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崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、維護公司現(xiàn)有客戶關(guān)系,與客戶建立良好聯(lián)系,耐心與客戶進行對接工作;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍。
任職資格:
1、年齡40周歲以下,中專以上學歷;
2、良好的客戶服務(wù)意識;
3、有責任心,工作態(tài)度好;
4、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
工作時間:上午9:00-12:00,下午14:00-18:00
薪酬待遇:無責底薪3000元+業(yè)務(wù)提成,五險
薪酬待遇: 合作條件、合作方式靈活多樣,多勞多得上不封頂。 職位福利:周末雙休、可靈活合作
協(xié)助養(yǎng)殖技術(shù)員做好飼養(yǎng)工作; 2、保持豬舍及環(huán)境的干凈、衛(wèi)生; 3、協(xié)助母豬的轉(zhuǎn)運、調(diào)欄工作; 4、做好工具、用具的清潔與保管、做到定時消毒; 5、完成組長安排的其它工作; 6、協(xié)助技術(shù)員完成疫苗程序、保健程序 薪酬福利
薪酬福利:各類補貼/獎金,免費食宿,六險一金,年度免費體檢,生日會,團建活動等。 工作地點:廣西內(nèi),南寧橫縣/云表、玉林興業(yè)、貴港覃塘樟木、梧州岑溪、河池大化等,根據(jù)公司需求調(diào)劑。
簽單后,備齊所需客戶資料 (繳款憑證 、完整方案 、客戶備注等) 提提交下單審核; 3、 薪酬 1. 底薪+任務(wù)提成+績效考核+補貼+獎金
福利待遇: 薪酬結(jié)構(gòu)一般為“基礎(chǔ)底薪+五險+項目提成”或者直接高比例項目提成,合作方式靈活多樣、多勞多得,上不封頂!
能良好的溝通表達 6、可以沒有能力沒有學歷,但是必須有學習能力 二、薪資待遇: 1、無責底薪+全勤+開單獎+內(nèi)推獎+高提成 30%-51%之間,8000-13000 2、公司購買五險,銷售崗有業(yè)績同事平均薪酬達 …… 10000-30000,銷售前三名平均薪酬80000起 3、公司每月舉行戶外拓展、生日會、月度總結(jié)會 4、公司環(huán)境好,有休息室,茶水間,冰箱微波爐工作地點:良慶區(qū)合景金融大廈27樓 交通:乘車路線地鐵
單休,上班時間9:00-12:00 14:00:18:00 薪酬:底薪+提成
該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。
南寧-良慶區(qū)-碧園大廈 1人
2024-09-17
崗位職責: 1、負責公司人事行政工作; 2、負責組織起草、修改和完善行政、人事制度和工作流程; 3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜; 4、負責組織編寫各部門職位說明書 …… ; 5、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報告; 6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施; 7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
4.歡迎有多年外貿(mào)經(jīng)驗,組建外貿(mào)團隊經(jīng)驗的面試外貿(mào)主管職位,工資薪酬***
該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。
四、其他:具體薪酬按公司相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。
5、該崗位具體薪酬,根據(jù)個人能力而定。 不符合要求的請勿投簡歷
薪酬福利: 1、實行階梯式薪資底薪+階梯式高額提成+獎金 新人平均月收入7000~10000,提成與能力掛鉤,能力越強,薪資越高。
年以上倉管/統(tǒng)計工作經(jīng)驗(優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮); 3、熟練使用WORD/EXCEL等辦公軟件; 4、責任心強、吃苦耐勞、主動學習能力強; 5、能服從調(diào)配與適應(yīng)駐場工作; 工作地點:廣西區(qū)內(nèi) 薪酬福利
三、薪酬福利 1.月薪:6000-8000元。 2.周末雙休,五險+項目績效+年終獎+節(jié)日福利+下午茶+各類企業(yè)內(nèi)訓及團建活動+全國各地專業(yè)培訓機會+年度體檢。
薪酬:基本工資+高提成+通訊補貼+交通補貼+資格津貼+其他(年薪8萬起,上不封頂) 1、 雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日福利、工作午餐、社會保險、旅游、體檢等; 2、 內(nèi)外部專業(yè)技能培訓,優(yōu)秀員工每年一次外地學習交流活動
6、有售前技術(shù)支持工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;.具有較強的文檔編寫能力, 三、薪酬體系: 1.薪資:月薪+提成+獎金; 2.福利:節(jié)假日按國家規(guī)定;五險;員工旅游; 3.工作時間:五天制,周末雙休;上午9
通過 CAD 、草圖大師 、酷家樂等設(shè)計軟件, 充分結(jié)合客戶 需求,輔助設(shè)計師繪制門窗設(shè)計圖紙; 3.配合設(shè)計師下單到公司總部 3、 薪酬 1. 底薪+任務(wù)提成+績效考核+補貼
約 149 個崗位
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南寧良慶區(qū) 薪酬績效招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 2.4%
    2K
  • 21.1%
    3K
  • 25.4%
    4K
  • 15.3%
    5K
  • 22%
    6K-8K
  • 5.7%
    8K-1W
  • 8.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
南寧良慶區(qū)薪酬績效招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧良慶區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
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