8小時前
工作職責:
1、協助總經理根據公司總體規(guī)劃,制定項目經營計劃并組織分解實施,實現公司的經營戰(zhàn)略和目標;
2、全面負責建筑公司的整體運營管理工作,建立和健全公司管理制度及人員管理架構并組織實施;
3、積極開展工程項目業(yè)務的拓展,協助做好投標經營工作,提升公司業(yè)績,擴大公司影響力;
4、完成總經理交辦的任務。
任職要求:
1、40-50歲,建筑工程管理相關專業(yè)大專以上學歷;
2、具有在建筑施工企業(yè)擔任過至少3年以上同類崗位工作經驗;
3、熟悉建筑施工企業(yè)日常管理運營模式,有大型團隊運營管理、制度建設經驗,有一定行政、人力、財務綜合管理能力;
4、出色的溝通協調和領導能力,良好的人際關系;
5、優(yōu)秀的執(zhí)行力,積極主動,敢于擔當,有較強的承壓能力。
本崗位根據能力定薪,表現優(yōu)秀者享受管理分紅。

行政企劃專員

4000-6000元
2024-09-20
負責前臺來訪客人并做好前期接待; 2、協助上級處理日常行政事務; 3、負責內部企劃活動宣傳、培訓安排、方案策劃等制作; 4、負責辦公環(huán)境管理維護,如燈光,電器,空調等; 任職要求: 1、具備行政宣傳能力 …… 、熟練使用ppt、word等辦公軟件; 2、行政、文秘工作經驗1年以上; 3、22-35周歲,大專及以上學歷; 4、親和且有耐性、身高165+; 注:行政前臺是一個重要崗位,不僅僅代表是公司的外在形象 …… 晉升渠道:行政前臺-行政主管-行政經理-部門總監(jiān) 朝九晚六,單休,綜合薪資5K

人事專員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū) 1人
2024-09-20
任職條件: 1、必需要有做過行政崗位的經驗 2、具有優(yōu)秀的溝通能力,責任心。 3、只要你會使用電腦,會打字、不害羞、喜歡聊天就行。 5、條件優(yōu)質者可提前轉正。 …… 10.00-19.00 2、12.00-2.00點自由活動時間 3、月休單休,固定周日(特殊情況可調休) 4、發(fā)薪日每月10號 薪資待遇: 1、無責底薪2800元+邀約獎勵+五險+入職獎勵,綜合薪資
崗位職責: 1、根據公司崗位招聘需求,負責簡歷的篩選搜集、人員招聘、初次面試工作; 2、負責辦理員工入職勞動合同的簽訂、檔案管理;員工離職、工作移交手續(xù)辦理等; 3、負責員工考勤、社保管理、薪酬核算 …… 、執(zhí)行績效考核等工作; 4、負責公司辦公秩序、行政事務管理、綜合保障等行政管理工作的計劃組織和督導落實; 5、負責公司人文建設、員工關懷、活動組織等企業(yè)文化的建設; 6、負責公司資質、內外發(fā)文的管理和維護工作 …… 任職要求: 1、大專及以上學歷,3年以上行政人事工作經驗,人力資源專業(yè)畢業(yè)或有IT行業(yè)相關從業(yè)經驗優(yōu)先; 2、熟悉人事管理流程,了解勞動合同法,具備相應管理經驗; 3、形象氣質佳,工作細致認真、有親和力
崗位職責:1、負責辦公室行政內勤管理等綜合支持工作; 2、負責項目臺賬制作,業(yè)主對接,資料整理歸檔保管、員工考勤等。 …… 福利待遇:五險、年終獎、績效獎、員工培訓、工作餐 上班時間:8:30-12:00 14:00-17:30 單雙休 上班地點:南寧市興寧區(qū)東虹路盛天東郡一號商業(yè)樓 有文員經驗優(yōu)先 本崗位不考慮實習生
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-18
崗位要求:有過相關大健康/保健養(yǎng)生 銷售工作經驗,有責任心。年齡:25~48歲,男女不限。 薪資:基本工資+提成+獎金,綜合5000~10000,上不封頂。 …… 購買五險,中餐,高溫飲料補貼、員工旅游等 上班時間:8:00-12:00/15:00-18:00,行政班7小時,月休四天 工作地點:南寧市江南區(qū)星光商業(yè)廣場

行政經理

8000-10000元
南寧-青秀區(qū) 1人 咨詢 知名企業(yè)
2024-09-18
招聘崗位名稱:行政專業(yè)經理 招聘單位:廣西貴港北控水務有限公司 工作地點:貴港市 薪酬待遇:年薪9-12萬元 崗位職責: 1、負責承接區(qū)域戰(zhàn)略、規(guī)劃、改革方案實施;協同經營計劃編制相關工作 …… 3、負責編寫經營目標責任書及配套的考核細則、激勵方案等 4、負責行政綜合制度建設、流程梳理完善、內部流程效率監(jiān)控 5、負責公司宣傳管理工作 6、負責會務管理工作 7、負責督辦工作 8、負責輿情監(jiān)控管理
2024-09-18
招聘崗位【電信客服】 崗位優(yōu)勢:行政班,不用外出!配備專屬客服坐席,辦公環(huán)境舒適,有無經驗均可入職! …… 薪資待遇: 1、無責底薪2000+100全勤獎+500獎金+高提成,月綜合薪資4000- 8000(憑個人能力.上不封頂) 2、按照國家規(guī)定購買五險。

銀行金融客服

7000-9000元
南寧-邕寧區(qū)-寶能·城市廣場 35人
2024-09-17
二、崗位要求: 年齡19-35周歲,性別不限,高中/中專以上; 三、工作時間(行政班) 9:00~19:00,午休時間12:15-13:30,月休4-5天(周日休) 四、薪資福利 1、試用期— …… 試用期保底薪資3000元,超過保底就高發(fā)放,可根據表現情況提前轉正; 2、轉正—基本薪資+提成+獎金+五險(綜合5000元-15000元以上,上不封頂)。

辦公室主任

4000-8000元
南寧-良慶區(qū)-寧泰新港灣大廈 1人
2024-09-17
崗位職責 1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃企業(yè)的人力行政管理工作; 2、辦公室環(huán)境衛(wèi)生、安全、文明辦公行為規(guī)范管理; 3、企業(yè)團建活動組織,客戶來訪接待工作;組建企業(yè)文化; 4、制訂并完善人力行政管理制度及體系 …… ,設計人力資源管理模式(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工關系等); 5、調整組織架構及各部門崗位設置;組織實施招聘、聘任、調動、考核、晉升、獎懲; 6、向企業(yè)高層決策者提供有關人力資源戰(zhàn)略、組織建設等方面的建議 …… ;并致力于提高公司的綜合管理水平;及時處理在管理過程中遇到的人力行政問題。

中信銀行客服專員

5000-10000元
南寧-邕寧區(qū)-寶能·城市廣場 55人
2024-09-17
二、崗位要求: 年齡19-35周歲,性別不限,高中/中專以上; 三、工作時間(行政班) 9:00~19:00,午休時間12:15-13:30,月休4-5天(周日休) 四、薪資福利 1、試用期— …… 試用期保底薪資3500元,超過保底就高發(fā)放,可根據表現情況提前轉正; 2、轉正—基本薪資+提成+獎金+五險(綜合5000元-15000元以上,上不封頂)。

銀行客服

5000-10000元
南寧-邕寧區(qū)-寶能·城市廣場 35人
2024-09-17
二、崗位要求: 1、年齡18-39周歲; 2、高中/中專及以上學歷; 3、實習生亦招; 三、工作時間(行政班): 9:00~19:30,午休時間12:20-13:40,月休4-5天; 四、薪資福利 …… 1、試用期(2個月):全勤、通時達標保底3000元,綜合薪資:4000-10000;平均薪資4000-6000; 2、轉正后:綜合工資:5000-25000 元/月,平均薪資:5000-10000

中信銀行客服

5000-10000元
南寧-邕寧區(qū)-寶能·城市廣場 50人
2024-09-17
二、崗位要求: 年齡19-35周歲,性別不限,高中/中專以上; 三、工作時間(行政班) 9:00~19:00,午休時間12:15-13:30,月休4-5天(周日休) 四、薪資福利 1、試用期— …… 試用期保底薪資3500元,超過保底就高發(fā)放,可根據表現情況提前轉正; 2、轉正—基本薪資+提成+獎金+五險(綜合5000元-15000元以上,上不封頂)。

電話客服

5000-10000元
南寧-邕寧區(qū)-寶能·城市廣場 30人
2024-09-17
二、崗位要求: 1、年齡18-39周歲; 2、高中/中專及以上學歷; 3、實習生亦招; 三、工作時間(行政班): 9:00~19:30,午休時間12:20-13:40; 四、薪資福利 1、 …… 試用期(3個月):全勤、通時達標保底4000元,綜合薪資:4000-10000; 2、轉正后:綜合工資:5000-25000 元/月; 3、有社保,每月各類獎勵,有宿舍,有食堂,有餐補,辦公樓每層配有冰箱
2024-09-17
崗位說明】 1、培訓生將在崗接受完整的市場、行政、人事的綜合管理技能的培訓; 2、培訓主要以課程培訓、在職實踐、項目研討、資深管理層指導等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定
崗位職責: 規(guī)劃、指導、協調公司行政服務支持等各項工作,組織管理下屬人員完成本職工作。 …… 統(tǒng)籌公司會所接待工作,負責公司重要來賓的接待安排; 2、配合總經理處理外部重要公共關系,負責公司外聯工作,協調好公司與各級政府部門的關系,與社會各界、合作伙伴建立良好關系,維護公司利益; 3、統(tǒng)籌行政日常事務管理 …… ,包括固定資產、辦公室管理、行政采購、固定資產管理、總助后勤等各項工作管理和協調; 4、負責跟進總經理布置的重要工作事項并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況; 5、根據公司的具體情況制定及完善相關制度,監(jiān)督和檢查各項行政制度的執(zhí)行情況 …… 任職條件: 1、大學??萍耙陨?; 2、企業(yè)管理、工商行政管理等相關專業(yè); 3、8年以上同崗位管理經驗,有過政府部門工作經驗優(yōu)先; 4、具備優(yōu)秀的領導能力,較強的人際溝通和商務洽談能力,以及良好的方案策劃 …… 、撰寫能力; 5、綜合素質全面,能靈活處理各種突發(fā)事件,責任心強,抗壓能力強。
崗位要求: 1、大專及以上學歷,暖通專業(yè),相關專業(yè)工作及管理經驗5年以上; 2、熟悉商管/商業(yè)物業(yè)工作流程及行業(yè)規(guī)范,熟悉商業(yè)各種設備、設施的運行管理的法規(guī)、及安全使用規(guī)程,熟悉各種動力設備(強電、 …… 薪資待遇: 綜合薪資6-8k,行政班,周末雙休,五險一金
2024-09-17
并催辦落實; 2.負責部門會務、培訓的組織、籌備工作,必要時做好會議記錄和紀要,以及擬寫通用文案和一般工作報告; 3.完成行政事務工作及部門內部日常事務工作,協助部門團體活動組織與安排等; 4.綜合郵箱日常往來郵件管理 …… ; 5.制作部門日常業(yè)務報表通報; 6.完成部門領導交辦的其他綜合事務。 …… 二、崗位要求: 1.本科學歷,具備一定的文字功底和表達能力; 2.具備一定的抗壓能力,工作細致嚴謹,溝通協調及執(zhí)行力強; 3.能夠熟練使用辦公軟件; 4.一年以上的行政工作經驗,不接受實習生。 …… 2、本司所有崗位招聘不收取任何費用及押金,也從未授權其他機構及個人收取任何費用。 3、個人名下未注冊任何經營實體,未在非上市公司擔任股東。 4、個人無任何違法犯罪記錄及不良記錄。
? 根據公司內部人員需求,協調員工的崗位調配工作。 二、培訓與開發(fā) 1. 制定并完善公司的培訓體系和培訓計劃。 ? 評估公司的培訓需求,確定培訓目標和內容。 …… ? 在職員工的技能培訓、管理培訓等,提高員工的業(yè)務水平和綜合素質。 3. 對培訓效果進行評估和反饋。 ? 通過問卷調查、考試、績效評估等方式,評估培訓效果。 …… 制定和完善公司的行政管理制度和工作流程。 ? 包括會議管理、文件管理、辦公環(huán)境管理等方面的制度和流程。 ? 確保制度和流程的合理性、有效性和可操作性。 2. 監(jiān)督和檢查制度和流程的執(zhí)行情況。 …… ? 定期對公司的行政管理制度和工作流程進行檢查和評估。 ? 對違反制度和流程的行為進行糾正和處理。 二、會議與活動管理 1. 負責公司各類會議的組織和協調工作。
1、負責公司集團人力行政部全面工作; 2、根據國家勞動人事工作的方針政策,編制本公司的規(guī)章制度和實施細則。 …… 崗位要求: 1、年齡:30-45周歲。 …… 2、具有全日制本科畢業(yè)或同等文化程度; 3、具有較好的溝通能力,文字綜合能力和口頭表達能力; 4、從事四星級上公司人力行政總監(jiān)崗位工作3年以上,有較豐富的人事、行政管理經驗。
約 34 個崗位

南寧行政綜合崗位招聘最新投遞

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南寧 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
  • 12.6%
    2K
  • 44.4%
    3K
  • 24.6%
    4K
  • 9.6%
    5K
  • 5.1%
    6K-8K
  • 1.9%
    8K-1W
  • 1.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.1%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    2.1%
  • 本科
    0.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.1%,中專占0.5%,大專占2.1%,本科占0.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.5%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.2%
南寧行政專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占98.5%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.2%。
企業(yè)服務
費用標準
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