南寧青秀區(qū)薪酬招聘
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南寧 青秀區(qū) 薪酬 招聘
職位。好工作,上桂聘
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電腦技術(shù)員(北海)
3000-4000元2024-11-03謝小姐北海 技術(shù)員
1、5名
2、計(jì)算機(jī)或電子專業(yè)等相關(guān)專業(yè)
3、對(duì)電腦設(shè)備,網(wǎng)絡(luò)設(shè)備及辦公設(shè)備,如復(fù)印機(jī),打印機(jī),速印機(jī),傳真機(jī)、投影儀、考勤機(jī)、監(jiān)控等IT設(shè)備的維修技術(shù)熟練或有基礎(chǔ),感興趣。
4、應(yīng)屆畢業(yè)生能吃苦,肯鉆研的,公司提供崗前培訓(xùn)
歡迎廣大畢業(yè)生應(yīng)聘,有實(shí)習(xí)崗位,可以帶薪培訓(xùn)!實(shí)習(xí)期滿后,轉(zhuǎn)正要求做一年以上優(yōu)先錄用!
5、上班時(shí)間: 星期一到星期五上午8點(diǎn)半到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘。 星期六\\日上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘。 國務(wù)院規(guī)定的法定節(jié)假日照常帶薪休假!
備注:沒有辦公設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),要實(shí)習(xí)1個(gè)月才能進(jìn)入試用期!實(shí)習(xí)工資底薪2000元,需要有交通工具。(比如:電動(dòng)車)
5) 薪酬:
第一個(gè)月試用底薪2200(無責(zé)任底薪) +全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元
第二個(gè)月試用底薪2300(無責(zé)任底薪) +全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成+補(bǔ)貼。
第三個(gè)月試用底薪2400(無責(zé)任底薪) +全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成+補(bǔ)貼。
第四個(gè)月:底薪2500(無責(zé)任底薪) +全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)交通補(bǔ)貼100元+維修安裝機(jī)器設(shè)備提成+補(bǔ)貼。
+年工齡工資(每年3-10%遞增) -
銷售專員
4000-5000元2024-11-03廣西南寧市青秀區(qū)匯東國際E座0913工作職責(zé):
1、積極銷售和推廣公司產(chǎn)品,管理和維護(hù)良好的客戶關(guān)系;
2、開拓市場(chǎng),與客戶保持良好的溝通;
3、按公司拜訪要求對(duì)目標(biāo)客戶進(jìn)行日常拜訪;
3、進(jìn)行日工作總結(jié),制定日工作計(jì)劃,定時(shí)向銷售主管匯報(bào);
4、把握客戶需求,為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù);
5、參與制定公司的營(yíng)銷計(jì)劃,并配合經(jīng)理、主管完成設(shè)定的銷售目標(biāo)
任職資格:
1. 學(xué)歷要求:大專以上學(xué)歷,2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)(有同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮);
2. 溝通能力強(qiáng),熱愛銷售行業(yè);
3. 具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,熱愛銷售工作,富有銷售激情;
4. 思維清晰、活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
薪酬福利:
1、薪酬:底薪+高提成+周末雙休+五險(xiǎn);
2、福利:五險(xiǎn)、過節(jié)福利、月度業(yè)績(jī)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)等。
3、完善的員工培訓(xùn)包含:企業(yè)文化、專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、商務(wù)禮儀等。
上班時(shí)間:9:00--12:00,14:00--18:00 ,周末雙休,法定假節(jié)日休息;
工作地址:南寧市青秀區(qū)匯東國際E座913號(hào) -
分公司外聯(lián)副總(玉林/賀州/宜州)
6000-10000元2024-11-03gxxybangongshi@163.com崗位職責(zé):
1、參與集團(tuán)分公司發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)集團(tuán)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo),擬定分公司人力資源規(guī)劃方案并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施落地,有效推動(dòng)組織力的建設(shè);
2、深入理解公司業(yè)務(wù)邏輯,能敏銳抓住業(yè)務(wù)及團(tuán)隊(duì)痛點(diǎn),搭建并完善公司績(jī)效管理與薪酬激勵(lì)體系,推動(dòng)績(jī)效評(píng)估與反饋、績(jī)效結(jié)果的正負(fù)激勵(lì)應(yīng)用,解決實(shí)際問題;
3、協(xié)助中心總經(jīng)理主導(dǎo)分公司績(jī)效、培訓(xùn)、組織發(fā)展管理體系搭建,負(fù)責(zé)分公司核心團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)核心骨干的打造,在集團(tuán)內(nèi)部推動(dòng)核心人才梯隊(duì)培養(yǎng)計(jì)劃;
4、組織和推動(dòng)分公司的企業(yè)文化建設(shè)工作,創(chuàng)造有利的人文環(huán)境,提升企業(yè)凝聚力;
5、與中心總經(jīng)理同頻,負(fù)責(zé)職位體系的動(dòng)態(tài)調(diào)整,及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理缺角及優(yōu)化管理,定期向中心總經(jīng)理提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,為公司層面決策提供人力資源信息支持;
6、負(fù)責(zé)公司各發(fā)展項(xiàng)目對(duì)接相關(guān)政府職能部門,隨時(shí)與外界保持良好的溝通;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,5年以上大型HR團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),兼具人力資源管理師一級(jí)能力尤佳;
2、具有企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性前瞻性思維,有一定人才儲(chǔ)備渠道、對(duì)企業(yè)的崗位規(guī)劃及設(shè)置精通并熟悉,在高級(jí)人才招聘的談判,引進(jìn)、培養(yǎng),監(jiān)督和考核有一定的經(jīng)驗(yàn)和案例;
3、熟練操作人力資源各個(gè)職能模塊,在薪酬體系、績(jī)效機(jī)制、組織建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)方面有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
4、有多年相關(guān)外聯(lián)或企業(yè)管理崗位工作經(jīng)驗(yàn),有政府從政經(jīng)歷優(yōu)先;具備較強(qiáng)的和政府部門、社會(huì)單位交流溝通能力,具有一定的社會(huì)人際資源條件;
對(duì)業(yè)務(wù)敏感,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、利他及同理心強(qiáng),能與業(yè)務(wù)部門保持良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系;
5、認(rèn)同集團(tuán)文化,擁有優(yōu)秀的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力、解決問題能力。
工作地點(diǎn):宜州/玉林/賀州 -
信用卡客服
6000-8000元2024-11-03南寧市青秀區(qū)金湖帝景薪酬福利: 1. -無責(zé)任底薪+五險(xiǎn)一金+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+加班費(fèi); 2. -周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假; 3. -
施工員
4000-5000元2024-11-03該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。有基坑支護(hù)、樁基施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 -
電話銷售
6000-8000元2024-11-03南寧市青秀區(qū)金湖帝景薪酬福利: 1. -無責(zé)任底薪+五險(xiǎn)一金+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+加班費(fèi); 2. -周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假; 3. -
銷售客戶經(jīng)理(柳州)
5000-10000元2024-11-03謝小姐6) 薪酬: 第一個(gè)月底薪3100(基本底薪) +過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼100元 第二個(gè)月底薪3200(基本底薪) +過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+績(jī)效工資 -
銷售代表
4000-8000元2024-11-03曾先生2、性格活潑,敢于主動(dòng)與陌生人交流 3、有一定口才能力 三、工作時(shí)間: 1、每天上班時(shí)間:上午8:30-12:00,下午2:30-6:00 2、每周工作5天,周未、節(jié)假日正常休息、放假 四、薪酬制度 -
管理儲(chǔ)備干部/管培生/五險(xiǎn)一金
6000-8000元2024-11-03馮小華由集團(tuán)總部直接選拔、培養(yǎng)和統(tǒng)一管理任用,配置最優(yōu)質(zhì)資源和政策,高門檻入職、重點(diǎn)跨越式培養(yǎng)助力快速成長(zhǎng)、更多工作區(qū)域和職位選擇; 四、薪酬福利待遇:固定工資+年度考核獎(jiǎng)金,待遇優(yōu)厚;簽訂勞動(dòng)合同,五險(xiǎn)一金 -
法務(wù)專員
6000-8000元2024-11-03南寧市青秀區(qū)金湖帝景薪酬福利: 1.-無責(zé)任底薪 五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng) 加班費(fèi); 2.-周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假; 3.-定期安排豐富的員工活動(dòng),如旅游、生日福利等; 4. -
銀行風(fēng)控專員
6000-8000元2024-11-03南寧市青秀區(qū)金湖帝景薪酬福利: 1.-無責(zé)任底薪 五險(xiǎn)一金 績(jī)效獎(jiǎng)金 年終獎(jiǎng) 加班費(fèi); 2.-周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假; 3.-定期安排豐富的員工活動(dòng),如旅游、生日福利等; 4. -
催收客服
6000-8000元2024-11-03南寧市青秀區(qū)金湖帝景薪酬福利: 1. -無責(zé)任底薪+五險(xiǎn)一金+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+加班費(fèi); 2. -周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假; 3. -
招商專員
6000-8000元2024-11-03梁女士任職資格: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷;專業(yè)不限;有駕駛證會(huì)開車者優(yōu)先; 2、喜歡銷售類工作,具有較強(qiáng)的文字書寫能力及語言表達(dá)能力,善于與人溝通交流; 3、能吃苦耐勞,能適應(yīng)經(jīng)常出差; 薪酬待遇:基本工資 -
業(yè)務(wù)精英
3000-6000元2024-11-03羅先生晉升渠道:業(yè)務(wù)代表——渠道經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理 薪酬福利:無責(zé)底薪(3000-5000)+績(jī)效+提成(上不封頂) 辦公地址:青秀區(qū)中柬路8號(hào)龍光世紀(jì)A塔1509 -
法務(wù)催收專員
6000-8000元2024-11-03南寧市青秀區(qū)金湖帝景薪酬福利: 1. -無責(zé)任底薪+五險(xiǎn)一金+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+加班費(fèi); 2. -周末雙休,依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產(chǎn)假等帶薪假; 3. -
銷售區(qū)域經(jīng)理(南寧)
6000-8000元2024-11-03謝小姐薪酬福利:第一個(gè)月3800元(無責(zé)任底薪)(不參于提成),學(xué)習(xí)階段。 -
銷售客戶經(jīng)理(南寧)
6000-12000元2024-11-03謝小姐6) 薪酬: 第一個(gè)月底薪3300(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+中餐補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼100元 第二個(gè)月底薪3400(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500 -
軟件監(jiān)理工程師
6000-8000元2024-11-03黃女士薪酬體系: 1.薪資:年薪+超額激勵(lì) 2.福利:節(jié)假日按國家規(guī)定、五險(xiǎn)一金、員工活動(dòng); 3.工作時(shí)間:五天制,周末雙休。 -
銷售客戶經(jīng)理(禮品)
5000-10000元2024-11-03謝小姐6) 薪酬: 第一個(gè)月底薪3300(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500元+全勤獎(jiǎng)50元+中餐補(bǔ)貼+話費(fèi)補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼100元 第二個(gè)月底薪3400(無責(zé)基本底薪) +銷售過渡性工資補(bǔ)貼500 -
資料員
2000-4000元2024-11-03具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(220)
地王大廈(24)
金源CBD現(xiàn)代城(22)
萬象城(20)
星湖都匯(17)
金湖帝景(13)
南湖廣場(chǎng)(13)
麗原·天際(8)
萊茵湖畔小區(qū)(7)
夢(mèng)之島奧特萊斯廣場(chǎng)(6)
陽光100上東國際(6)
匯東國際(5)
南寧萬象城(5)
西江大廈(4)
鳳嶺山語城(3)
東方曼哈頓(3)
財(cái)富國際廣場(chǎng)(3)
林業(yè)新村(3)
金匯如意坊(3)
德瑞大廈(3)
廣西發(fā)展大廈(2)
泰安大廈(2)
東盟財(cái)經(jīng)中心(2)
東方明珠花園(2)
青湖中心(2)
富安居(國際)家居建材(2)
歐景城市廣場(chǎng)(2)
海浪灣商業(yè)廣場(chǎng)(2)
德利·金御世家(2)
夢(mèng)之島水晶城(1)
新興大廈(1)
廣西壯族自治區(qū)人才大廈(1)
林海大廈(1)
現(xiàn)代·國際(1)
金融大廈(1)
埌東三組(1)
俊世大廈(1)
航洋國際城(1)
海茵·國際花城(1)
中茵麗景豪庭(1)
藍(lán)山上城(1)
半島·旺角(1)
展廈景灣(1)
太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)(1)
新城國際(1)
韓國園(1)
榮和山水美地(1)
金祿大廈(1)
盛天華府(1)
華星城(1)
星島國際(1)
匯東酈城(1)
寶資誠大廈(1)
越南園區(qū)(1)
盛華苑(1)
廣西南寧電子科技廣場(chǎng)(1)
三祺廣場(chǎng)(1)
天健國際公館(1)
麗紫歡樂水世界(1)
鳳嶺·新新家園(1)
桂中家居(1)
華豐城(1)
夢(mèng)之島廣場(chǎng)(1)
按行業(yè):
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南寧青秀區(qū)薪酬招聘最新投遞
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李先生2024-11-05
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徐小姐2024-10-29
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羅小姐2024-10-25
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粟先生2024-10-18
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南寧青秀區(qū) 薪酬績(jī)效招聘工資
¥
5361
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 25K,最多人拿:4K
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1.8%2K
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18.1%3K
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25.4%4K
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18.1%5K
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22%6K-8K
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6.9%8K-1W
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7.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.8%
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大專0.2%
南寧青秀區(qū)薪酬績(jī)效招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.8%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
南寧青秀區(qū)薪酬績(jī)效招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%。