南寧良慶區(qū)拓展經(jīng)理招聘
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南寧 良慶區(qū) 拓展經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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戶外媒體開發(fā)專員
4000-5000元2024-11-09人事部聊一聊 崗位職責(zé):
1、協(xié)助媒體開發(fā)經(jīng)理完成與媒體場(chǎng)地方的商務(wù)談判;
2、通過與銷售部門的共同討論完成媒體評(píng)估報(bào)告;
3、維護(hù)媒體場(chǎng)地方的日常關(guān)系;
崗位要求:
1、具備較好的溝通及表達(dá)能力;擁有一定的談判能力基礎(chǔ);
2、基礎(chǔ)OFFICE實(shí)操能力;
3、具備較強(qiáng)的商務(wù)禮儀意識(shí);
4、邏輯性強(qiáng);
有商業(yè)地產(chǎn)拓展、房產(chǎn)中介、快銷品渠道拓展、商業(yè)住宅物業(yè)拓展、購(gòu)物中心招商等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 -
項(xiàng)目拓展經(jīng)理
5000-9000元2024-11-07聊一聊 主要職責(zé)與工作任務(wù):
1.組織制定集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略與中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃并對(duì)高管層提供戰(zhàn)略支持;
2.指導(dǎo)并監(jiān)督集團(tuán)各部門職能戰(zhàn)略的制定、實(shí)施;
3.組織編制集團(tuán)及下屬企業(yè)年度工作計(jì)劃,并指導(dǎo)分解;
4.指導(dǎo)集團(tuán)及下屬企業(yè)工作計(jì)劃的實(shí)施;
5.負(fù)責(zé)建立集團(tuán)投資及項(xiàng)目拓展體系,健全各項(xiàng)管理流程、制度與標(biāo)準(zhǔn),并組織實(shí)施;
6.負(fù)責(zé)制定年度投資計(jì)劃和項(xiàng)目拓展計(jì)劃;
7.組織編制區(qū)域及宏觀經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告,并上報(bào)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo);
8.尋找未來價(jià)值增長(zhǎng)潛力較大業(yè)務(wù)項(xiàng)目,采取合作、收購(gòu)、兼并方式;
9.組織項(xiàng)目進(jìn)行可行性論證,包括市場(chǎng)調(diào)查,現(xiàn)場(chǎng)考察等工作;
10.參與項(xiàng)目定位策劃工作,參與評(píng)審定位策劃報(bào)告,并提出專業(yè)意見;
11.參與深化、細(xì)化項(xiàng)目產(chǎn)品定位;
12.協(xié)調(diào)主管部門協(xié)調(diào)項(xiàng)目開展工作。 -
拓展經(jīng)理
6000-8000元2024-11-03聊一聊 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)房地產(chǎn)二手房交易市場(chǎng)數(shù)據(jù)收集整理、分析研判,提供有效市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告服務(wù)公司業(yè)務(wù)開展;
2、協(xié)助負(fù)責(zé)對(duì)擬開展業(yè)務(wù)的考察和分析,完成項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)測(cè)算、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等;
3、負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)開展落實(shí)的對(duì)接管理工作,監(jiān)控項(xiàng)目運(yùn)作的關(guān)鍵控制節(jié)點(diǎn);
4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司安排的業(yè)務(wù)渠道開拓及客戶維護(hù)。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷要求,房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、工商管理等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、三年以上房屋不動(dòng)產(chǎn)交易、營(yíng)銷管理、融資管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、與銀行、政府等對(duì)接工作經(jīng)驗(yàn)、人脈資源;
4、良好的口頭及書面表達(dá)溝通能力,具有較強(qiáng)的文字書寫功底,熟練運(yùn)用各類辦公軟件;
5、品行端正,做事認(rèn)真細(xì)致,主動(dòng)性好,性格開朗,積極向上,善于思考,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng);
6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 -
拓展經(jīng)理
3000-6000元2024-11-01蘭義運(yùn)招聘經(jīng)理聊一聊 崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及加盟規(guī)劃,進(jìn)行市場(chǎng)拓展及品牌授權(quán),對(duì)拓店目標(biāo)負(fù)責(zé); 2、開展市場(chǎng)調(diào)研、客戶分析與品牌維護(hù)工作并及時(shí)反應(yīng)市場(chǎng)信息; 3、根據(jù)市場(chǎng)情況,制定授權(quán)策略,收集并跟蹤意向客戶,維護(hù)客戶資源,開拓潛在客戶并促成加盟合同的簽訂; 4、負(fù)責(zé)城市授權(quán)工作的督導(dǎo)、管理,有效輔導(dǎo)授權(quán)團(tuán)隊(duì)開展工作,記錄和管理授權(quán)臺(tái)賬; 5、參與授權(quán)業(yè)務(wù)的具體政策及流程制訂、政策落地執(zhí)行及規(guī)則更新; 6、策劃和組織授權(quán)說明會(huì)、產(chǎn)品推薦會(huì)等活動(dòng),配合品牌中心推進(jìn)品宣相關(guān)工作。 崗位要求 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好; 2、熟悉當(dāng)?shù)爻鞘蟹慨a(chǎn)中介市場(chǎng),有加盟企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3... -
業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理
8000-10000元2024-11-01聊一聊 崗位職責(zé): 1.細(xì)分行業(yè)市場(chǎng)業(yè)務(wù)營(yíng)銷指標(biāo)及收入指標(biāo),細(xì)分行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)的營(yíng)銷工作。 2.行業(yè)大單標(biāo)桿、地市試點(diǎn)、案例萃取、經(jīng)驗(yàn)分享等具體實(shí)施工作。 3.根據(jù)前期掌握或搜集到項(xiàng)目信息,建立并維護(hù)建立行業(yè)客戶交流關(guān)系。 4.建立并完善行業(yè)客戶檔案,記錄客戶項(xiàng)目溝通交流信息并跟蹤。 5.及時(shí)掌握并參與設(shè)計(jì)集團(tuán)內(nèi)的市場(chǎng)活動(dòng),邀請(qǐng)客戶人員參與市場(chǎng)活動(dòng)。 6.制定行業(yè)銷售計(jì)劃,分解個(gè)人目標(biāo)。 7.建立客戶基本溝通關(guān)系,了解客戶業(yè)務(wù)信息化規(guī)劃,了解客戶采購(gòu)計(jì)劃,了解客戶組織結(jié)構(gòu)。 8.參與客戶需求方案制定,了解客戶項(xiàng)目采購(gòu)預(yù)算和客戶采購(gòu)期望值及項(xiàng)目時(shí)間、決策流程。 9.把握銷售機(jī)會(huì),提出... -
底薪4000+月入3萬招一手商業(yè)地產(chǎn)銷售
7000-12000元2024-10-31黃軍斯聊一聊 2,工作具體內(nèi)容,電話銷售,市場(chǎng)開拓,陌拜,老客戶維護(hù),信息管理,外出拓展。 …… 經(jīng)理級(jí)別超過8年商業(yè)地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),有一套完善的培訓(xùn)體系。 工作待遇: 1,底薪4000,提成40-60%,一般員工月入1.5-3萬,努力的3-5萬,優(yōu)秀的5-10萬。 …… 4,買社保 關(guān)于晉升: 能者上,中者用,庸者下,底層開始培養(yǎng),公司等級(jí)簡(jiǎn)單明了,預(yù)設(shè)營(yíng)業(yè)經(jīng)理50萬年收入,部門經(jīng)理100萬年收入,區(qū)域經(jīng)理200萬年收入,營(yíng)銷副總300萬年收入。 …… 最快半年晉升營(yíng)業(yè)經(jīng)理,一年晉升部門經(jīng)理。 -
網(wǎng)絡(luò)推廣主管
8000-13000元2024-10-31黃軍斯聊一聊 2,工作具體內(nèi)容,電話銷售,市場(chǎng)開拓,陌拜,老客戶維護(hù),信息管理,外出拓展。 …… 經(jīng)理級(jí)別超過8年商業(yè)地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn),有一套完善的培訓(xùn)體系。 工作待遇: 1,底薪4000,提成40-60%,一般員工月入1.5-3%萬,努力的3-5萬,優(yōu)秀的5-10萬。 …… 4,買社保 關(guān)于晉升: 能者上,中者用,庸者下,底層開始培養(yǎng),公司等級(jí)簡(jiǎn)單明了,預(yù)設(shè)營(yíng)業(yè)經(jīng)理50萬年收入,部門經(jīng)理100萬年收入,區(qū)域經(jīng)理200萬年收入,營(yíng)銷副總300萬年收入。 …… 最快半年晉升營(yíng)業(yè)經(jīng)理,一年晉升部門經(jīng)理。 -
項(xiàng)目拓展經(jīng)理
5000-9000元2024-10-28聊一聊 組織制定集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略與中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃并對(duì)高管層提供戰(zhàn)略支持; 2.指導(dǎo)并監(jiān)督集團(tuán)各部門職能戰(zhàn)略的制定、實(shí)施; 3.組織編制集團(tuán)及下屬企業(yè)年度工作計(jì)劃,并指導(dǎo)分解; 4.指導(dǎo)集團(tuán)及下屬企業(yè)工作計(jì)劃的實(shí)施; 5.負(fù)責(zé)建立集團(tuán)投資及項(xiàng)目拓展體系 …… ,健全各項(xiàng)管理流程、制度與標(biāo)準(zhǔn),并組織實(shí)施; 6.負(fù)責(zé)制定年度投資計(jì)劃和項(xiàng)目拓展計(jì)劃; 7.組織編制區(qū)域及宏觀經(jīng)濟(jì)分析報(bào)告,并上報(bào)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo); 8.尋找未來價(jià)值增長(zhǎng)潛力較大業(yè)務(wù)項(xiàng)目,采取合作、收購(gòu)、
約 8 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
商務(wù)渠道合作商務(wù)渠道拓展商務(wù)渠道推廣拓展經(jīng)理客戶拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理合作拓展經(jīng)理渠道拓展經(jīng)理項(xiàng)目拓展經(jīng)理市場(chǎng)拓展經(jīng)理旅游產(chǎn)品拓展經(jīng)理區(qū)域拓展經(jīng)理市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理渠道業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理品牌拓展經(jīng)理商業(yè)地產(chǎn)拓展經(jīng)理物流拓展經(jīng)理業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理/主管醫(yī)院渠道拓展經(jīng)理線下拓展經(jīng)理物業(yè)市場(chǎng)拓展經(jīng)理物業(yè)拓展經(jīng)理房地產(chǎn)拓展經(jīng)理物流業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理高級(jí)業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理線上渠道拓展經(jīng)理大客戶拓展經(jīng)理高校渠道拓展經(jīng)理電商渠道拓展經(jīng)理房地產(chǎn)項(xiàng)目拓展經(jīng)理服裝拓展經(jīng)理選址拓展經(jīng)理門店拓展經(jīng)理酒店拓展經(jīng)理高級(jí)市場(chǎng)拓展經(jīng)理市場(chǎng)拓展經(jīng)理/主管經(jīng)銷商拓展經(jīng)理渠道合作合作經(jīng)理渠道對(duì)接商務(wù)拓展行業(yè)合作經(jīng)理新媒體渠道推廣業(yè)務(wù)合作經(jīng)理企業(yè)合作經(jīng)理線上渠道拓展內(nèi)容合作經(jīng)理資源合作經(jīng)理渠道合作經(jīng)理異業(yè)合作線上渠道開發(fā)渠道合作主管短視頻渠道推廣kol商務(wù)商務(wù)渠道校企合作渠道合作總監(jiān)渠道開發(fā)總監(jiān)渠道拓展總監(jiān)海外商務(wù)bd資深渠道運(yùn)營(yíng)資源拓展主管渠道合作專員商場(chǎng)渠道開發(fā)渠道管理專家招商拓展主管渠道管理專員市場(chǎng)商務(wù)主管高校合作經(jīng)理游戲渠道推廣資深渠道推廣
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南寧 商務(wù)渠道招聘工資
¥
6076
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:4K
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5.1%3K
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28.2%4K
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20.5%5K
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23.1%6K-8K
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12.8%8K-1W
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10.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧商務(wù)渠道招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧商務(wù)渠道招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。