南寧旅行社公司薪酬崗招聘
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南寧 薪酬崗 招聘
職位。好工作,上桂聘
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會務經(jīng)理
4000-7000元2024-11-12梁總經(jīng)理崗位職責:
1、具備優(yōu)秀的會務從業(yè)知識和操作技能,執(zhí)行公司戰(zhàn)略決策;
2、為客戶提供專業(yè)化會務服務,維護客戶關系,提高客戶滿意度;
3、有政府會議工作經(jīng)驗,具有較強的服務意識與語言表達能力;
4、有對接和管理下游供應商工作經(jīng)驗,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、善于處理人際關系,能夠適應較高強度的工作壓力。
任職要求:
1、大學本科以上學歷,身體健康;
2、2年以上會務服務從業(yè)經(jīng)驗;
3、能獨立策劃和執(zhí)行各種類型的論壇、沙龍、推介等活動前期提案,中期執(zhí)行,后期總結(jié)等各項工作;
4、根據(jù)不同形式的會議活動,負責相應方案、主題、會議內(nèi)容的規(guī)劃和選定,含細化活動執(zhí)行流程、活動通知起草、溝通聯(lián)絡、會議材料、綜合性匯報材料等;
5、負責撰寫各項會議活動的宣傳推廣文案及其他宣傳文稿,有較強的文字功底,優(yōu)秀的文案撰寫能力和公關策劃能力;
6、熟練使用Word、excel、PowerPoint等辦公軟件;
7、英語能力佳,具有良好的口語和書寫能力;
8、能適應不定期國內(nèi)或國外出差執(zhí)行會務工作;
9、有策劃和組織大型活動及主持經(jīng)驗者優(yōu)先。
培訓激勵:
1、公司為新員工提供崗前培訓和工作具體指導;
2、試用期1-3個月,根據(jù)個人工作能力提供調(diào)崗學習,公司的其他崗位同樣歡迎最適合的人才留任;
3、公司有完善的薪酬獎勵機制,多勞多得收入不封頂。 -
出境計調(diào)(熟練使用英語或越南語優(yōu)先)
3000-6000元2024-11-12梁總經(jīng)理1、嚴格把控供應商接待質(zhì)量,做好團隊操作風險把控,控制團隊操作成本;
2、負責產(chǎn)品內(nèi)部培訓,提升內(nèi)部競爭力;
3、負責操作過程中與公司各部門的配合與協(xié)調(diào);
4、負責代表公司處理與業(yè)務相關問題,維護公司利益。
任職要求:
1、熱愛旅游行業(yè),為人熱情;
2、大專以上學歷,3年以上出境計調(diào)操作經(jīng)驗(歐美、日韓、東南亞等),有獨立操作團隊的經(jīng)驗;
3、有強烈的責任心和團隊合作精神,做事細心,有條理、能承受壓力,適應快節(jié)奏的工作;
4、具有較強的客戶服務意識;
5、具有良好的的溝通能力、邏輯思維能力;
6、有客戶群體者,有導游證者優(yōu)先考慮;
7、有較好外語(英語/越南語)能力者,重點考慮。
培訓激勵:
1、公司為新員工提供崗前培訓和工作具體指導;
2、試用期1-3個月,根據(jù)個人工作能力提供調(diào)崗學習,公司的其他崗位同樣歡迎最適合的人才留任;
3、公司有完善的薪酬獎勵機制,多勞多得收入不封頂。
約 2 個崗位
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南寧 薪酬績效招聘工資
¥
5150
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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2.3%2K
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19.3%3K
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24.7%4K
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21.2%5K
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19.4%6K-8K
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7%8K-1W
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6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.7%
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高中0.1%
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中專0.1%
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大專0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占99.7%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.9%
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應屆畢業(yè)生0.1%
南寧薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.9%,應屆畢業(yè)生占0.1%。