崗位職責:
1.辦公用品的采購和管理,宿舍食堂管理。
2.負責公司全體員工考勤管理與統(tǒng)計。
3.部門管面開展公司日常行政和人事管理運作;招聘、培訓、員工關系等的處理(前期1-2個月以招聘為主,后期正常開展行政人事工作)
5.協(xié)助部門經理后期開展部門的體系搭建,規(guī)劃等工作;
6.熟悉企業(yè)微信的使用優(yōu)先。
任職資格:
1.大專及以上學歷
2.必須有行政人事經驗2-3年,優(yōu)秀者可以考慮放款
3.熟悉招聘網站使用,可以獨立進行招聘邀約,統(tǒng)計,初面等技巧。
4.責任心強,溝通能力強,抗壓性好。
休息:月休6天,包午餐,購買五險等
上班地點:良慶區(qū)英嶺路31號巨東集團,介意休息和路程遙遠的請勿投遞,謝謝。
崗位職責: 1、負責人事入離職手續(xù)辦理、人事檔案的管理; 2、每月統(tǒng)計考勤、人員招聘協(xié)助; 3、花名冊、人事基礎表格等每月更新; 4、協(xié)助經理制作崗位說明書、后期績效優(yōu)化等工作; 5、基層員工關系處理及跟進、反饋。 6、配合其他專員行政其他事務(10%) 7、有大型公司的行政人事經驗,至少100人以上,制造業(yè)優(yōu)先,會使用企業(yè)微信軟件。 8、性格開朗、與人溝通能力強,處事認真、積極配合領導展開對內、外聯(lián)工作; 9、完成領導交代的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷(工作能力強可放寬)3年以上工作經驗;懂IP。 上班時間:9:00-18:00 。社保、提供中午工作餐。
崗位職責: 1、負責人事入離職手續(xù)辦理、人事檔案的管理; 2、每月統(tǒng)計考勤、人員異動等(200人左右考勤統(tǒng)計) 3、花名冊、人事基礎表格等每月更新; 4、協(xié)助經理制作崗位說明書、后期績效優(yōu)化等工作; 5、基層員工關系處理及跟進、反饋。 6、固定資產管理,調配等行政事務(10%) 7、有大型公司的行政人事經驗,至少100人以上,制造業(yè)優(yōu)先,會使用企業(yè)微信軟件。 8、性格開朗、與人溝通能力強,處事認真、積極配合領導展開對內、外聯(lián)工作; 9、完成領導交代的其他工作。 任職要求:大專以上學歷(工作能力強可放寬)3年以上工作經驗 上班時間:9:00-18:00 。社保、提供中午...
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南寧正大小區(qū)人力資源專員/助理招聘最新投遞

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南寧市萬緯冷鏈物流有限公司
供應鏈管理 :倉儲服務(除危險化學品);從事物流倉儲設施的開發(fā);倉儲設施出租及管理;倉儲信息咨詢;房屋租賃、廠房租賃;物業(yè)服務、裝印服務、包裝服務;農產品初級加工;國內貨運代理(涉及許可證的項目憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準為準);道路貨物運輸(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準為準);汽車租賃。
廣西潤和物業(yè)服務有限公司
物業(yè)管理服務;銷售:農副土特產品(除糧油批發(fā)),五金交電、日用百貨、觀賞植物、花卉、盆景;房地產商品信息咨詢服務,市場經營開發(fā)與服務(含攤位出租);園林工程施工、水電安裝工程(以上項目憑資質證經營),房屋租賃;勞務派遣服務(具體項目以審批部門批準的為準)。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。)
崇左市復退軍人醫(yī)院
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南寧良慶區(qū) 人力資源專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 9%
    2K
  • 29.9%
    3K
  • 31.3%
    4K
  • 11.9%
    5K
  • 14.9%
    6K-8K
  • 3%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    92.5%
  • 中專
    1.5%
  • 大專
    4.5%
  • 本科
    1.5%
南寧良慶區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占92.5%,中專占1.5%,大專占4.5%,本科占1.5%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    91%
  • 應屆畢業(yè)生
    1.5%
  • 1-3年
    7.5%
南寧良慶區(qū)人力資源專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占91%,應屆畢業(yè)生占1.5%,1-3年占7.5%。

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