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南寧江南區(qū)市場部人員招聘

共找到 2條 南寧 江南區(qū) 市場部人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-01
梁士垚
一、崗位職責(zé)
1、準(zhǔn)確把握客戶心理需求制定設(shè)計方案,并向客戶完整的闡述設(shè)計理念,能獨立簽單和溝通客戶;
2、對裝飾材料性能,施工工藝,裝修報價等熟悉,有工作經(jīng)驗和實踐;
3、積極配合市場部的工作,向市場部人員反饋客戶的跟進情況;
4、定期向設(shè)計部經(jīng)理匯報自己的工作及做相關(guān)工作計劃;
二、任職資格
1、裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè);
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作,使用酷家樂、CAD、3Dmax、PS等室內(nèi)設(shè)計軟件;
4、學(xué)習(xí)能力強、積極向上,熱愛室內(nèi)設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神;
5、善于溝通,表達(dá)能力強,有團隊精神;
三、公司優(yōu)勢
1、公司是多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V;
2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制(主筆設(shè)計師——主任設(shè)計師——首席設(shè)計師——設(shè)計部經(jīng)理);
四、薪酬福利
1、薪資:底薪+提成+獎金,8000-12000元/月以上,上不封頂!
2、福利:員工旅游+員工生日會+節(jié)日福利+活動獎金+年度部門優(yōu)秀員工+年終高額獎金;
3、上班時間:上午:9:00-12:00、下午:14:00-18:00;月休4天調(diào)休制。
面試上班地址:廣西江南區(qū)南建路金磚茶城C11棟二樓整層眾宅藝裝飾有限公司
2024-09-27
徐女士
【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)市場渠道開拓及維護,開發(fā)和維護設(shè)計師、裝修公司、材料商等異業(yè)渠道,通過異業(yè)渠道與目標(biāo)客戶建立聯(lián)系;
2.負(fù)責(zé)市場部營銷戰(zhàn)略制定及計劃執(zhí)行、跟進工作;
3.與客戶建立聯(lián)系后邀約客戶到展廳體驗,完成團隊銷售業(yè)績;
4.負(fù)責(zé)陪同跟進客戶簽單情況及后續(xù)工地對接工作;
5.負(fù)責(zé)本部門人員管理及工作指導(dǎo),帶領(lǐng)團隊完成銷售業(yè)績;
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
【任職資格】
1.年齡范圍:30-40歲
2.學(xué)歷要求:不限;
3.工作經(jīng)驗:5年以上建材/家居行業(yè)市場營銷經(jīng)驗,含2年以上銷售團隊管理經(jīng)驗;
4.善于開拓客戶渠道,有固定的客戶資源,善于溝通,善于保持客戶粘度;
5.具有一定的溝通能力、人際交往能力以及團隊管理能力。
【福利待遇】
1.員工福利:五險一金、帶薪年假、績效獎金、年終獎金、國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動、部門團建等。
2.培訓(xùn)機制:公司培訓(xùn)機制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
3.職業(yè)規(guī)劃:激勵機制+培訓(xùn)機制+晉升機制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求,通過縱向或橫向晉升通道,幫助員工實現(xiàn)個人職業(yè)發(fā)展。
約 2 個崗位
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南寧江南區(qū) 市場營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 16K,最多人拿:5K
  • 1.4%
    2K
  • 18.2%
    3K
  • 20.9%
    4K
  • 21.6%
    5K
  • 14.2%
    6K-8K
  • 6.1%
    8K-1W
  • 17.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 本科
    0.7%
南寧江南區(qū)市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,本科占0.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.3%
  • 1-3年
    0.7%
南寧江南區(qū)市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.3%,1-3年占0.7%。

行業(yè)招聘

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