南寧銷(xiāo)售行政/商務(wù)招聘
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南寧 銷(xiāo)售行政/商務(wù) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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商務(wù)
3000-4000元2024-11-01伍艷瓊1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售行政事務(wù)性工作,商務(wù)文件的整理、存檔,相關(guān)銷(xiāo)售票據(jù)的整理與核銷(xiāo);
2、負(fù)責(zé)各大進(jìn)項(xiàng),銷(xiāo)項(xiàng)對(duì)賬以及核銷(xiāo);
2.負(fù)責(zé)每月銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與上報(bào); -
金融產(chǎn)品經(jīng)理+雙休
3700-15000元2024-10-31劉女士主管一、工作職責(zé)
二、: 熟練掌握公司金融產(chǎn)品,能獨(dú)立完成產(chǎn)品講解及完成操作,具備培訓(xùn)合作方的能力;
三、開(kāi)發(fā)新客戶(hù)和老客戶(hù)的業(yè)務(wù)關(guān)系維護(hù);
四、負(fù)責(zé)維護(hù)公司金融渠道;
五、 為有需要的客戶(hù)提供銀行正規(guī)渠道完成貸款事宜、負(fù)責(zé)助貸業(yè)務(wù)、向客戶(hù)推廣公司產(chǎn)品、負(fù)責(zé)客戶(hù)的業(yè)務(wù)咨詢(xún);
六、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力;
七、具備熟悉業(yè)務(wù)操作,有獨(dú)立管理客戶(hù)的能力;
八、有銀行或小額貸款公司、擔(dān)保公司等金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),善于溝通交際,有責(zé)任心,有克服困難的毅力與解決問(wèn)題的獨(dú)立辦事能力,具有豐富企業(yè)或銀行渠貸款經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
任職資格:
1、22-35歲以?xún)?nèi); (限女性)
2、有一定財(cái)務(wù)知識(shí)基礎(chǔ),從事過(guò)企業(yè)貸款業(yè)務(wù);
3、性格外向,有上進(jìn)心具,
5、薪酬福利:
6、底薪3500+全勤500+高額提成(提成2%-5%);
7、節(jié)日福利、生日福利、帶薪年假;
8、 公平的晉升空間及完善的培訓(xùn)體系,完善的培訓(xùn)內(nèi)容;
9、 豐富的員工團(tuán)建活動(dòng)、部門(mén)聚餐等。
10、周末雙休 -
品牌商務(wù)經(jīng)理
6000-10000元2024-10-31陳鼎上萬(wàn)平標(biāo)準(zhǔn)無(wú)塵生產(chǎn)車(chē)間,工廠(chǎng)自產(chǎn)自銷(xiāo),主要銷(xiāo)售包裝食品,年銷(xiāo)售額8000萬(wàn)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司政策,開(kāi)發(fā)經(jīng)銷(xiāo)商、渠道、商超客戶(hù)并篩選和維護(hù);
2、維護(hù)新老客戶(hù)并進(jìn)行促單;
3、溝通并協(xié)助客戶(hù)做好下單定貨、發(fā)貨、售后等事宜處理,確保每個(gè)運(yùn)作環(huán)節(jié)正確、高效、持續(xù)優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)組織和參與客戶(hù)的接洽,協(xié)調(diào)客戶(hù)合作過(guò)程中各項(xiàng)事宜及回款跟進(jìn);
4、了解產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格、行情及貨量走勢(shì);
5、提升公司產(chǎn)品在經(jīng)銷(xiāo)商、渠道、商超中所占份額,完成銷(xiāo)售目標(biāo);
任職要求:
1、有1年以上食品類(lèi)目渠道銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),接受出差;
2、熟悉標(biāo)品市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及經(jīng)銷(xiāo)商體系,有渠道、商超等開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),為人開(kāi)朗熱情,有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和抗壓能力;
尋找優(yōu)秀的你,期待你的加 -
商務(wù)內(nèi)勤
3000-4000元2024-10-31陳女士工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)日常報(bào)價(jià)、詢(xún)價(jià),平臺(tái)維護(hù)等日常商務(wù)事務(wù),包括訂單處理和客戶(hù)溝通 2、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,確保業(yè)務(wù)合作的順利進(jìn)行 3、訂單跟進(jìn),下單,發(fā)貨等一系列訂單事宜 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神 2、能夠快速適應(yīng)變化,具備良好的問(wèn)題解決能力 3、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠獨(dú)立完成任務(wù) 4、有一定的同崗經(jīng)驗(yàn) 5、以上條件不符請(qǐng)勿投簡(jiǎn)歷 -
saas產(chǎn)品銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)
6000-12000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2024-10-30陸芳芳綜合崗【薪資詳情】 1、薪資范圍:6000-11000元/月 2、無(wú)責(zé)底薪:3000元/月+績(jī)效 3、社保類(lèi)型:五險(xiǎn)一金 4、提成方式:銷(xiāo)售額提成 5、獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼、話(huà)補(bǔ)、年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、工齡獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng) 【職位詳情】 1、熟練掌握公司各類(lèi)產(chǎn)品知識(shí)及銷(xiāo)售話(huà)術(shù),通過(guò)電話(huà)銷(xiāo)售、網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售、會(huì)銷(xiāo)等模式,開(kāi)發(fā)區(qū)域內(nèi)的新用戶(hù); 2、執(zhí)行公司的行業(yè)運(yùn)營(yíng)策略,達(dá)成業(yè)績(jī)考核(KPI)及個(gè)人成長(zhǎng)目標(biāo); 3、開(kāi)發(fā)連鎖客戶(hù),推動(dòng)客戶(hù)的合作,建立良好的客情,促成客戶(hù)與公司的深度合作以及客戶(hù)的轉(zhuǎn)介紹;并為餐飲客戶(hù)提供數(shù)字化經(jīng)營(yíng)及品牌公私域解決方案; 4、一線(xiàn)銷(xiāo)售年薪可達(dá)15-30W,歡... -
朝九晚六到點(diǎn)下班銷(xiāo)售助理
7000-9000元2024-10-30吳庭輝崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司提供的客戶(hù)資源,解答客戶(hù)的疑問(wèn),邀約客戶(hù),有專(zhuān)業(yè)的談判天團(tuán),輕松開(kāi)單 2、維護(hù)客戶(hù)與公司之間的合作關(guān)系 3、公司提供精準(zhǔn)資源,不需要自己外出找客戶(hù) 崗位要求 1、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者可放寬, 2、熱愛(ài)銷(xiāo)售,具有良好的服務(wù)意識(shí)、溝通能力以及良好的抗壓能力! 薪資福利 1、無(wú)責(zé)2800-4800隨業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)+開(kāi)單獎(jiǎng)勵(lì)+開(kāi)單提成 綜合月薪7k-9K 2、不定期下午茶團(tuán)建 公司氛圍好 -
實(shí)習(xí)銷(xiāo)售助理
5000-6000元2024-10-29實(shí)習(xí)銷(xiāo)售助理 崗位職責(zé): 1、在指定區(qū)域和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣; 2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過(guò)程; 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動(dòng),性格開(kāi)朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷(xiāo)售技巧 資薪福利: 試用期3000+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金;轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金。 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(銷(xiāo)售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機(jī)會(huì); 公司提供:免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)+國(guó)內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件; 公平、公正的... -
總經(jīng)辦商務(wù)助理(市場(chǎng)經(jīng)理培育)
4000-8000元2024-10-29藍(lán)女士我們需要您做到: 1、協(xié)助總經(jīng)理完成大客戶(hù)業(yè)務(wù)對(duì)接、業(yè)務(wù)開(kāi)展跟進(jìn)、工作結(jié)果記錄以及商務(wù)接待等; 2、協(xié)助總經(jīng)理開(kāi)展項(xiàng)目計(jì)劃管理,對(duì)各項(xiàng)目工作節(jié)點(diǎn)進(jìn)行跟蹤、對(duì)接及匯報(bào)等; 3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常對(duì)外的事務(wù),例如對(duì)外洽談,商務(wù)對(duì)接等; 4、按總經(jīng)理的指示進(jìn)行相關(guān)的內(nèi)部、外部溝通協(xié)調(diào)工作; 5、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。 我們希望您具有: 1、本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、商務(wù)管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、較強(qiáng)的文字功底,熟練使用辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí); 3、有2年以上總助經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)務(wù)紀(jì)要、商務(wù)洽談、客戶(hù)接待、宴請(qǐng)安排等總助會(huì)涉及的工作,具備較高的情商、良好的溝通、談判等總... -
電商運(yùn)營(yíng)主管
5000-8000元2024-10-29韋小姐負(fù)責(zé)線(xiàn)上銷(xiāo)售渠道的運(yùn)營(yíng)、統(tǒng)計(jì)、反饋 負(fù)責(zé)自媒體平臺(tái)(微信、抖音、視頻號(hào))的日常運(yùn)營(yíng)及推廣工作 崗位要求: 1、有藥店連鎖線(xiàn)上銷(xiāo)售渠道【美團(tuán)、餓了么、拼多多】運(yùn)營(yíng)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、思維開(kāi)闊,有創(chuàng)新意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)精神,能承受工作壓力; 3、有敏銳的行業(yè)觀察能力,優(yōu)秀的理解和溝通能力。 【電商客服也可以投這里】 -
OTA商務(wù)崗
5000-9000元2024-10-29喻新征1.年齡40周歲及以下,大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位證書(shū); 2.具有三年以上OTA平臺(tái)、酒店、景區(qū)樂(lè)園、旅行社、抖音平臺(tái)或新媒體等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉酒店、景區(qū)、本地生活業(yè)務(wù)商圈大客戶(hù)開(kāi)拓、地推工作,能獨(dú)立完成拜訪(fǎng)、商務(wù)談判、簽約等工作,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo); 4.有敏銳的旅游市場(chǎng)感知,具有競(jìng)品分析能力和資源整合能力; 5.抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)出差。 注意: 1.社招崗位的應(yīng)聘者請(qǐng)務(wù)必前往廣旅集團(tuán)招聘系統(tǒng)https://job.gxota.net進(jìn)行相應(yīng)崗位投遞,填寫(xiě)個(gè)人有關(guān)信息,上傳本人的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)材料電子版。 2.報(bào)名截止時(shí)間為2024年9月22日,逾期不再... -
銷(xiāo)售助理
5000-8000元2024-10-29銷(xiāo)售助理 崗位職責(zé): 1、在指定區(qū)域和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣; 2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過(guò)程; 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動(dòng),性格開(kāi)朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷(xiāo)售技巧 資薪福利: 試用期3000+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金;轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金。 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(銷(xiāo)售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機(jī)會(huì); 公司提供:免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)+國(guó)內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件; 公平、公正的提升... -
銷(xiāo)售助理(無(wú)經(jīng)驗(yàn)有人帶)
3000-6000元2024-10-29銷(xiāo)售助理 崗位職責(zé): 1、在指定區(qū)域和團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行新產(chǎn)品的推廣; 2、負(fù)責(zé)談判和合同的簽訂的全過(guò)程; 3、維護(hù)新市場(chǎng)的穩(wěn)定和拓展 任職要求: 1、善于與人溝通交流; 2、積極主動(dòng),性格開(kāi)朗,敢于挑戰(zhàn)高薪; 3、針對(duì)剛畢業(yè)的實(shí)習(xí)生,安排主管一對(duì)一手把手的教導(dǎo)銷(xiāo)售技巧 資薪福利: 試用期3000+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金;轉(zhuǎn)正3500+高額提成+個(gè)人績(jī)效獎(jiǎng)金+日、周獎(jiǎng)金。 完善的培訓(xùn)系統(tǒng)(銷(xiāo)售與管理培訓(xùn)),豐富的晉升機(jī)會(huì); 公司提供:免費(fèi)食宿+入職培訓(xùn)+主管一對(duì)一培訓(xùn)+報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)+國(guó)內(nèi)外旅游;保證從入職到離職不收取任何費(fèi)用、押金、不押任何證件; 公平、公正的提升... -
招商專(zhuān)員
4000-5000元2024-10-29崗位職責(zé): 1.?負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場(chǎng)的招商計(jì)劃,完成招商目標(biāo)和任務(wù)。 2.?積極拓展招商渠道,包括但不限于線(xiàn)上平臺(tái)、行業(yè)展會(huì)、人脈關(guān)系等,挖掘潛在客戶(hù)資源。 3.?與潛在客戶(hù)進(jìn)行溝通、洽談,介紹市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)、政策及合作方案,促成合作意向。 4.?維護(hù)與現(xiàn)有客戶(hù)的良好合作關(guān)系,及時(shí)了解客戶(hù)需求,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),協(xié)助解決問(wèn)題。 5.?收集市場(chǎng)信息和客戶(hù)反饋,分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)情況,為市場(chǎng)策略調(diào)整提供依據(jù)。 6.?協(xié)助辦理客戶(hù)入駐的各項(xiàng)手續(xù),確保入駐流程順利進(jìn)行。 7.?參與市場(chǎng)推廣活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,提高市場(chǎng)知名度和吸引力。 8.?完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。 任職要... -
商務(wù)實(shí)習(xí)生
2000-3000元2024-10-29蘭先生商務(wù)實(shí)習(xí)生,協(xié)助綜合部主管,處理公司事務(wù)。 實(shí)習(xí)期滿(mǎn)具備技能:文檔管理,社保辦理,財(cái)務(wù)基本知識(shí),標(biāo)書(shū)制作,商務(wù)報(bào)價(jià)等 -
銷(xiāo)售內(nèi)勤
4000-5000元2024-10-29崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售合同管理,建立銷(xiāo)售臺(tái)賬,及銷(xiāo)售貨物的開(kāi)單、發(fā)貨安排及售后跟蹤工作; 2、負(fù)責(zé)編制及更新產(chǎn)品進(jìn)、銷(xiāo)、存日?qǐng)?bào)、周報(bào)表和月報(bào)表; 3、負(fù)責(zé)各類(lèi)業(yè)務(wù)指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě),隨時(shí)跟進(jìn)業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)情況; 4、負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售有關(guān)的資料報(bào)表的整理、歸檔、統(tǒng)計(jì)、保存及保密工作; 5、負(fù)責(zé)做好每月發(fā)貨統(tǒng)計(jì)和應(yīng)收賬款的登記核算,建立銷(xiāo)售發(fā)貨、貨款回籠執(zhí)行臺(tái)帳; 6、負(fù)責(zé)會(huì)議會(huì)前銷(xiāo)售類(lèi)會(huì)議資料的準(zhǔn)備工作; 7、負(fù)責(zé)及時(shí)跟進(jìn)會(huì)議紀(jì)要安排的各項(xiàng)工作,及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo); 8、協(xié)助業(yè)務(wù)人員跟蹤客戶(hù)發(fā)貨,應(yīng)收款管理等業(yè)務(wù)事務(wù)。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,物流管理、... -
商務(wù)專(zhuān)員
4000-5000元2024-10-29蘭先生1. 20-30歲,中專(zhuān)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,愿意從事商務(wù)文職類(lèi)工作,無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可,有老員工培訓(xùn),有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2. 熟悉電腦辦公軟件WORD,EXCEL等辦公軟件,熟練操作打印機(jī)復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備。 3. 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)綜合部行政事務(wù),商務(wù)報(bào)價(jià),款項(xiàng)跟蹤,項(xiàng)目跟進(jìn),協(xié)助部門(mén)完成標(biāo)書(shū),合同擬定,資質(zhì)申請(qǐng)維護(hù),聯(lián)絡(luò)客戶(hù)廠(chǎng)家等。 4. 良好的服務(wù)意識(shí),主動(dòng)性強(qiáng),吃苦耐勞服從領(lǐng)導(dǎo)安排,不計(jì)較個(gè)人得失。 上班時(shí)間 : 上午9:00-12:00,下午2:00-5:30 -
招商經(jīng)理
15000-20000元2024-10-29公司商業(yè)資產(chǎn)招商(必須具備品牌商家引進(jìn)經(jīng)驗(yàn)履歷,國(guó)內(nèi)10大餐飲、廣西知名餐飲等,以及其他主力商家招商經(jīng)驗(yàn),例如健身房、規(guī)模化教培機(jī)構(gòu)、其他大型娛樂(lè)休閑會(huì)所、專(zhuān)業(yè)賣(mài)場(chǎng)等) 南寧項(xiàng)目:星湖影城、中華大戲院、永恒朗晴、新朝陽(yáng)廣場(chǎng)、置地廣場(chǎng) 貴港項(xiàng)目: 港福時(shí)代廣場(chǎng) 任職要求: 1、自帶商戶(hù)資源優(yōu)先; 2、非管理崗,年齡不限,業(yè)績(jī)成果為導(dǎo)向,結(jié)傭快; -
商務(wù)專(zhuān)員
4000-5000元2024-10-29張小姐基本要求: 1.學(xué)歷:專(zhuān)科及以上; 2.年齡:18歲至35歲; 3.專(zhuān)業(yè):電子商務(wù)類(lèi)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 4.有一年以上IT行業(yè)同等職位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 5.人品好,做事細(xì)心認(rèn)真,工作有激情,責(zé)任感強(qiáng),性格開(kāi)朗友善,立志于在IT行業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展; 6.具備商務(wù)談判專(zhuān)業(yè)技巧,良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及較強(qiáng)解決問(wèn)題能力。 工作職責(zé): 負(fù)責(zé)公司的采購(gòu)、詢(xún)價(jià)及供應(yīng)商的管理,協(xié)助公司各部門(mén)的業(yè)務(wù)工作以及商務(wù)部的部分日常事務(wù)。 -
招商專(zhuān)員
3000-5000元2024-10-28一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、信息收集 2、建立、開(kāi)拓、維護(hù)商戶(hù)資源,拓展招商渠道 3、負(fù)責(zé)開(kāi)展客戶(hù)引進(jìn)、洽談、簽約工作,完成招商任務(wù) 二、任職要求 1、具有農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)招商經(jīng)驗(yàn)、房地產(chǎn)地推銷(xiāo)售、案場(chǎng)銷(xiāo)售、渠道銷(xiāo)售等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、具有良好的溝通能力,思路清晰 3、學(xué)歷不限,專(zhuān)業(yè)不限 三、福利待遇 1、底薪3000+提成(上不封頂)+節(jié)日福利+年假,國(guó)家節(jié)假日正常放假,綜合月收入5000-10000以上,多勞多得,上不封頂?。。?2、有完善的晉升渠道:招商專(zhuān)員——招商主管——招商經(jīng)理——招商總監(jiān)——企業(yè)合伙人!??! 四、項(xiàng)目 1、秀廂農(nóng)貿(mào)市場(chǎng),攤位招租,面積4500㎡,輻... -
招商經(jīng)理
6000-10000元2024-10-28一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成招商計(jì)劃的制定實(shí)施 2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目市調(diào)方案,建立市場(chǎng)分析數(shù)據(jù),準(zhǔn)確把握項(xiàng)目定位,向公司提交立項(xiàng)建議 3、負(fù)責(zé)對(duì)各區(qū)項(xiàng)目市場(chǎng)的調(diào)研分析并提供可行性租金價(jià)格體系 4、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目業(yè)態(tài)定位對(duì)招商項(xiàng)目進(jìn)行合理布局與規(guī)劃,完成各階段招商任務(wù) 5、負(fù)責(zé)主力商家的引進(jìn)、接洽、談判、簽約,并參與協(xié)調(diào)關(guān)系 6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各階段招商工作,確??蛻?hù)合同簽約、進(jìn)場(chǎng)手續(xù)及開(kāi)業(yè)順利進(jìn)行 7、負(fù)責(zé)對(duì)潛在客戶(hù)進(jìn)行評(píng)估,特別是在客戶(hù)表達(dá)了入駐的意向之后,考察客戶(hù)的經(jīng)營(yíng)情況,特別是對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、經(jīng)營(yíng)特色、注冊(cè)資金、管理層的管理能力、營(yíng)業(yè)額及其增長(zhǎng)率、財(cái)務(wù)狀況、合作意愿程度等項(xiàng)目,并按一定標(biāo)...
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不限(4750)
萬(wàn)象城(204)
南湖廣場(chǎng)(167)
江南萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(149)
金源CBD現(xiàn)代城(112)
麗原·天際(111)
綠都商廈(103)
陽(yáng)光100上東國(guó)際(94)
地王大廈(82)
航洋國(guó)際城(81)
廣西大學(xué)(79)
華西商業(yè)城(75)
安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)(72)
南寧華南城(71)
興寧路步行街(68)
德利·金御世家(68)
東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)(64)
匯東國(guó)際(62)
萬(wàn)達(dá)商業(yè)廣場(chǎng)(62)
太平洋世紀(jì)廣場(chǎng)(60)
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南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
業(yè)務(wù)管理商務(wù)商務(wù)談判銷(xiāo)售支持商務(wù)服務(wù)商務(wù)接待銷(xiāo)售跟單銷(xiāo)售行政合同管理商務(wù)專(zhuān)員業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)支持業(yè)務(wù)管理主管銷(xiāo)售助理保險(xiǎn)商務(wù)經(jīng)理商務(wù)部經(jīng)理商務(wù)部長(zhǎng)商務(wù)經(jīng)理銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)商務(wù)人員銷(xiāo)售開(kāi)單業(yè)務(wù)管理崗銷(xiāo)售支持運(yùn)營(yíng)區(qū)域銷(xiāo)售支持業(yè)務(wù)助理合同評(píng)審商務(wù)推廣銷(xiāo)售內(nèi)勤商務(wù)標(biāo)書(shū)標(biāo)書(shū)商務(wù)商務(wù)統(tǒng)籌辦公室商務(wù)商務(wù)英語(yǔ)客戶(hù)管理助理商務(wù)助理商務(wù)談判經(jīng)理商務(wù)外聯(lián)營(yíng)銷(xiāo)助理企業(yè)專(zhuān)員商務(wù)主管銷(xiāo)售計(jì)劃員
南寧銷(xiāo)售行政/商務(wù)招聘最新投遞
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南寧 銷(xiāo)售行政/商務(wù)招聘工資
¥
5003
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 40K,最多人拿:4K
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0.1%小于2K
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4.1%2K
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25.7%3K
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25.9%4K
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18%5K
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12.5%6K-8K
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6.7%8K-1W
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7.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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初中0.1%
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高中0.1%
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中專(zhuān)0.2%
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大專(zhuān)0.8%
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本科0.2%
南寧銷(xiāo)售行政/商務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,初中占0.1%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占0.8%,本科占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.7%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年0.9%
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3-5年0.2%
南寧銷(xiāo)售行政/商務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占0.9%,3-5年占0.2%。