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南寧榮和東盟國際電氣公司銷售業(yè)務招聘

共找到 3條 南寧 榮和東盟國際 銷售業(yè)務 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-15
職位描述
1. 驅動銷售目標達成:通過客戶服務、產(chǎn)品知識講解和推廣,配合高效落實銷售政策和業(yè)務流程,高效管理小組用戶基盤,最大程度提升銷售小組成績,達成小組銷售目標;
2. 用戶體驗提升:通過產(chǎn)品講解與試駕服務,不斷提升產(chǎn)品體驗與服務體驗,創(chuàng)造優(yōu)質的用戶口碑和品牌;
3. 業(yè)務拓展:配合店長有針對性地開展相關活動或合作,增加品牌曝光率,開拓更多潛在客戶和產(chǎn)品愛好者;
4. 活動執(zhí)行:支持各類型市場活動,持續(xù)吸引與挖掘潛在用戶;
5. 異議解決:在客戶對于產(chǎn)品或服務抱有疑慮時,能夠有效地針對其困惑的問題提出創(chuàng)新性或可行性方案,尤其在財務,技術,充電,實用性,生活方式等方面;
6. 數(shù)據(jù)分析:進行日常小組數(shù)據(jù)分析與復盤,配合公司政策和門店業(yè)務方向輸出小組打法,提升零售流程各環(huán)節(jié)的轉化效果;
7. 人員業(yè)務賦能:對組員進行針對性業(yè)務輔導,提升組員銷售能力,發(fā)展和培養(yǎng)潛在零售主管。
職位要求
1. 2年以上汽車行業(yè)零售相關工作經(jīng)驗(銷售業(yè)績持續(xù)突出者優(yōu)先),具備銷售業(yè)務管理經(jīng)驗;
2. 高度認可并堅決維護企業(yè)與品牌文化,踐行企業(yè)價值觀,具備良好的自我管理能力及自我學習能力;
3. 自我驅動,能夠快速熟悉新的業(yè)務領域,同時具備出色的時間管理能力,高度關注細節(jié);
4. 具備創(chuàng)造性思維,主動排除困難,驅動團隊按時達成業(yè)務過程指標及銷量目標;
5. 具備優(yōu)秀的溝通及表達能力,能夠順利進行跨部門溝通及資源協(xié)調;
6. 持有有效中國駕照(C1及以上),2年以上實際駕齡,且能夠獨立的在公共道路進行安全和熟練的車輛駕駛,無不良行駛記錄。
2024-11-15
崗位職責:
1.門店管理:負責所轄區(qū)域內門店建設、管理與優(yōu)化工作;
2.指標達成: OKR 及 KPl 的達成;
3.服務監(jiān)控:負責所轄區(qū)域內各門店現(xiàn)場服務監(jiān)控與管理工作;
4.服務管理:對所轄區(qū)域內的門店定期尋訪及調研,收集并解決一線運營問題;
5.項目管理:負責售后渠道項目管理,拉通協(xié)調相關資源,保證重點項目的目標達成;
6.業(yè)務培訓:負責不定期組織所轄區(qū)域的各項業(yè)務,包含技術,政策培訓工作;
7.投訴處理:負責所轄區(qū)域內服務訴求管理以及特殊事件應急處理;
8.抽查盤點:負責所轄區(qū)域內門店的日常盤點,抽查盤點工作;
9.銷售配合:積極配合銷售業(yè)務開展相關活動,促進品牌增長。
任職資格:
1.本科及以上學歷,良好溝通能力及客戶服務意識;
2.3年以上3C品牌相關工作經(jīng)驗;
3.具備數(shù)據(jù)分析能力,發(fā)現(xiàn)問題,有針對性的補強,快速提升;
4.具備較強的抗壓能力,團隊協(xié)作能力。
2024-11-15
崗位職責:
1.門店管理:負責所轄區(qū)域內門店建設、管理與優(yōu)化工作;
2.指標達成: OKR 及 KPl 的達成;
3.服務監(jiān)控:負責所轄區(qū)域內各門店現(xiàn)場服務監(jiān)控與管理工作;
4.服務管理:對所轄區(qū)域內的門店定期尋訪及調研,收集并解決一線運營問題;
5.項目管理:負責售后渠道項目管理,拉通協(xié)調相關資源,保證重點項目的目標達成;
6.業(yè)務培訓:負責不定期組織所轄區(qū)域的各項業(yè)務,包含技術,政策培訓工作;
7.投訴處理:負責所轄區(qū)域內服務訴求管理以及特殊事件應急處理;
8.抽查盤點:負責所轄區(qū)域內門店的日常盤點,抽查盤點工作;
9.銷售配合:積極配合銷售業(yè)務開展相關活動,促進品牌增長。
任職資格:
1.大專及以上學歷,良好溝通能力及客戶服務意識;
2.2-3年以上家電、空調技術支持售后管理相關工作經(jīng)驗;
3.具備數(shù)據(jù)分析能力,發(fā)現(xiàn)問題,有針對性的補強,快速提升;
4.具備較強的抗壓能力,團隊協(xié)作能力。
約 3 個崗位

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南寧青秀區(qū) 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 29K,最多人拿:4K
  • 3.6%
    2K
  • 20.4%
    3K
  • 24.2%
    4K
  • 24.1%
    5K
  • 14.7%
    6K-8K
  • 8.5%
    8K-1W
  • 4.6%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.8%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    0.8%
  • 大專
    1.7%
南寧青秀區(qū)銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占96.8%,高中占0.7%,中專占0.8%,大專占1.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.9%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.1%
  • 1-3年
    2%
南寧青秀區(qū)銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.9%,應屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占2%。

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