崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司自媒體平臺(tái)統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng);
2.負(fù)責(zé)策劃、拍攝、剪輯與發(fā)布新媒體短視頻;
3.負(fù)責(zé)組織收集、研究網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話(huà)題,對(duì)推廣內(nèi)容進(jìn)行實(shí)時(shí)調(diào)整和更新;
4.定期完成新媒體數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與匯報(bào),根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果對(duì)短視頻選題、內(nèi)容及包裝進(jìn)行優(yōu)化。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學(xué)歷,廣告策劃、新媒體運(yùn)營(yíng)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.工作經(jīng)驗(yàn):具有2年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.職業(yè)技能
(1)具備優(yōu)秀的文字功底,有較強(qiáng)的文案編輯、組織、整理和撰寫(xiě)的能力,有一定視頻拍攝和剪輯能力;
(2)思維活躍,有一定的創(chuàng)意創(chuàng)新能力,工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng);
(3)對(duì)教育行業(yè)有興趣,善于溝通、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
工作時(shí)間:08:30-12:00 14:00-18:00 周一至周五
工作地點(diǎn):南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道31號(hào)財(cái)智時(shí)代13樓B座
1、在公司的發(fā)展戰(zhàn)略下,建立并完善高效的連鎖公寓酒店運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)系統(tǒng)及管理流程;
2、組織制定公寓部年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、經(jīng)營(yíng)預(yù)算,落實(shí)經(jīng)營(yíng)管理計(jì)劃和方案,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
3、執(zhí)行并監(jiān)控公寓酒店運(yùn)營(yíng)管理情況,確保各項(xiàng)工作有效落實(shí);
4、審閱營(yíng)業(yè)報(bào)表、分析營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)、組織經(jīng)營(yíng)分析會(huì)、制定和調(diào)整經(jīng)營(yíng)決策;
5、定期分析公寓酒店管理狀況及工作標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況,并提出整改意見(jiàn)有效實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo);
6、主持公司自主連鎖品牌酒店的開(kāi)發(fā)、籌備以及指導(dǎo)運(yùn)營(yíng)。
任職要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷、酒店及旅游管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上酒店行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)、3年以上連鎖酒店集團(tuán)或者品牌旗艦單店運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
3、有豐富的團(tuán)隊(duì)組建及管理經(jīng)驗(yàn)、有較強(qiáng)的計(jì)劃、決策和綜合判斷能力;
4、有良好的職業(yè)道德和責(zé)任感、有激情、事業(yè)心強(qiáng);
5、精通ota線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)。
6、能適應(yīng)出差
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-18
一、崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司各部門(mén)/項(xiàng)目的用人需求,擬定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施(包括簡(jiǎn)歷篩選、組織面試及背景調(diào)查、通知報(bào)到等);
2.負(fù)責(zé)候選人的甄選、面試、評(píng)估、背調(diào)、錄用及后續(xù)跟進(jìn)工作及入職管理工作;
3.負(fù)責(zé)維護(hù)、開(kāi)拓、評(píng)估招聘渠道,及時(shí)掌握人才市場(chǎng)動(dòng)態(tài),滿(mǎn)足公司業(yè)務(wù)發(fā)展對(duì)人才的需求;
4.負(fù)責(zé)管理招聘團(tuán)隊(duì)的招聘工作開(kāi)展,優(yōu)化招聘制度及流程,提高招聘工作效率和招聘有效性;
5.協(xié)助公司的人才發(fā)展規(guī)劃,建立合理有效的人才培養(yǎng)機(jī)制;
6.進(jìn)行招聘效果分析,定期對(duì)招聘工作進(jìn)行總結(jié),出具數(shù)據(jù)分析報(bào)告;
7.建立有效的人才儲(chǔ)備機(jī)制及企業(yè)人才庫(kù);
8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
二、任職要求:
1、35歲以下,大專(zhuān)以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),持人力資源相關(guān)證書(shū);
2、具有3年以上招聘主管崗位經(jīng)驗(yàn),帶過(guò)團(tuán)隊(duì),熟悉招聘工作和管理流程;
3、有較強(qiáng)的內(nèi)驅(qū)力、自我管理能力、溝通表達(dá)能力、解決問(wèn)題的能力和抗壓能力;
4、個(gè)性樂(lè)觀(guān)積極、主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),以結(jié)果為導(dǎo)向的工作思維模式。
5、有技術(shù)研發(fā)型人才招聘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
三、福利待遇:
1、試用期2個(gè)月,月薪5600元+全勤獎(jiǎng)100元;
2、轉(zhuǎn)正月薪7000元+崗位補(bǔ)貼1000元+全勤獎(jiǎng)100元,招聘博士或高級(jí)工程師等高精堅(jiān)人才有招聘獎(jiǎng)勵(lì),年13薪。
3、上班時(shí)間:9:00-12:00 14:00-18:00, 周末雙休
4、提供工作餐(中、晚餐)。
四、辦公地址:
(1)工作地址:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)盧仙嶺路28號(hào)A區(qū)1棟11-14號(hào)(臨時(shí))
公司深耕于企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,以“互聯(lián)網(wǎng)+”為支撐,匯聚了一批互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)(IoT)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、人工智能(AI)、數(shù)字孿生等領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)高技術(shù)人才,成功自主研發(fā)了企業(yè)數(shù)字化管理平臺(tái),平臺(tái)以其輕量化、易部署 …… 不僅實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)單元的廣泛互聯(lián),打通各環(huán)節(jié)的數(shù)據(jù)孤島,還通過(guò)高效的數(shù)據(jù)收集和處理,讓企業(yè)的生產(chǎn)流程變得透明化、可預(yù)測(cè)。 …… 通過(guò)大數(shù)據(jù)分析和人工智能算,深入挖掘數(shù)據(jù)背后的價(jià)值,為企業(yè)提供精準(zhǔn)的降本增效決策支持。 …… 我們的產(chǎn)品獨(dú)具匠心,支持靈活的部署模式,既可采用SaaS(軟件即服務(wù))方式快速上線(xiàn),享受云端便捷與成本效益,也支持私有化部署,確保數(shù)據(jù)安全與個(gè)性化定制,完美契合不同規(guī)模企業(yè)及其發(fā)展各階段的獨(dú)特需求。 …… 崗位職責(zé): 1.開(kāi)發(fā)并、維護(hù)潛在客戶(hù),深入了解客戶(hù)需求; 2.全程跟蹤銷(xiāo)售機(jī)會(huì),從需求分析、方案制定到合同簽署及回款; 3.定期回訪(fǎng)老客戶(hù),收集反饋,挖掘增值服務(wù)機(jī)會(huì),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度與復(fù)購(gòu)率;

車(chē)間主任

8000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲
2024-09-18
2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車(chē)間的工作運(yùn)作; 3.每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作 …… 7.關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8.加強(qiáng)與其它部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。
工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車(chē)間的工作運(yùn)作; 3、每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4、 …… 7、關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8、加強(qiáng)與其它部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。
工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車(chē)間的工作運(yùn)作; 3、每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4、 …… 7、關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8、加強(qiáng)與其它部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人
2024-09-18
,通過(guò)各種有效手段提高營(yíng)銷(xiāo)影響力、傳播度、粉絲活躍度和忠誠(chéng)度; 5、根據(jù)用戶(hù)興趣特征,結(jié)合營(yíng)銷(xiāo)節(jié)點(diǎn)及實(shí)時(shí)熱點(diǎn)策劃線(xiàn)上活動(dòng),并推動(dòng)執(zhí)行,策劃原創(chuàng)話(huà)題、視頻; 6、及時(shí)統(tǒng)計(jì)粉絲數(shù)據(jù) …… ,建立有效運(yùn)營(yíng)方法,維穩(wěn)粉絲數(shù)量、用戶(hù)活躍度,提升賬號(hào)價(jià)值并分析了解同行; 7、負(fù)責(zé)自媒體的運(yùn)營(yíng)(抖音、微信、公眾號(hào)、小紅書(shū)等) ; 8、完成直屬上級(jí)交辦事宜。
1、負(fù)責(zé)客戶(hù)在百度、抖音、今日頭條、快手、騰訊等推廣平臺(tái)上的廣告投放及優(yōu)化工作; 2、根據(jù)每日投放數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,針對(duì)數(shù)據(jù)變化情況制定優(yōu)化策略并做出調(diào)整; 3、負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行對(duì)接溝通,了解營(yíng)銷(xiāo)需求制定推廣策略 …… 遇到問(wèn)題,及時(shí)給出可行性解決方案; 4、分周期統(tǒng)計(jì)各賬戶(hù)數(shù)據(jù),并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析作出優(yōu)化方案; 5、針對(duì)部分需要更新素材的渠道,撰寫(xiě)文案,與設(shè)計(jì)對(duì)接及時(shí)更新素材進(jìn)行效果測(cè)試。 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,熟練使用office辦公軟件,精通excel; 2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,數(shù)據(jù)敏感度高; 3、對(duì)移動(dòng)APP感興趣,愿意研究產(chǎn)品的特點(diǎn)及受眾群體; 4、具備創(chuàng)新思維
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)shopee平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、帳號(hào)管理,熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則及考核要求,維護(hù)和優(yōu)化,確保帳號(hào)健康安全; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的選品、擬定合理的產(chǎn)品上傳計(jì)劃,負(fù)責(zé)上下架產(chǎn)品,店鋪裝修運(yùn)營(yíng)、產(chǎn)品發(fā)布、店鋪數(shù)據(jù)記錄和分析 …… 了解東南亞地區(qū)市場(chǎng),跟蹤產(chǎn)品的銷(xiāo)售情況,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略,提升銷(xiāo)量、提升點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率等; 4、積極參與并報(bào)名店鋪和平臺(tái)的活動(dòng),每天檢查廣告效果并及時(shí)調(diào)整出價(jià),保持良好的Roi; 5、負(fù)責(zé)平臺(tái)調(diào)查及分析
2024-09-18
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成招商計(jì)劃的制定實(shí)施 2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目市調(diào)方案,建立市場(chǎng)分析數(shù)據(jù),準(zhǔn)確把握項(xiàng)目定位,向公司提交立項(xiàng)建議 3、負(fù)責(zé)對(duì)各區(qū)項(xiàng)目市場(chǎng)的調(diào)研分析并提供可行性租金價(jià)格體系 4、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目業(yè)態(tài)定位對(duì)招商項(xiàng)目進(jìn)行合理布局與規(guī)劃 …… 特別是在客戶(hù)表達(dá)了入駐的意向之后,考察客戶(hù)的經(jīng)營(yíng)情況,特別是對(duì)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、經(jīng)營(yíng)特色、注冊(cè)資金、管理層的管理能力、營(yíng)業(yè)額及其增長(zhǎng)率、財(cái)務(wù)狀況、合作意愿程度等項(xiàng)目,并按一定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行量化評(píng)估,為選擇有效客戶(hù)決策提供科學(xué)的數(shù)據(jù)及報(bào)告
管理和維護(hù)店鋪以及品牌的健康發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售管理,制作和審查產(chǎn)品的圖片、描述、價(jià)格、服務(wù)條款等,完善各產(chǎn)品的上架工作、庫(kù)存管理以及優(yōu),并負(fù)責(zé)提煉產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),制作并優(yōu)化listing,提升產(chǎn)品的吸引力和曝光度; 3、分析以及記錄店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù) …… ,包括訪(fǎng)客、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購(gòu)率等,從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題 4、制定合理的銷(xiāo)售方案,掌握店鋪各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)工具以及站外推廣方法;并分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,掌握市場(chǎng)趨勢(shì)和變化,協(xié)助主管制定改善的可行性方案; 5、 …… 電子商務(wù)、英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),英語(yǔ)CET-4優(yōu)先; 2、1年以上 亞馬遜 平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;不招無(wú)經(jīng)驗(yàn)的,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者勿擾 3、熟練英語(yǔ)讀寫(xiě),熟悉跨境電商貿(mào)易平臺(tái)運(yùn)作模式; 4、對(duì)外貿(mào)推廣,運(yùn)營(yíng)和維護(hù)、數(shù)據(jù)分析方面和對(duì)維護(hù)和管理帳號(hào)安全有較豐富的經(jīng)驗(yàn) …… ,懂產(chǎn)品分析,把握市場(chǎng)趨勢(shì),會(huì)打造爆款; 5、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境,內(nèi)部良好的溝通與協(xié)調(diào)能力;對(duì)跨境電商充滿(mǎn)興趣和熱情。
市場(chǎng)調(diào)研與分析 研究化工制造業(yè)市場(chǎng),收集和分析相關(guān)數(shù)據(jù),為產(chǎn)品策略制定提供依據(jù)。 2. 產(chǎn)品推廣與營(yíng)銷(xiāo) -制定并執(zhí)行產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣計(jì)劃,包括制定宣傳資料、組織促銷(xiāo)活動(dòng)、參加行業(yè)展會(huì)等。
建立健全電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的工作流程和工作規(guī)范,了解市場(chǎng)的行情和公司項(xiàng)目產(chǎn)品; 3、負(fù)責(zé)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)、話(huà)術(shù)指導(dǎo)等,鞏固提高員工的業(yè)務(wù)能力; 4、調(diào)動(dòng)員工積極性,解決員工在工作中遇到的問(wèn)題,協(xié)助員工簽單并指導(dǎo)員工完成業(yè)務(wù)指標(biāo); 5、團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析 …… ,根據(jù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)情況提出合理可行的營(yíng)銷(xiāo)建議; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
建立健全電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的工作流程和工作規(guī)范,了解市場(chǎng)的行情和公司項(xiàng)目產(chǎn)品; 3、負(fù)責(zé)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)、話(huà)術(shù)指導(dǎo)等,鞏固提高員工的業(yè)務(wù)能力; 4、調(diào)動(dòng)員工積極性,解決員工在工作中遇到的問(wèn)題,協(xié)助員工簽單并指導(dǎo)員工完成業(yè)務(wù)指標(biāo); 5、團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及分析 …… ,根據(jù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)情況提出合理可行的營(yíng)銷(xiāo)建議; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2024-09-18
3、協(xié)助活動(dòng)提報(bào),以及活動(dòng)方案制定,與官方小二溝通對(duì)接; 4、收集競(jìng)對(duì)活動(dòng)內(nèi)容、數(shù)據(jù)及推廣方式,供上級(jí)制定營(yíng)銷(xiāo)策略為依據(jù); 5、完成旗艦店日常維護(hù)、產(chǎn)品更新、違禁詞修改、促銷(xiāo)設(shè)置,頁(yè)面優(yōu)化; 6、 …… 歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、熟悉電子商務(wù)平臺(tái)(阿里、抖音、微信等)的操作和其各種營(yíng)銷(xiāo)工具的使用; 3、具有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神,抗壓能力較好,有良好的跨部門(mén)和跨平臺(tái)溝通能力; 4、有一定的數(shù)據(jù)分析基礎(chǔ)
2.根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車(chē)間的工作運(yùn)作; 3.每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4.抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作 …… 7.關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8.加強(qiáng)與其它部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。

總經(jīng)理助理

4000-7000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 電子 咨詢(xún) 互聯(lián)網(wǎng)
2024-09-18
崗位職責(zé): 1.協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行各部門(mén)數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、分析以及業(yè)務(wù)優(yōu)化調(diào)整等。 2.協(xié)助總經(jīng)理與供應(yīng)商建立良好的合作關(guān)系,并負(fù)責(zé)做好公司重要來(lái)賓的接待安排及重要會(huì)議的組織與會(huì)務(wù)工作。
管理和維護(hù)店鋪以及品牌的健康發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售管理,制作和審查產(chǎn)品的圖片、描述、價(jià)格、服務(wù)條款等,完善各產(chǎn)品的上架工作、庫(kù)存管理以及優(yōu),并負(fù)責(zé)提煉產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),制作并優(yōu)化listing,提升產(chǎn)品的吸引力和曝光度; 3、分析以及記錄店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù) …… ,包括訪(fǎng)客、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、復(fù)購(gòu)率等,從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題 4、制定合理的銷(xiāo)售方案,掌握店鋪各種營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)工具以及站外推廣方法;并分析競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,掌握市場(chǎng)趨勢(shì)和變化,協(xié)助主管制定改善的可行性方案; 5、 …… 電子商務(wù)、英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),英語(yǔ)CET-4優(yōu)先; 2、1年以上 亞馬遜 平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;不招無(wú)經(jīng)驗(yàn)的,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者勿擾 3、熟練英語(yǔ)讀寫(xiě),熟悉跨境電商貿(mào)易平臺(tái)運(yùn)作模式; 4、對(duì)外貿(mào)推廣,運(yùn)營(yíng)和維護(hù)、數(shù)據(jù)分析方面和對(duì)維護(hù)和管理帳號(hào)安全有較豐富的經(jīng)驗(yàn) …… ,懂產(chǎn)品分析,把握市場(chǎng)趨勢(shì),會(huì)打造爆款; 5、具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)高效率的工作環(huán)境,內(nèi)部良好的溝通與協(xié)調(diào)能力;對(duì)跨境電商充滿(mǎn)興趣和熱情。
營(yíng)銷(xiāo)、金融或相關(guān)專(zhuān)業(yè) 2) 五年以上大中型農(nóng)資企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)策劃、品牌推廣中高層崗位任職經(jīng)驗(yàn),有成功案例; 3) 精通市場(chǎng)策劃、營(yíng)銷(xiāo)推廣、品牌建設(shè)與管理流程,有深厚的文案寫(xiě)作功底;具有良好的財(cái)務(wù)管理及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力
約 225 個(gè)崗位

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