南寧往來(lái)會(huì)計(jì)招聘(有年終獎(jiǎng)) logo

南寧往來(lái)會(huì)計(jì)招聘(有年終獎(jiǎng))

共找到 5條 南寧 往來(lái)會(huì)計(jì) 招聘 (有年終獎(jiǎng))職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū) 1人 3年以上 24-38歲 大專(zhuān)以上 化學(xué) 建筑 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
7小時(shí)前
巫女士
人事
任職要求:
1、有三年以上建筑行業(yè)全盤(pán)賬的處理能力;
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有初級(jí)職稱(chēng);
3、有三年以上稅務(wù)籌劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟練使用辦公軟件、納稅申報(bào)系統(tǒng)及財(cái)務(wù)軟件;
5、熟悉國(guó)家稅務(wù)政策,熟悉一般納稅人、小規(guī)模納稅人操作流程及稅務(wù)申報(bào)流程;
6、認(rèn)真負(fù)責(zé),愛(ài)崗敬業(yè),有良好的職業(yè)操守;
崗位職責(zé):
1、公司工商、稅務(wù)、銀行相關(guān)業(yè)務(wù);
2、每月出具財(cái)務(wù)報(bào)表并作為財(cái)務(wù)分析;
3、銀行往來(lái)業(yè)務(wù),核對(duì)帳目等;
4、能獨(dú)立完成公司日常賬務(wù)處理,每月/季度/年度網(wǎng)上申報(bào)納稅;
5、負(fù)責(zé)完成公司發(fā)票認(rèn)證,開(kāi)具發(fā)票工作,保證公司正常經(jīng)營(yíng)發(fā)票需求。
6、其他臨時(shí)交辦事項(xiàng);
待遇:底薪+績(jī)效考核+補(bǔ)貼,員工生日福利,節(jié)日福利
上班時(shí)間:8:50-12:00, 14:00-18:00;休息:?jiǎn)坞p休+姨媽假
面試地點(diǎn):南寧青秀 區(qū)園湖南路18號(hào)光大銀行樓上
南寧-青秀區(qū) 1人 3年以上 25-40歲 大專(zhuān)以上 電力 家居 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-11-11
韋女士
人事主管
崗位職責(zé):
三年以上建筑行業(yè)全盤(pán)賬的處理能力
1、公司工商、稅務(wù)、銀行相關(guān)業(yè)務(wù);
2、每月出具財(cái)務(wù)報(bào)表并作為財(cái)務(wù)分析;
3、銀行往來(lái)業(yè)務(wù),核對(duì)帳目等;
4、能獨(dú)立完成公司日常賬務(wù)處理,每月/季度/年度網(wǎng)上申報(bào)納稅;
5、負(fù)責(zé)完成公司發(fā)票認(rèn)證,開(kāi)具發(fā)票工作,保證公司正常經(jīng)營(yíng)發(fā)票需求。
6、其他臨時(shí)交辦事項(xiàng);
任職要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、初級(jí)職稱(chēng)
3、有三年以上稅務(wù)籌劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟練使用辦公軟件、納稅申報(bào)系統(tǒng)及財(cái)務(wù)軟件;
5、熟悉國(guó)家稅務(wù)政策,熟悉一般納稅人、小規(guī)模納稅人操作流程及稅務(wù)申報(bào)流程;
6、認(rèn)真負(fù)責(zé),愛(ài)崗敬業(yè),有良好的職業(yè)操守;
南寧-武鳴區(qū) 1人 包裝 房地產(chǎn)
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 帶薪年假
2024-11-11
張鎮(zhèn)月
人事行政部經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、審核集團(tuán)公司日常業(yè)務(wù)憑證、往來(lái)及科目余額,根據(jù)公司業(yè)務(wù)活動(dòng),審核公司財(cái)務(wù)核算合規(guī)性;
2、跟進(jìn)稅務(wù)法規(guī),分析公司報(bào)稅及所有涉稅的合理性,審核集團(tuán)公司財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性;
3、根據(jù)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理要求,審核集團(tuán)公司財(cái)務(wù)執(zhí)行情況;
4、完成集團(tuán)財(cái)務(wù)部日常數(shù)據(jù)分析工作;
任職要求:
1、思維靈活敏捷,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),分析能力強(qiáng),可接受出差或駐扎子公司學(xué)習(xí)培訓(xùn)
2、專(zhuān)科以上會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè),必須持有初級(jí)會(huì)計(jì),持有C1駕駛證優(yōu)先考慮;
3、公司提供住宿,有員工食堂,單雙休制,生日禮金,節(jié)假日禮品;
4、職業(yè)發(fā)展通道:集團(tuán)化的晉升平臺(tái)+公平的晉升機(jī)會(huì),歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生前來(lái)鍛煉自己,挑戰(zhàn)自我。
南寧-江南區(qū)-研祥智谷 1人 2年以上 30-40歲 大專(zhuān)以上 化學(xué) 建筑 進(jìn)出口
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-05
周工
人資部HR
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)(及下屬分公司)財(cái)務(wù)報(bào)表匯總編制 2、負(fù)責(zé)審核集團(tuán)金蝶系統(tǒng)總賬憑證審核 3、負(fù)責(zé)往來(lái)賬目憑證的制訂核對(duì) 4、負(fù)責(zé)日常訂單臺(tái)賬登記和核對(duì) 5、負(fù)責(zé)訂單審核和訂單合同下載建檔管理 …… 6、負(fù)責(zé)日常個(gè)人借支臺(tái)賬登記 7、審核發(fā)票開(kāi)具申請(qǐng)和發(fā)票開(kāi)具后的審核 8、負(fù)責(zé)對(duì)外應(yīng)收往來(lái)對(duì)賬 9、負(fù)責(zé)對(duì)個(gè)人往來(lái)對(duì)賬 10、其他領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦事項(xiàng),如:回款催收、融資對(duì)接等等 崗位要求 …… 1、30-40歲,會(huì)計(jì)或相關(guān)財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè) 2、持有助理會(huì)計(jì)師或以上資格 3、2年以上制造業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)、生產(chǎn)型工程類(lèi)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4、工作積極主動(dòng),服從配合性較好。
南寧-上林縣 3人 大專(zhuān)以上 工程機(jī)械 化學(xué) 建筑
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-01
李女士
行政人事主管
1、對(duì)組織的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行核算,包括記賬、算賬、報(bào)賬等 2、辦理、核算往來(lái)賬款,并進(jìn)行及時(shí)的賬務(wù)處理 3、對(duì)組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)實(shí)施會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)監(jiān)督,保證賬務(wù)正確,識(shí)別和解決問(wèn)題 4、填制稅務(wù)報(bào)表,處理各項(xiàng)納稅申報(bào)和稅務(wù)評(píng)估工作
約 5 個(gè)崗位

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南寧 會(huì)計(jì)招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 40K,最多人拿:4K
  • 0.1%
    小于2K
  • 9.4%
    2K
  • 26.7%
    3K
  • 35.7%
    4K
  • 17.2%
    5K
  • 7.6%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 1.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98%
  • 高中
    0.1%
  • 中專(zhuān)
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    1.5%
  • 本科
    0.2%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98%,高中占0.1%,中專(zhuān)占0.2%,大專(zhuān)占1.5%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.1%
  • 1-3年
    1.6%
  • 3-5年
    0.1%
南寧會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0%,1-3年占1.6%,3-5年占0.1%,5-10年占0%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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