南寧江南區(qū)微信社群營銷招聘

崗位職責：
1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)新媒體的運營，負責視頻號、公眾號、小紅書等社群的管理和運營，社群氛圍的打造，打造高粘性的社群；
2、持續(xù)挖掘用戶需求，探索更好滿足用戶需求的運營機制，整合內(nèi)外部各種資源，通過持續(xù)不斷的運營手段，提升關(guān)注用戶的活躍度和粘度；
3、核心用戶的挖掘和互動，維系社群活躍度，與用戶互動和保持聯(lián)系，粉絲互動、制造感興趣的話題；
4、在社群（微信群等）里進行公司產(chǎn)品的推廣和傳播。
1、負責品牌私域會員搭建、會員拉新，把客戶從公域平臺引流至私域流量池。
2、對于私域日?；钴S、留存、轉(zhuǎn)化等精細化運營，并對品牌宣傳及用戶轉(zhuǎn)化目標負責。用戶成長體系設(shè)計與落實，針對不同屬性人群進行運營維護，提升用戶粘性。
3、負責私域會員福利活動策劃，定期整理分析社群運營數(shù)據(jù)，整改、提升社群運營水平，并針對數(shù)據(jù)進行復盤和分析優(yōu)化。
4、熟悉私域流量的各類打法、制定、實施和優(yōu)化會員轉(zhuǎn)化等方案
5、維系社群活躍度，與用戶互動和保持聯(lián)系，制造感興趣的話題，建立有效運營手段，提升群友活躍度。
6、配合其他崗位完成其它活動、合作項目、品牌推廣和媒介宣傳工作。
任職要求：
1、有較強的數(shù)據(jù)分析能力，善于從數(shù)據(jù)中心發(fā)現(xiàn)、定位問題并調(diào)整優(yōu)化；
2、了解企微系統(tǒng)內(nèi)的社群管理工具，熟悉微信、微博、小紅書等平臺的營銷引流手法，有從0到1構(gòu)建社群的經(jīng)歷或能力；
3、熟悉辦公軟件操作，較強的溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行能力，有一定的新媒體運營能力。
4、2年社群運營相關(guān)工作技能（包括但不限于微信、微博、小紅書營銷等），有較強強的用戶運營及用戶增長思維，善于結(jié)合社群特點搭建用戶增長體系；
5、?？萍耙陨蠈W歷，電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)營銷或漢語言文學專業(yè)，有教育行業(yè)或健康養(yǎng)生類行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。