南寧化學(xué)公司市場(chǎng)開拓主管招聘

共找到 3條南寧市場(chǎng)開拓主管招聘職位。好工作，上桂聘

醫(yī)療器械銷售代表

5000-6000元

廣西和而信科技有限公司

南寧-江南區(qū) 5人電子電力化學(xué)

2024-11-11

姚女士

崗位職責(zé)：
1、在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售，完成銷售任務(wù)；
2、根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員，向客戶推廣產(chǎn)品，不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額；
3、開拓潛在的醫(yī)院渠道客戶，并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù)；
4、充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議；
5、制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計(jì)劃，組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動(dòng)；
6、樹立公司的良好形象，對(duì)公司商業(yè)秘密做到保密。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥、營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)療器材、耗材、藥品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；無經(jīng)驗(yàn)但是立志往該方向發(fā)展者，公司培養(yǎng)；
3、有醫(yī)院銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)院工作流程，擁有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道，熱愛藥品銷售服務(wù)工作；
4、具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧，較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力；
5、身體健康，具有獨(dú)立分析和解決問題的能力。
所有正式員工享有以下福利：
1、提供系列專業(yè)培訓(xùn)；
2、底薪+績(jī)效+福利+差旅補(bǔ)貼+提成獎(jiǎng)勵(lì)政策，并享有年終獎(jiǎng)；
3、購(gòu)買六險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金及人身意外險(xiǎn)）；
4、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)貼等。

運(yùn)營(yíng)儲(chǔ)配干部

4000-8000元

廣西窗亮貿(mào)易有限公司

南寧-興寧區(qū) 1人玻璃紡織化學(xué)

2024-11-09

鐘宜玲

1.無責(zé)任底薪2700+300(全勤)+500(灰度)+提成+獎(jiǎng)金，平均每月4000--6000，轉(zhuǎn)正5000+提成+獎(jiǎng)金(你的能力決定了你的工資)
2.提供定期培訓(xùn)，堅(jiān)持一流的培訓(xùn);
3.為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)(公司堅(jiān)信基層做起，在內(nèi)部提拔)。
晉升機(jī)制:
產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)-主管一高經(jīng)理一副經(jīng)理一總經(jīng)理
職位描述:
(1)熟悉公司的企業(yè)文化，各個(gè)部門的基層運(yùn)作流程。
(2)熟悉產(chǎn)品的宣傳、報(bào)價(jià)等一整套管理業(yè)務(wù)。
(3)參與公司員工的培訓(xùn)教育，協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定營(yíng)銷管理計(jì)劃。
(4)后期獨(dú)立運(yùn)營(yíng)各部門，參與二線市場(chǎng)的開拓以及員工的培訓(xùn)。
我們需要這樣的你:
(1)愿意從基層業(yè)務(wù)做起，想全面提升自己者均可。(2)年齡18-27歲;大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷;(3)具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力;
(4)具備較強(qiáng)的責(zé)任心、結(jié)果導(dǎo)向明顯，能承受一定的工工作壓力；
(5)具備良好的人際溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
(6)有·野心，有企圖心，對(duì)未來目標(biāo)明確。

醫(yī)藥銷售代表（桂林）

7000-12000元

廣西達(dá)米昕醫(yī)療科技有限公司

南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人管理咨詢化妝品化學(xué)

2024-11-05

廣西南寧市青秀區(qū)金湖路63號(hào)金源CBD現(xiàn)代城C座2536、2546、2540室

一、崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品在醫(yī)院的原有銷量的維護(hù)工作，完成上級(jí)下達(dá)的上量指標(biāo)；
2、既有的客戶進(jìn)行維護(hù)的同時(shí)，開拓潛在的醫(yī)院渠道；
3、負(fù)責(zé)所轄醫(yī)院的日常拜訪計(jì)劃并落實(shí)拜訪實(shí)施，維護(hù)好醫(yī)院的關(guān)系；
4、負(fù)責(zé)定期收集所轄醫(yī)院的使用量、庫(kù)存量等數(shù)據(jù)及相關(guān)信息；
5、負(fù)責(zé)與所轄醫(yī)院溝通協(xié)調(diào)，組織安排科室會(huì)等活動(dòng)，并收集相關(guān)材料；
6、負(fù)責(zé)工作區(qū)域的市場(chǎng)狀態(tài)調(diào)查，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反映竟?fàn)帉?duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；
二、任職要求：
1、中專以上學(xué)歷，身體健康、五官端正；
2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，服從公司工作安排，熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，希望在醫(yī)藥營(yíng)銷領(lǐng)域有所作為；
3、有良好的職業(yè)操守，為人正直，肯吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，主動(dòng)性強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)，具備一定的應(yīng)酬能力，具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、有醫(yī)療相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先，有良好的醫(yī)院資源和銷售渠道優(yōu)先。
三、薪資待遇：
1、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平，底薪+績(jī)效+提成綜合收入7000-20000，提成優(yōu)厚，TOP銷售月收入可超20000；
2、工作突出者，公司給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金及福利
四、公司福利：
★ 享受周末雙休、國(guó)家法定假期。
★ 五險(xiǎn)，年度健康體檢。
★員工發(fā)展：完善的培訓(xùn)體制和晉升體制；線上學(xué)習(xí)平臺(tái)；部門分享會(huì)。
★股權(quán)激勵(lì)：入職滿一年可享受公司贈(zèng)送干股。
★集體活動(dòng)：戶外拓展、年會(huì)等。
★晉升渠道：推廣助理-推廣專員-主管-銷售經(jīng)理-營(yíng)銷總監(jiān)。
★公司99%的管理人員由內(nèi)部選拔產(chǎn)生，公司提供公平公正的發(fā)展平臺(tái)；
工作地點(diǎn)：桂林