1.根據(jù)項(xiàng)目情況,制定招商計(jì)劃,并進(jìn)行目標(biāo)分解;
2.負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)定位、業(yè)態(tài)組合;
3.擬定項(xiàng)目招商品牌落位及租賃政策,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)招商,完成地區(qū)招商各項(xiàng)指標(biāo);
4.負(fù)責(zé)招商渠道拓展,重點(diǎn)客戶關(guān)系的開拓和維護(hù);
5.負(fù)責(zé)組建并管理招商團(tuán)隊(duì);
6.負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運(yùn)營管理體系和規(guī)范;
7.負(fù)責(zé)與開發(fā)商、投資方、業(yè)主等單位的對(duì)接工作。
南寧商務(wù)推廣經(jīng)理招聘
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南寧 商務(wù)推廣經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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收客計(jì)調(diào)主管
8000-10000元2024-11-03人力資源部崗位職責(zé):
全面負(fù)責(zé)收客計(jì)調(diào)部門的相關(guān)工作,包括:
1、了解旅游行程線路成本、熟悉線路報(bào)價(jià)。能根據(jù)公司產(chǎn)品情況,合理安排收客計(jì)調(diào)積極向各組團(tuán)計(jì)推廣相關(guān)產(chǎn)品,并就產(chǎn)品知識(shí)和政策進(jìn)行介紹、解答或說明。
2、督促收客計(jì)調(diào)對(duì)組團(tuán)社合理報(bào)價(jià),促進(jìn)訂單成交。
3、督促收客計(jì)調(diào)收納組團(tuán)社交付的客人,核實(shí)客人相關(guān)信息,為后續(xù)行程安排做相應(yīng)準(zhǔn)備。
4、檢查收客計(jì)調(diào)對(duì)旅游線路的設(shè)計(jì)、行程安排、價(jià)格核算等工作,并根據(jù)市場(chǎng)需求進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。
5、負(fù)責(zé)公司客戶服務(wù)和關(guān)系管理。與外部合作伙伴如組團(tuán)社、導(dǎo)游等進(jìn)行良好溝通和協(xié)調(diào),維護(hù)客戶關(guān)系,并為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
6、督促收客計(jì)調(diào)協(xié)助操作計(jì)調(diào)完成與組團(tuán)社確認(rèn)行程、線路,按客戶要求安排旅游行程,保證吃、住、行、游、購、娛等方面的準(zhǔn)確性,根據(jù)行程協(xié)調(diào)好旅游團(tuán)隊(duì)的房、餐、車等相關(guān)環(huán)節(jié),確保團(tuán)隊(duì)的服務(wù)質(zhì)量。
7、對(duì)游客行程中突發(fā)事件及投訴協(xié)助處理。
8、督促收客計(jì)調(diào)核對(duì)賬單,催收款項(xiàng)。
9、適時(shí)與組團(tuán)計(jì)進(jìn)行溝通交流,維系良好的合作關(guān)系,就政策進(jìn)行適時(shí)溝通,促進(jìn)更多交易。
10、督促收客計(jì)調(diào)協(xié)助相關(guān)操作收集旅游產(chǎn)品報(bào)價(jià)等市場(chǎng)信息。
任職要求:
1、熱愛旅游事業(yè),具備較強(qiáng)的溝通、表達(dá)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力;
2、工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),能承受工作壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)精神;
3、對(duì)工作有清晰的認(rèn)知,愿意與公司共同成長
4、具備旅行社計(jì)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn),掌握云南全線地接旅游成本。
薪酬福利:
1、周末雙休、帶薪年假、按國家法定假日休息;
2、年底獎(jiǎng)金、六險(xiǎn)(社保+補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn))、管理層股權(quán)激勵(lì);
職業(yè)發(fā)展通道:
專員-主管-經(jīng)理-部門負(fù)責(zé)人-副總(主管級(jí)及以上即可參與公司股權(quán)分紅)
工作地點(diǎn):金湖路26-1號(hào)東方國際商務(wù)港A座19樓(整層),地鐵3號(hào)線“埌西站”G出口直達(dá) -
商務(wù)顧問(雙休)(柳州)
6000-8000元2024-11-03吳素萍我們要做的事:
1.多元化開發(fā)需求客戶,老客戶積累。
2.拓展合作客戶、協(xié)助開發(fā)與推進(jìn)。
3.與企業(yè)級(jí)客戶保持聯(lián)系,客戶需求量大,復(fù)采率高;
需要你做的事:
1. 通過公司的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),完成客戶開發(fā)及產(chǎn)品推廣工作;
2. 電話開發(fā)、客戶轉(zhuǎn)介紹、口碑營銷等多種方式開發(fā)客戶,按需拜訪客戶;
3. 向客戶介紹產(chǎn)品知識(shí),進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂合同
我們?cè)趯ふ疫@樣的你:
1. 20~33歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2.做事主動(dòng),仔細(xì)認(rèn)真;
4.高效、積極、愛分享,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)客戶開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
我們能給你的:
1、完善的福利待遇:底薪+提成6%起 +五險(xiǎn) +獎(jiǎng)勵(lì),輕松月入過萬
2、晉升:商務(wù)顧問→業(yè)務(wù)組長→營銷經(jīng)理→營銷總監(jiān)/分公司總經(jīng)理,
上班時(shí)間:
周一至周五8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休 -
年底急急招--商家運(yùn)營
3000-8000元2024-10-31梁翠敏工作內(nèi)容:
1.商務(wù)運(yùn)營:負(fù)責(zé)平臺(tái)現(xiàn)有已入住的商家?guī)椭溟T店做活動(dòng)推廣及引流。
2.門店運(yùn)營:負(fù)責(zé)邀約開發(fā)新的商家入駐,策劃活動(dòng)方案和上線維護(hù)。
3.團(tuán)隊(duì)運(yùn)營:負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建管理和公司大方向決策(面試招聘開會(huì)培訓(xùn)等)
任職要求:
1、態(tài)度認(rèn)真,無需經(jīng)驗(yàn)有想法有上進(jìn)心者優(yōu)先;
2、溝通能力優(yōu)秀,工作積極樂觀,有責(zé)任心;
3、執(zhí)行能力較強(qiáng),思維敏捷,能提供支持性建議。
福利待遇:
1、免費(fèi)提供住宿,提供良好的住宿環(huán)境;
2、定期團(tuán)隊(duì)活動(dòng)(員工聚餐、旅游活動(dòng)、優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等);
3、每年享受國家規(guī)定的帶薪年假、法定節(jié)假日等福利;
4、端午、中秋、生日等特殊節(jié)日禮金發(fā)放。
晉升制度:主管一高管一副經(jīng)理一經(jīng)理
約 3 個(gè)崗位
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南寧 商務(wù)經(jīng)理招聘工資
¥
6329
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
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1.3%2K
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8.9%3K
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17%4K
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20.4%5K
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21.2%6K-8K
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15.2%8K-1W
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16%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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本科0.3%
南寧商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,本科占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
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1-3年0.5%
南寧商務(wù)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,1-3年占0.5%。