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南寧投資公司數(shù)據(jù)分析分析招聘

共找到 64條 南寧 數(shù)據(jù)分析分析 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-07
鄒小姐
任職資格:
1 .大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先;
2 .熟悉零售行業(yè)動(dòng)態(tài)、精通運(yùn)營管理知識(shí)、熟悉購物中心運(yùn)營模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購物中心招商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對(duì)國內(nèi)外服裝品牌、餐飲娛樂配套等有相關(guān)行業(yè)資源;
3.有責(zé)任心,主動(dòng)積極,樂觀向上,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)合作及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),執(zhí)行力強(qiáng);熟悉招商談判,有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及現(xiàn)場應(yīng)變能力;
4.熟練使用office辦公軟件、商場運(yùn)行管理系統(tǒng),較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力及行業(yè)洞察力;
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司制定的整體招調(diào)規(guī)劃,分解指標(biāo)擬定實(shí)施方案,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售、損益、坪效、應(yīng)收賬款等關(guān)鍵業(yè)績指標(biāo)管控及達(dá)成;
2.負(fù)責(zé)同類商場的市調(diào),掌握同行業(yè)動(dòng)態(tài),定期開展投資環(huán)境分析、市場趨勢(shì)分析、競爭對(duì)手分析、商圈消費(fèi)分析,建立相關(guān)數(shù)據(jù)庫,參與項(xiàng)目整體定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃和經(jīng)營測(cè)算,為項(xiàng)目招調(diào)規(guī)劃提供建設(shè)性意見。
3.按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進(jìn)出場/形象升級(jí)等工作,并跟進(jìn)品牌進(jìn)場、撤柜等相關(guān)施工進(jìn)度的溝通與監(jiān)督,同步跟進(jìn)開業(yè)鋪排及推廣等工作;
4.負(fù)責(zé)對(duì)公司日常運(yùn)營工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督;監(jiān)督門店、部門團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格按照營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營運(yùn)流程執(zhí)行,保障現(xiàn)場運(yùn)營高質(zhì)量高品牌,提升顧客體驗(yàn)感;
5.根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類商品促銷活動(dòng),與品牌洽談活動(dòng)及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動(dòng)力度,提升品牌銷售業(yè)績;
6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營需要及經(jīng)營指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購平臺(tái)運(yùn)營、店鋪收銀、特賣、團(tuán)購、櫥窗廣告位等;
7.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)人力資源管理工作,對(duì)部門整體工作負(fù)責(zé);
8.完成相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與報(bào)告整理工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受監(jiān)督;
9.監(jiān)管所管轄品牌的相關(guān)招營事項(xiàng)推進(jìn),對(duì)賣場現(xiàn)場安全運(yùn)營、公關(guān)事件的應(yīng)變處理與跟進(jìn);
10.完成運(yùn)營層及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事
2024-11-07
人力資源部
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)大宗商品及相關(guān)領(lǐng)域的研究工作,對(duì)該行業(yè)的期貨數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、整理、分析。
2.了解大宗商品行業(yè)市場動(dòng)態(tài),收集、整理相關(guān)行業(yè)新聞和信息,建立分析體系,并根據(jù)研究對(duì)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行整理和維護(hù)。
3.熟悉大宗商品現(xiàn)貨市場,具備現(xiàn)貨產(chǎn)業(yè)鏈調(diào)研能力,建立個(gè)性化的的研究分析體系。
4.研究行業(yè)出現(xiàn)的變化與機(jī)會(huì),挖掘市場投資機(jī)會(huì),根據(jù)公司貿(mào)易目標(biāo)協(xié)助制定交易策略,撰寫策略報(bào)告,向公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)撰寫投資策略研究報(bào)告。
5.?把握資本市場投資熱點(diǎn)和市場運(yùn)行規(guī)律,追蹤商品期貨、現(xiàn)貨的投機(jī)、套利、套保機(jī)會(huì),為公司投資決策提供信息與理論支持;
6.跟蹤行業(yè)國家相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策,全面深入研究相關(guān)行業(yè)的性質(zhì)特點(diǎn),關(guān)注行業(yè)走勢(shì)。、
7.負(fù)責(zé)煤炭、白糖等等其他大宗商品的貿(mào)易投資分析,為公司拓寬貿(mào)易業(yè)務(wù)范圍提供產(chǎn)品行情和投資分析建議。
二、職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,年齡25-40歲,金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有期貨從業(yè)資格證書且有證券、期貨及其他金融機(jī)構(gòu)研究工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2. 具備大宗商品行業(yè)兩年以上產(chǎn)業(yè)從業(yè)背景(生產(chǎn)、貿(mào)易、消費(fèi)等環(huán)節(jié))或研究經(jīng)歷。
3.有一年及以上大宗商品數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,數(shù)據(jù)整理思路清晰,擅長有色金屬及相關(guān)行業(yè)基本面數(shù)據(jù)收集。
4.具有敏銳的洞察力,能在較短的時(shí)間判斷出行情走向并提供決策意見
5.具有較強(qiáng)的計(jì)量、統(tǒng)計(jì)分析能力,熟練運(yùn)用相關(guān)金融分析工具進(jìn)行交易策略分析與評(píng)估。
6.邏輯思維清晰,熱愛數(shù)據(jù)研究,對(duì)行業(yè)大事件以及國家政策高度敏感,風(fēng)控意識(shí)較強(qiáng)。
7.工作細(xì)致踏實(shí),勤奮好學(xué),善于表達(dá)和溝通,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,抗壓能力強(qiáng)。
8.具有優(yōu)秀的報(bào)告撰寫能力和獨(dú)立分析能力,能熟練使用word、excel、PPT等辦公軟件。
2024-11-07
粟小姐
人事主管
1、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn),良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
2、能獨(dú)立帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì),管理案場,考勤,客戶;
3、分析客戶,錄入數(shù)據(jù),參與各種方案、政策討論等;
4、崇左本地人優(yōu)先考慮;
5、工作地址在崇左,不能接受的請(qǐng)勿投。
崗位職責(zé): 1、銷售管理及促銷活動(dòng):負(fù)責(zé)本樓層促銷活動(dòng)的洽談、報(bào)審;跟進(jìn)營業(yè)助理每周庫存、庫存數(shù)據(jù)審核、更新、分析等;分管樓層周、月、季、年及節(jié)慶、大型促銷活動(dòng)等銷售分析及總結(jié)工作;具體執(zhí)行公司營銷促銷活動(dòng)方案 …… 包括品牌促銷活動(dòng)、品牌宣傳的策劃并實(shí)施,促銷資源洽談及場地申請(qǐng),促銷效果分析。
6、組織召開公司級(jí)會(huì)議,撰寫會(huì)議紀(jì)要,督辦重要事項(xiàng); 7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理外部關(guān)系和關(guān)系維護(hù); 8、負(fù)責(zé)政企來訪接待、對(duì)外講解介紹,相關(guān)商務(wù)活動(dòng)隨行等; 9、負(fù)責(zé)收集各類與公司有關(guān)的內(nèi)外部信息、數(shù)據(jù) …… 熟悉使用辦公軟件,具有保密意識(shí)和服務(wù)意識(shí); 5、有責(zé)任心、抗壓性強(qiáng)、忠誠正直,能適應(yīng)臨時(shí)性工作安排; 6、熟悉商務(wù)禮儀和接待經(jīng)驗(yàn),良好的個(gè)人修養(yǎng)和職業(yè)操守,思維敏捷,具有較強(qiáng)的判斷理解、溝通協(xié)調(diào)、組織能力、分析能力
2024-11-07
招聘負(fù)責(zé)人
6.負(fù)責(zé)市場行情分析、銷售數(shù)據(jù)整理等。 7.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。 任職資格: 1.25-35歲,專業(yè)不限,大專及以上學(xué)歷。
2024-11-07
駱女士
一、工作職責(zé) 1、協(xié)助董事長對(duì)管理工作做綜合性組織與協(xié)調(diào)工作; 2、配合董事長參加商務(wù)談判或相關(guān)商務(wù)活動(dòng),并進(jìn)行重要事項(xiàng)記錄、跟蹤及關(guān)系維護(hù); 3、收集相關(guān)信息和數(shù)據(jù),包括與公司產(chǎn)業(yè)相關(guān)的信息,并提供公司經(jīng)營管理有關(guān)意見 …… 全日制本科及以上學(xué)歷; 2、法律類、管理類、經(jīng)濟(jì)類、新聞中文類專業(yè)優(yōu)先; 3、具備良好的寫作功底,文筆流暢,能獨(dú)立起草、撰寫各類文件; 4、具備良好的溝通能力,能承受工作壓力; 5、有嚴(yán)密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力
2024-11-07
廣西南寧青秀區(qū)朱瑾路
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度營收數(shù)據(jù)匯總統(tǒng)計(jì),并分析總結(jié)業(yè)績完成情況,針對(duì)性地進(jìn)行招商鋪位及業(yè)態(tài)合理布局的調(diào)整工作,有豐富的品牌資源 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 …… 3.熟悉行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,了解市場動(dòng)態(tài),擅長進(jìn)行市場數(shù)據(jù)及項(xiàng)目優(yōu)劣勢(shì)分析。 4.具有較強(qiáng)的計(jì)劃組織、溝通協(xié)調(diào)及口頭與書面表達(dá)能力。
2024-11-07
陸經(jīng)理
熟練使用辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)處理和分析能力。 5、品行端正、對(duì)公司忠誠。 崗位職責(zé): 1、健康評(píng)估:收集客戶健康信息,進(jìn)行健康狀況評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)分析。 …… 9、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析:對(duì)相關(guān)健康數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析,為改進(jìn)服務(wù)提供依據(jù)。 10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位職責(zé): 1、遵守國家和行業(yè)主管部門關(guān)于造價(jià)咨詢的法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、指導(dǎo)規(guī)程; 2、負(fù)責(zé)各個(gè)階段工程的測(cè)算和評(píng)估,參與項(xiàng)目各階段成本目標(biāo)的編制與審核; 3、定期整理、分析建設(shè)工程造價(jià)數(shù)據(jù),確保各類數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性
2024-11-07
陳葉榮
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司辦事處的日常工作; 2、對(duì)于銷售商品進(jìn)行跟進(jìn); 3、銷售出庫商品的錄入、打單; 4、按要求對(duì)訂單數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、整理、分析; 5、協(xié)助銷售部的同事對(duì)銷售合同、業(yè)務(wù)報(bào)批單的評(píng)審流程
2024-11-07
人力資源部
熟練使用excel,熟悉常用函數(shù)(如vlookup、countif、sumproduct等)、數(shù)據(jù)透視表、多表操作,能夠快速分析、處理原始數(shù)據(jù),生成需要的數(shù)據(jù)。 5.
并及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和解決問題; 3、保障平臺(tái)的服務(wù)質(zhì)量,優(yōu)化客戶的滿意度,減少投訴率,提高服務(wù)滿意度; 4、根據(jù)平臺(tái)需求打造平臺(tái)多樣化生態(tài),為平臺(tái)創(chuàng)造更多可能; 二、任職要求: 1、1年以上平臺(tái)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); 2、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)
7、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表及附注,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí),并按要求完成分析各公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。 8、配合提供公司大合并所需的報(bào)表數(shù)據(jù)。
7、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表及附注,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí),并按要求完成分析各公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。 8、配合提供公司大合并所需的報(bào)表數(shù)據(jù)。
急招業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)管理崗實(shí)習(xí)生一名 一、崗位職責(zé) 1.對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行盡職調(diào)查,配合撰寫盡調(diào)報(bào)告; 2.協(xié)助組織項(xiàng)目決策評(píng)審,并按決策結(jié)果及項(xiàng)目方案推進(jìn); 3.負(fù)責(zé)開展投后管理等工作; 4.協(xié)助完成項(xiàng)目資料庫數(shù)據(jù)更新及上報(bào) …… 二、崗位要求 1.相關(guān)的金融、法律、財(cái)務(wù)等行業(yè)背景知識(shí); 2.具有較強(qiáng)的表達(dá)、溝通能力和應(yīng)變能力; 3.具有較強(qiáng)的分析及寫作能力,能熟悉運(yùn)用常用的辦公應(yīng)用系統(tǒng); 4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與合作能力 …… 三、專業(yè)要求 1.相關(guān)的金融、法律、財(cái)務(wù)等行業(yè)背景知識(shí); 2.具有較強(qiáng)的表達(dá)、溝通能力和應(yīng)變能力; 3.具有較強(qiáng)的分析及寫作能力,能熟悉運(yùn)用常用的辦公應(yīng)用系統(tǒng); 4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與合作能力
崗位職責(zé): 1、主持公司財(cái)務(wù)核算管理工作及隊(duì)伍建設(shè); 2、組織會(huì)計(jì)人員開展核算工作,監(jiān)督工作質(zhì)量,對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé); 3、負(fù)責(zé)審核公司各部門經(jīng)營數(shù)據(jù)的真實(shí)性,真實(shí)反映經(jīng)營成果; 4、組織完成公司月度 …… 年及以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn),有商貿(mào)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉資金、稅籌及項(xiàng)目運(yùn)營管理,具備財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)、管理知識(shí)培訓(xùn); 4、具備組織協(xié)調(diào)溝通能力,創(chuàng)新能力及學(xué)習(xí)能力,分析和判斷能力
7、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)報(bào)表及附注,做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報(bào)送及時(shí),并按要求完成分析各公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。 8、配合提供公司大合并所需的報(bào)表數(shù)據(jù)
2024-11-03
陳先生
需求專業(yè):不限(理工優(yōu)先) 大三、大四學(xué)生或應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先; 或?qū)ψC券投資行業(yè)有濃厚興趣者 請(qǐng)閱讀高山經(jīng)理的《華爾街操盤手日記》 崗位要求: 分析證券市場即時(shí)數(shù)據(jù),按照個(gè)人的判斷進(jìn)行自由操作 …… 要嚴(yán)格自律,嚴(yán)格控制交易風(fēng)險(xiǎn),分析數(shù)據(jù)。
2024-11-01
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)煤炭采購渠道的開發(fā)和老供應(yīng)商的維護(hù); 2、采購數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)和結(jié)算對(duì)接; 3、煤炭的采購銷售合同管理,收發(fā)貨的監(jiān)督管理; 4、 負(fù)責(zé)采銷合同的處理,貨權(quán)手續(xù)辦理,做好合同原始文件的整理 …… 、保管、建檔工作; 5、 搜集、分析、掌握、利用物資資源和價(jià)格信息,掌握港口、貨場存貨,確定采購時(shí)機(jī); 6、 煤場監(jiān)管,處理煤場事項(xiàng),組織好物資裝卸、驗(yàn)收以及安全、防護(hù)工作; 7、跟進(jìn)公司采購計(jì)劃
約 64 個(gè)崗位

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