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南寧青秀區(qū)建筑公司人員管理崗招聘

共找到 3條 南寧 青秀區(qū) 人員管理崗 招聘 職位。好工作,上桂聘
工作內(nèi)容及要求:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)對公司項(xiàng)目的監(jiān)督和檢查加強(qiáng)對工程項(xiàng)目動態(tài)的掌握;
2、對公司各項(xiàng)目進(jìn)行工程管理,對項(xiàng)目各階段進(jìn)行管控。根據(jù)施工合同內(nèi)容,對項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、安全、文明施工等進(jìn)行巡查、指導(dǎo)、評比,根據(jù)公司相關(guān)制度對項(xiàng)目部進(jìn)行有效管理,確認(rèn)及審核各項(xiàng)目存在的問題及原因;
3、負(fù)責(zé)檢查和控制各項(xiàng)目進(jìn)度,及時處理各項(xiàng)目的相關(guān)問題,按時組織項(xiàng)目部人員對生產(chǎn)過程中存在的問題分析,改正;
4、協(xié)調(diào)處理各項(xiàng)工程質(zhì)量投訴,建立工程內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),推動工程業(yè)務(wù)質(zhì)量。
5、負(fù)責(zé)工程部人員的管理,參與工程部日常事務(wù)管理工作;
6、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)相關(guān)外聯(lián)工作,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
崗位要求:
1大專及以上學(xué)歷,年齡35-50歲
2、具有3年以上公共裝修、市政園林、土建工程相關(guān)工作或建筑施
工大中型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),3年以上同等崗
位工作經(jīng)驗(yàn);
3、有建造師證,熟悉工裝規(guī)范流程和編輯相關(guān)資料;
4、熟悉現(xiàn)代化企業(yè)經(jīng)營管理模式,具備較強(qiáng)的計劃、組
織、協(xié)調(diào)工作。
5、工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)
2024-11-11
林潔
企沙鎮(zhèn)柳鋼廠里招聘2名網(wǎng)絡(luò)人員
1、招聘弱電(監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)采、通訊等設(shè)備)運(yùn)維人員,服從公司工作安排
2、有熔光纖、交換機(jī)故障診斷、LED顯示屏遠(yuǎn)離故障處理優(yōu)先
3、懂計算機(jī)原理及網(wǎng)絡(luò),熟悉監(jiān)控、道閘、綜合布線等項(xiàng)目安裝、維護(hù),有安防、系統(tǒng)集成相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、數(shù)采通訊維護(hù)等設(shè)備及設(shè)備附件的檢查測試維護(hù)、設(shè)備更換、傳輸線路的檢查測試及修復(fù)、搬遷移機(jī)、計算機(jī)軟硬件的安裝、維護(hù)、機(jī)房整理、改造、線纜敷設(shè)等
4、公司要求安全培訓(xùn)和技術(shù)培訓(xùn)每年至少3次
5、上升空間大,個人能力表現(xiàn)突出、技能提升顯著得到業(yè)主肯定,優(yōu)先考慮管理崗
?

項(xiàng)目副總

15000-25000元
2024-11-11
甘女士
崗位職責(zé):
1、項(xiàng)目施工過程中,負(fù)責(zé)工程質(zhì)量、進(jìn)度和成本的控制,解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題。
2、協(xié)調(diào)公司、業(yè)主單位、監(jiān)理單位及其他合作單位之間的關(guān)系。
3、組織人員對項(xiàng)目進(jìn)行各階段的驗(yàn)收。
4、審查確認(rèn)與工程相關(guān)的各種合同文本條款的合法性、可操作性,相關(guān)的合同支付、合同結(jié)算的合法性、準(zhǔn)確性。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,土建類相關(guān)專業(yè),35-45歲之間。
2、要求具備3年的商務(wù)經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn),做過6年項(xiàng)目經(jīng)理,能獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度、安全、質(zhì)量和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
4、熟悉房建施工等項(xiàng)目工程各個施工工藝工法要求,能夠?qū)彶榉桨?、組織項(xiàng)目及質(zhì)量安全飛檢、對項(xiàng)目總體技術(shù)、安全進(jìn)行糾偏。
5、工作態(tài)度積極主動、有責(zé)任心、有較強(qiáng)的決策能力,溝通和協(xié)調(diào)能力,有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
6、有大中型房建項(xiàng)目總工崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,此崗位為公司管理崗,需要去各個項(xiàng)目出差,無法接受的勿投、不符合崗位要求勿投。
約 3 個崗位

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南寧青秀區(qū) 人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 11.5%
    2K
  • 35.6%
    3K
  • 26.2%
    4K
  • 17.8%
    5K
  • 6.3%
    6K-8K
  • 1.6%
    8K-1W
  • 1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    92.7%
  • 初中
    1%
  • 高中
    0.5%
  • 中專
    0.5%
  • 大專
    5.2%
南寧青秀區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占92.7%,初中占1%,高中占0.5%,中專占0.5%,大專占5.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.8%
  • 1-3年
    5.2%
南寧青秀區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.8%,1-3年占5.2%。
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