工作職責:
1、內(nèi)容策劃與制定:根據(jù)公司或平臺的業(yè)務(wù)目標和用戶需求,制定內(nèi)容策略和計劃,包括內(nèi)容主題、形式、發(fā)布頻率等,并確保內(nèi)容與品牌形象一致。
2、內(nèi)容創(chuàng)作與編輯:負責撰寫、編輯內(nèi)容,包括文字、圖片、視頻等,確保內(nèi)容質(zhì)量和可讀性,并注意內(nèi)容的版權(quán)和合規(guī)性。
3、內(nèi)容分析與優(yōu)化:通過數(shù)據(jù)分析工具對內(nèi)容進行監(jiān)測和分析,了解用戶反饋和行為,及時調(diào)整內(nèi)容策略和優(yōu)化內(nèi)容形式,提升用戶體驗和內(nèi)容效果。
工作要求:
1、 扎實的文字功底:能駕馭多種文體,編寫符合各類平臺特點的新媒體文章。
2.、掌握新媒體運營工具:熟悉新媒體運營工具,如數(shù)據(jù)分析工具、H5等。
福利待遇:
1、薪資4000-8000元,有提成;
2、早九晚五,周日休息,免費工作餐;
3、國家法定假日、年休假、公司假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期;
4、工齡春節(jié)紅包、下午茶、高溫清涼補貼、員工旅游、節(jié)日福利等;
5、定期的集體活動,如年會、部門聚餐、團建活動、體育比賽等;
6、明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和廣闊的晉升機會;
7、完善的培訓(xùn)體系,包括入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、技能提升和管理培訓(xùn)等。
工作職責: 1、內(nèi)容策劃與制定:根據(jù)公司或平臺的業(yè)務(wù)目標和用戶需求,制定內(nèi)容策略和計劃,包括內(nèi)容主題、形式、發(fā)布頻率等,并確保內(nèi)容與品牌形象一致。 …… ,周日休息,免費工作餐; 3、國家法定假日、年休假、公司假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期; 4、工齡春節(jié)紅包、下午茶、高溫清涼補貼、員工旅游、節(jié)日福利等; 5、定期的集體活動,如年會、部門聚餐、團建活動

運營經(jīng)理

6000-8000元
南寧-江南區(qū)-南寧經(jīng)開區(qū)北部灣科技園 1人 電器 工藝品 化學(xué)
2024-09-19
4、多維度策劃持續(xù)開發(fā)細分區(qū)域市場,建立運營渠道、流程和管理系統(tǒng),保證運行高效率和質(zhì)量優(yōu),促進市場拓展率及占有率逐步提高。 5、能組建團隊并帶領(lǐng)團隊完成月、季、年任務(wù)。 …… 7、帶頭踐行公司核心文化,參加公司組織的團建、公益、文體等活動。 任職要求: 1、市場營銷等相關(guān)專業(yè)、市場敏銳、具有拓展市場運營業(yè)績、能帶團隊、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
:帶領(lǐng)區(qū)域銷售團隊,完成年度銷售任務(wù)及優(yōu)化客戶管理體系; 2、帶領(lǐng)并升級銷售團隊:完成重要商務(wù)合作談判,制定合作方案,跟進整個合作過程; 3、提出可行化業(yè)務(wù)建議:及時了解市場走勢及競爭對手動態(tài),為策劃調(diào)整提供決策預(yù)判 …… 薪資結(jié)構(gòu) 試用期底薪4000(轉(zhuǎn)正5000) 【福利】 季度績效獎、十三薪、業(yè)績優(yōu)秀獎,3年以上享有工齡獎金; 員工團建活動,生日福利,享受交通補貼; 3、入職滿3年后享受期權(quán),5年后增加期權(quán)份額
崗位職責: 1、公司代理及自產(chǎn)產(chǎn)品會議策劃、市場推廣等活動的高效實施; 2、貫徹公司精益化服務(wù)理念,定期回訪客戶,超出客戶期望值解決問題; 3、通過學(xué)術(shù)普及等方式,實施產(chǎn)品上量工作。 …… 4.每月通訊補貼、交通補貼、差旅費補貼、午餐餐補、不定期的有員工國內(nèi)外免費帶薪旅游、員工定期團建活動、員工生日會等。
4、承擔各種省級、地市級學(xué)術(shù)會議的策劃開展工作。 職位要求: 1、男女不限,醫(yī)學(xué)檢驗、臨床醫(yī)學(xué)、生物工程大專及以上學(xué)歷。 2、有在醫(yī)院實習經(jīng)歷,從事過藥品銷售上量等工作優(yōu)先。 …… 4.每月還有通訊補貼、交通補貼、差旅費補貼、午餐餐補、不定期的有員工國內(nèi)外免費帶薪旅游、員工定期團建活動、員工生日會等。

短視頻編導(dǎo)

6000-10000元
南寧-江南區(qū)-國際經(jīng)貿(mào)大廈 1人 電子 電子商務(wù) 家電
2024-09-18
【公司優(yōu)勢】 公司有成熟的電商變現(xiàn)模式,需要有經(jīng)驗的視頻運營配合公司流程化、品牌化 【福利】:工作餐+社保+帶薪年假十多天+全勤獎+年終獎+旅游+團建+生日福利+節(jié)日福利等 崗位職責 1.根據(jù)短視頻定位要求 …… ,挖掘選題,負責短視頻的內(nèi)容策劃,把握視頻風格,撰寫腳本; 2.組織拍攝與制作,負責現(xiàn)場的調(diào)度與控制; 3.跟進后期制作,配合后期制作,保證短視頻出片質(zhì)量; 4.負責跟蹤短視頻在平臺的傳播效果及反饋

短視頻運營

6000-8000元
南寧-江南區(qū)-國際經(jīng)貿(mào)大廈 2人 電子 電子商務(wù) 家電
2024-09-18
福利:工作餐+社保+帶薪年假十多天+全勤獎+年終獎+旅游+團建+生日福利+節(jié)日福利等 【公司優(yōu)勢】 公司有成熟的電商變現(xiàn)模式,需要有經(jīng)驗的視頻運營配合公司流程化、品牌化 要求:有拍攝剪輯能力;有創(chuàng)意有網(wǎng)感 …… ,有營銷思維,有爆款短視頻流量感知,一年以上抖音的策劃文案經(jīng)驗,能拍能剪,熟悉抖音底層邏輯,有好物推薦拍攝經(jīng)驗優(yōu)先,對審美有自己獨特的見解,有短視頻帶貨經(jīng)驗。
負責公司產(chǎn)品運營工作的規(guī)劃與安排,包括用戶、渠道運營、內(nèi)容運營和活動運營,并帶領(lǐng)運營團隊有效實施,對用戶增長負責; 2、熟悉小程序、APP運營推廣相關(guān)渠道,進行優(yōu)質(zhì)流量的引入和優(yōu)化,實現(xiàn)用戶增長; 3、策劃產(chǎn)品與用戶相關(guān)的活動并實施 …… 并監(jiān)督實施與有效達成; 任職要求 1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營及團隊管理經(jīng)驗,團隊管理人數(shù)不少于5人; 2、抗壓能力強,有創(chuàng)新意識,強烈的自我驅(qū)動力和團隊協(xié)作精神; 3、善于獨立思考,并有良好的語言文字能力和策劃能力 …… 我們會提供:【免費工作餐、周末雙休、五險、季度團建、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過節(jié)費、工齡獎、每年調(diào)薪、年終獎等福利】
: 1、負責公司美團、抖音,公眾號線上產(chǎn)品的推廣宣傳及常運營,包括產(chǎn)品的上架更新、訂單跟蹤處理,售后服務(wù)維護等工作,提升平臺產(chǎn)品的曝光率、點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率; 2、負責企業(yè)各項業(yè)務(wù)的宣傳輸出,策劃及撰寫線上活動文案 …… 18:00(夏令營)8:30-12:00,14:00-17:30(冬令營)周末雙休 享受國家節(jié)假日 員工福利:為正式員工繳納社保,節(jié)假福利、生日福利、婚假、產(chǎn)假、法定假、員工帶薪培訓(xùn)、員工帶薪旅游、團建活動等

辦公室主任

4000-8000元
南寧-良慶區(qū)-寧泰新港灣大廈 1人
2024-09-17
崗位職責 1、全面統(tǒng)籌規(guī)劃企業(yè)的人力行政管理工作; 2、辦公室環(huán)境衛(wèi)生、安全、文明辦公行為規(guī)范管理; 3、企業(yè)團建活動組織,客戶來訪接待工作;組建企業(yè)文化; 4、制訂并完善人力行政管理制度及體系 …… 制定不同發(fā)展階段的營銷策略及營銷規(guī)劃,跟進策劃活動的推廣落實。
工作內(nèi)容: 1.策劃直播內(nèi)容:直播運營要制定直播內(nèi)容的策劃方案,包括主題、節(jié)目形式、直播時間等。 2.尋找真播資源:籌劃直播場地、道具、音響、燈光等資源,并確保這些資源符合直播節(jié)目的要求。 …… 溝通能力強,良好的團隊合作精神 工作時間 周一至周六早9:00-17:00 國家法定節(jié)假日放假 有五險、生日福利、不定期團建活動
4、負責策劃組織實施招商活動 5、收集整理分析各級政府的有關(guān)科技、產(chǎn)業(yè)、財稅、投資等政策法規(guī),提出應(yīng)對或解決方案,支持項目招商 6、做好與政府部門、重點企業(yè)的關(guān)系維護 (二)任職條件 1、28歲以上 …… (三)薪酬福利 1、5500-7500元/月 2、五險一金+年終獎金+項目績效+節(jié)日福利+各類企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及團建活動+全國各地專業(yè)培訓(xùn)機會+年度體檢等

新媒體運營

4000-8000元
2024-09-17
提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動; 4、對各類媒體平臺進行數(shù)據(jù)分析,評估運營效果,不斷擴大各媒體平臺的活躍度和粉絲數(shù); 5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受,及時掌握新聞熱點,有效完成專題策劃活動 …… 福利待遇: 底薪+提成+五險+月休6-7天+福利節(jié)假日+不定期團建+其他,綜合薪資4-6千不等
負責公司產(chǎn)品運營工作的規(guī)劃與安排,包括用戶、渠道運營、內(nèi)容運營和活動運營,并帶領(lǐng)運營團隊有效實施,對用戶增長負責; 2、熟悉小程序、APP運營推廣相關(guān)渠道,進行優(yōu)質(zhì)流量的引入和優(yōu)化,實現(xiàn)用戶增長; 3、策劃產(chǎn)品與用戶相關(guān)的活動并實施 …… 并監(jiān)督實施與有效達成; 任職要求: 1、三年以上互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營及團隊管理經(jīng)驗,團隊管理人數(shù)不少于5人; 2、抗壓能力強,有創(chuàng)新意識,強烈的自我驅(qū)動力和團隊協(xié)作精神; 3、善于獨立思考,并有良好的語言文字能力和策劃能力 …… 我們會提供:【免費工作餐、周末雙休、五險、季度團建、年休假、節(jié)日禮品/禮金、過節(jié)費、工齡獎、每年調(diào)薪、年終獎等福利】
3、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售指標,達成銷售任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷。 2、從事教育相關(guān)銷售行業(yè)3年以上,有一定的高?;蚵殬I(yè)院??蛻糍Y源。 …… 3、額外福利:不定期崗位學(xué)習和培訓(xùn)+不定期戶外團建活動+節(jié)日福利等。
3、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售指標,達成銷售任務(wù)。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷。 2、從事教育相關(guān)銷售行業(yè)3年以上,有一定的高?;蚵殬I(yè)院校客戶資源。 …… 3、額外福利:不定期崗位學(xué)習和培訓(xùn)+不定期戶外團建活動+節(jié)日福利等。
一、崗位職責 1.牽頭負責或配合公司總經(jīng)理開展各類項目的頂層規(guī)劃、策劃設(shè)計、執(zhí)行落地及媒體宣傳。 2.協(xié)助總經(jīng)理對研學(xué)團隊進行科學(xué)管理,建立和完善團隊管理相關(guān)制度、流程。 …… 2.周末雙休,五險+項目績效+年終獎+節(jié)日福利+下午茶+各類企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及團建活動+全國各地專業(yè)培訓(xùn)機會+年度體檢。
、衛(wèi)生、安全、人員,督導(dǎo)巡查到位,確保規(guī)范、整潔、有序,營造優(yōu)雅舒適接待環(huán)境; 6、配合公司辦公室的日常管理,包括前臺、物資采買、固定資產(chǎn)、后勤、環(huán)境衛(wèi)生等; 7、負責公司相關(guān)重要活動及文體活動的策劃 …… 、組織、執(zhí)行落地,包括但不限于公司重要活動、員工活動、會務(wù)培訓(xùn)、員工團建、生日會、下午茶等; 8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
并組織協(xié)調(diào)各部門進行執(zhí)行及推進; 2、根據(jù)市場反饋及時調(diào)整運營策略,實現(xiàn)公司年度整經(jīng)營目標; 3、組織項目年度費用的預(yù)決算、落實各項運營指標,使各項指標有效達成或合理控制; 4、負責對接旅行社、OTA、研學(xué)機構(gòu)、團建等相關(guān)業(yè)務(wù) …… 任職資格: 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2、3年以上4A旅游景區(qū)管理經(jīng)驗,擔任過策劃總監(jiān)、運營總監(jiān)等領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),擅長文旅項目的資源拓展與整合,有國家4A級景區(qū)創(chuàng)建工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 …… 3.熟悉旅游行業(yè)運營管理模式及地方政策法規(guī),文旅項目流程,對景區(qū)產(chǎn)品策劃、市場調(diào)研,功能定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃、運營管理擁有豐富經(jīng)驗; 4、具備策劃及組織實施和團隊建設(shè)能力;具有較強的團隊管理能力、計劃、決策和綜合判斷能力
約 54 個崗位

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南寧 活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 6%
    2K
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    8K-1W
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學(xué)歷要求分析

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南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.8%。

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  • 不限經(jīng)驗
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  • 1-3年
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南寧活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.8%。
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