、協(xié)助會計經理完成日常事務性工作,包括開票、對賬、打印文件等 2、保管企業(yè)現(xiàn)金及銀行存款,每日要進行現(xiàn)金盤點,做到日結日清,并制作現(xiàn)金日報; 3、負責登記現(xiàn)金、銀行日記賬,及時進行銀行對賬

行政客服文員

5000-6000元
2024-10-29
不含任何銷售性質,工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定5000-6000, 實習生保底收入3200元/月,可蓋實習章 一、工作內容: 1.協(xié)助銀行處理逾期賬單。 …… 2.對銀行逾期客戶進行電話聯(lián)系,告知逾期帶來的影響。 …… 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國家5S辦公樓,周邊娛樂、餐飲配套設施齊全。

行政客服

5000-7000元
2024-10-29
不含任何銷售性質,工作簡單,收入有保障,穩(wěn)定5000-6000, 實習生保底收入3200元/月,可蓋實習章 一、工作內容: 1.協(xié)助銀行處理逾期賬單。 …… 2.對銀行逾期客戶進行電話聯(lián)系,告知逾期帶來的影響。 任職要求: 1.年齡18-28周歲,男女不限; 2. …… 薪酬福利待遇: 試用期底薪3000+提成+各項獎勵 轉正底薪3200+提成+各項獎勵 月綜合收入穩(wěn)定在:5000-8000元/月,優(yōu)秀10000+ 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經理-公司合伙人

行政客服

5000-8000元
2024-10-29
崗位職責: 1.協(xié)助銀行處理逾期賬單。 2.對銀行逾期客戶進行電話聯(lián)系,告知逾期帶來的影響。 3.非銷售崗,絕無銷售成分。 …… 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國家5S辦公樓,周邊娛樂、餐飲配套設施齊全。
2024-10-29
為經營管理決策提供依據,并定期審核和計量公司的經營風險,采用有效的措施予以防范; 5、建立健全該公司內部財務管理、審計制度并組織實施,主持公司財務戰(zhàn)略的制定、財務管理及內部控制工作; 6、協(xié)調該公司同銀行 …… 2.具有勘察設計企業(yè)、施工企業(yè)任職經理經驗。 3.集團有幾十家分公司,針對分公司管理、財務事宜作出符合法律法規(guī)的稅務管理規(guī)定。 4.熟練使用EXCEL函數應用,最好會使用金蝶系統(tǒng)。

不良資產管理員

3000-6000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 10人
2024-10-29
崗位職責: 1.通過入職培訓,協(xié)助銀行處理客戶信用卡逾期欠款; 2.對信用卡逾期客戶進行欠款溝通,督促和引導客戶及時、正確的還款; 3.非銷售崗,絕無銷售成分。 …… 薪酬福利待遇: 試用期底薪3000+提成+各項獎勵 轉正底薪3200+提成+五險 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國家5S辦公樓,周邊娛樂、餐飲配套設施齊全。

信用卡催收員

3000-6000元
南寧-青秀區(qū)-地王大廈 10人
2024-10-29
崗位職責: 1.通過入職培訓,協(xié)助銀行處理客戶信用卡逾期欠款; 2.對信用卡逾期客戶進行欠款溝通,督促和引導客戶及時、正確的還款; 3.非銷售崗,絕無銷售成分。 …… 薪酬福利待遇: 試用期底薪3000+提成+各項獎勵 轉正底薪3200+提成+五險 1.晉升空間:催收員-組長-主管-經理-公司合伙人 2.辦公環(huán)境:國家5S辦公樓,周邊娛樂、餐飲配套設施齊全。
約 23 個崗位
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南寧 客戶經理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
  • 8%
    2K
  • 15%
    3K
  • 19.5%
    4K
  • 14.2%
    5K
  • 27.4%
    6K-8K
  • 4.4%
    8K-1W
  • 11.5%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.1%
  • 中專
    0.9%
南寧客戶經理招聘需要什么學歷?不限學歷占99.1%,中專占0.9%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.2%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.9%
  • 1-3年
    0.9%
南寧客戶經理招聘需要什么經驗?不限經驗占98.2%,應屆畢業(yè)生占0.9%,1-3年占0.9%。

南寧 客戶經理百科

...崗位職責
1. 協(xié)助分公司總經理制定團隊銷售策略并有效執(zhí)行,管理本部門員工,協(xié)助員工達成業(yè)績任務;
2. 對團隊成員進行專業(yè)知識及業(yè)務能力的訓練和輔導,實行監(jiān)督考核;
3. 了解團隊成員日常工作進度情況及服務客戶情況,幫助成員挖掘和維護優(yōu)質客戶;
4. 激發(fā)團隊士氣,培養(yǎng)良好的團隊精神;
5. 配合人事部完成優(yōu)秀理財師入司的推薦工作;
6. 負責營銷團隊日常管理工作。
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
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