南寧青秀區(qū)電子公司銷售人才招聘

共找到 7條南寧青秀區(qū) 銷售人才招聘職位。好工作，上桂聘

華為產(chǎn)品銷售（南寧青秀萬達(dá)店）

5000-10000元

廣西美之沃科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 2人 1年以上 20-30歲大專以上辦公設(shè)備電子電器

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)前

郭秋連

人事經(jīng)理

目前公司正在快速發(fā)展，持續(xù)開新店，急需大量人才，發(fā)展平臺大；
歡迎有志之士的加入，與公司共發(fā)展！
職位情況：
1.薪資待遇：底薪2100-2300+提成+全勤+其他激勵(lì)，綜合薪資5000-10000元/月+
2.上班時(shí)間：每天工作不超過8小時(shí)，分早晚班，排班輪休；
3.專業(yè)培訓(xùn)：入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、產(chǎn)品培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等；
4.晉升通道：店員-店助-店長-運(yùn)營主管-運(yùn)營經(jīng)理-事業(yè)部經(jīng)理
5.職位福利：五險(xiǎn)、帶薪年假、團(tuán)建聚餐、員工旅游、節(jié)日福利、年終獎金等
工作職責(zé)：
1.主要負(fù)責(zé)在華為門店里銷售華為的手機(jī)、電腦、平板、智慧屏等數(shù)碼電子產(chǎn)品。
2.負(fù)責(zé)接待進(jìn)店的客戶，向顧客介紹產(chǎn)品，促成交易。
3.負(fù)責(zé)商品的陳列擺放，商品的安全。
4.負(fù)責(zé)門店的衛(wèi)生清潔等。
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷，20-30歲，形象氣質(zhì)佳，身高W160/M170以上。
2.性格開朗，有親和力，服從意識強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.普通話標(biāo)準(zhǔn)，熱情、主動，有良好的溝通能力。
4.有一年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，對數(shù)碼電子產(chǎn)品有所了解，具有發(fā)展培養(yǎng)潛質(zhì)者優(yōu)先。
5.服從調(diào)配，可接受南寧市內(nèi)各門店的人員調(diào)配。
門店地址：南寧市青秀區(qū)東葛路118號青秀萬達(dá)廣場一樓華為生活館（從1號門進(jìn)入商場里約50米處有展車的華為店）

區(qū)域儲備干部

4000-5000元

廣西沃航電子設(shè)備有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人電子電器

2024-11-11

梁靈芳

區(qū)域儲備干部（崇左）
一、培養(yǎng)定位及目標(biāo)：
作為vivo核心的青年人才發(fā)展項(xiàng)目，通過系統(tǒng)化培養(yǎng)，3~5年成長為具備商業(yè)邏輯、全局化視野的商業(yè)領(lǐng)袖，成為崇左區(qū)域未來中堅(jiān)力量的核心管理者！
二、崗位職責(zé)
1、根據(jù)各業(yè)務(wù)部門輪崗計(jì)劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業(yè)務(wù)運(yùn)作流程、規(guī)章制度及技能要求；
2、關(guān)鍵部門輪崗：包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、專賣店運(yùn)營、用戶運(yùn)營、產(chǎn)品培訓(xùn)推廣等；
3、通過公司針對儲備營銷管理崗制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核作為晉升的指標(biāo)；
4、因個(gè)人能力定崗，擔(dān)當(dāng)核心業(yè)務(wù)部門骨干或城市經(jīng)理人員，獨(dú)立開展各項(xiàng)工作。
三、培養(yǎng)路徑
第一年（輪崗期）：入職集訓(xùn)--崇左區(qū)域各崗位輪崗--銷售顧問--業(yè)務(wù)經(jīng)理/店長助理/運(yùn)營推廣/產(chǎn)品培推/體專零售店長
第二年（定崗期）：定崗以下崗位類別
1、vivo/iQOO銷售管培生
2、體專零售管培生
4、產(chǎn)品運(yùn)營管培生
5、終端培訓(xùn)管培生
6、品牌策劃管培生
任職資格：
四、任職要求
1、本科以上學(xué)歷（硬性條件）；
2、有學(xué)生干部、社團(tuán)干部或創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，且實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富；
3、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力及自驅(qū)力；
4、對營銷工作有較高熱情和意向，具備較明確的目標(biāo)，渴望成功，喜歡挑戰(zhàn)與競爭；
5、24屆、25屆畢業(yè)學(xué)生。
五、薪酬福利
1、月薪：4-5K；定崗后按相關(guān)崗位標(biāo)準(zhǔn)定薪，薪資6-8K.
2、保險(xiǎn)安全：五險(xiǎn)，年度體檢；
3、福利補(bǔ)貼：交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼；
4、學(xué)習(xí)成長：各階段導(dǎo)師制、外教培訓(xùn)；
5、快樂生活：海內(nèi)外帶薪年度旅游、運(yùn)動會、下午茶、生日會；
6、其他福利：節(jié)日禮包、新機(jī)體驗(yàn)、購機(jī)優(yōu)惠等。

跨境電商業(yè)務(wù)主管

4000-7000元

廣西金歸跨境網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人電子計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò)

2024-11-10

寧晉

職位描述
1.負(fù)責(zé)跨境電商團(tuán)隊(duì)擴(kuò)招，在各項(xiàng)運(yùn)營工作中開展人才建設(shè)、人才培養(yǎng)等相關(guān)管理工作。
2.負(fù)責(zé)拓客，引導(dǎo)客戶至電商技術(shù)團(tuán)隊(duì)促進(jìn)成交。
3.對接物流、倉儲、廠商等跨境資源。
4.制定營銷策略，對營銷數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和監(jiān)控；提出前瞻性的運(yùn)營思路；結(jié)合線上線下多方式完成業(yè)績目標(biāo)。
5.管理公司跨境業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)形象，完善業(yè)務(wù)部門標(biāo)準(zhǔn)工作流程并督導(dǎo)執(zhí)行。
工作要求
1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
2.有兩年以上跨境電商經(jīng)驗(yàn)，熟悉跨境電商平臺運(yùn)營規(guī)則及政策（熟悉蝦皮墩、TK、亞馬遜優(yōu)先）。
3.熟悉跨境電商平臺各項(xiàng)規(guī)則，熟悉選品、銷售、客服、售后等整個(gè)流程，善于使用各種推廣工具。
4.熟悉站外推廣與引流等營銷知識。
5.具備較好的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)籌能力，有敏銳的市場洞察力，思維敏捷，語言表達(dá)清晰同時(shí)能夠帶訓(xùn)學(xué)員和客戶。
6.性格開朗，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神、執(zhí)行能力同時(shí)有一定的抗壓能力。
能力足夠強(qiáng)，面談可以展示履歷適當(dāng)提薪

跨境電商運(yùn)營

6000-11000元

廣西金歸跨境網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人電子計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò)

2024-11-10

寧晉

職位描述 1.負(fù)責(zé)shopee電商平臺的運(yùn)營操作，主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成整個(gè)流程，包括產(chǎn)品上架、維護(hù)和優(yōu)化頁面，制定產(chǎn)品關(guān)鍵詞等，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo) 2.負(fù)責(zé)跨境電商站點(diǎn)的調(diào)查與分析，及時(shí)掌握市場動態(tài)，快速響應(yīng)熱點(diǎn) …… ，快速測款及庫存控制，制定營銷策略，對銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和監(jiān)控；提出前瞻性的運(yùn)營思路； 3.完善公司跨境電商平臺各項(xiàng)政策與制度，保持平臺的好評率和良好的信用度，完善運(yùn)營所需的標(biāo)準(zhǔn)業(yè)務(wù)流程并督導(dǎo)執(zhí)行 4 …… .主要負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，在各項(xiàng)運(yùn)營工作中開展人才建設(shè)、人才培養(yǎng)、培訓(xùn)等相關(guān)管理工作，使銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo) 工作要求 1.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 …… 3.熟悉跨境電商平臺各項(xiàng)規(guī)則，熟悉選品、銷售、客服、售后等整個(gè)流程，善于使用各種推廣工具。 4.熟悉站外推廣與引流，對維護(hù)和管理賬號安全有豐富經(jīng)營。

培訓(xùn)主管

8000-11000元

廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人電子電器廣告

2024-11-06

南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308

通過課程認(rèn)證和星級培訓(xùn)師認(rèn)證，讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道，保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專業(yè)度； 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制，統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃，不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量，從而提升導(dǎo)購和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果 …… 研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程，制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動培訓(xùn)落地，保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性 5、客戶培訓(xùn)體系建立，匹配客戶分級，針對不同類型客戶，制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施，推動客戶合作意愿及滿意度，提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度 …… 6、導(dǎo)購隊(duì)伍員工文化建設(shè)、歸屬感建設(shè)、榮譽(yù)表彰、人才池建立及管理確保優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)競爭力。 …… 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷，具備3年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳； 2、熟練使用office，具備良好的課程開發(fā)能力具備良好的溝通能力，并有良好的公眾演講能力；

vivo培訓(xùn)主管(J10071)

7000-10000元

廣西金瑞嘉企業(yè)營銷策劃有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人電子電器廣告

2024-11-06

南寧市東葛路118號萬達(dá)金座2308

通過課程認(rèn)證和星級培訓(xùn)師認(rèn)證，讓培訓(xùn)師在體系內(nèi)有榮譽(yù)上升通道，保證培訓(xùn)師的榮譽(yù)感和專業(yè)度； 3、搭建一線人員的培訓(xùn)體系/師傅帶教制，統(tǒng)籌落地培訓(xùn)計(jì)劃，不斷提升培訓(xùn)/帶教質(zhì)量，從而提升導(dǎo)購和網(wǎng)格的工作能力和助力銷售結(jié)果 …… 研發(fā)、優(yōu)化培訓(xùn)課程，制定更合理的學(xué)習(xí)地圖并推動培訓(xùn)落地，保證培訓(xùn)的實(shí)用性和實(shí)效性 5、客戶培訓(xùn)體系建立，匹配客戶分級，針對不同類型客戶，制定培訓(xùn)計(jì)劃且落地實(shí)施，推動客戶合作意愿及滿意度，提升客戶團(tuán)隊(duì)的銷售能力及品牌認(rèn)可度 …… 6、導(dǎo)購隊(duì)伍員工文化建設(shè)、歸屬感建設(shè)、榮譽(yù)表彰、人才池建立及管理確保優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)競爭力。 …… 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷，具備3年或以上銷售/業(yè)務(wù)管理崗位或業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)為佳； 2、熟練使用office，具備良好的課程開發(fā)能力具備良好的溝通能力，并有良好的公眾演講能力；

市場總監(jiān)

11000-12000元

廣西錦樂建設(shè)工程有限公司

南寧-青秀區(qū) 1人電子電力化學(xué)

2024-11-04

黃小姐

崗位職責(zé)： 1、對公司提供的新客戶分析并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶,尋找潛在客戶，為企業(yè)提供數(shù)字化升級服務(wù)； 2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)，根據(jù)公司戰(zhàn)略方向?qū)崿F(xiàn)銷售目標(biāo)； 3、收集市場客戶信息及動態(tài)，有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展 …… ，提升意向度； 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門銷售指標(biāo)落地，不斷優(yōu)化銷售模式，對業(yè)務(wù)推進(jìn)全流程管控，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)； 5、負(fù)責(zé)雙平臺團(tuán)隊(duì)的搭建，人才培養(yǎng)等。 …… 崗位要求： 1、8年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有B、C、G端多領(lǐng)域銷售實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、形象氣質(zhì)佳，性格開朗，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識； 3、熱愛市場營銷職業(yè)，有明確的目標(biāo)和成功的欲望，具有良好的自我個(gè)人管理 …… 、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、具備較強(qiáng)的抗壓能力和執(zhí)行力，敢于承擔(dān)責(zé)任，有良好的職業(yè)操守； 5、邏輯能力強(qiáng)、理解能力強(qiáng)、執(zhí)行能力強(qiáng)，有志成為全國核心產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)優(yōu)秀服務(wù)商的市場精英人才。