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南寧網(wǎng)絡(luò)銷售管理招聘

共找到 4條 南寧 網(wǎng)絡(luò)銷售管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
18小時(shí)前
許偉才
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施區(qū)域銷售發(fā)展規(guī)劃,完成區(qū)域銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)銷售網(wǎng)絡(luò)搭建,拓展新市場(chǎng),提高市場(chǎng)占有率;
3、做好售后服務(wù),做好老客戶的回訪,提升客戶滿意度;
4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析;
5、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解;
6、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶進(jìn)行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進(jìn)行市場(chǎng)開拓;
7、負(fù)責(zé)銷售計(jì)劃 的分解、落實(shí),并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。
8、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員;
任職資格:
1、本科中專以上學(xué)歷,藥學(xué)、營(yíng)銷及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院工作流程,有藥品銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、良好的溝通能力,談判技巧和突出的市場(chǎng)拓展能力;
4、強(qiáng)烈的責(zé)任感,能承受較大的工作壓力;
5、工作積極主動(dòng),細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
6、具有市場(chǎng)開發(fā)和客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
福利待遇:
基本工資10000-12000元/月+績(jī)效

銷售經(jīng)理

6000-10000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 電子 汽車 汽車銷售
2024-09-21
人力資源部
崗位描述 負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)制訂、分解,保證銷量達(dá)成,負(fù)責(zé)展廳日常銷售管理,圍繞從接待到成交的全銷售流程用戶體驗(yàn)管理,同
時(shí)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員管理。
任職要求
1.具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
2.房地產(chǎn)中介、置業(yè)顧問(wèn)、汽車金融、汽車精品、二手車等行業(yè)銷售管理崗
3.具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,具有較強(qiáng)組織、協(xié)調(diào)、溝通協(xié)調(diào)力;
4.具備當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)數(shù)據(jù)分析與總結(jié)能力;
5.熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件,擁有主動(dòng)、積極的工作心態(tài)及抗壓能力;
6.年齡35歲以下;
崗位職責(zé)
1.依據(jù)公司銷售戰(zhàn)略,制定并執(zhí)行完成的年度、月度銷售計(jì)劃;
2.制定客戶滿意度目標(biāo)以及提升滿意度的實(shí)施計(jì)劃;
3.執(zhí)行廠家與區(qū)域各項(xiàng)銷售政策,完成下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
4.掌握區(qū)域市場(chǎng)動(dòng)態(tài),指導(dǎo)銷售各項(xiàng)業(yè)務(wù)開展;
5.開發(fā)二級(jí)銷售網(wǎng)絡(luò),并指導(dǎo)二網(wǎng)主管對(duì)二網(wǎng)實(shí)施管理;
6.定期組織召開銷售會(huì)議;
7.制定內(nèi)外促政策,做好本部門的績(jī)效管理。
KPI指標(biāo)
1.銷售目標(biāo);
2.銷售毛利;
3.用戶滿意度;
4.團(tuán)隊(duì)管理;
5.績(jī)效管理;
6.展廳管理。
2024-09-18
崗位職責(zé)
1、通過(guò)電話、現(xiàn)場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)等銷售手段,開展招生工作,完成既定的招生指標(biāo)
2、負(fù)責(zé)匯總團(tuán)隊(duì)咨詢、銷售等數(shù)據(jù),完成各類相關(guān)報(bào)表的制作,以及客戶信息數(shù)據(jù)的及時(shí)輸入
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員日常的事務(wù)
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)招生人員的搭建和日常管理
5、負(fù)責(zé)招生團(tuán)隊(duì)人員日常業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn)和指導(dǎo)工作
6、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成公司各階段下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo)
7、負(fù)責(zé)不斷為公司培養(yǎng)優(yōu)秀的銷售管理儲(chǔ)備人才
8、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度的執(zhí)行
任職要求:
1、大專以上的學(xué)歷,有3年以上的招生管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)
2、品貌端正,語(yǔ)言表達(dá)能強(qiáng)
3、熱愛教育事業(yè),有愛心有責(zé)任心
4、熟悉教育板塊相關(guān)基數(shù)知識(shí),熟悉客戶心理要求
5、具有敏銳市場(chǎng)的感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力
薪資福利:
1、綜合年薪15W--20W,無(wú)上線(具體視工作能力而定)
2024-09-17
羅女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)年度銷售目標(biāo)的制定、分解及達(dá)成 2、網(wǎng)絡(luò)的開發(fā)與維護(hù),銷售標(biāo)準(zhǔn)落實(shí) 3、銷售人員的指導(dǎo)、監(jiān)督、考核、培訓(xùn)等 4、合理使用費(fèi)用,控制費(fèi)用預(yù)算. 5、依據(jù)公司下達(dá)銷售目標(biāo),進(jìn)行分解 …… 任職資格: 1、男女不限,28-45歲,3年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn) 2、具有較強(qiáng)的溝通能力,自我激勵(lì)及影響力 3、擁有強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神 工作地址:南寧市
約 4 個(gè)崗位

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薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 3.8%
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    6K-8K
  • 11.4%
    8K-1W
  • 8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.5%
  • 高中
    1.5%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    1.5%
南寧網(wǎng)絡(luò)銷售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.5%,高中占1.5%,中專占1.5%,大專占1.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
南寧網(wǎng)絡(luò)銷售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。
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