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南寧江南區(qū)市場銷售部招聘

共找到 2條 南寧 江南區(qū) 市場銷售部 招聘 職位。好工作,上桂聘
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)銷售部全面工作,制定年度工作計劃,書面呈報總經(jīng)理審批后組織實施;
2、制定年度、月度銷售目標(biāo),向銷售人員分解銷售任務(wù)并實施過程管理;
3、負(fù)責(zé)與廠家各業(yè)務(wù)口的關(guān)系維系,公司內(nèi)部的管理工作;
4、負(fù)責(zé)銷售市場動態(tài)、競爭對手的情況的分析,提出改進(jìn)方案和應(yīng)對措施;
5、銷售部相關(guān)管理制度的制定,對具體負(fù)責(zé)人指導(dǎo)、監(jiān)督、執(zhí)行結(jié)果的評估;
6、擬定銷售部各崗位的考核、激勵方案,會同相關(guān)部門實施人員考核;
7、負(fù)責(zé)銷售部客戶滿意度的提升、改善措施的制定,客戶投訴的處理工作;
8、態(tài)度積極、認(rèn)真完成總經(jīng)理委托的其他工作;
工作要求:
1、有駕駛執(zhí)照,能熟練駕駛汽車,熟練使用各辦公軟件;
2、大專以上學(xué)歷,3年以上銷售管理經(jīng)驗,有同崗位4S店5年管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強(qiáng)的溝通、心理承壓、銷售人員管理、市場開發(fā)能力;
4、熟悉國家和主機(jī)廠有關(guān)方面各項政策、法律、法規(guī);
崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司要求,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理制定產(chǎn)品的市場、銷售策略(包括價格策略)和推廣計劃;
2.根據(jù)公司和廠家要求,協(xié)助銷售部制定銷售指標(biāo),協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理管理銷售意向進(jìn)展情況,跟進(jìn)銷售指標(biāo)達(dá)成情況,
3.及時收集和反饋相應(yīng)市場競爭狀況,協(xié)助進(jìn)行相關(guān)競爭產(chǎn)品的分析及提案;
4.評估產(chǎn)品市場前景,協(xié)助完成產(chǎn)品長期競爭戰(zhàn)略;
5.根據(jù)公司要求,參照廠家資源,協(xié)助完成各種宣傳推廣物品和培訓(xùn)資料(如幻燈片、產(chǎn)品手冊等)的設(shè)計
6.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理對銷售人員進(jìn)行專業(yè)知識和市場策略培訓(xùn)及指導(dǎo);
7.組織各類學(xué)術(shù)推廣活動及相關(guān)的專業(yè)會議;
8.協(xié)助專家網(wǎng)絡(luò)的建立和維護(hù);
9.參與行業(yè)內(nèi)各類產(chǎn)品推廣會議;
10.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理負(fù)責(zé)與廠家的溝通工作。
任職資格:
1.學(xué)歷:醫(yī)學(xué)檢驗、藥學(xué)及相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,接受有銷售經(jīng)驗的相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生
2.個人能力:
1)對醫(yī)療器械和設(shè)備市場具有相當(dāng)?shù)恼J(rèn)知度,熟悉市場推廣運作;
2)了解銷售管理工作
3)具備良好的創(chuàng)意策劃能力及會議組織的能力;
4)具備優(yōu)秀的溝通能力;
5)初步的市場眼光及創(chuàng)新意識;
6)良好的組織、演講能力和邏輯分析能力;
7)具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神;
8)駐點南寧,能適應(yīng)偶爾出差。
約 2 個崗位
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南寧江南區(qū) 市場營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:4K
  • 1.4%
    2K
  • 18.3%
    3K
  • 21.8%
    4K
  • 20.4%
    5K
  • 14.1%
    6K-8K
  • 5.6%
    8K-1W
  • 18.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 本科
    0.7%
南寧江南區(qū)市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,本科占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧江南區(qū)市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.7%。
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