南寧青秀區(qū)電子公司雙休培訓(xùn)招聘(有崗位晉升) logo

南寧青秀區(qū)電子公司雙休培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)

共找到 6條 南寧 青秀區(qū) 雙休培訓(xùn) 招聘 (有崗位晉升)職位。好工作,上桂聘
南寧-青秀區(qū)-青湖中心 2人 大專(zhuān)以上 電子 電器 計(jì)算機(jī)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
莫輔寧
人資經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)推廣及銷(xiāo)售財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理業(yè)務(wù),完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
2、根據(jù)客戶(hù)需求,推薦業(yè)務(wù)產(chǎn)品,洽談合作
3、為客戶(hù)提供快速、準(zhǔn)確和專(zhuān)業(yè)的財(cái)稅咨詢(xún)服務(wù)工作;
4、做好日常客戶(hù)維護(hù)工作,與客戶(hù)建立長(zhǎng)期合作關(guān)系;
任職要求:
1、男女不限,全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、能吃苦耐勞,較強(qiáng)的承壓能力,有責(zé)任感;
3、有很強(qiáng)的的語(yǔ)言表達(dá)能力,及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力。
薪資待遇:
工資 5000-7000+元/月,上不封頂,五險(xiǎn)一金、周末雙休、節(jié)假日正常放假、帶薪年假等。
南寧-青秀區(qū)-青湖中心 2人 大專(zhuān)以上 電子 電器 計(jì)算機(jī)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
莫輔寧
人資經(jīng)理
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理業(yè)務(wù)的推廣及銷(xiāo)售工作;
2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)并協(xié)助客戶(hù)辦理業(yè)務(wù);
3.通過(guò)電話(huà)、遠(yuǎn)程、上門(mén)等方式為客戶(hù)解決問(wèn)題;
4.做好日常回訪(fǎng),與客戶(hù)建立良好客情關(guān)系,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。
任職要求:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,計(jì)算機(jī)、財(cái)會(huì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
2、能吃苦耐勞,較強(qiáng)的承壓能力,有責(zé)任感;
3、有很強(qiáng)的的語(yǔ)言表達(dá)能力,及強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通能力;
薪資待遇:
1. 公司提供完善的全方位的有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系;基本工資+績(jī)效+餐補(bǔ)+交通補(bǔ)+獎(jiǎng)金(綜合薪資 5000-7000+/月)
2.五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日津貼、法定假日
上班時(shí)間:星期一至星期五
南寧-青秀區(qū) 120人 22-40歲 高中以上 電子 人力資源 咨詢(xún)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
李秀紅
人事
1.負(fù)責(zé)產(chǎn)線(xiàn)設(shè)備開(kāi)機(jī)、物料更換、排廢確認(rèn),依據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和生產(chǎn)型號(hào)的變化,按照規(guī)程調(diào)整設(shè)備參數(shù),保障產(chǎn)線(xiàn)正常生產(chǎn);
2.負(fù)責(zé)車(chē)間生產(chǎn)數(shù)據(jù)、異常問(wèn)題的及時(shí)反饋。
薪資福利:
1、綜合工資6500 -8000.夜班津貼10元/天
2、入職買(mǎi)五險(xiǎn)一金,包吃住
3、節(jié)日禮金:端午節(jié)發(fā)放禮金或禮品中秋節(jié)月餅員工生日禮品等
4、有薪休假:員工依法享有國(guó)家法定節(jié)假日,婚假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。
5、培訓(xùn)學(xué)習(xí):免費(fèi)提供各種管理技能培訓(xùn)、開(kāi)辦在職學(xué)歷教育教育班
6、.晉升發(fā)展:表現(xiàn)優(yōu)異者將獲得調(diào)薪、晉升機(jī)會(huì)
7、每月15日準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪至員工薪資卡

操作工

5000-6500元
南寧-青秀區(qū) 100人 18-45歲 電子 人力資源 咨詢(xún)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
李秀紅
人事
主要生產(chǎn)新能源電池電芯,模組及相關(guān)配套產(chǎn)業(yè)制造。 招聘要求: 1、年齡: 18-50歲 男女不限 2、操作工 學(xué)歷:初中及以上,工作簡(jiǎn)單易上手,基本識(shí)字 月綜合5000-6500 3、技術(shù)工:初級(jí)/中級(jí)技術(shù)員,大專(zhuān)學(xué)歷,需要提供畢業(yè)證,年齡控制在20-35歲。 月綜合7000-9000 福利待遇: 薪資計(jì)算方式 底薪+加班費(fèi)+考核獎(jiǎng)+補(bǔ)貼(考核獎(jiǎng)勵(lì),補(bǔ)貼在1000-2000元/月) 加班費(fèi)按勞動(dòng)法計(jì)算,工作日加點(diǎn)1.5倍,周末2倍,節(jié)假日3倍。 平均每天工作十個(gè)小時(shí)左右,日常五天八小時(shí)超出時(shí)間算加班 入職買(mǎi)五險(xiǎn),6個(gè)月后買(mǎi)五險(xiǎn)一金 發(fā)薪日 :每月22日發(fā)薪
南寧-青秀區(qū) 50人 18-40歲 電子 人力資源 咨詢(xún)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-22
黃女士
人事
工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備故障診斷、維修和更換零部件、定期維護(hù)保養(yǎng); 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線(xiàn)日常維護(hù),保證自動(dòng)線(xiàn)穩(wěn)定運(yùn)行。 任職要求 1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械、電氣、自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,具有1年以上自動(dòng)化設(shè)備裝配、維修經(jīng)驗(yàn); 2.分析能力和問(wèn)題解決能力強(qiáng),能夠獨(dú)立處理相關(guān)設(shè)備異常問(wèn)題。 薪資待遇:綜合薪資6000-8000,繳納五險(xiǎn)一金
南寧-青秀區(qū)-青湖中心 3人 大專(zhuān)以上 電子 電器 計(jì)算機(jī)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-15
莫輔寧
人資經(jīng)理
薪資待遇: 工資 5000-7000+元/月,上不封頂,五險(xiǎn)一金、周末雙休、節(jié)假日正常放假、帶薪年假等。
約 6 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

南寧青秀區(qū)電子公司雙休培訓(xùn)招聘(有崗位晉升)最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線(xiàn)聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶(hù)幫助
用戶(hù)協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線(xiàn)客服:800019119
客服電話(huà):07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶(hù)端
與HR在線(xiàn)聊,入職更快
掃碼下載APP