1.招聘梧州本地OTC業(yè)務(wù)員一名。
2.完成所負(fù)責(zé)區(qū)域OTC銷售指標(biāo)。
3.目標(biāo)藥店的日常拜訪與維護(hù)。
4.及時(shí)反饋藥店拜訪情況,完成并提交周報(bào)。
5.藥店促銷活動(dòng)的組織,執(zhí)行與總結(jié)。
6.市場(chǎng)信息收集,反饋。
7.要求有相關(guān)醫(yī)藥行業(yè)OTC推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
8.年齡35歲以下,吃苦耐勞,工作勤奮,善于溝通與表達(dá),責(zé)任心強(qiáng)。
9.職位福利:底薪(3500)+提成+差旅費(fèi)報(bào)銷
10.聯(lián)系方式:凌經(jīng)理 *********** 公司在南寧市,工作地址梧州市.
4)組織門店員工完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和促銷計(jì)劃,提高門店銷售技巧和服務(wù)水平。 5)做好門店人員流動(dòng)的交接工作,合理安排員工的調(diào)配。 …… 9)執(zhí)行公司促銷活動(dòng),負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)促銷工作的安排及促銷活動(dòng)效果評(píng)估。 10)按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求: 1、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè), ??埔陨蠈W(xué)歷,35歲以內(nèi)。 …… 2、五年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)或一年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉藥店相關(guān)操作流程及相關(guān)法律法規(guī),具有藥品銷售或連鎖藥店經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,持執(zhí)業(yè)中藥師證優(yōu)先。 3、具有良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。
(1)負(fù)責(zé)醫(yī)藥終端業(yè)務(wù)(主要是藥店、診所、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)、私立醫(yī)院等)的營(yíng)銷及管理工作。 …… (6)負(fù)責(zé)策劃、組織、實(shí)施終端市場(chǎng)的促銷、會(huì)議等活動(dòng),通過活動(dòng)拉動(dòng)銷售業(yè)績(jī)的穩(wěn)步增長(zhǎng)。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)藥店調(diào)研,負(fù)責(zé)連鎖藥店渠道開發(fā),挖掘要點(diǎn)連鎖客戶; 2、協(xié)助做好連鎖門店的日常經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)管理工作,協(xié)助負(fù)責(zé)人處理連鎖店管理工作 3、擔(dān)任企劃、活動(dòng)促銷、采購(gòu)預(yù)算、參與商務(wù)合同的制定及價(jià)格談判等
崗位職責(zé): 1、參與組建和負(fù)責(zé)公司第三終端(診所、衛(wèi)生室、藥店)營(yíng)銷中心,進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售推廣工作; 2、參與制定第三終端營(yíng)銷中心發(fā)展戰(zhàn)略,包括品種規(guī)劃、產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研、目標(biāo)設(shè)定及分解、績(jī)效考核方案制定等 …… 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督; 4、有效跟進(jìn)銷售團(tuán)隊(duì)政策落實(shí)情況、工作計(jì)劃進(jìn)展和解決疑難雜癥,確保整體目標(biāo)達(dá)成; 5、組織市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,包括但不限于:競(jìng)品在本區(qū)域的銷售金額、組織模式、促銷方式
約 5 個(gè)崗位
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南寧 促銷員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 28.3%
    2K
  • 37.7%
    3K
  • 18.9%
    4K
  • 13.2%
    5K
  • 1.9%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
南寧促銷員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
南寧促銷員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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