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南寧青秀區(qū)銷售經(jīng)驗(yàn)招聘

共找到 663條 南寧 青秀區(qū) 銷售經(jīng)驗(yàn) 招聘 職位。好工作,上桂聘
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一、崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品在醫(yī)院的原有銷量的維護(hù)工作,完成上級(jí)下達(dá)的上量指標(biāo);
2、既有的客戶進(jìn)行維護(hù)的同時(shí),開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道;
3、負(fù)責(zé)所轄醫(yī)院的日常拜訪計(jì)劃并落實(shí)拜訪實(shí)施,維護(hù)好醫(yī)院的關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的使用量、庫(kù)存量等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息;
5、負(fù)責(zé)與所轄醫(yī)院溝通協(xié)調(diào),組織安排科室會(huì)等活動(dòng),并收集相關(guān)材料;
6、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的市場(chǎng)狀態(tài)調(diào)查,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
二、任職要求:
1、身體健康、五官端正;
2、2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),服從公司工作安排,熱愛(ài)銷售工作,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),希望在醫(yī)藥營(yíng)銷領(lǐng)域有所作為;
3、有良好的職業(yè)操守,為人正直,肯吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),主動(dòng)性強(qiáng),敢于挑戰(zhàn),具備一定的應(yīng)酬能力,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、有醫(yī)療相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先。
三、薪資待遇:
1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,底薪+績(jī)效+提成 綜合收入8000-20000,提成優(yōu)厚;
2、工作突出者,公司給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及福利
四、公司福利:
享受周末雙休、國(guó)家法定假期。
五險(xiǎn),年度健康體檢。
員工發(fā)展:完善的培訓(xùn)體制和晉升體制;線上學(xué)習(xí)平臺(tái);部門(mén)分享會(huì)。
股權(quán)激勵(lì):入職滿一年可享受公司贈(zèng)送干股。
集體活動(dòng):戶外拓展、年會(huì)等。
晉升渠道:推廣助理-推廣專員-主管-銷售經(jīng)理-營(yíng)銷總監(jiān)。
公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺(tái);
工作地點(diǎn):河池
廣西達(dá)米昕醫(yī)療科技有限公司成立于2018年,前身是2011年成立的廣西國(guó)恩醫(yī)療設(shè)備有限公司,公司位于南寧市青秀區(qū)金湖路63號(hào)金源CBD現(xiàn)代城C座2536、2546室
公司目前是十幾款醫(yī)療耗材創(chuàng)新產(chǎn)品的廣西總代理,我們專注于創(chuàng)新醫(yī)療產(chǎn)品的學(xué)術(shù)營(yíng)銷推廣,主營(yíng)針對(duì)耳鼻喉科、***科、兒科的創(chuàng)新醫(yī)療產(chǎn)品。目前與廣西多家醫(yī)療機(jī)構(gòu)、商業(yè)
一、崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品在醫(yī)院的原有銷量的維護(hù)工作,完成上級(jí)下達(dá)的上量指標(biāo);
2、既有的客戶進(jìn)行維護(hù)的同時(shí),開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道;
3、負(fù)責(zé)所轄醫(yī)院的日常拜訪計(jì)劃并落實(shí)拜訪實(shí)施,維護(hù)好醫(yī)院的關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的使用量、庫(kù)存量等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息;
5、負(fù)責(zé)與所轄醫(yī)院溝通協(xié)調(diào),組織安排科室會(huì)等活動(dòng),并收集相關(guān)材料;
6、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的市場(chǎng)狀態(tài)調(diào)查,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
二、任職要求:
1、中專以上學(xué)歷,身體健康、五官端正;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),服從公司工作安排,熱愛(ài)銷售工作,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),希望在醫(yī)藥營(yíng)銷領(lǐng)域有所作為;
3、有良好的職業(yè)操守,為人正直,肯吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),主動(dòng)性強(qiáng),敢于挑戰(zhàn),具備一定的應(yīng)酬能力,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、有醫(yī)療相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先,能接受外派區(qū)內(nèi)城市駐點(diǎn)1年的優(yōu)先。
三、薪資待遇:
1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,底薪+績(jī)效+提成 綜合收入4000-20000,提成優(yōu)厚,TOP銷售月收入可超20000;
2、工作突出者,公司給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及福利
四、公司福利:
★ 享受周末雙休、國(guó)家法定假期。
★ 五險(xiǎn),年度健康體檢。
★員工發(fā)展:完善的培訓(xùn)體制和晉升體制;線上學(xué)習(xí)平臺(tái);部門(mén)分享會(huì)。
★股權(quán)激勵(lì):入職滿一年可享受公司贈(zèng)送干股。
★集體活動(dòng):戶外拓展、年會(huì)等。
★晉升渠道:推廣助理-推廣專員-主管-銷售經(jīng)理-營(yíng)銷總監(jiān)。
★公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺(tái);
工作地點(diǎn):桂平
入職提供專業(yè)培訓(xùn),可以從零開(kāi)始學(xué)習(xí)。這是一份充滿挑戰(zhàn)的工作,同時(shí)也有上進(jìn)、團(tuán)結(jié)和開(kāi)心的工作氛圍。我們?yōu)閮?yōu)秀者提供事業(yè)舞臺(tái),高額的目標(biāo)工資和業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金為優(yōu)秀者而準(zhǔn)備,同時(shí)我們也用績(jī)效考核來(lái)拒絕平庸。
一、崗位職責(zé):
1、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品在醫(yī)院的原有銷量的維護(hù)工作,完成上級(jí)下達(dá)的上量指標(biāo);
2、既有的客戶進(jìn)行維護(hù)的同時(shí),開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道;
3、負(fù)責(zé)所轄醫(yī)院的日常拜訪計(jì)劃并落實(shí)拜訪實(shí)施,維護(hù)好醫(yī)院的關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的使用量、庫(kù)存量等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息;
5、負(fù)責(zé)與所轄醫(yī)院溝通協(xié)調(diào),組織安排科室會(huì)等活動(dòng),并收集相關(guān)材料;
6、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的市場(chǎng)狀態(tài)調(diào)查,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
二、任職要求:
1、中專以上學(xué)歷,身體健康、五官端正;
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),服從公司工作安排,熱愛(ài)銷售工作,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),希望在醫(yī)藥營(yíng)銷領(lǐng)域有所作為;
3、有良好的職業(yè)操守,為人正直,肯吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),主動(dòng)性強(qiáng),敢于挑戰(zhàn),具備一定的應(yīng)酬能力,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、有醫(yī)療相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先。
三、薪資待遇:
1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,底薪+績(jī)效+提成 綜合收入7000-15000,提成優(yōu)厚;
2、工作突出者,公司給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及福利
四、公司福利:
★ 享受周末雙休、國(guó)家法定假期。
★ 五險(xiǎn),年度健康體檢。
★員工發(fā)展:完善的培訓(xùn)體制和晉升體制;線上學(xué)習(xí)平臺(tái);部門(mén)分享會(huì)。
★集體活動(dòng):戶外拓展、年會(huì)等。
★晉升渠道:推廣助理-推廣專員-主管-銷售經(jīng)理-營(yíng)銷總監(jiān)。
★公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生,公司提供公平公正的發(fā)展平臺(tái);
工作地點(diǎn):南寧
并收集相關(guān)材料; 6、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的市場(chǎng)狀態(tài)調(diào)查,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 二、任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,身體健康、五官端正; 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),服從公司工作安排,熱愛(ài)銷售工作 …… 樂(lè)于接受挑戰(zhàn),希望在醫(yī)藥營(yíng)銷領(lǐng)域有所作為; 3、有良好的職業(yè)操守,為人正直,肯吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),主動(dòng)性強(qiáng),敢于挑戰(zhàn),具備一定的應(yīng)酬能力,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、有醫(yī)療相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… ,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先,能接受外派區(qū)內(nèi)城市駐點(diǎn)1年的優(yōu)先。 …… 三、薪資待遇: 1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,底薪+績(jī)效+提成 綜合收入7000-20000,提成優(yōu)厚,TOP銷售月收入可超20000; 2、工作突出者,公司給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及福利 四、公司福利:
南寧-青秀區(qū)-榮和·中央公園 2人
2024-09-11
3.熟悉公司供應(yīng)商資源(房、餐、車、票等)淡旺季特點(diǎn),并能提前做好資源調(diào)配預(yù)案,助力銷售做好團(tuán)隊(duì)接待工作; 4、快速處理走團(tuán)過(guò)程中涉及到房、餐、車、票等客人投訴或意外情況,按公司原則與流程妥善處理,屬于供應(yīng)商責(zé)任的要求對(duì)方承擔(dān)責(zé)任 …… ; 6、根據(jù)不同供應(yīng)商的合作情況進(jìn)行請(qǐng)款、對(duì)賬工作; 任職資格: 1、半年以上計(jì)調(diào)操作經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷, 旅游管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2、熟練使用辦公軟件,熟悉互聯(lián)網(wǎng) 3、獨(dú)立工作能力強(qiáng),抗壓力強(qiáng)
1、其有5年以上的注筑、室內(nèi)、家居設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 2、能獨(dú)立開(kāi)展設(shè)計(jì)方案。 …… 圖川表現(xiàn)力強(qiáng),設(shè)計(jì)風(fēng)率意圖細(xì)節(jié)等方門(mén)表現(xiàn)準(zhǔn)確,到位: 3、熟悉設(shè)計(jì)配食專業(yè)知認(rèn),能夠生動(dòng)地表達(dá)設(shè)計(jì)理念 設(shè)計(jì)風(fēng)格獨(dú)制創(chuàng)新,具有良好的河察力及銷售服務(wù)意識(shí),能與客戶讓行良部的海通: 4、其有有良好的職業(yè)意面
不斷進(jìn)行知識(shí)創(chuàng)新; 4、負(fù)責(zé)組織和參與商務(wù)談判,擬定合作合同; 5、了解國(guó)家相關(guān)政策、市場(chǎng)用戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等信息; (二)任職資格: 1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷(特別優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷); 2、熱愛(ài)銷售工作 …… ,有激情,有強(qiáng)烈的進(jìn)取心和成功欲望; 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),有親和力,具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)和邏輯思維能力,責(zé)任心強(qiáng); 4、有銷售及客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,應(yīng)屆生亦可。
后期獨(dú)立負(fù)責(zé)銷售工作后,為底薪+提成的薪酬結(jié)構(gòu),上不封頂。 …… 工作職責(zé): 1、正確引導(dǎo)客戶選用我司產(chǎn)品,開(kāi)拓銷售渠道,完成銷售指標(biāo)、對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行跟蹤管理; 2、負(fù)責(zé)區(qū)域網(wǎng)點(diǎn)管理,包括網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)與維護(hù),走訪及項(xiàng)目跟蹤,收集網(wǎng)點(diǎn)客戶信息及投標(biāo)項(xiàng)目資料, 及時(shí)反饋并提出可行性分析及實(shí)施管理方案 …… ; 3、負(fù)責(zé)跟蹤區(qū)域電梯銷售合同正常如期履行,包含銷售合同的簽訂前的跟蹤、技術(shù)服務(wù)、洽談、合同評(píng)審等工作,負(fù)責(zé)收款; 4、負(fù)責(zé)標(biāo)書(shū)及合同的制作; 5、按期完成并上報(bào)每月工作報(bào)表,上呈每月的項(xiàng)目跟蹤情況 …… 6、有機(jī)械、電氣、制造業(yè)、大宗商品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì): 同步總部年度培訓(xùn)計(jì)劃表,實(shí)現(xiàn)與總部培訓(xùn)中心資源共享,公司可根據(jù)員工工作需求或個(gè)人興趣提供赴總部培訓(xùn)機(jī)會(huì), 營(yíng)造良好的人才成長(zhǎng)氛圍
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng) 1人
2024-09-11
售前產(chǎn)品經(jīng)理 崗位職責(zé) 1.配合商務(wù)/銷售/客戶經(jīng)理,進(jìn)行商機(jī)挖掘,支撐全生命周期售前工作; 2.牽引和理解客戶需求,針對(duì)客戶當(dāng)前現(xiàn)狀,給出合理的解決方案建議,完成相關(guān)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)落地; 3.梳理客戶的核心需求 …… 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):互聯(lián)網(wǎng)·人工智能·計(jì)算機(jī)軟件
并收集相關(guān)材料; 6、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的市場(chǎng)狀態(tài)調(diào)查,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 二、任職要求: 1、中專以上學(xué)歷,身體健康、五官端正; 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),服從公司工作安排,熱愛(ài)銷售工作 …… 樂(lè)于接受挑戰(zhàn),希望在醫(yī)藥營(yíng)銷領(lǐng)域有所作為; 3、有良好的職業(yè)操守,為人正直,肯吃苦耐勞,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),主動(dòng)性強(qiáng),敢于挑戰(zhàn),具備一定的應(yīng)酬能力,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、有醫(yī)療相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 …… ,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先,有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先。 …… 三、薪資待遇: 1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,底薪+績(jī)效+提成 綜合收入7000-20000,提成優(yōu)厚,TOP銷售月收入可超20000; 2、工作突出者,公司給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及福利 四、公司福利:
南寧-青秀區(qū)-盛天華府 1人
2024-09-10
任職要求: 1、大格局,銷售能力強(qiáng); 2、溝通理解能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有服務(wù)意識(shí); 3、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神,有上進(jìn)心,抗壓能力強(qiáng); 4、有3年以上美容店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)祛痘祛斑行業(yè)或醫(yī)療美容護(hù)膚行業(yè)者優(yōu)先考慮
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人
2024-09-10
崗位職責(zé): 1、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)引導(dǎo)客戶購(gòu)買,促進(jìn)樓盤(pán)銷售,為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化、顧問(wèn)式服務(wù)。 2、主動(dòng)維護(hù)公司聲譽(yù),對(duì)本樓盤(pán)進(jìn)行宣傳。 …… 5、制定個(gè)人銷售方案、計(jì)劃,嚴(yán)格按照公司的銷售價(jià)格及交房標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行銷售。 6、挖掘潛在的客戶,做好轉(zhuǎn)化工作。 7、收集按揭材料,對(duì)客戶信息材料進(jìn)行保密。 …… 8、對(duì)個(gè)人洽談成交的客戶,負(fù)責(zé)跟蹤服務(wù)、催收銷售款項(xiàng)及按揭工作,保證自己經(jīng)辦的購(gòu)房款100%回籠。 9、對(duì)接渠道,做好客戶維護(hù)及保密工作。 10、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,并對(duì)收集的情報(bào)進(jìn)行研究。 …… 11、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密。 12、及時(shí)向銷售部負(fù)責(zé)人反映客戶信息,以便公司適時(shí)改變銷售策略。 13、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況。 14、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作。 …… 2、相貌端正,女身高162cm以上,男身高173cm以上,有1年以上房地產(chǎn)置業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 3、待遇:底薪2500元/月+高提成。
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃擬定大健康市場(chǎng)銷售策劃方案并落地執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助分院的營(yíng)銷策劃工作; 3、協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)日常工作。 …… 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷 2、3年以上養(yǎng)生品牌運(yùn)營(yíng)策劃經(jīng)驗(yàn)或1年以上大健康策劃同崗經(jīng)驗(yàn); 月薪8-15K
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)大健康部新員工入職培訓(xùn)帶教工作; 2、負(fù)責(zé)員工專業(yè)理論知識(shí)和手法儀器的教學(xué)與考核; 3、負(fù)責(zé)員工銷售技能的培訓(xùn)與訓(xùn)練; 4、負(fù)責(zé)康養(yǎng)會(huì)議的主持工作; 任職要求 1、有1年以上教育培訓(xùn)總監(jiān)或大健康銷售總監(jiān)經(jīng)驗(yàn) …… ; 2、有講課、主持、銷售的能力(不做銷售); 3、每月巴馬出差一周左右。
招聘的是養(yǎng)老行業(yè)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人,主要是市場(chǎng)業(yè)務(wù)的拓展 1、市場(chǎng)渠道開(kāi)發(fā) 2、政府機(jī)關(guān)部門(mén)關(guān)系拓展和維護(hù) 3、營(yíng)銷管理 4、公司交代的其他工作事項(xiàng) 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷,工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 經(jīng)驗(yàn) …… :5年以上的管理和養(yǎng)老行業(yè)經(jīng)驗(yàn),業(yè)務(wù)開(kāi)拓的工作經(jīng)驗(yàn)。 …… :30-50歲 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃和信息分析能力,熟悉品牌定位,策劃以及宣傳流程 4、有當(dāng)?shù)孛裾?,醫(yī)?;蛐l(wèi)生工作相關(guān)的背景資源優(yōu) 崗位:養(yǎng)老顧問(wèn)/業(yè)務(wù)拓展員、業(yè)務(wù)主管 職位信息 1、熱愛(ài)銷售和市場(chǎng)拓展工作 …… ,經(jīng)驗(yàn)、行業(yè)不限。 …… 2、熱愛(ài)銷售,渴望高薪,具有愛(ài)心與耐心。 3、溝通表達(dá)力強(qiáng),具有親和力,能適度抗壓,能與客戶進(jìn)行順暢地溝通。 4、熟悉辦公軟件使用。 5、執(zhí)行力和責(zé)任心強(qiáng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,對(duì)業(yè)務(wù)結(jié)果負(fù)責(zé)。
職位要求: 1、要求有酒店前廳經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)1-2年 2、要求為人禮貌,以團(tuán)隊(duì)為中心,擅長(zhǎng)做人員管理,能合理安排部門(mén)工作有序展開(kāi) 3、身高158~170及以上 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)前廳日常工作管理、 …… 、熱情待客態(tài)度謙和,妥善處理客人的客訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正服務(wù)中出現(xiàn)的問(wèn)題,檢查前臺(tái)員工的儀表儀態(tài)和工作質(zhì)量 6、檢查房間預(yù)訂情況,了解和掌握房態(tài) 7、熟悉前臺(tái)接待及銷售流程
南寧-青秀區(qū)-富安居(國(guó)際)家居建材 1人 家具
2024-09-10
崗位職責(zé): 1、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)定期排查、檢查設(shè)計(jì)師以及銷售團(tuán)隊(duì)工作問(wèn)題并糾偏; 3、對(duì)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)培養(yǎng),提高各指標(biāo)成功率; 4、通過(guò)工作流程與服務(wù)的優(yōu)化提高客戶滿意度 …… 5、關(guān)注下屬人員的工作動(dòng)態(tài),打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)水平; 任職要求: 1、23-35歲,大專學(xué)歷以上,設(shè)計(jì)、營(yíng)銷或銷售相關(guān)專業(yè)或家裝公司設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),同崗位經(jīng)驗(yàn)、家裝行業(yè)者優(yōu)先 …… 3、能出色帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成業(yè)績(jī)目標(biāo); 4、能很好凝聚團(tuán)隊(duì); 5、對(duì)內(nèi)對(duì)外的溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):裝修裝飾
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)接待客戶,全面了解客戶需求,并向客戶介紹公司的產(chǎn)品和優(yōu)勢(shì); 2.主動(dòng)推銷和銷售公司的汽車產(chǎn)品,完成銷售目標(biāo);。 …… 任職要求:1.對(duì)汽車后市場(chǎng)銷售行業(yè)有濃厚的興趣和熱情,有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2.具備良好的溝通能力和銷售技巧,善于與客戶建立良好的關(guān)系; 3.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力,能夠熟練掌握公司銷售政策和產(chǎn)品知識(shí) …… ; 4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極融入團(tuán)隊(duì)并完成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo); 5.具備抗壓能力,能夠應(yīng)對(duì)工作中的挑戰(zhàn)和問(wèn)題。
; 2、了解淘寶/店鋪運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ)知識(shí),探索并推廣新的合作商業(yè)模式,通過(guò)合作為公司業(yè)務(wù)帶來(lái)可持續(xù)發(fā)展; 3、完成商務(wù)談判并制定合作方案,持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目,對(duì)效果負(fù)責(zé),及時(shí)反饋并建議; 4、有線上品牌對(duì)接經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… ; 5、與所有主要合作方持有效的工作關(guān)系; 6、了解和監(jiān)控市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的活動(dòng)以及經(jīng)濟(jì)的影響人 任職要求: 1、大學(xué)大專及以上學(xué)歷;三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售背景優(yōu)先; 2、具備優(yōu)秀的策劃與供應(yīng)鏈溝通能力
任職要求: 1、有客服、電話、銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)。
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