職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的室內(nèi)設(shè)計(jì)管理工作,有獨(dú)立的項(xiàng)目管控能力。統(tǒng)籌管理起草設(shè)計(jì)任務(wù)書,技術(shù)評(píng)選設(shè)計(jì)公司、制定設(shè)計(jì)計(jì)劃、組織設(shè)計(jì)方完成方案和施工圖設(shè)計(jì)及后續(xù)的施工中技術(shù)配合和驗(yàn)收工作。有能力完成整個(gè)項(xiàng)目從方案到酒店開業(yè)前期的施工技術(shù)配合的全部工作。
2、需了解與酒店內(nèi)裝相關(guān)聯(lián)的機(jī)電設(shè)計(jì)和特殊專項(xiàng)設(shè)計(jì)專業(yè)知識(shí),滿足與機(jī)電和各個(gè)專項(xiàng)設(shè)計(jì)的配合、協(xié)調(diào)工作。
3、負(fù)責(zé)配合在建筑設(shè)計(jì)階段規(guī)劃酒店平面功能。(對(duì)酒店功能動(dòng)線關(guān)系清晰了解,必要時(shí)需要給予建筑明確意見引導(dǎo)規(guī)劃設(shè)計(jì)。
4、負(fù)責(zé)圖審建筑階段酒店平面規(guī)劃方案。監(jiān)控建筑酒店規(guī)劃過程中是否滿足酒店功能需求,并進(jìn)行問題的溝通協(xié)調(diào),.
任職要求:
1.28-40歲,從事酒店設(shè)計(jì)行業(yè)的時(shí)間不得低于2年,有一定的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),
2.準(zhǔn)確把握酒店調(diào)性,熟悉國際品牌酒店功能布局;對(duì)材質(zhì)、色彩系統(tǒng)、空間場(chǎng)景、立體 構(gòu)成、藝術(shù)主體有一定的見底;
3.具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)協(xié)調(diào)、技術(shù)分析、靈活處理問題的能力;
4.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力,能承受較大工作壓力。
補(bǔ)充說明:
1.該崗位需提供品牌酒店設(shè)計(jì)案例2個(gè)以上(含酒店局部區(qū)域需注明)
2.項(xiàng)目空間設(shè)計(jì)含平面功能、效果圖,有實(shí)景圖者尤佳
3.能適應(yīng)出差
2024-10-18
覃小姐
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)創(chuàng)意文化研究方向及目標(biāo)和預(yù)計(jì)成果。
2、確認(rèn)文化元素與文化內(nèi)容,整體出圖質(zhì)量,對(duì)項(xiàng)目圖紙進(jìn)行審查;
3、定期組織設(shè)計(jì)部?jī)?nèi)部進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)、方案評(píng)審、交流;
4、關(guān)注國際與國內(nèi)設(shè)計(jì)潮流動(dòng)向,及時(shí)了解行業(yè)先進(jìn)設(shè)計(jì)理念,并組織設(shè)計(jì)師學(xué)習(xí);
5、組織優(yōu)化并執(zhí)行設(shè)計(jì)出圖標(biāo)準(zhǔn),確保項(xiàng)目能按約定準(zhǔn)時(shí)出圖;
6、參加公司重要項(xiàng)目的提案工作;
7、參與公司人事問題的決策,完善選人、育人、用人、留人、汰人機(jī)制。
二、崗位資格
1、具有大專及以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、5年以上設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)理念和創(chuàng)意能力以及較高的審美欣賞能力;設(shè)計(jì)思路新穎、清晰;
4、具有修改方案能力,呈現(xiàn)高質(zhì)量、高水準(zhǔn)的方案;
5、具有提案匯報(bào)的表達(dá)能力;
6、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神和大局意識(shí)。
2024-10-18
莫經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的品牌視覺創(chuàng)意及設(shè)計(jì)工作,包括LOGO、VI設(shè)計(jì)、廣告畫面、品牌物料、品牌畫冊(cè)等平面設(shè)計(jì)工作,打造具有識(shí)別度的品牌形象; 2.主導(dǎo)品牌視覺體系,完成項(xiàng)目空間形象(SI)、品牌行為規(guī)范(BI)、品牌傳播及線下活動(dòng)等視覺設(shè)計(jì)相關(guān)工作; 3.負(fù)責(zé)各種產(chǎn)品及包裝設(shè)計(jì)、宣傳資料等平面設(shè)計(jì)工作 4.準(zhǔn)確理解品牌策略,負(fù)責(zé)VI視覺方案的創(chuàng)意及設(shè)計(jì)工作,能獨(dú)立完成從品牌VI、包裝設(shè)計(jì)、宣傳推廣等系統(tǒng)性的設(shè)計(jì)及落地執(zhí)行工作 5.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)項(xiàng)目的前期客戶溝通、市場(chǎng)審計(jì)和設(shè)計(jì)策略發(fā)展工作;
  6.負(fù)責(zé)創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作,包括品牌設(shè)計(jì)、視覺識(shí)別系統(tǒng)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)等,在項(xiàng)目一開始就要準(zhǔn)確把握設(shè)計(jì)方向,并讓每一位團(tuán)隊(duì)成員知曉,把控設(shè)計(jì)交付物的質(zhì)量;
  7.協(xié)助團(tuán)隊(duì)向客戶提案,并確保得到客戶方的有效反饋;
  8.帶領(lǐng)并指導(dǎo)重要品牌的創(chuàng)意構(gòu)思及執(zhí)行,保證并監(jiān)督設(shè)計(jì)部的作品質(zhì)量;
  9.公司各項(xiàng)目要求及客戶特點(diǎn)組織研討、確定設(shè)計(jì)方案,帶領(lǐng)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)保質(zhì)保量按時(shí)完成設(shè)計(jì)任務(wù);
  10.制定、規(guī)范規(guī)劃設(shè)計(jì)部操作流程及工作程序,協(xié)調(diào)部門工作、學(xué)習(xí);
  任職要求:
  1、美術(shù)、廣告、視覺傳達(dá)等相關(guān)專業(yè)背景; 2、有豐富的品牌設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有品牌策劃意識(shí),對(duì)品牌傳播有一定理解
  2、三年以上視覺/品牌設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有乙方廣告公司從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先,(有以下行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先:廣告/公關(guān)/會(huì)展·食品/飲料/煙酒·餐飲)3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
  3、出色的審美情趣和創(chuàng)新能力,不拘一格,并具備跨行業(yè)的優(yōu)秀創(chuàng)意設(shè)計(jì)能力;
  4、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好計(jì)劃與組織能力,創(chuàng)新意識(shí);有責(zé)任心,勇于擔(dān)當(dāng);
  5、能承受多任務(wù)處理的工作壓力;
  6、具備獨(dú)立分析、掌控創(chuàng)意方向,能協(xié)助提案,工作主動(dòng),能與同事共同承擔(dān)工作壓力; 7、熟練掌握AI,PS,Cdr C4D\\3ds t等軟件。
工作待遇:
1.基本工資+項(xiàng)目提成,具體可面談,需以個(gè)人能力大小和對(duì)公司貢獻(xiàn)價(jià)值而定。
2.工作時(shí)間9:00-12:00 14:00-18:00(僅7小時(shí)),單雙休,帶薪享受國家法定節(jié)假日。
3.豐富多彩的員工活動(dòng),不定時(shí)享有員工聚餐K歌、下午茶、節(jié)日party、生日會(huì)。
4.公司離地鐵站僅五分鐘路程,交通超方便;附近餐飲店較多,中午吃飯不用愁。
2024-10-09
李峙寧
1、負(fù)責(zé)公司整體設(shè)計(jì),并監(jiān)管整體項(xiàng)目的施工流程; 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的整體管控,保證每個(gè)業(yè)務(wù)節(jié)點(diǎn)的有效達(dá)成; 3、協(xié)助公司對(duì)設(shè)計(jì)師團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理,合理安排相關(guān)工作,達(dá)成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo);
約 4 個(gè)崗位
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南寧 設(shè)計(jì)總監(jiān)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K,最多人拿:1W以上
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學(xué)歷要求分析

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南寧設(shè)計(jì)總監(jiān)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

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