1、負責(zé)部門目標和計劃的制定及達成；
2、負責(zé)部門人員編制、崗位描述和權(quán)限設(shè)定及部門員工工作目標的設(shè)定，部門員工培訓(xùn)及考核；
3、負責(zé)組織編制本部門的各種規(guī)章制度并貫徹執(zhí)行。
4、負責(zé)參與制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計劃。
5、負責(zé)制定相應(yīng)的目標，控制部門成本并保證達成；
6、依據(jù)預(yù)算制定資金計劃，并在此基礎(chǔ)上對生產(chǎn)成本進行總體控制和優(yōu)化；
7、負責(zé)對生產(chǎn)過程進行控制；對制程內(nèi)產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)成本、生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)安全、生產(chǎn)效率、員工士氣等績效負責(zé)；
8、負責(zé)組織召開生產(chǎn)會議；
9、負責(zé)審核、分析生產(chǎn)數(shù)據(jù)，在此基礎(chǔ)上提出改進建議并跟蹤實施；
10、負責(zé)推進生產(chǎn)現(xiàn)場5S管理；
11、負責(zé)對生產(chǎn)過程中安全的控制；
12、負責(zé)與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作；
13、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
南寧五金車間主任招聘
共找到
1條
南寧 五金車間主任 招聘
職位。好工作，上桂聘
按城市：
按地區(qū)：
-
五金車間主任
6000-11000元
崗位職責(zé):
1.負責(zé)五金加工廠的生產(chǎn)管理和技術(shù)指導(dǎo)工作，確保生產(chǎn)計劃的順利實施；
2.負責(zé)制定生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量；
3. 負責(zé)五金加工廠的設(shè)備維護和保養(yǎng)，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)；
4. 負責(zé)員工的培訓(xùn)和管理，提高員工技能和工作效率；
5. 協(xié)調(diào)車間內(nèi)部各部門之間的工作，確保生產(chǎn)流程的順暢。
任職要求:
1.具備相關(guān)專業(yè)的學(xué)歷背景和工作經(jīng)驗，熟悉車間生產(chǎn)流程和管理；
2.具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠有效地管理車間員工；
3.具備較強的責(zé)任心和執(zhí)行力，耐心且能夠按時按質(zhì)完成工作任務(wù)；
4. 具備較強的安全意識和風(fēng)險防范能力，能夠有效地保障車間的安全生產(chǎn)；
5. 具備良好的團隊合作精神和工作態(tài)度，能夠積極配合其他部門的工作。
約 1 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊，入職快
南寧 車間主任招聘工資
￥
6533
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K，最多人拿：8K-1W
-
1%2K
-
6.8%3K
-
13.6%4K
-
23.3%5K
-
24.3%6K-8K
-
25.2%8K-1W
-
5.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷98.1%
-
中專1%
-
大專1%
南寧車間主任招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占98.1%，中專占1%，大專占1%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗98.1%
-
1-3年1%
-
3-5年1%
南寧車間主任招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占98.1%，1-3年占1%，3-5年占1%。
南寧相關(guān)熱門崗位
生產(chǎn)現(xiàn)場管理生產(chǎn)管理車間管理生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)運營管理車間主任生產(chǎn)主管生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)管理人員車間主管生產(chǎn)經(jīng)理生產(chǎn)負責(zé)人車間生產(chǎn)管理車間經(jīng)理生產(chǎn)督導(dǎo)加工主管生產(chǎn)車間主任生產(chǎn)車間主管生產(chǎn)副經(jīng)理工廠管理人員工廠主管車間調(diào)度生產(chǎn)管理負責(zé)人車間生產(chǎn)主管制造主管生產(chǎn)車間經(jīng)理食品生產(chǎn)主管生產(chǎn)部長車間生產(chǎn)主任生產(chǎn)管理主管生產(chǎn)部部長車間管理人員4s店車間主管生產(chǎn)管理經(jīng)理生產(chǎn)部負責(zé)人鈑金車間主管五金車間主任焊接車間主任生產(chǎn)部主管生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任
