南寧青秀區(qū)汽車公司行政人事管理招聘
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南寧 青秀區(qū) 行政人事管理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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行政
4000-5000元2024-11-05楊文平崗位要求有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)哦,單休介意的勿投。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司人力資源、行政管理工作的全面落實(shí),負(fù)責(zé)行政部門(mén)日常管理工作;
2.負(fù)責(zé)公司的行政規(guī)章制度的擬定、修改和編寫(xiě)工作;
3.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)安排、勞資關(guān)系、社保福利及員工異動(dòng)等人資板塊工作的督導(dǎo)落實(shí),對(duì)工作完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé);
4.負(fù)責(zé)公司辦公秩序、行政事務(wù)管理、綜合保障等行政管理工作的計(jì)劃組織及落實(shí);
5.對(duì)公司人文建設(shè)、員工關(guān)懷、活動(dòng)組織等企業(yè)文化的建設(shè)及執(zhí)行;
6.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、內(nèi)外發(fā)文管理和維護(hù)工作;
7.負(fù)責(zé)公司績(jī)效、行政獎(jiǎng)懲的執(zhí)行工作;
8.負(fù)責(zé)公司重要會(huì)議、商務(wù)宴請(qǐng)、團(tuán)建活動(dòng)的組織安排;
9.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有3年以上崗位經(jīng)驗(yàn);有車行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2.熟悉行政、人事管理流程,熟悉勞動(dòng)合同法,具備管理能力;
3.耐心細(xì)心有親和力,有責(zé)任心。具備良好的溝通能力。
崗位福利:公司包中午飯,節(jié)假日同休,節(jié)日福利。
約 1 個(gè)崗位
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南寧青秀區(qū) 人力資源專員/助理招聘工資
¥
3907
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
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11.5%2K
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35.6%3K
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26.2%4K
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17.8%5K
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6.3%6K-8K
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1.6%8K-1W
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1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷92.7%
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初中1%
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高中0.5%
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中專0.5%
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大專5.2%
南寧青秀區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.7%,初中占1%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占5.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)94.8%
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1-3年5.2%
南寧青秀區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.8%,1-3年占5.2%。