南寧-武鳴區(qū) 1人 包裝 房地產(chǎn)
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  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 帶薪年假
16小時前
張鎮(zhèn)月
人事行政部經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、審核集團(tuán)公司日常業(yè)務(wù)憑證、往來及科目余額,根據(jù)公司業(yè)務(wù)活動,審核公司財務(wù)核算合規(guī)性;
2、跟進(jìn)稅務(wù)法規(guī),分析公司報稅及所有涉稅的合理性,審核集團(tuán)公司財務(wù)報表的準(zhǔn)確性;
3、根據(jù)集團(tuán)財務(wù)管理要求,審核集團(tuán)公司財務(wù)執(zhí)行情況;
4、完成集團(tuán)財務(wù)部日常數(shù)據(jù)分析工作;
任職要求:
1、思維靈活敏捷,學(xué)習(xí)能力強,分析能力強,可接受出差或駐扎子公司學(xué)習(xí)培訓(xùn)
2、??埔陨蠒媽I(yè),必須持有初級會計,持有C1駕駛證優(yōu)先考慮;
3、公司提供住宿,有員工食堂,單雙休制,生日禮金,節(jié)假日禮品;
4、職業(yè)發(fā)展通道:集團(tuán)化的晉升平臺+公平的晉升機(jī)會,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生前來鍛煉自己,挑戰(zhàn)自我。
2024-10-19
工作內(nèi)容:
1、 組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會計核算及監(jiān)督、財務(wù)分析等方面的工作;
2、 主持建立和完善財務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序;
3、 掌握公司財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案;
4、 組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財務(wù)預(yù)算,并提交董事會審議;
5、 組織編制預(yù)算、財務(wù)收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務(wù)報告和會計報表等;
6、 協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系,維護(hù)公司利益;
7、 參與項目開發(fā)過程中的磋商、結(jié)算,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)專業(yè)意見;
8、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、5年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,具制造行業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗;
2、具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗;
3、精通國家財稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗;
4、熟悉會計準(zhǔn)則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策;
5、為人正直、責(zé)任心強、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;
6、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
7、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊合作以及開拓創(chuàng)新精神;
8、有中級職稱者優(yōu)先。
2024-10-13
陳周輝
懂管理.稅務(wù)方面,帳套,廠成本合算,國家政策等等
約 3 個崗位

南寧武鳴區(qū)稅務(wù)招聘最新投遞

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南寧 稅務(wù)招聘工資

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    8K-1W
  • 15.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.3%
  • 大專
    2.7%
南寧稅務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,大專占2.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98%
  • 1-3年
    2%
南寧稅務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,1-3年占2%。
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