一、工作職責(zé):
1、針對用戶家里寬帶和互聯(lián)網(wǎng)電視及設(shè)備的故障問題進(jìn)行處理
2、幫助用戶恢復(fù)使用等優(yōu)質(zhì)的電話服務(wù)
二、工作時間:
1、實行綜合工時制,每天平均工作8.5小時,每月休息6-7天;
2、實行輪班工作制,根據(jù)話務(wù)需求區(qū)分早班、晚班和早晚班3種班型;早班8點上班,晚班23點下班;
三、福利待遇:
1、薪資:工時底薪(2000)+接話量等級提成(最低0.6元-2元/個電話)+班務(wù)補(bǔ)貼(80-200)+滿意度獎金(100-300)+工齡獎(50-150)+社保
綜合薪資:3800-5500元/月
2、提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)(帶薪培訓(xùn)14天),并接受中國移動話務(wù)認(rèn)證資格考核。
3、按國家規(guī)定繳納五險社保。
4、員工職業(yè)發(fā)展通道廣泛,優(yōu)秀員工可往管理、專業(yè)、行政職能等多方向發(fā)展。
四、任職要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),年齡20-35歲;
2、熟悉基本電腦操作,了解基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備;
3、具備較好的客戶服務(wù)意識,有較好的語言表達(dá)及應(yīng)變能力;
五、工作地址
南寧市江南區(qū)亭江路禾塘屋6-1號澳東國際七樓 易風(fēng)通訊
崗位職責(zé): 1、協(xié)助綜合管理辦公室主任,分管行政事務(wù)(含人事、宣傳、車輛、物資、后勤、接待)及日常事務(wù)工作 2、組織、協(xié)調(diào)公司各類活動及各類會議,起草及歸檔公司相關(guān)文件 3、協(xié)助審核、修訂公司各項管理規(guī)章制度 …… ,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理 4、協(xié)助綜合管理辦公室做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求: 1、全日制本科及以上文科類、外語類或金融類學(xué)歷,三年以上相關(guān)行政工作經(jīng)驗 …… 2、具有英語CET6優(yōu)先 3、綜合素質(zhì)能力強(qiáng),有高度的責(zé)任感,具備組織能力、協(xié)調(diào)能力及解決突發(fā)事件的能力 4、具備一定的商務(wù)禮儀、社交禮儀常識 5、品行端正、對公司忠誠
嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,保持良好的禮貌禮節(jié); 2.負(fù)責(zé)收發(fā)、傳遞集團(tuán)總部報刊、傳真、書信等文件; 3.負(fù)責(zé)安排日常會議室的使用及相關(guān)會議服務(wù)工作; 4.負(fù)責(zé)集團(tuán)各種活動的協(xié)助工作; 5.負(fù)責(zé)企業(yè)日常辦公用品的管理 …… 、登記、發(fā)放等工作,做好辦公費用控制工作; 6.公司證件、資質(zhì)、合同、文件檔案等管理工作; 7.負(fù)責(zé)公司行政類通知發(fā)布及跟進(jìn); 8.上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事項。 …… 2.培訓(xùn)機(jī)制:公司培訓(xùn)機(jī)制完善,晉升通道廣闊,重視內(nèi)部人才培養(yǎng),為員工免費提供入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、綜合管理培訓(xùn)等。 3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。

人事行政專員

4000-6000元
南寧-江南區(qū)-國際經(jīng)貿(mào)大廈 2人
2024-09-15
崗位職責(zé): 1、公司各項規(guī)章制度,公文編輯發(fā)布,監(jiān)督,執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)用印流程審核, 3、證照管理; 4、合同管理; 5、協(xié)助處理各項公文; 6、完成上級臨時安排的工作。 …… 任職資格: (1)20-35歲,大專及以上學(xué)歷; (2)有經(jīng)理助理、行政人事、文秘、銷售業(yè)務(wù)經(jīng)理助理等相關(guān)助理、文職類工作一年經(jīng)驗優(yōu)先; (3)會基本的office辦軟件操作。 …… 薪資福利: (1)基本工資+綜合獎金; (2)良好的晉升發(fā)展空間,廣闊的晉升發(fā)展渠道 (3)其他福利:生日福利、節(jié)日福利、工作餐(午餐); (4)上班時間:9:10-12:00,14:00-18
南寧-江南區(qū)-南寧經(jīng)開區(qū)北部灣科技園 1人 辦公設(shè)備 玻璃 醫(yī)藥 國有控股
2024-09-14
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會、黨務(wù)、工會、工委,以及做好會議紀(jì)要、檔案和請示與報批等管理工作; 2、負(fù)責(zé)公司規(guī)章制度管理,處理來往公文; 3、負(fù)責(zé)印章的使用、管理、證照管理; 4、組織安排公司重要活動以及企業(yè)文化宣傳 …… 3、工作經(jīng)驗:3年以上大中型企業(yè)行政相關(guān)管理工作經(jīng)驗; 4、個人能力: a、形象良好,性格開朗,良好的溝通協(xié)調(diào)能力; b、文筆流暢、文字功底深厚、有駕馭文字的功底,掌握制度編寫要求; c、熟練操作辦公軟件 …… 公司飯?zhí)锰峁┕ぷ鞑停ㄎ绮停?3、繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育)和住房公積金 4、補(bǔ)貼:過節(jié)補(bǔ)貼、生日補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、話費補(bǔ)貼; 公司具有完善的薪酬體系,以及豐富的成長機(jī)會,全方位提升綜合素質(zhì)
約 5 個崗位

南寧江南區(qū)行政綜合管理招聘最新投遞

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南寧江南區(qū) 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 8%
    2K
  • 48%
    3K
  • 28%
    4K
  • 9.7%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 2.3%
    8K-1W
  • 1.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.9%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    4%
  • 本科
    0.6%
南寧江南區(qū)行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.9%,中專占0.6%,大專占4%,本科占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    1.1%
南寧江南區(qū)行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占1.1%。
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