崗位職責(zé):
1、記錄客戶需求,解答客戶疑問,分析客戶資質(zhì),匹配資金方案;維護(hù)與客戶的關(guān)系,建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的各種關(guān)系,提升客戶滿意度;
2、有帶薪入職培訓(xùn),小白也不用擔(dān)心,工作內(nèi)容簡(jiǎn)單好上手
3、無(wú)需自己開發(fā)客戶,客戶優(yōu)質(zhì),精準(zhǔn)率高,成交率高,開單周期很短!
4、無(wú)需外出,純辦公室辦公~
崗位要求:
1、20-35歲男女不限,有外呼經(jīng)驗(yàn),銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白
2、公司提供資源,不盲打,客戶主動(dòng)申請(qǐng),提供工作手機(jī),微信~
3、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)精神,能夠承受一定的工作壓力);
薪資待遇:
1、無(wú)責(zé)底薪2700綜合月入1w+
2、本科、有額外補(bǔ)貼500元/月
3、帶薪培訓(xùn)一專業(yè)崗前技能培訓(xùn)
4、帶薪休假一年休假、產(chǎn)假、婚假等帶薪休假。
5、提供完整的晉升平臺(tái),公司所有高層人員均從內(nèi)部提拔(優(yōu)秀者半年內(nèi)可升主管)
6、公司每周都有下午茶,不定期的組織團(tuán)隊(duì)旅游,生日福利等團(tuán)建活動(dòng)
上班時(shí)間:
9:00-12:00 14:00-18:00,一天工作7小時(shí),不加班, 周末大小周,法定節(jié)假日
崗位福利:
1、豐厚的業(yè)務(wù)提成及獎(jiǎng)金制度;
2、良好的晉升空間,為您提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái);
3、舒適的工作環(huán)境及團(tuán)結(jié)的工作氛圍;
每周下午茶!!!節(jié)假日正常跟著國(guó)家走!!(可接受小白/實(shí)習(xí)生)無(wú)任務(wù)要求自由選擇公司有空調(diào),微波爐,冰箱,辦公休閑區(qū)域室內(nèi)辦公無(wú)需外出,室內(nèi)打打電話無(wú)憂過一天 職位詳情 1.無(wú)需外出,室內(nèi)辦公,公司會(huì)提供客戶資源,成交率達(dá)到百分之八十。沒有強(qiáng)制性任務(wù)要求,不加班。無(wú)需自己接待,無(wú)需自己面簽。 2上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 周末大小周 3.薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪2700+500績(jī)效+高提成13%-40%業(yè)內(nèi)最高提成+每天獎(jiǎng)金 本科學(xué)歷有500元/月的人才補(bǔ)貼; 試用期月均7-8K,轉(zhuǎn)正月均2-3W,銷冠月均5W以上 法定節(jié)假日正常休息工作簡(jiǎn)單輕松 ...
每周下午茶!!!節(jié)假日正常跟著國(guó)家走!!(可接受小白/實(shí)習(xí)生)無(wú)任務(wù)要求自由選擇公司有空調(diào),微波爐,冰箱,辦公休閑區(qū)域室內(nèi)辦公無(wú)需外出,室內(nèi)打打電話無(wú)憂過一天 職位詳情 1.無(wú)需外出,室內(nèi)辦公,公司會(huì)提供客戶資源,成交率達(dá)到百分之八十。沒有強(qiáng)制性任務(wù)要求,不加班。無(wú)需自己接待,無(wú)需自己面簽。 2上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 周末大小周 3.薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪2700+500績(jī)效+高提成13%-40%業(yè)內(nèi)最高提成+每天獎(jiǎng)金 本科學(xué)歷有500元/月的人才補(bǔ)貼; 試用期月均7-8K,轉(zhuǎn)正月均2-3W,銷冠月均5W以上 法定節(jié)假日正常休息工作簡(jiǎn)單輕松 ...
崗位職責(zé): 1.此崗位是為公司發(fā)展儲(chǔ)備優(yōu)秀的管理人才。 2.1-3個(gè)月熟悉公司的業(yè)務(wù)操作流程,具備一定的能力后開始協(xié)助部門主管運(yùn)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)。 3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級(jí)經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉(cāng)儲(chǔ)、物流及供應(yīng)鏈的管理)。 5.表現(xiàn)優(yōu)秀者,公司提供公平、公開、公正的晉升平臺(tái)。 儲(chǔ)備主管——>部門主管——>部門經(jīng)理——>分公司總經(jīng)理 崗位要求:愿意從基層業(yè)務(wù)做起,想全面提升自己者均可(歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生) (1)年齡22歲以上,有企圖心 (2)具有...
不需要自己找客戶,客服部邀約的客戶,我們負(fù)責(zé)談單,有房地產(chǎn)有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有案場(chǎng)置業(yè)顧問經(jīng)驗(yàn)最佳, 有豐富的面銷經(jīng)驗(yàn),談單經(jīng)驗(yàn), 做事積極,勤奮好學(xué),有集團(tuán)榮譽(yù)感
每周下午茶!!!節(jié)假日正常跟著國(guó)家走!!(可接受小白/實(shí)習(xí)生)無(wú)任務(wù)要求自由選擇公司有空調(diào),微波爐,冰箱,辦公休閑區(qū)域室內(nèi)辦公無(wú)需外出,室內(nèi)打打電話無(wú)憂過一天 職位詳情 1.無(wú)需外出,室內(nèi)辦公,公司會(huì)提供客戶資源,成交率達(dá)到百分之八十。沒有強(qiáng)制性任務(wù)要求,不加班。無(wú)需自己接待,無(wú)需自己面簽。 2上班時(shí)間:9:00-12:00,14:00-18:00 周末大小周 3.薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪2700+500績(jī)效+高提成13%-40%業(yè)內(nèi)最高提成+每天獎(jiǎng)金 本科學(xué)歷有500元/月的人才補(bǔ)貼; 試用期月均7-8K,轉(zhuǎn)正月均2-3W,銷冠月均5W以上 法定節(jié)假日正常休息工作簡(jiǎn)單輕松 ...
1、發(fā)布招聘需求組織招聘工作; 2、選擇并且維護(hù)招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告; 3、組織、安排面試,并且進(jìn)行人力資源初試; 4、安排候選人入職,并進(jìn)行試用期員工溝通; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、一年以上人力資源經(jīng)驗(yàn);擅長(zhǎng)邀約,有招聘電銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力,工作細(xì)心、耐心,責(zé)任心強(qiáng)。 上班時(shí)間:9:00-18:00 月休六天 ,有法定節(jié)假日 綜合薪資4-5k+,有招聘提成+業(yè)務(wù)員業(yè)績(jī)提成
崗位職責(zé): 1、收集潛在客戶有關(guān)信息和需求,相關(guān)市場(chǎng)信息的挖掘與整理收集。 2、了解和發(fā)掘客戶需求,對(duì)客戶提供專業(yè)的咨詢。 3、制定年度月度銷售計(jì)劃方案,指導(dǎo)組織部門業(yè)務(wù)員完成銷售目標(biāo)。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)做好睡眠中心客戶接待和引領(lǐng)工作; 2.耐心解答客戶咨詢,幫助客戶解決問題,對(duì)客戶的不滿情緒進(jìn)行安撫,維護(hù)好客戶關(guān)系,減少客戶投訴; 3.負(fù)責(zé)定期整理搜集客戶反饋,并提出改進(jìn)建議提升客戶滿意度 …… 4.做好售后分析統(tǒng)計(jì)工作,及時(shí)反饋售后發(fā)生的問題,提出適當(dāng)改進(jìn)的建議或意見; 5.產(chǎn)品如出現(xiàn)疑難以及各種硬件問題必須盡快與直屬領(lǐng)導(dǎo)及供應(yīng)商聯(lián)絡(luò),及時(shí)處理; 6.建立和維護(hù)客戶檔案,及時(shí)更新相關(guān)信息并按要求備份 …… ; 7.與其他部門保持良好的溝通和互動(dòng),及時(shí)反饋真實(shí)準(zhǔn)確的信息,有效配合銷售及診療現(xiàn)場(chǎng)高效運(yùn)轉(zhuǎn); 8.配合公司營(yíng)銷推廣輔助睡眠障礙治療的智能可穿戴設(shè)備——安頓預(yù)警手表,以及能夠幫助解決各類睡眠問題困擾的多功能床墊
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)客戶信息建檔工作及客戶檔案管理工作; 2.負(fù)責(zé)制定服務(wù)日常管理計(jì)劃,做到時(shí)刻守護(hù)產(chǎn)品用戶的日常情況,對(duì)亞健康有病例風(fēng)險(xiǎn)的客戶有效提醒工作; 3.負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)和客戶售后服務(wù)以及客戶二次銷售管理 …… ; 4.負(fù)責(zé)渠道以及大客戶關(guān)系維護(hù)和管理; 5.負(fù)責(zé)客戶咨詢、投訴等監(jiān)督檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理; 6.負(fù)責(zé)客服部的員工日常培訓(xùn),尤其產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),并進(jìn)行培訓(xùn)考試。
崗位職責(zé) 1、邀約意向?qū)W員上門、直訪客戶進(jìn)行咨詢接待。充分了解上門客戶需求,向客戶推薦課程,帶領(lǐng)參觀校園,引導(dǎo)客戶報(bào)名。 2、接待數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析。 …… 將上門信息、回訪記錄、報(bào)名信息錄入招生系統(tǒng)中。 5、咨詢大廳環(huán)境衛(wèi)生管理。咨詢大廳內(nèi)環(huán)境美化布置,展品物品擺放,衛(wèi)生清潔。
位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)行情信息的收集、整理,進(jìn)行市場(chǎng)分析并制定成年度計(jì)劃目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)招投標(biāo)、造價(jià)、咨詢等業(yè)務(wù)渠道的開發(fā)、深入把握客戶需求,實(shí)施服務(wù)方案,穩(wěn)固和提升雙方合作關(guān)系,互利共贏。
向客戶提供購(gòu)房咨詢,為客戶提供服務(wù)。積極參加培訓(xùn),提升自我能力,更好服務(wù)客戶。 3.做好客戶來(lái)電、來(lái)訪登記表和每天工作總結(jié),匯總并提交銷售主客和策劃主管。每日銷售量匯總,并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。 …… 客戶信息收集并反饋至相關(guān)部門,處理客戶與銷售有關(guān)的投訴。 崗位要求: 1.1年以上房地產(chǎn)銷售或銷售相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),行業(yè)不限。 2.體貌端正,女身高163cm,男身高175cm。
崗位職責(zé): 1、主要以電話、信函等方式對(duì)銀行信用卡用戶,進(jìn)行客戶回訪,維護(hù)客戶的個(gè)人信息,負(fù)責(zé)受理信用卡逾期客戶相關(guān)業(yè)務(wù)的咨詢和售后,促成客人所欠款項(xiàng)的回款; 2、無(wú)需外出見客戶,全程室內(nèi)工作; …… 3、遵守公司的保密機(jī)制以及信息安全管理制度; 4、絕無(wú)銷售性質(zhì)(無(wú)需主動(dòng)開發(fā)客戶)!
南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng) 50人 電信 法律 咨詢
2024-09-17
本崗位不需您去開發(fā)客戶資源,遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。公司提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(mèng)。 工作內(nèi)容: 1、協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2、提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚(yáng)誠(chéng)實(shí)守信的社會(huì)主義美德,共建法治和諧社會(huì); 3、指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象; 4、與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1、光大信用卡催收經(jīng)驗(yàn) 2、守法自律,誠(chéng)實(shí)信用,有責(zé)任心; 3、個(gè)人征信良好,無(wú)違法犯罪記錄。 薪資待遇: 正式員工絕大部分月均收入6000以上,部分優(yōu)秀員工月均15000以上。 上...
崗位職責(zé): 1、主要以電話、信函等方式對(duì)銀行信用卡用戶,進(jìn)行客戶回訪,維護(hù)客戶的個(gè)人信息,負(fù)責(zé)受理信用卡逾期客戶相關(guān)業(yè)務(wù)的咨詢和售后,促成客人所欠款項(xiàng)的回款; 2、無(wú)需外出見客戶,全程室內(nèi)工作; …… 3、遵守公司的保密機(jī)制以及信息安全管理制度; 4、絕無(wú)銷售性質(zhì)(無(wú)需主動(dòng)開發(fā)客戶)!

話務(wù)坐席

4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng) 15人 電信 法律 咨詢
2024-09-17
本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(mèng)(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚(yáng)誠(chéng)實(shí)守信的社會(huì)主義美德,共建法治和諧社會(huì); 3.指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象; 4.與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1.一年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn); 2.守法自律,誠(chéng)實(shí)信用,有責(zé)任心; 3.個(gè)人征信良好,無(wú)違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,...
南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng) 10人 電信 法律 咨詢
2024-09-17
本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(mèng)(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚(yáng)誠(chéng)實(shí)守信的社會(huì)主義美德,共建法治和諧社會(huì); 3.指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象; 4.與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1.一年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn); 2.守法自律,誠(chéng)實(shí)信用,有責(zé)任心; 3.個(gè)人征信良好,無(wú)違法犯罪記錄。 薪資待遇: 1.絕大部分員工薪資6k-8k,...

高薪催收員

8000-10000元
南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng) 15人 電信 法律 咨詢
2024-09-17
本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(mèng)(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.合法合規(guī)作業(yè) 2.完成工作任務(wù)及考核目標(biāo) 任職要求: 1.一年以上信用卡催收經(jīng)驗(yàn)且業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 2.守法自律,誠(chéng)實(shí)信用,有責(zé)任心; 3.個(gè)人征信良好,無(wú)違法犯罪記錄。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)績(jī)提成+全勤獎(jiǎng),絕大部分員工薪資6k-8k,部分優(yōu)秀員工薪資可達(dá)1.6w以上,上不封頂; 2、其他福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、年會(huì)、年終獎(jiǎng)金等,享受國(guó)家法定節(jié)假日; 3、工作時(shí)間:8:30...
南寧-青秀區(qū)-夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng) 20人 電信 法律 咨詢
2024-09-17
本崗位非銷售性質(zhì),遠(yuǎn)離風(fēng)吹日曬,遠(yuǎn)離低聲下氣,遠(yuǎn)離繁瑣的應(yīng)酬。 公司擁有優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的業(yè)務(wù)資源,提供專業(yè)培訓(xùn)和廣闊發(fā)展空間,圓您不甘平庸的白領(lǐng)夢(mèng)(整體收入高于同行)。 工作內(nèi)容: 1.協(xié)助銀行等委托方處理逾期客戶的法律事務(wù); 2.提醒客戶還款,履行義務(wù),弘揚(yáng)誠(chéng)實(shí)守信的社會(huì)主義美德,共建法治和諧社會(huì); 3.指導(dǎo)并協(xié)助客戶辦理相關(guān)手續(xù),改善客戶與委托方的關(guān)系,維護(hù)委托方良好形象; 4.與團(tuán)隊(duì)其他成員一起,共同完成工作目標(biāo)。 任職要求: 1.一年以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn); 2.守法自律,誠(chéng)實(shí)信用,有責(zé)任心; 3.個(gè)人征信良好,無(wú)違法犯罪記錄。 薪酬待遇: 1、薪資待遇:底薪+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+業(yè)...

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南寧 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 100K,最多人拿:5K
  • 4.1%
    2K
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    5K
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    6K-8K
  • 8.9%
    8K-1W
  • 6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.6%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    0.6%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.1%
南寧銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,初中占0.7%,高中占0.6%,中專占0.6%,大專占1.4%,本科占0.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.5%
  • 1-3年
    1.6%
南寧銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%,1-3年占1.6%,3-5年占0%。
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