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南寧青秀區(qū)雙休培訓(xùn)招聘(有提供住房)

共找到 5條 南寧 青秀區(qū) 雙休培訓(xùn) 招聘 (有提供住房)職位。好工作,上桂聘

普快列車售貨員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 66人 25-50歲 客運(yùn) 鐵路
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-22
林曉娟
人事經(jīng)理
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘一批鐵
路列車服務(wù)人員。
1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要
求不暈車,手臂無(wú)紋身,男生身高165以上,女生身高155以上,年齡在18-48歲,政治面貌良好
2.上班時(shí)間:跟著列車走,無(wú)夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂(lè)活動(dòng)室,每月休息15天,實(shí)行鐵路對(duì)班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志)
3.工作內(nèi)容:1.主要負(fù)責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食
供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無(wú)任
務(wù)要求單位客源充足無(wú)心理
壓力。
4.協(xié)助列車長(zhǎng)和餐服長(zhǎng)做好安全服務(wù)工作。
5.服務(wù)旅客指引旅客上下車。
6.負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高
端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。
7.福利待遇:每月員工聚餐,月度獎(jiǎng),年度獎(jiǎng)
,節(jié)日福利。晉升空間廣
8.薪資待遇:實(shí)習(xí)期為 1-6個(gè)月平均薪資4000
以上,轉(zhuǎn)正8000+上不封頂。(單位提供保
險(xiǎn))
9.報(bào)名方式:直接點(diǎn)擊職位申請(qǐng),投遞簡(jiǎn)歷即
可.人事部會(huì)電話聯(lián)系預(yù)約面試時(shí)間。
男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報(bào)名,要求不暈車,
手臂無(wú)紋身,男生身高165以上,女生身高150
以上。政治面貌良好,無(wú)犯罪記錄
10.注意事項(xiàng):
(1)求職者必須對(duì)其所填寫的報(bào)名信息和提供
材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),資格審查
貫穿招聘全程,如有資料不實(shí),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即
取消應(yīng)聘資格。
(2)求職者要密切關(guān)注手機(jī)短信和接聽(tīng)電話,
若因個(gè)人疏忽錯(cuò)過(guò)招聘環(huán)節(jié)的馬上與面試官聯(lián)
系。
(3) 簡(jiǎn)歷投遞成功后下午6點(diǎn)前等待人事部通知。
南寧列車運(yùn)營(yíng)人事部保留對(duì)本招聘公示的終解釋權(quán)。
南寧-青秀區(qū) 120人 22-40歲 高中以上 電子 人力資源 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
李秀紅
人事
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)線設(shè)備開機(jī)、物料更換、排廢確認(rèn),依據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)型號(hào)的變化,按照規(guī)程調(diào)整設(shè)備參數(shù),保障產(chǎn)線正常生產(chǎn);
2.負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)、異常問(wèn)題的及時(shí)反饋。
薪資福利:
1、綜合工資6500 -8000.夜班津貼10元/天
2、入職買五險(xiǎn)一金,包吃住
3、節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品中秋節(jié)月餅員工生日禮品等
4、有薪休假:員工依法享有國(guó)家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。
5、培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費(fèi)提供各種管理技能培訓(xùn)、開辦在職學(xué)歷教育教育班
6、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì)
7、每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪至員工薪資卡

操作工

5000-6500元
南寧-青秀區(qū) 100人 18-45歲 電子 人力資源 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-22
李秀紅
人事
主要生產(chǎn)新能源電池電芯,模組及相關(guān)配套產(chǎn)業(yè)制造。
招聘要求:
1、年齡: 18-50歲 男女不限
2、操作工 學(xué)歷:初中及以上,工作簡(jiǎn)單易上手,基本識(shí)字 月綜合5000-6500
3、技術(shù)工:初級(jí)/中級(jí)技術(shù)員,大專學(xué)歷,需要提供畢業(yè)證,年齡控制在20-35歲。 月綜合7000-9000
福利待遇:
薪資計(jì)算方式 底薪+加班費(fèi)+考核獎(jiǎng)+補(bǔ)貼(考核獎(jiǎng)勵(lì),補(bǔ)貼在1000-2000元/月)
加班費(fèi)按勞動(dòng)法計(jì)算,工作日加點(diǎn)1.5倍,周末2倍,節(jié)假日3倍。
平均每天工作十個(gè)小時(shí)左右,日常五天八小時(shí)超出時(shí)間算加班
入職買五險(xiǎn),6個(gè)月后買五險(xiǎn)一金
發(fā)薪日 :每月22日發(fā)薪
南寧-青秀區(qū) 50人 18-40歲 電子 人力資源 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-22
黃女士
人事
工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備故障診斷、維修和更換零部件、定期維護(hù)保養(yǎng); 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線日常維護(hù),保證自動(dòng)線穩(wěn)定運(yùn)行。 任職要求 1.中專及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具有1年以上自動(dòng)化設(shè)備裝配、維修經(jīng)驗(yàn); 2.分析能力和問(wèn)題解決能力強(qiáng),能夠獨(dú)立處理相關(guān)設(shè)備異常問(wèn)題。 薪資待遇:綜合薪資6000-8000,繳納五險(xiǎn)一金

配送員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū)-匯東國(guó)際 10人 管理咨詢 生活服務(wù)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2024-10-18
莫經(jīng)理
人事經(jīng)理
全職任職要求: 1、要求自帶電動(dòng)車,身體健康,年齡18-45歲,男女均可。(身體健康或者有工作經(jīng)驗(yàn)者,可以適當(dāng)放寬幾歲)上班地址就近安排。 2、會(huì)使用智能手機(jī),會(huì)看手機(jī)導(dǎo)航。 3、無(wú)住宿可提供,住宿費(fèi)用工資里扣除 4、入職需要錄賬號(hào)接單,個(gè)人無(wú)不良記錄即可 2、薪資是按單量計(jì)算工資多勞多得 3、服從站點(diǎn)排班時(shí)間安排,在線時(shí)長(zhǎng)達(dá)到8小時(shí)以上,午高峰(10:00-14:00)和晚高峰(16:00-20:00)必須在線,惡劣天氣無(wú)特殊情況不得請(qǐng)假,具體上班時(shí)間由站長(zhǎng)安排,上班期間服從站點(diǎn)管理
約 5 個(gè)崗位

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