南寧協(xié)調(diào)招聘
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2000條
南寧 協(xié)調(diào) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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綠化工(南寧奧園)
2000-3000元2024-11-12余小姐崗位職責(zé)
1、執(zhí)行綠化主管所規(guī)劃項(xiàng)目工作實(shí)施;
2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目綠化植物綠化養(yǎng)護(hù)管理工作;
3、協(xié)助項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人做好施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)服務(wù),確保項(xiàng)目合格;
4、服從上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)安排,遵守工作紀(jì)律,定期總結(jié)學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),提高養(yǎng)護(hù)技能;
5、確保責(zé)任區(qū)域內(nèi)的養(yǎng)護(hù)質(zhì)量,完成上級(jí)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職資格
1、年齡要求40-60歲左右,有1年以上園林綠地養(yǎng)護(hù)等園林相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、掌握植物病蟲害的防治方法,能合理使用農(nóng)藥;
3、優(yōu)先考慮熟知各種植物名稱、生長特性和養(yǎng)護(hù)管理程序者;
5、優(yōu)先考慮掌握高效的工作方法,具備良好的協(xié)調(diào)能力,具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心者。
薪資福利
薪資:2000-3000元/月,月休4天左右。
工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)那洪大道南寧奧園 -
跟單員(駐泰國)
7000-9000元2024-11-12工作內(nèi)容:
1、跟蹤訂單的生產(chǎn)進(jìn)度,安排產(chǎn)品的發(fā)貨;
2、積極主動(dòng),做好訂單跟進(jìn)和后續(xù)服務(wù),客情了解,客情分析相關(guān)工作,并做好相對(duì)應(yīng)服務(wù)處理,并及時(shí)上報(bào)上級(jí);
3、做事認(rèn)真、細(xì)心,勤奮,并具有良好的服務(wù)意識(shí)。
職位要求:
1、45歲以下,大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、泰語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、泰國留學(xué)生優(yōu)先,泰語專業(yè)愿意長駐泰國工廠的也可以;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能熟練運(yùn)用辦公軟件;
4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。 -
國際班班主任
6000-8000元2024-11-12【工作職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)協(xié)助園長做好班級(jí)教育管理工作,根據(jù)幼兒園的教學(xué)理念和教學(xué)大綱組織教育教學(xué)活動(dòng);
2、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點(diǎn),熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求;
3、認(rèn)真執(zhí)行一日流程,對(duì)每月保教計(jì)劃執(zhí)行過程有目的、有落實(shí)、有反思;
4、制定教學(xué)計(jì)劃、合理安排幼兒的日常生活,確保幼兒健康成長、確保教育教學(xué)質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)做好家長溝通工作及幼兒一日活動(dòng)圖文反饋工作。
【任職要求】
1.本科及以上學(xué)歷,學(xué)前教育或美術(shù)、音樂、舞蹈、體育專業(yè)等專業(yè),英文流利者優(yōu)先;
2.從事教育工作3年以上,2年以上幼兒園教學(xué)管理工作、國際雙語園經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.具備較好的審美與藝術(shù)素養(yǎng),有相關(guān)專業(yè)認(rèn)證資格或教師資格證、健康證;
4.擅長項(xiàng)目課程開發(fā)與實(shí)施者優(yōu)先;
5、服從組織安排,具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 -
白案主廚
4000-6000元2024-11-12崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)幼兒園廚房白案工作; 2、負(fù)責(zé)幼兒食堂協(xié)調(diào)工作,衛(wèi)生消毒工作; 3、協(xié)助保健醫(yī)生做好幼兒食譜及營養(yǎng)分析工作; 4、負(fù)責(zé)食材的驗(yàn)收和管理,合理地控制食品成本。 -
助理店長
4000-5000元2024-11-12李主管具備大專及以上文化程度; 4、具有茶業(yè)行業(yè)工作2年以上經(jīng)歷; 5、具有良好的道德品行; 6、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì); 7、具有符合職位要求的工作能力:?作作風(fēng)扎實(shí),執(zhí)行能力強(qiáng),勇于擔(dān)當(dāng),善于溝通協(xié)調(diào) -
店長
4000-8000元2024-11-12了解店鋪貨品、人員等各方面情況,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案: 2、遵守公司各項(xiàng)規(guī)定,執(zhí)行上級(jí)指示,完成公司下達(dá)的任務(wù); 3、制定店鋪目標(biāo)、績效考核; 4、做好各項(xiàng)培訓(xùn)工作,與團(tuán)隊(duì)中每一個(gè)人建立良好的溝通,協(xié)調(diào)成員關(guān)系 -
直營店店長
8000-10000元2024-11-12杜小姐(管理部)全面主持店面的管理工作,配合公司的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)及各項(xiàng)指標(biāo); 2、做好門店的團(tuán)隊(duì)分工管理工作; 3、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 4、負(fù)責(zé)聯(lián)盟商家活動(dòng)的溝通協(xié)調(diào)工作 -
今邕燒烤店長
6000-8000元2024-11-12王女士工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)門店整體運(yùn)營統(tǒng)籌工作,班中檢查服務(wù)流程和出品標(biāo)準(zhǔn),做好現(xiàn)場(chǎng)的人員協(xié)調(diào),及時(shí)妥善的處理突發(fā)情況; 2、主持門店例會(huì),檢查員工儀容儀表,定期開展培訓(xùn),確保員工有良好的崗位技能知識(shí)、工作技巧及服務(wù)態(tài)度 -
環(huán)評(píng)技術(shù)員
6000-8000元2024-11-12負(fù)責(zé)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)、竣工環(huán)保驗(yàn)收、突發(fā)環(huán)境應(yīng)急預(yù)案等環(huán)保技術(shù)咨詢報(bào)告編制工作,參加項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)踏勘調(diào)查、負(fù)責(zé)與業(yè)主及相關(guān)單位的協(xié)調(diào)與溝通。 -
黨政辦主任(中職學(xué)校,6-8k)
7000-9000元2024-11-12廣西壯族自治區(qū)南寧市武鳴區(qū)六、做好黨支部、行政各處(室)及各院系部之間的協(xié)調(diào)工作。 七、主持學(xué)校重大活動(dòng)及組織協(xié)調(diào)工作。 八、主持學(xué)校日常校級(jí)接待工作。 -
實(shí)習(xí)生
2000元2024-11-12dahuaguangxi@163.com1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力; 3、身心健康,能承受較大工作壓力和出差。 4、實(shí)習(xí)期間3個(gè)月以上。 -
運(yùn)營經(jīng)理
20000-30000元2024-11-12楊小姐崗位職責(zé): 1、制定公司的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃,協(xié)調(diào)并管理各區(qū)域的運(yùn)營工作。 2、組織經(jīng)營戰(zhàn)略會(huì)議,參與公司中長期經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃的研討。 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具備良好的運(yùn)營管理專業(yè)知識(shí)、經(jīng)營分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及計(jì)劃與執(zhí)行能力。 2、具備互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),以及大量內(nèi)容策劃及產(chǎn)出經(jīng)驗(yàn)。 -
裝修項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2024-11-12李經(jīng)理保證施工項(xiàng)目按照預(yù)定工期順利完成,積極配合完成公司的計(jì)劃目標(biāo); 3、監(jiān)督工程項(xiàng)目的執(zhí)行情況;管理施工現(xiàn)場(chǎng),審核施工質(zhì)量、監(jiān)督施工進(jìn)度,發(fā)現(xiàn)和分析施工現(xiàn)場(chǎng)問題,解決施工技術(shù)難題,確保工程質(zhì)量; 4、負(fù)責(zé)工程過程中的人員管理,協(xié)調(diào)與解決突發(fā)問題 -
營銷策劃總監(jiān)(項(xiàng)目勞務(wù)人員)
10000-15000元2024-11-12強(qiáng)大的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。 5. 熟悉數(shù)字營銷工具和社交媒體平臺(tái),能有效運(yùn)用新媒體資源。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行全面的營銷策略和計(jì)劃,提升項(xiàng)目形象與房產(chǎn)銷量。 2. -
專業(yè)監(jiān)理工程師(風(fēng)電、電力)
5000-7000元2024-11-12年以上工程監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),有中級(jí)職稱、助理工程師資格者優(yōu)先; 3、精通工程監(jiān)理,工程管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí),及相關(guān)法律法規(guī),了解工程概預(yù)算相關(guān)知識(shí); 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作 -
開發(fā)經(jīng)理
10000-15000元2024-11-12劉經(jīng)理副總協(xié)調(diào)組織開發(fā)項(xiàng)目的簽約,并負(fù)責(zé)完成注冊(cè)項(xiàng)目公司。 4. 負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,完成項(xiàng)目備案申請(qǐng)報(bào)告、資源配置,以及土地、水土保持、環(huán)評(píng)、并網(wǎng)接入等支持性文件批復(fù),確保項(xiàng)目核準(zhǔn)。 5. …… 組織并參與項(xiàng)目商務(wù)談判,協(xié)調(diào)各相關(guān)部門和機(jī)構(gòu)等工作。 9. 負(fù)責(zé)組織參與光伏電站/風(fēng)電工程項(xiàng)目以及EPC總包項(xiàng)目的投標(biāo)工作。 10. 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。 任職要求: 1. -
銷售經(jīng)理
4000-7000元2024-11-12鄧女士崗位職責(zé): 1.裝企市場(chǎng)開拓; 2.合作裝企日常維護(hù)管理; 3.合作裝企預(yù)算報(bào)價(jià); 4.時(shí)時(shí)關(guān)注合作裝企經(jīng)營狀況; 5.協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)師與裝企設(shè)計(jì)師的前期工作; 6.協(xié)調(diào)工廠生產(chǎn)交期; 7.協(xié)調(diào)送貨 -
總監(jiān)理工程師(風(fēng)電、電力)
8000-10000元2024-11-12光伏等新能源電力工程監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、1年以上土建、機(jī)電電氣、送輸出電力等監(jiān)理工程管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉工程現(xiàn)場(chǎng)管理及質(zhì)量、安全、進(jìn)度管理與控制; 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作 -
新能源二次設(shè)計(jì)工程師
5000-8000元2024-11-12能熟練應(yīng)用相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)軟件,如AUTOCAD、OFFICE辦公軟件等; 4、有正規(guī)設(shè)計(jì)院、新能源設(shè)計(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、工作踏實(shí)、認(rèn)真,能吃苦耐勞,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),具有團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 -
外貿(mào)跟單
5000-7000元2024-11-12hr01@rita.com.vn做好記錄報(bào)表并發(fā)經(jīng)理分配客戶給外貿(mào)業(yè)務(wù)員; 2)協(xié)助業(yè)務(wù)跟進(jìn)訂單,檢查標(biāo)簽和紙箱,協(xié)助業(yè)務(wù)了解及協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)訂單進(jìn)程; 3)協(xié)助業(yè)務(wù)接待來訪客戶,并做好接待會(huì)議記錄,及時(shí)反饋給業(yè)務(wù); 4)匯總相關(guān)報(bào)表
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