南寧江南區(qū)團隊經(jīng)理招聘
共找到
2條
南寧 江南區(qū) 團隊經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
團隊經(jīng)理+周末雙休
4000-8000元2024-11-07崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)幫助團隊銷售談單、負(fù)責(zé)培養(yǎng)新人以及團隊的其他管理工作,提升團隊的銷售業(yè)績;
2、負(fù)責(zé)制定團隊月度、季度、年度任務(wù)目標(biāo),并分解到每一個成員,確定團隊的業(yè)績指標(biāo)按計劃完成;
3、協(xié)助團隊成員進(jìn)行重點客戶開發(fā)工作、解決團隊面臨的問題,不斷拓展新客戶;
4、堅決執(zhí)行公司各項制度和流程,貫徹落實好公司的各項政策;
5、將員工培養(yǎng)和能力輔導(dǎo)放在工作的重要位置,不斷提高團隊成員的業(yè)務(wù)能力,組織周度、月度討論會,鼓勵員工之間分享經(jīng)驗、加強交流。
上班時間:8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休,節(jié)假日放假
工作地址:江南萬達(dá)A11棟25樓2518號
晉升空間:團隊經(jīng)理——銷售副總監(jiān)——銷售總監(jiān)——公司股東
寫字樓辦公室上班,地鐵直達(dá),人性化管理,企業(yè)氛圍融洽,員工福利好。
一經(jīng)錄用,公司將提供全方位的培訓(xùn)體系,讓你快速成長。只要你努力,月入過萬很簡單。 -
醫(yī)藥招商總監(jiān)
20000-40000元2024-11-03黃女士崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)營銷部門日常管理工作;
2.根據(jù)總公司目標(biāo)對團隊進(jìn)行目標(biāo)分解,確保完成業(yè)績目標(biāo);
3.幫助團隊經(jīng)理提升管理和業(yè)績能力;
4.研究醫(yī)改新政策,提出營銷新思想、模式,對市場進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測和分析。
任職條件:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.有3年以上不低于20人銷售團隊管理經(jīng)驗;
3.有較強的學(xué)習(xí)、溝通、團隊協(xié)作能力;
4.有良好的銷售策略與方法;
5.有一定的客戶資源;
6.對商業(yè)環(huán)境和市場發(fā)展趨勢有敏銳的判斷力
約 2 個崗位
按商圈:
南寧相關(guān)熱門崗位
保險團隊經(jīng)理銷售團隊經(jīng)理銷售團隊經(jīng)理人團隊經(jīng)理助理團隊主管/團隊經(jīng)理金融團隊經(jīng)理金融銷售團隊經(jīng)理金融貸款團隊經(jīng)理信貸團隊經(jīng)理汽車銷售團隊經(jīng)理房地產(chǎn)團隊經(jīng)理綜合金融團隊經(jīng)理地產(chǎn)團隊經(jīng)理房地產(chǎn)銷售團隊經(jīng)理團隊經(jīng)理團隊管理管理團隊銷售團隊管理團隊建設(shè)團隊主管管理崗團隊管理職團隊管理經(jīng)理銷售團隊主管團隊負(fù)責(zé)人團隊主管經(jīng)理部門主管業(yè)務(wù)團隊主管市場團隊主管團隊管理崗業(yè)務(wù)團隊負(fù)責(zé)人金融團隊管理銷售團隊負(fù)責(zé)人銷售主管(帶團隊)團隊管理者團隊管理人員團隊主任營銷團隊負(fù)責(zé)人團隊隊長銷售部門主管職場經(jīng)理電銷團隊管理資深團隊管理財稅主管團隊儲備主管儲備團隊主管直銷團隊團隊儲備經(jīng)理儲備管理職信用卡團隊主管高級業(yè)務(wù)主管高級營業(yè)經(jīng)理業(yè)務(wù)儲備主管
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
南寧江南區(qū) 團隊經(jīng)理招聘工資
¥
7000
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 10K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:1W以上
-
25%4K
-
33.3%6K-8K
-
8.3%8K-1W
-
33.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷91.7%
-
大專8.3%
南寧江南區(qū)團隊經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,大專占8.3%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗91.7%
-
1-3年8.3%
南寧江南區(qū)團隊經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占91.7%,1-3年占8.3%。