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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)市場活動主管招聘

共找到 5條 南寧 西鄉(xiāng)塘區(qū) 市場活動主管 招聘 職位。好工作,上桂聘
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場 1人 計算機 進出口 網(wǎng)絡
2024-11-09
麥康永
崗位職責:
1、獨立負責管理Amazon平臺帳號的管理與維護安全;
2、處理回復客戶郵件,提高review的質量和數(shù)量,保持帳號的好評率和良好的信用度,進行市場的調查分析并制定銷售策略,達成銷售目標;
3、收集、分析市場情報及競爭對手狀況,對產品進行銷售策略的調整,分析產品主要關鍵詞,制定推廣計劃; 4、熟悉Amazon政策和規(guī)定,合理規(guī)避風險,有效維護公司利益,能獨立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等;
5、組建團隊,搭建團隊人才梯隊,制定清晰的業(yè)績目標和進行團隊管理。
任職要求:
1、大專以上學歷,有2年及以上Amazon等平臺操作經驗,熟悉Amazon平臺的政策和規(guī)定;
2、有非常清晰的運營思路,優(yōu)秀的判斷能力、營銷能力和解決問題的能力;
3、有上進心,責任心,思維靈活,能夠承受一定的工作壓力;
4、有團隊組建及人員管理、培養(yǎng)經驗。
職位晉升通道:主管——>經理。
福利待遇:
1、薪 酬:底薪+提成+績效獎金構成;
2、社會保險:員工入職即購買五險一金;
3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;
4、假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等帶薪假期,女員工享有每月半天帶薪特殊假
5、生日活動:公司為當月生日員工舉行生日party并送上生日禮物;
6、人性化管理:公司每月提供固定經費組織部門活動;每年會舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費外出旅游活動,并定期組織各類團建活動豐富員工的業(yè)余生活;
7、體檢福利:員工入職滿一年以上,可報銷一定金額的體檢費用;
8、上班時間:周一到周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周六或周日上班0.5天,每周上班5.5天,周末休息1.5天,每月有1周可以申請雙休。

亞馬遜運營組長

6000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-億鼎安吉商業(yè)廣場 1人 計算機 進出口 網(wǎng)絡
2024-11-09
麥康永
崗位職責:
1、獨立負責管理亞馬遜平臺帳號的管理與維護安全;
2、處理回復客戶郵件,提高review的質量和數(shù)量,保持帳號的好評率和良好的信用度,進行市場的調查分析并制定銷售策略,達成銷售目標;
3、收集、分析市場情報及競爭對手狀況,對產品進行銷售策略的調整,分析產品主要關鍵詞,制定推廣計劃; 4、熟悉亞馬遜政策和規(guī)定,合理規(guī)避風險,有效維護公司利益,能獨立解決各種客戶問題,包括咨詢、售后、處理投訴等。
任職要求:
1、大專以上學歷,有1年及以上亞馬遜等平臺操作經驗,熟悉亞馬遜平臺的政策和規(guī)定;
2、有非常清晰的運營思路,優(yōu)秀的判斷能力、營銷能力和解決問題的能力;
3、有上進心,責任心,思維靈活,能夠承受一定的工作壓力。
職位晉升通道:組長——>主管——>經理。
福利待遇:
1、薪 酬:底薪+提成+績效獎金構成;
2、社會保險:員工入職即購買五險一金;
3、節(jié)日慰問:公司在端午節(jié)、中秋節(jié)、女生節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品;
4、假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等帶薪假期,女員工享有每月半天帶薪特殊假
5、生日活動:公司為當月生日員工舉行生日party并送上生日禮物;
6、人性化管理:公司每月提供固定經費組織部門活動;每年會舉行一次大型年會活動和一次帶薪公費外出旅游活動,并定期組織各類團建活動豐富員工的業(yè)余生活;
7、體檢福利:員工入職滿一年以上,可報銷一定金額的體檢費用;
8、上班時間:周一到周五上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,周六或周日上班0.5天,每周上班5.5天,周末休息1.5天,每月有1周可以申請雙休。
2024-11-07
唐平平
該崗位為管理崗,選擇我們,您可獲得:
1、底薪8K-10K+銷售提成,綜合工資9K~15K;
2、上班時間:9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休;
3、福利:五險、免費工作餐、節(jié)日福利、交通補貼、團建活動、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎金;
4、根據(jù)個人能力安排在主管或經理職務;
5、團隊成員95后,無需擔心職場的勾心斗角,一切以業(yè)績結果為導向。
一、崗位職責:
1、負責組建、管理電銷團隊,制定團隊目標與實施,完成部門業(yè)務指標;
2、建立健全電銷團隊的工作流程和工作規(guī)范,了解市場的行情和公司項目產品;
3、負責員工業(yè)務培訓、話術指導等,鞏固提高員工的業(yè)務能力;
4、調動員工積極性,解決員工在工作中遇到的問題,協(xié)助員工簽單并指導員工完成業(yè)務指標;
5、團隊各項數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及分析,根據(jù)數(shù)據(jù)、業(yè)務情況提出合理可行的營銷建議;
6、完成上級領導交辦的其他工作。
二、任職要求:
1、全日制本科學歷;
2、至少2年以上電銷管理工作經驗,并且在團隊內業(yè)績突出和帶新人經驗;
3、善于表達,具有較強的溝通、談判能力,出色的銷售技能與說服能力;
4、有帶隊經驗或培訓經驗、有同崗位經驗優(yōu)先錄用。
2024-11-04
人力資源部
1.根據(jù)所屬疾病產品線路負責產品定位及方向,策劃市場推廣方案及落地實施; 2.定期收集行業(yè)信息動態(tài),開展市場調研及數(shù)據(jù)分析,跟蹤發(fā)展趨勢; 3.負責KOL建設和維護,開展疾病產品線路的學術推廣活動 …… 要求: 1、碩士及以上學歷,醫(yī)學相關專業(yè),有相關經驗者可適當放寬至本科 2、具備2年以上的市場管理經驗; 工作地點:南寧(需區(qū)內出差) 薪酬福利: 1、年薪:14萬-20萬 2、薪酬構成:底薪 …… 晉升通道:學術專員-產品主管-產品經理-部門經理-總監(jiān)-總經理 其他福利: 五險一金、商業(yè)險、帶薪年假、年度全身體檢、旅游補助、生日禮物、生育禮金、紅白事禮金等…… 加分項 有以下行業(yè)經驗:IVD
公司規(guī)模: 我們有3個分公司,分別是南寧 桂林 柳州,在2023年7月份會加開兩個子公司 2023年結束,公司人數(shù)規(guī)模50人 晉升制度清晰,培養(yǎng)主管 區(qū)域經理是我們2023主要目標,不在乎年齡, …… 崗位晉升通道: M(管理線)管理系列:平臺服務顧問- 主管-營銷總監(jiān)-區(qū)域合伙人-集團合伙人 P(銷售線)專業(yè)系列:平臺服務顧問-平臺服務高級顧問-平臺服務專家-平臺服務資深專家-跨境貿易合伙人。 …… 工作職責: 1.負責本區(qū)域阿里巴巴國際站本地團隊招聘及賦能,有帶to B團隊的經驗 2.快速了解區(qū)域客戶,制定區(qū)域市場的銷售策略。 3.具備一定的政府和商圈的BD能力 4. …… 【福利待遇】 1、快樂的工作氛圍,豐富多彩的員工活動(簡單、開放、激情、分享、感恩、自由…快樂工作,認真生活); 2、成熟的人才培訓體系(阿里巴巴廣西總部入職培訓;阿里學習平臺;師徒制); 3、平常周末雙休
約 5 個崗位
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū) 活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 6%
    2K
  • 13.1%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 17.9%
    5K
  • 21.4%
    6K-8K
  • 8.3%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.8%
  • 大專
    1.2%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學歷?不限學歷占98.8%,大專占1.2%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98.8%
  • 1-3年
    1.2%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經驗?不限經驗占98.8%,1-3年占1.2%。
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