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南寧薪資績效經(jīng)理招聘

共找到 33條 南寧 薪資績效經(jīng)理 招聘 職位。好工作，上桂聘
2024-11-03
班先生
一、工作要求：
①性格開朗，熱愛運動，形象好，愿意從事銷售行業(yè)
②有無經(jīng)驗均可，公司提供專業(yè)帶薪培訓，接受應屆畢業(yè)生實習生
二、工作內(nèi)容：
①銷售健身會員卡，通過多方面渠道開發(fā)新會員
②維護老客戶的良好關(guān)系，跟蹤回訪會員的鍛煉情況
三、福利待遇：
薪資月均6000以上（無責底薪2900+提成+1000績效）+帶薪年假+生日福利+節(jié)日福利+保險+免費健身場館內(nèi)鍛煉等
保底福利：做滿一年保底5萬平均4100/月
四、工作時間：
早晚班制，月休四天
早班：10：00~19:00/晚班：14:00~22:00
五、發(fā)展空間：
會籍顧問（學習期1~5個月）—副經(jīng)理（成長期6~12個月）—經(jīng)理（穩(wěn)定期1~2年）—區(qū)域經(jīng)理（成熟期2~3年）
2024-11-03
班先生
一、工作要求：
①性格開朗，熱愛運動，形象好，愿意從事銷售行業(yè)
②有無經(jīng)驗均可，公司提供專業(yè)帶薪培訓，接受應屆畢業(yè)生實習生
二、工作內(nèi)容：
①銷售健身會員卡，通過多方面渠道開發(fā)新會員
②維護老客戶的良好關(guān)系，跟蹤回訪會員的鍛煉情況
三、福利待遇：
薪資月均6000以上（無責底薪2900+提成+1000績效）+帶薪年假+生日福利+節(jié)日福利+保險+免費健身場館內(nèi)鍛煉等
保底福利：做滿一年保底5萬平均4100/月
四、工作時間：
早晚班制，月休四天
早班：10：00~19:00/晚班：14:00~22:00
五、發(fā)展空間：
會籍顧問（學習期1~5個月）—副經(jīng)理（成長期6~12個月）—經(jīng)理（穩(wěn)定期1~2年）—區(qū)域經(jīng)理（成熟期2~3年）
2024-11-03
班先生
一、工作要求：
①性格開朗，熱愛運動，形象好，愿意從事銷售行業(yè)
②有無經(jīng)驗均可，公司提供專業(yè)帶薪培訓，接受應屆畢業(yè)生實習生
二、工作內(nèi)容：
①銷售健身會員卡，通過多方面渠道開發(fā)新會員
②維護老客戶的良好關(guān)系，跟蹤回訪會員的鍛煉情況
三、福利待遇：
薪資月均6000以上（無責底薪2900+提成+績效1000）+帶薪年假+生日福利+節(jié)日福利+保險+免費健身場館內(nèi)鍛煉等
保底福利：做滿一年保底5萬平均4100/月
四、工作時間：
早晚班制，月休四天
早班：10：00~19:00/晚班：14:00~22:00
五、發(fā)展空間：
會籍顧問（學習期1~5個月）—副經(jīng)理（成長期6~12個月）—經(jīng)理（穩(wěn)定期1~2年）—區(qū)域經(jīng)理（成熟期2~3年）
2024-11-03
班先生
愿意從事銷售行業(yè) ②有無經(jīng)驗均可，公司提供專業(yè)帶薪培訓，接受應屆畢業(yè)生實習生 二、工作內(nèi)容： ①銷售健身會員卡，通過多方面渠道開發(fā)新會員 ②維護老客戶的良好關(guān)系，跟蹤回訪會員的鍛煉情況 三、福利待遇： 薪資月均 …… 6000以上（無責底薪2900+提成+績效1000）+帶薪年假+生日福利+節(jié)日福利+保險+免費健身場館內(nèi)鍛煉等 保底福利：做滿一年保底5萬平均4100/月 四、工作時間： 早晚班制，月休四天 早班 …… ：10：00~19:00/晚班：14:00~22:00 五、發(fā)展空間： 會籍顧問（學習期1~5個月）—副經(jīng)理（成長期6~12個月）—經(jīng)理（穩(wěn)定期1~2年）—區(qū)域經(jīng)理（成熟期2~3年）
2024-11-03
班先生
愿意從事銷售行業(yè) ②有無經(jīng)驗均可，公司提供專業(yè)帶薪培訓，接受應屆畢業(yè)生實習生 二、工作內(nèi)容： ①銷售健身會員卡，通過多方面渠道開發(fā)新會員 ②維護老客戶的良好關(guān)系，跟蹤回訪會員的鍛煉情況 三、福利待遇： 薪資月均 …… 6000以上（無責底薪2900+提成+績效1000）+帶薪年假+生日福利+節(jié)日福利+保險+免費健身場館內(nèi)鍛煉等 保底福利：做滿一年保底5萬平均4100/月 四、工作時間： 早晚班制，月休四天 早班 …… ：10：00~19:00/晚班：14:00~22:00 五、發(fā)展空間： 會籍顧問（學習期1~5個月）—副經(jīng)理（成長期6~12個月）—經(jīng)理（穩(wěn)定期1~2年）—區(qū)域經(jīng)理（成熟期2~3年）
2024-11-03
人力行政部
個人成長/職業(yè)發(fā)展： 儲備經(jīng)理6個月（帶薪培訓期）—前場階段（0.5個月）—后場階段（0.5個月）—訓練員階段（1個月）—副店長階段（2個月）—店長鑒定；更高的管理職位（區(qū)經(jīng)理-營運經(jīng)理-子公司總經(jīng)理 …… ），職能管理職位（訓練、體系、稽核-營運主管-訓練/稽核經(jīng)理-營運總經(jīng)理） 儲備階段： 門店前場階段（0.5個月）：食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務課程、前場工作站崗位鑒定； 門店后場階段 …… 訂貨管理課程、初級店務管理課程； 副店長階段（2個月）：正面積極的工作環(huán)境、招募&保留課程、財務預算損益分析、現(xiàn)場管理課程； 門店店長：是我們重要的，全面管理門店的營運、銷售、利潤、人員等（團隊領(lǐng)導、績效管理 …… 、提升營業(yè)額、全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營等）； -企業(yè)文化： 尊重包容 誠信務實 創(chuàng)新專注 協(xié)力奮進 站在員工的角度思考問題薪資福利： 靈活公平的薪酬福利： - 薪資構(gòu)成：4100元（3800月薪 …… +300住房津貼）+年終獎； - 年度調(diào)薪（職級晉升/績效調(diào)薪）； - 月休8天，帶薪年假，法定節(jié)假日三倍薪資等 任職資格： - 專科及以上學歷，不限專業(yè)和經(jīng)驗，同時歡迎2020至2023屆優(yōu)秀畢業(yè)生

儲備店長

4000-5000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-市政住宅小區(qū) 2人 食品 零售
2024-11-03
人力行政部
個人成長/職業(yè)發(fā)展： 儲備經(jīng)理6個月（帶薪培訓期）—前場階段（0.5個月）—后場階段（0.5個月）—訓練員階段（1個月）—副店長階段（2個月）—店長鑒定；更高的管理職位（區(qū)經(jīng)理-營運經(jīng)理-子公司總經(jīng)理 …… ），職能管理職位（訓練、體系、稽核-營運主管-訓練/稽核經(jīng)理-營運總經(jīng)理） 儲備階段： 門店前場階段（0.5個月）：食品安全管理課程、安全保全管理課程、銷售服務課程、前場工作站崗位鑒定； 門店后場階段 …… 訂貨管理課程、初級店務管理課程； 副店長階段（2個月）：正面積極的工作環(huán)境、招募&保留課程、財務預算損益分析、現(xiàn)場管理課程； 門店店長：是我們重要的，全面管理門店的營運、銷售、利潤、人員等（團隊領(lǐng)導、績效管理 …… 全面質(zhì)量管理、商圈經(jīng)營等）； -企業(yè)文化： 尊重包容 誠信務實 創(chuàng)新專注 協(xié)力奮進 站在員工的角度思考問題 -內(nèi)部創(chuàng)業(yè)計劃： 覆蓋店長，高持股比例10%； 薪資福利： 靈活公平的薪酬福利： - 薪資構(gòu)成 …… ：4100元（3800月薪+300住房津貼）+年終獎； - 年度調(diào)薪（職級晉升/績效調(diào)薪）； - 月休8天，帶薪年假，法定節(jié)假日三倍薪資等 任職資格： - ?？萍耙陨蠈W歷，不限專業(yè)和經(jīng)驗，同時歡迎
2024-11-02
李增強
完成領(lǐng)導交代的其他工作 （二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗不限 2.具備一定的房產(chǎn)知識、交際禮儀，了解辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具備一定的銷售熱情、服務意識、拼搏精神 （三）薪資待遇 …… 5000元-10000元 底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游 二、置業(yè)顧問 （一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢 …… （二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，一年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗 2.熟悉房產(chǎn)知識、溝通談判技巧，熟悉運用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務意識、拼搏精神 （三）薪資待遇 …… （10000元-20000元） 底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游 五、營業(yè)經(jīng)理 （一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢 …… （15000元-25000元） 底薪+高額提成40%+績效工資+分紅30%+獎勵+培訓+團隊管理+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游。
2024-11-02
李增強
完成領(lǐng)導交代的其他工作 （二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗不限 2.具備一定的房產(chǎn)知識、交際禮儀，了解辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具備一定的銷售熱情、服務意識、拼搏精神 （三）薪資待遇 …… 5000元-10000元 底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游 二、置業(yè)顧問 （一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢 …… （二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，一年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗 2.熟悉房產(chǎn)知識、溝通談判技巧，熟悉運用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務意識、拼搏精神 （三）薪資待遇 …… （10000元-20000元） 底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游 五、營業(yè)經(jīng)理 （一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢 …… （15000元-25000元） 底薪+高額提成40%+績效工資+分紅30%+獎勵+培訓+團隊管理+節(jié)日福利+四天休息/月+國內(nèi)外旅游。
2024-11-02
李增強
完成領(lǐng)導交代的其他工作 （二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，經(jīng)驗不限 2.具備一定的房產(chǎn)知識、交際禮儀，了解辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具備一定的銷售熱情、服務意識、拼搏精神 （三）薪資待遇 …… 5000元-10000元 底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+國內(nèi)外旅游 二、置業(yè)顧問 （一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求 …… （二）任職資格 1.高中以上學歷，專業(yè)不限，一年以上銷售行業(yè)經(jīng)驗 2.熟悉房產(chǎn)知識、溝通談判技巧，熟悉運用辦公軟件、房產(chǎn)軟件等 3.樂于溝通、交際，具有銷售熱情、服務意識、拼搏精神 （三）薪資待遇 …… （10000元-20000元） 底薪+高額提成40%+績效工資（800-1500）+分紅30%+獎勵+培訓+節(jié)日福利+國內(nèi)外旅游 五、營業(yè)經(jīng)理 （一）工作職責 1.負責接待客戶、解答客戶咨詢，識別客戶需求 …… （15000元-25000元） 底薪+高額提成40%+績效工資+分紅30%+獎勵+培訓+團隊管理+節(jié)日福利+國內(nèi)外旅游。
2024-11-01
崗位職責： 1.前期學習運營公司基層市場的產(chǎn)品推廣與銷售；根據(jù)公司的規(guī)劃，開拓新市場、維護老客戶資源； 2.中期負責建設(shè)及管理團隊，規(guī)劃運營市場；協(xié)助經(jīng)理完成公司及團隊既定銷售目標任務 3.后期負責獨立銷售部門或分公司的獨立經(jīng)營及管理相關(guān)事務 …… 【我們將為您提供】 試用期2個月 1、薪資結(jié)構(gòu)：底薪3500+個人績效獎金1000+團隊績效提成+團隊管理獎金（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利
2024-11-01
崗位職責： 1.協(xié)助運營主管、經(jīng)理完成團隊的運營和公司的運營管理工作; 2.負責團隊數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析，制定團隊計劃和目標并協(xié)助達成，組織策劃團隊活動; 3.負責客戶檔案的管理，協(xié)助運營管理人員做好新進員工的業(yè)務技能培訓 …… 7、表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為運營主管與運營經(jīng)理，負責分公司的運營與管理 薪資待遇： 試用期2個月，底薪3000+個人績效獎1000+團隊運營管理獎金+每年國內(nèi)國外旅游+生日福利（綜合薪資5000-8000
2024-11-01
nn_lxm@cebvendor.com
4.單位待遇： （1）月薪資：底薪+績效提成，4000-10000+（上不封頂）； （2）購買五險一金，享受電話、交通等補貼； （3）每年享有年終獎、5-15天帶薪年假、法定節(jié)假日、雙休、節(jié)日福利 …… 5.發(fā)展平臺： （1）公平晉升平臺，快速成長：分期運營經(jīng)理崗>>分期拓展團隊長崗>>分期業(yè)務室經(jīng)理； （2）多崗位鍛煉，助你職業(yè)發(fā)展：分期運營經(jīng)理崗>>其他職能管理崗>>支行客戶經(jīng)理崗>>分行其他崗位鍛煉和晉升
約 33 個崗位

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南寧 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 25K，最多人拿：4K
  • 2.3%
    2K
  • 19.3%
    3K
  • 24.7%
    4K
  • 21.2%
    5K
  • 19.4%
    6K-8K
  • 7%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    99.7%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么學歷？不限學歷占99.7%，高中占0.1%，中專占0.1%，大專占0.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.9%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占99.9%，應屆畢業(yè)生占0.1%。

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  • 廣西江山如畫投資集團有限公司
    對房地產(chǎn)業(yè)、娛樂業(yè)的投資；房地產(chǎn)中介服務；房地產(chǎn)信息咨詢；商品信息咨詢；企業(yè)管理信息咨詢；企業(yè)營銷策劃；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營（憑資質(zhì)證經(jīng)營）；企業(yè)形象策劃；市場營銷策劃；物業(yè)管理；房屋租賃；室內(nèi)外裝修裝飾工程（憑資質(zhì)證經(jīng)營）；品牌營銷策劃；國內(nèi)文化藝術(shù)交流活動策劃；銷售：建筑材料（除危險化學品），裝飾材料（除危險化學品）。
  • 廣西禾嘜餐飲有限公司
    生產(chǎn)、加工、銷售:食品(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);餐飲服務(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準);銷售:玩具、塑料制品(一次性發(fā)泡塑料制品及超薄塑料袋除外)(以上項目僅供分支機構(gòu)經(jīng)營);商品信息咨詢(除國家有專項規(guī)定外);場地租賃;出版物的零售(憑許可證在有效期內(nèi)經(jīng)營,具體項目以審批部門批準的為準)。
  • 廣西南寧凱美輝商貿(mào)有限公司
    批發(fā)兼零售:日用百貨、服裝鞋帽、五金交電、包裝材料、紙制品、橡膠制品、電子產(chǎn)品、辦公耗材、電腦軟硬件及配件、辦公用品、文體用品、紙張、不銹鋼制品、工藝品、化妝品;企業(yè)營銷策劃、企業(yè)形象策劃。
  • 華潤怡寶飲料（中國）有限公司華南分公司
    一般經(jīng)營項目是：飲料、預包裝食品及食品相關(guān)的機械設(shè)備、PET瓶、零配件的銷售。（憑食品流通許可證有效期至2014年12月29日經(jīng)營），許可經(jīng)營項目是：
  • 廣西伊斯甸商貿(mào)有限公司
    一般經(jīng)營項目：批發(fā)兼零售：服裝鞋帽、皮具、體育用品、日用百貨。
  • 廣西南寧簡仁生物科技有限公司
    從事生物科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢;銷售:食品(具體項目以審批部門批準的為準)、農(nóng)副土特產(chǎn)品。
  • 拉卡拉支付股份有限公司廣西分公司
    銀行卡收單；互聯(lián)網(wǎng)支付；數(shù)字電視支付；預付卡受理；移動電話支付（中華人民共和國支付業(yè)務許可證有效期至2021年05月02日）；技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務；計算機系統(tǒng)集成；設(shè)計、制作、代理、發(fā)布廣告；銷售總公司研發(fā)的產(chǎn)品。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
  • 南寧市夢悅信息科技有限公司
    電子信息技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)服務,通訊技術(shù)的技術(shù)研發(fā);園林綠化工程,裝飾裝修工程(以上項目憑資質(zhì)證經(jīng)營);會議會展服務、展覽展示服務;計算機及通訊設(shè)備租賃,通訊設(shè)備維修;設(shè)計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告;接受委托辦理電信業(yè)務;銷售:電子產(chǎn)品(除國家專控產(chǎn)品)、日用百貨、服裝、鞋帽、五金交電、機電設(shè)備、文化用品、化妝品、辦公用品、汽車配件、汽車用品、水暖器材、通訊設(shè)備、通訊器材、裝飾材料、建筑材料(以上兩項除危險化學品)。
  • 華育中航（北京）教育科技有限公司
    技術(shù)推廣服務;教育咨詢(不含中介);組織文化藝術(shù)交流活動(不含演出);會議服務;承辦展覽展示活動;影視策劃;旅游信息咨詢;企業(yè)管理咨詢;經(jīng)濟貿(mào)易咨詢;企業(yè)策劃;家庭勞務服務;禮儀服務;聲樂技術(shù)培訓;舞蹈技術(shù)培訓;計算機技術(shù)培訓;銷售辦公用品、體育用品、廚衛(wèi)用具、服裝鞋帽、日用品;建設(shè)工程項目管理;人力資源服務。(企業(yè)依法自主選擇經(jīng)營項目,開展經(jīng)營活動;人力資源服務以及依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后依批準的內(nèi)容開展經(jīng)營活動;不得從事本市產(chǎn)業(yè)政策禁止和限制類項目的經(jīng)營活動。)
  • 廣西雄威供應鏈管理有限公司
    供應鏈管理及相關(guān)信息咨詢;普通貨物進出口服務;機電產(chǎn)品、五金產(chǎn)品、農(nóng)業(yè)機械、園林機械、建筑機械、高低壓電器、水暖器材、橡膠制品、機械配件、日用百貨、文化體育用品、針紡織品 、服裝、玩具、工藝美術(shù)品(象牙及其制品除外)、辦公用品、勞保用品的銷售及相關(guān)產(chǎn)品咨詢服務;計算機軟硬件技術(shù)開發(fā)(除生產(chǎn));計算機軟件、計算機輔助設(shè)備的銷售及維護服務;計算機網(wǎng)絡技術(shù)開發(fā)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢服務;物業(yè)管理服務;倉儲服務(除危險品);普通貨物道路運輸服務(除危險品);廠房租賃、倉庫租賃。***
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