南寧業(yè)務招聘
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南寧 業(yè)務 招聘
職位。好工作,上桂聘
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車載項目管理專員(2025屆)
5000-10000元2024-11-11王先生/黃女士崗位職責:
1.執(zhí)行產(chǎn)品功能規(guī)范制定、方案評審、DFMEA的編制;
2.按照APQP要求策劃和開發(fā)新產(chǎn)品及過程;
3.運用PDCA方法不斷探測產(chǎn)品及過程的風險并組織部門制定控制方法,直到完成PPAP;
4.跨團隊,跨部門溝通合作,管理開發(fā)過程,實現(xiàn)產(chǎn)品需求,解決產(chǎn)品相關(guān)問題;
5.負責車載業(yè)務對接及項目管理。
任職要求:
1.2025屆畢業(yè)生,理工科專業(yè),具備電子產(chǎn)品的基本知識,通過CET4,具有良好的英文讀說讀寫能力;
2.有良好的文檔寫作能力;
3.溝通能力強,語言表達能力強,性格溫和。 -
品牌策劃專員
4000-7000元2024-11-11崗位職責:
1.負責品牌相關(guān)工作,根據(jù)品牌整體營銷策略,負責品牌傳播營銷策劃、項目管理與執(zhí)行及效果跟蹤與優(yōu)化,為創(chuàng)建品牌的長期戰(zhàn)略做出貢獻;
2.負責基于對消費者洞察的策略執(zhí)行,從品牌規(guī)劃到市場活動的策劃、執(zhí)行及傳播,將服務做成產(chǎn)品化。從品牌角度推動用戶增長,品類認知拓展
3.掌握競品牌在市場上活動等動態(tài),有競品分析能力;
4.制定并完善營銷策略,作業(yè)標準、流程等提升活動項目落地效率;
5.能夠提出一些創(chuàng)新性想法與思路,解決品牌問題。
6.上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.??萍耙陨蠈W歷;
2.有快消品相關(guān)經(jīng)驗,有白酒類產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3.有良好的文案功底,撰寫能力,有一定的品牌經(jīng)驗
4.良好的溝通合作技巧、責任心和工作熱情,優(yōu)秀的項目管理能力和多任務執(zhí)行能力;
5.自我驅(qū)動,能夠積極主動的尋求業(yè)務突破;快速學習的能力,較強的項目整合能力和策劃能力。 -
業(yè)務員(賀州、梧州)
4000-5000元2024-11-11dengjingjing01@sinochem.com崗位職責
1. 根據(jù)公司要求進行客戶開發(fā)和維護;
2. 市場推廣活動執(zhí)行,開展相關(guān)試驗示范工作、組織訂貨會、農(nóng)民觀摩會等;
3.完成區(qū)域銷售計劃。
任職要求:
1.大專及以上學歷,市場營銷或農(nóng)林相關(guān)專業(yè);
2.具備2年以上農(nóng)資行業(yè)工作經(jīng)歷,熟悉當?shù)兀ㄙR州、梧州)市場的優(yōu)先;
3.具備較好的人際溝通協(xié)調(diào)、分析、解決問題的能力。 -
業(yè)務主管
6000-10000元2024-11-11負責公司業(yè)務團隊的建設(shè)與管理。 根據(jù)公司業(yè)績目標擬定銷售計劃,并帶領(lǐng)團隊完成銷售目標。 尋找和挖掘潛在客戶,為客戶提供解決方案以促成合作。 …… 協(xié)助制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務規(guī)劃 -
會員運營專員
4000-5000元2024-11-11磨女士【崗位職責 】 1、會員指標跟進:會員重點指標報表跟進,能自主建立跟進模板,確保數(shù)據(jù)跟進的及時和準確性,在數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)業(yè)務問題。 2、會員權(quán)益:負責超級會員權(quán)益管理、優(yōu)惠券管理、積分管理。 -
區(qū)域經(jīng)理(玉林貴港)
5000-8000元2024-11-11磨女士2、結(jié)合門店發(fā)展需求,進行運營管理工作,內(nèi)容涵蓋門店人員管理、會員管理、商品結(jié)構(gòu)優(yōu)化、活動動銷、人員培訓等; 任職資格: 1、年齡40歲以內(nèi); 2、有批發(fā)零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,最好有母嬰行業(yè)業(yè)務經(jīng)驗 -
廠長助理
4000-6000元2024-11-11唐女士生產(chǎn)協(xié)作及環(huán)境衛(wèi)生管理工作等; 2、負責廠區(qū)固定資產(chǎn)、辦公用品、食堂及宿舍相關(guān)管理工作; 3、負責公共辦公區(qū)域及辦公等相關(guān)設(shè)備的日常維護管理,后勤工具用品的保管和領(lǐng)用等; 4、負責協(xié)助公司做好對接相關(guān)業(yè)務往來單位 -
儲備干部
4000-5000元2024-11-11崗位職責: 1、前期從基層做起,對公司業(yè)務和運作流程有良好的掌握; 2、基礎(chǔ)崗位輪崗,培養(yǎng)獨立處理車間工作任務和解決困難的能力; 3、在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下學習生產(chǎn)管理、團隊管理及相關(guān)培訓; 崗位要求: -
培訓主管
4000-5000元2024-11-114、執(zhí)行能力強,具備良好的團隊協(xié)作意識,有團隊經(jīng)驗者優(yōu)先,有業(yè)務招商、培訓講師、銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 三、薪資福利: 1、工資構(gòu)成:底薪+績效+項目提成。 -
人力資源經(jīng)理
6000-8000元2024-11-11保證公司所需的各類人才能及時到位; 4、編制公司的人事機構(gòu)設(shè)立、定崗定員,編制崗位職責說明書; 5、組織協(xié)調(diào)人員招聘、薪酬、勞動記錄、專業(yè)技術(shù)人員管理和職稱考核評估、績效考核、教育培訓、勞動保護等業(yè)務工作 -
業(yè)務經(jīng)理
3000-8000元2024-11-11勇哥1.對房產(chǎn)樓盤的開房和跟進,促成買方與賣方成交。對網(wǎng)絡平臺端口維護和收客。 2.對每個月有一定的工作量化有考核,考核輕松就可以完成,對業(yè)績方面也有一定的考核。有老師傅帶全程一對一指導培訓,上手快簡單。 ,每季度會有考核標準達到者可升職加薪,我們是對每位員工都是以管理層方向去發(fā)展,半年考核達標開始帶領(lǐng)團隊發(fā)展工作,以此類推無上限。 4.入職滿一年有保底年薪六萬起,工作內(nèi)容簡單,難的是個人的堅持,對自己想當老板和創(chuàng)業(yè)的可聯(lián)系面試官了解參與。 -
渠道管理經(jīng)理
8000-12000元2024-11-11張峰業(yè)務渠道跟蹤與管理: 負責對大領(lǐng)導建立的業(yè)務渠道和線索進行跟蹤,確保信息的準確性和時效性。 2. 關(guān)系梳理: 理清各個業(yè)務渠道之間的關(guān)系,建立和維護良好的客戶關(guān)系。 3. …… 資源協(xié)調(diào): 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,包括銷售、市場、產(chǎn)品等部門,以確保業(yè)務渠道的有效跟進。 4. 執(zhí)行落地: 負責業(yè)務計劃的落地執(zhí)行,確保項目按時按質(zhì)完成。 5. …… 提案能力: 能夠根據(jù)業(yè)務需求和市場變化,提出有效的業(yè)務提案和解決方案。 6. 抗挫折能力: 在面對挑戰(zhàn)和困難時,能夠保持積極態(tài)度,迅速調(diào)整策略,推動業(yè)務向前發(fā)展。 7. …… ? 工作經(jīng)驗: 至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有業(yè)務渠道管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 ? 技能要求: 良好的溝通協(xié)調(diào)能力、項目管理能力、提案撰寫能力。 -
出納
3000-4000元2024-11-112、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務。 3、熟練使用各種財務工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強的責任心,有良好的職業(yè)操守,作風嚴謹。 -
營運監(jiān)管專員
6000-10000元2024-11-11黃小姐崗位職責: 1.及時響應和解決城市的咨詢、答疑,支持需求,確??偛颗c城市之間高效順暢對接; 2.持續(xù)搭建及優(yōu)化城市業(yè)務流程,促使業(yè)務流運轉(zhuǎn)速度提升; 3.負責跟進城市團隊相關(guān)事務,負責與總部各部門對接 …… ; 4.使用運營管理系統(tǒng),及時有效的按城市業(yè)務特點進行相關(guān)配置,保證業(yè)務梳理開展; 5.結(jié)合城市目標搭建業(yè)務輔助及管理工具,并持續(xù)改善和優(yōu)化業(yè)務輔助及管理工具; 6.負責不斷完善總部下達城市的政策及業(yè)務操作規(guī)范 -
光伏項目開發(fā)經(jīng)理
8000-15000元2024-11-11趙女士崗位職責: 1、負責新能源業(yè)務的前端開發(fā)、資源開發(fā); 2、根據(jù)公司目標及市場營銷計劃,發(fā)展新客戶和業(yè)務統(tǒng)籌管理; 3、有開發(fā)業(yè)務能力、有光伏行業(yè)或風電項目等新能源項目資源。 -
大眾經(jīng)理直銷崗
3000-5000元2024-11-11工作內(nèi)容:負責中國移動業(yè)務(寬帶,手機卡,手機套餐)宣傳營銷以及推廣(小區(qū)設(shè)點營銷及電話行銷結(jié)合)。 -
市場營銷專員
3000-4000元2024-11-11工作內(nèi)容:負責中國移動業(yè)務(寬帶,手機卡,手機套餐)宣傳營銷以及推廣(小區(qū)設(shè)點營銷及電話行銷結(jié)合)。 -
招商客服
3000-5000元2024-11-11南寧市青秀區(qū)南寧國際旅游中心3、能夠獨立完成外呼任務,包括但不限于客戶開發(fā)、信息收集和業(yè)務推廣。 -
數(shù)據(jù)分析師(南寧)
5000-7000元2024-11-11包括日常項目的進度跟進、推動、驗收,負責客戶及其他對接業(yè)務單位所提出問題的簡要分析和解答。 客戶服務: 3、協(xié)助服務交付人員完成客戶業(yè)務需求的支持。 …… 解答客戶咨詢的業(yè)務問題、配合進行項目驗收、客戶培訓等工作。 4、配合售前人員和交付人員對醫(yī)保產(chǎn)品的售前工作提供支持,解答售前的業(yè)務問題;對臨時工作任務進行支援。 -
財稅顧問(五險+周末雙休)
4000-8000元2024-11-11崗位職責: 1、通過電話方式與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 2、維護老客戶的業(yè)務,挖掘客戶的較大潛力; 3、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系; 4、開發(fā)新市場和新客戶
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南寧相關(guān)熱門崗位
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南寧 銷售專員招聘工資
¥
5216
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
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4.1%2K
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20.4%3K
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21.5%4K
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23%5K
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16.1%6K-8K
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8.8%8K-1W
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6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷97.1%
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初中0.2%
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高中0.5%
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中專0.6%
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大專1.4%
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本科0.2%
南寧銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.1%,初中占0.2%,高中占0.5%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.1%
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應屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.7%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.1%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.7%,3-5年占0%。