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行政專員/助理

3000-3500元
南寧-江南區(qū)-廣西佰斯特體育俱樂部 2人 電子 計算機 進(jìn)出口
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 接受畢業(yè)生
12小時前
1熟練使用電腦辦公軟件
2溝通理解能力強
3.負(fù)責(zé)團隊日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團隊成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理
20小時前
3.負(fù)責(zé)團隊日常的管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、問題解決、人員溝通、目標(biāo)的制定及協(xié)助團隊成員達(dá)成目標(biāo) 4.具備一定的管理能力后開始協(xié)助上級經(jīng)理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務(wù)、法務(wù)、招聘、面試、倉儲、物流及供應(yīng)鏈的管理

人事行政

4000-6000元
南寧-江南區(qū)-南國花園商城 1人
20小時前
1、人事招聘工作 2、公司行政工作 福利:周末雙休/五險 上班時間9:00-12:00,14:00-18:00

行政HR主管

5000-6000元
2024-09-19
本科以上學(xué)歷,年齡45歲以下,有5年以上行政HR工作經(jīng)驗者優(yōu)先,熟練掌握辦公軟件,能建立和完善行政HR管理體系,制定公司行政戰(zhàn)略、組織機構(gòu)建設(shè)等,及時處理公司行政后勤管理和HR問題,具有高度責(zé)任心和執(zhí)行力
1、負(fù)責(zé)酒店人事相關(guān)工作。 2、負(fù)責(zé)行政后勤相關(guān)工作。 3、負(fù)責(zé)零星采購及供應(yīng)商對接相關(guān)工作。 4、協(xié)助其他部門開展工作及完成領(lǐng)導(dǎo)交代臨時的工作。
熟練操作Word、Excel 雙休、行政班、轉(zhuǎn)正后購買五險
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)辦理客戶車管所抵押登記; 2、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。 3、35歲以下,大專或以上學(xué)歷; 4、熟練操作Word、Excel; 5、有駕照,會開車優(yōu)先考慮; 6、具有從事車管所車輛抵押備案及登記工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮; 7、具有良好的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力、具有風(fēng)險分析判斷和風(fēng)險識別能力
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)行政事務(wù)管理及部門內(nèi)部日常事務(wù)性工作,包括證件辦理、年審、商標(biāo)申報等工作; 2、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度,行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度; 3、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理 …… 、辦公用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費; 4、負(fù)責(zé)公司印鑒、證件及各類合同、文檔的規(guī)范管理,行政通知,規(guī)章制度及文書的編制。 …… 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年人事工作經(jīng)驗; 2、熟悉行政工作流程及行政辦公的管控管理; 3、具有行政辦公統(tǒng)籌性管理和優(yōu)秀的外聯(lián)公關(guān)能力、解決突發(fā)事件的能力; 4、溝通領(lǐng)悟能力強,具有優(yōu)秀的書面
一.崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)組織制定公司人事規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)組織開展崗位(工作)分析,收集職位說明書與崗位規(guī)范,建立健全崗位責(zé)任制; 3.負(fù)責(zé)人員招聘,通過多種渠道為公司尋求合適的人才; 4.負(fù)責(zé)組織實施公司各部門績效考核,統(tǒng)計考核結(jié)果; 5.負(fù)責(zé)統(tǒng)計核定各崗位的工資標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化年度薪資調(diào)整; 6.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工崗位調(diào)配,員工入、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)及相關(guān)保險的辦理、勞動關(guān)系事件處理; 7.負(fù)責(zé)公司每月考勤、薪資表的編制; 8.負(fù)責(zé)組織召集公司各類會議,做好會務(wù)準(zhǔn)備,撰寫會議紀(jì)要; 9.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二.任職要求: 1.年齡25-35周歲,大...
4、員工職業(yè)發(fā)展通道廣泛,優(yōu)秀員工可往管理、專業(yè)、行政職能等多方向發(fā)展。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來賓分公司行政人事日常工作及工廠產(chǎn)品質(zhì)檢,協(xié)助財務(wù)工作; 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,有一定管理經(jīng)驗; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
修訂公司各項管理規(guī)章制度,進(jìn)行日常行政工作的組織與管理 4、協(xié)助綜合管理辦公室做好各部門之間的協(xié)調(diào)工作 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 任職要求: 1、全日制本科及以上文科類、外語類或金融類學(xué)歷,三年以上相關(guān)行政工作經(jīng)驗
崗位職責(zé) 1、普通工作人員職位,協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù); 2、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄; 3、配合各部門辦理電匯、信匯等有關(guān)手續(xù); 4、協(xié)助會計做好各種帳務(wù)的處理工作; 5、負(fù)責(zé)掌管小額現(xiàn)金; 6、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。 任職資格 1、會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,有會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先; 2、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù); 3、熟悉會計報表的處理,熟練使用財務(wù)軟件; 4、善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力; 5、工作細(xì)致,責(zé)任感強,良好的溝通能力、團隊精神。
負(fù)責(zé)組織制定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、善于利用多渠道開展人才招募,以快速精準(zhǔn)招納適用的人才; 3、負(fù)責(zé)人力資源管理幾大模塊的建立并貫徹執(zhí)行,特別是招聘與KPI; 4、指導(dǎo)監(jiān)督下屬完成行政
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類文檔的修改、打印和歸檔; 2、負(fù)責(zé)公司后勤保障工作:包括物品、辦公用品的管理、發(fā)放; 3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理運作:辦公環(huán)境、辦公設(shè)備等維護管理,會議組織、員工活動組織; 4、對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待,對內(nèi)接待來訪、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作; 5、服從安排,做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作; 6、完成上級安排的其他臨時性工作任務(wù) 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷; 2.良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力等; 3.熟練使用辦公軟件,如Excel、Word等; 4.有親和力,自信樂觀,工作細(xì)致認(rèn)真,有團隊合作精神,協(xié)調(diào)能力強 上班地址:賓陽縣賓州鎮(zhèn)賓州產(chǎn)...
一、崗位職責(zé): 1、分管行政事務(wù)(含人事、宣傳、車輛、物資、后勤、接待)及日常事務(wù)工作; 2、建立健全有效的行政管理體系,提升公司行政管理水平; 3、熟練運用人力資源的六大模塊,推動激活公司人力資源的最大效能
任職要求: 1、全日制高中以上學(xué)歷,3年以上行政司機崗位經(jīng)驗; 2、身高1.7米以上,年齡23-28歲,形象好,有良好的溝通表達(dá)能力,執(zhí)行力強; 3、有C1駕照,對南寧市當(dāng)?shù)亟煌肪€熟悉,良好的駕駛習(xí)慣,無犯罪記錄; 4、退伍軍人,給領(lǐng)導(dǎo)開過車的優(yōu)先; 5、品行端正、對公司忠誠; 崗位職責(zé): 1、自覺遵守公司各項規(guī)章制度,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)配,協(xié)助完成商務(wù)接待、指引及車輛停放工作; 2、做好車輛日常清潔、車況檢查、維護和保養(yǎng); 3、負(fù)責(zé)園區(qū)的安全保衛(wèi)工作,能夠處理好突發(fā)事件并保護現(xiàn)場; 4、進(jìn)行治安防范巡視和防火安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
【薪資待遇】 底薪3000+高額提成(上不封頂)+月激勵獎金+年終獎金+免費帶薪培訓(xùn)+生日獎金+下午茶等等; 勤勞肯做綜合薪資5-10K 【崗位要求】 1、男女不限,接受實習(xí)生、應(yīng)屆生(可蓋實習(xí)章或簽訂三方協(xié)議); 2、工作積極努力,認(rèn)真負(fù)責(zé),溝通表達(dá)良好,有一定的抗壓能力; 3、活潑外向,勤奮好學(xué); 【上班時間】 上午9:30-12:00,下午14:00-18:30,不加班,周末休息,國家法定節(jié)假日正常放假??! 【工作內(nèi)容】 室內(nèi)辦公,不用外出,以辦公微信和辦公電腦的形式為客戶提供專業(yè)的信息咨詢服務(wù)工作;
審核和監(jiān)督招聘計劃的擬定、落實、指導(dǎo)招聘工作; 3、建立并完善公司的績效考核體系,監(jiān)督執(zhí)行績效考核制度及流程,規(guī)范績效考核管理工作; 4、建立及優(yōu)化公司的薪酬體系,編制審核公司管理層員工的薪酬; 5、全面負(fù)責(zé)公司的行政 …… 其他要求: 1、具備行政管理的相關(guān)知識和能力,熟悉企業(yè)行政人事管理工作流程; 2、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力、語言組織和抗壓能力; 3、形象氣質(zhì)佳,懂得商務(wù)接待禮儀;
約 55 個崗位

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南寧江南區(qū) 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
  • 8%
    2K
  • 48%
    3K
  • 28%
    4K
  • 9.7%
    5K
  • 2.3%
    6K-8K
  • 2.3%
    8K-1W
  • 1.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.9%
  • 中專
    0.6%
  • 大專
    4%
  • 本科
    0.6%
南寧江南區(qū)行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.9%,中專占0.6%,大專占4%,本科占0.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.3%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.6%
  • 1-3年
    1.1%
南寧江南區(qū)行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.6%,1-3年占1.1%。
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