1、負(fù)責(zé)收銀部工作,確保收銀工作正常進(jìn)行;
2、負(fù)責(zé)收銀員排班,及時(shí)發(fā)現(xiàn)收銀員所需用品和備用金;
3、收銀機(jī)出現(xiàn)不能解決的故障應(yīng)及時(shí)通知電腦部或銀行;
4、清點(diǎn)營(yíng)業(yè)款,核對(duì)有關(guān)單據(jù),打印各收銀員當(dāng)班報(bào)表(差異表);
5、每月3日前將收銀短款上報(bào)財(cái)務(wù),并督促短款人員上報(bào)前交清;
6、及時(shí)將人員變更情況上報(bào)電腦主管,更改相應(yīng)密碼;
7、嚴(yán)肅處理收銀員的差錯(cuò)或過(guò)失;
8、定期或不定期對(duì)收銀員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核;
9、宣達(dá)公司文件精神并監(jiān)督執(zhí)行情況,收集合理化建議報(bào)有關(guān)部門;
南寧收銀招聘(有年終獎(jiǎng))
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1條
南寧 收銀 招聘
(有年終獎(jiǎng))職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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營(yíng)業(yè)員
2800-3500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 伙食補(bǔ)助
崗位職責(zé)
一、有志于從事服務(wù)性工作,態(tài)度和藹,做到微笑服務(wù)。
二、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律及現(xiàn)金管理制度,結(jié)帳快速、正確、不短收、超收顧客金額。
三、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),熟悉收銀機(jī)的使用方法。
四、熟悉門店經(jīng)營(yíng)的商品品類及促銷活動(dòng),熟悉商品銷售單位及對(duì)應(yīng)價(jià)格,
五、負(fù)責(zé)門店日常商品管理、理貨、上架、整理等,保持收銀臺(tái)及設(shè)施、設(shè)備衛(wèi)生,保持收銀區(qū)域衛(wèi)生整潔。
任職資格:
1、全日制大專及以上學(xué)歷,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后能熟悉使用收銀系統(tǒng)
2、特別優(yōu)秀的,經(jīng)用人部門集體決策可適當(dāng)放寬條件。
(上班時(shí)間;每天8小時(shí),輪班制,晚上下班最遲為10點(diǎn)半左右。)
約 1 個(gè)崗位
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南寧 收銀招聘工資
¥
2917
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
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0.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.2%
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初中1.8%
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高中0.4%
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中專0.7%
南寧收銀招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,初中占1.8%,高中占0.4%,中專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.9%
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1-3年2.1%
南寧收銀招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占2.1%。