按商圈:
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家裝網(wǎng)絡客服
5000-8000元2小時前巫女士人事主要崗位職責:
1.與公司推廣的線上咨詢客戶溝通裝修業(yè)務,挖掘客戶需求;
2.聯(lián)系公司網(wǎng)站客戶,定時跟進;
3.邀約客戶到店洽談裝修業(yè)務;
3.配合設計師跟進到店客戶,維護客戶關系;
4.接受公司有關業(yè)務知識、產(chǎn)品知識、業(yè)務流程等方面的培訓;
5.會用抖音、小紅書等自媒體拓展客戶。
基本任職資格:
1.有銷售工作經(jīng)驗,開朗活潑者優(yōu)先;
2.頭腦靈活,有良好的溝通表達能力、應變能力;
3.對工作有激情,勇于面對挑戰(zhàn),能抗壓。
上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業(yè)績年終獎
晉升空間:網(wǎng)銷專員→經(jīng)理→總監(jiān)→總經(jīng)理
公司樓下附近有早餐店、奶茶店、各種粉面飯店、超市等。
上班時間為早上8:50-12:00,下午14:00-18:00。
上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業(yè)績年終獎
工作及面試地點:南寧市青秀區(qū)園湖南路18號二、三樓整層(光大銀行樓上),麻村地鐵D出口步行200米直達 -
業(yè)務專員
4000-5000元12小時前業(yè)務專員
工作職責:
1、 負責搜集、整理進出口客戶資源和外貿(mào)市場信息,開發(fā)有進出口貨物運輸需求的客戶。
2、 對所搜集的客戶,進行電話聯(lián)絡和安排上門拜訪。
3、 與國外分公司和代理進行溝通,協(xié)調(diào)業(yè)務開發(fā)和運輸操作等事宜。
任職條件:
1、 具備英語讀寫能力;
2、 有2年以上業(yè)務開發(fā)工作經(jīng)驗;
3、 對外貿(mào)有一定了解,有國際物流及外貿(mào)相關行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、 適應短期出差;
5、有較強的抗壓能力.溝通能力佳,有上進心,具備團隊工作精神。 -
外貿(mào)專員
4000-5000元12小時前南寧市青秀區(qū)九洲國際【崗位職責】
1、負責協(xié)助公司貿(mào)易項目各階段執(zhí)行工作, 掌握業(yè)務進度情況,協(xié)助主管完成公司下達的各項任務指標。
2、協(xié)助主管開發(fā)目標客戶,積極拓展業(yè)務。
3、協(xié)助主管共同維護客戶關系。
4、在業(yè)務過程中,協(xié)助主管擬定并執(zhí)行貿(mào)易合同落實工作,確保合同按時、按質(zhì)、按量履行。并建立好相應的業(yè)務臺賬,及時更新合同履行情況。
5、服從工作安排,及時完成交辦的其它工作任務。
【崗位要求】
1、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等相關專業(yè)本科以上學歷。
2、勤勞務實、團隊意識強,悟性高,能快速接受企業(yè)文化和價值觀,有清晰的人生目標。
3、英文水平良好優(yōu)先考慮。
發(fā)展路線:
專員---主管---項目負責人---職業(yè)經(jīng)理人(獨自管理分公司) -
銀行信用卡資產(chǎn)保全/催收
5000-6000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道:專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 工作地點:青秀區(qū)七星路137號廣西外經(jīng)貿(mào)大廈7樓705室 -
業(yè)務外聯(lián)專員
5000-6000元2024-10-08陳先生崗位職責: 1、面向單位及高端客戶,銷售公司的體檢服務、健康管理等員工福利產(chǎn)品; 2、開發(fā)與客戶關系維護,按時完成公司下達的銷售任務; 3、對公司產(chǎn)品的銷售過程進行記錄、分析、跟蹤和管理,收集市場信息,整理總結(jié)并歸納; 4、有效執(zhí)行公司的銷售策略,能夠?qū)︿N售過程提出合理化建議。 5、負責團體體檢和個人體檢的客戶外聯(lián)工作,并能夠做好自己聯(lián)系客戶的檢前、檢中和檢后服務; 崗位要求: 1、學歷不限,無經(jīng)驗亦可,有銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有面向企業(yè)HR,工會、后勤等部們銷售經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、有醫(yī)學背景者優(yōu)先; 4、性格開朗、擅長與人交往,有較強的溝通能力和服務意識; 5、勤奮、敬業(yè),... -
電話客服
5000-6000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
銀行資產(chǎn)管理員
5000-6000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道:專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
不良資產(chǎn)管理員
5000-6000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
業(yè)務專員(玉林)
10000-15000元2024-10-08吳女士崗位職責: 1、負責開拓業(yè)務,完成集團下發(fā)的任務指標 2、在上級領導下,依據(jù)制定的客戶開發(fā)營銷計劃,分解業(yè)務目標 3、執(zhí)行集團經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,實施客戶開拓任務 4、收集潛在客戶資料和新客戶資料,運用銷售技巧 …… ,完成上級下達的業(yè)務目標 5、建立與維護客戶關系,及時了解客戶需要、客戶滿意度和客戶反饋 6、負責招投標信息的收集,投、中標項目溝通、跟進、收尾等工作 7、做好信息的整理和歸檔工作,建立客戶信息臺賬 …… 做好工作中各項管理表格,并按時上交各項表格,提供業(yè)績評估依據(jù) 任職要求: 1、年齡:25-45歲; 2、學歷:全日制大專及以上學歷; 3、知識技能:具備相關的建筑行業(yè)相關知識,了解建筑行業(yè)招投標業(yè)務各項流程 …… ,了解合同法,了解建筑業(yè)稅務政策及相關知識;熟練的銷售技巧;了解廣西區(qū)內(nèi)及駐廣西經(jīng)營業(yè)務的建筑公司基本情況。 …… 4、經(jīng)驗要求:3年以上建筑行業(yè)工作經(jīng)驗,有行業(yè)招投標及業(yè)務經(jīng)驗; 5、綜合素質(zhì):抗壓能力強,責任心強,溝通能力強,目標感強。 6、有建筑行業(yè)客戶資源的優(yōu)先。 -
玉林辦事處負責人
10000-15000元2024-10-08吳女士職責描述: 1、建立并完善集團經(jīng)營管理體系,制定相關制度 2、協(xié)助執(zhí)行集團戰(zhàn)略規(guī)劃,指導完成日常業(yè)務開展相關的制度體系、業(yè)務流程 3、制定集團經(jīng)營運作標準,建立規(guī)范、高效運營管理體系并優(yōu)化完善 …… 立體經(jīng)營等各項重大管理舉措,不斷完善區(qū)域協(xié)調(diào)機制和修訂相關管理辦法 8、協(xié)助自營項目回款,建立回款臺賬,定期跟進,提升回款率 9、與財務溝通回款情況及項目實際情況,對項目的月度、季度指標進行動態(tài)調(diào)整 10、協(xié)助業(yè)務專員做好客戶開發(fā)與服務 -
建筑公司市場業(yè)務專員
3000-6000元2024-10-08古小姐一、崗位職責: 1、遵守公司制度,積極主動開展工程業(yè)務拓展工作,完成公司下發(fā)的各項任務指標和考核; 2、熟悉工程業(yè)務拓展流程,嚴格按照[業(yè)務員(工作流程)圖]規(guī)定的程序及權(quán)限開展業(yè)務工作; 3、收集整理潛在客戶和新客戶資料 …… ,提高業(yè)務拓展成功率; 6、熟悉各類工程定額計價標準,工程計算規(guī)則,積極參與項目商務談判和合同簽訂,全程跟蹤項目合同履行和工程結(jié)算收款全過程; 7、按照公司要求做好工作中各項管理表格,建立新老客戶信息臺賬 …… 二、任職要求: 1、年齡:25-45歲; 2、學歷:全日制大專及以上學歷; 3、具備相關的建筑行業(yè)相關知識,了解建筑行業(yè)招投標業(yè)務各項流程,了解合同法,了解建筑業(yè)稅務政策及相關知識;具有一定的談判技巧 …… 、良好的語言表達與溝通能力、廣泛的社交能力; 4、持國家認證的一級(二級)建造師執(zhí)業(yè)證書,3年以上建筑行業(yè)拓展工作經(jīng)驗,具備一定的建筑工程行業(yè)招投標及業(yè)務經(jīng)驗; 5、具備工作抗壓能力強,責任心強,溝通能力強 …… ,目標感強等高強度工作,能適應經(jīng)常出差的工作要求; 6、有建筑行業(yè)工程業(yè)務資源或成功項目運作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
外貿(mào)業(yè)務專員
8000-10000元2024-10-08莫經(jīng)理3、洽談和談判業(yè)務,從而開展外貿(mào)業(yè)務。 4、進出口訂單處理,合同的跟進,保證按照客戶要求交付。 5、對供應商質(zhì)量、交付的監(jiān)控,及進出口業(yè)務的聯(lián)絡時處理相關問題。 6、監(jiān)督貨款的收回。 -
銀行委外資產(chǎn)保全專員
6000-8000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
高薪催收員
8000-10000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道:專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
催收業(yè)務員
4000-5000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道:專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
話務坐席
4000-5000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
法催專員
6000-8000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
業(yè)務主管
10000-15000元2024-10-08譚女士崗位職責: 1、執(zhí)行銀行信用卡催收業(yè)務的政策和工作安排; 2、組織本部門依法合規(guī)地開展催收工作,完成催收業(yè)務目標; 3、負責催收業(yè)務的日常督導、案件交接和稽核檢查、考核激勵等相關催收管理工作; …… 4、負責本部門催收業(yè)務的回款核算等日常業(yè)務對接工作等。 …… 福利待遇: 1、薪資架構(gòu):無責底薪+全勤獎+業(yè)績提成+月度獎金+工齡工資; 2、社保(五險)、年終獎、節(jié)日福利、不定期員工團建活動; 3、享有帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等; 4、良好的晉升空間(初級專員 …… —中級專員—高級專員—組長—經(jīng)理)。 -
征信維護專員
6000-8000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人 -
信用卡催收專員
6000-8000元2024-10-08劉女士公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務資源,提供專業(yè)培訓和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領夢(整體收入高于同行)。 …… 晉升渠道: 專員——業(yè)務主管 ——部門經(jīng)理 ——分公司負責人
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南寧青秀區(qū) 銷售專員招聘工資
¥
5018
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 29K,最多人拿:5K
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3.4%2K
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20.3%3K
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23.7%4K
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23.8%5K
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15.3%6K-8K
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8.9%8K-1W
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4.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97%
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高中0.7%
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中專0.7%
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大專1.6%
南寧青秀區(qū)銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占97%,高中占0.7%,中專占0.7%,大專占1.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.2%
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應屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.7%
南寧青秀區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.2%,應屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.7%。