崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)區(qū)域加盟店招商拓展,利用多種方法精準(zhǔn)獲取客戶,并實現(xiàn)簽約轉(zhuǎn)化;
2、參與戰(zhàn)略方向制定、團(tuán)隊搭建、指標(biāo)分解,制定招商、銷售政策及協(xié)調(diào)公司內(nèi)部橫向溝通,集成渠道營銷戰(zhàn)略;
3、統(tǒng)籌制定區(qū)域內(nèi)加盟招商的方案以及獎勵政策,并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成年度指標(biāo);
4、與加盟客戶開店后的關(guān)系維護(hù);推動加盟客戶持續(xù)經(jīng)營、持續(xù)開發(fā)新客戶加盟;
5、定期調(diào)研轄區(qū)加盟市場/業(yè)態(tài)/競品的動向,關(guān)注行業(yè)的動態(tài);為公司招商加盟板塊提供建設(shè)性意見;打造區(qū)域樣板店/標(biāo)桿市場;
6、有門店管理經(jīng)驗,提出運營優(yōu)化建議,提升門店各產(chǎn)品銷售業(yè)績,完成年度業(yè)績指標(biāo)。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上家電/家裝行業(yè)TOP品牌招商加盟及管理運營工作經(jīng)驗;
3、工作積極主動,有強烈進(jìn)取心,能夠快速上手,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),工作中能沉淀方法論,輸出策略建議并形成工作SOP指引;
4、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力,邏輯性強和良好的語言表達(dá)能力;
5、會看裝修圖紙,有工作匯報能力、數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握PPT、WORD、EXCEL等辦公軟件使用。
福利待遇:五險一金、法定假日、交通補貼、餐飲補貼、差旅補助、生日福利、節(jié)日福利、定期體檢、員工培訓(xùn)等各項優(yōu)厚福利待遇;
工作時間:5天工作制。
工作地點:南寧市江南區(qū)那洪大道12號。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)區(qū)域加盟店招商拓展,利用多種方法精準(zhǔn)獲取客戶,并實現(xiàn)簽約轉(zhuǎn)化;
2、參與戰(zhàn)略方向制定、團(tuán)隊搭建、指標(biāo)分解,制定招商、銷售政策及協(xié)調(diào)公司內(nèi)部橫向溝通,集成渠道營銷戰(zhàn)略;
3、統(tǒng)籌制定區(qū)域內(nèi)加盟招商的方案以及獎勵政策,并帶領(lǐng)團(tuán)隊完成年度指標(biāo);
4、與加盟客戶開店后的關(guān)系維護(hù);推動加盟客戶持續(xù)經(jīng)營、持續(xù)開發(fā)新客戶加盟;
5、定期調(diào)研轄區(qū)加盟市場/業(yè)態(tài)/競品的動向,關(guān)注行業(yè)的動態(tài);為公司招商加盟板塊提供建設(shè)性意見;有能力打造區(qū)域樣板店/標(biāo)桿市場;
6、有門店管理經(jīng)驗,提出運營優(yōu)化建議,提升門店各產(chǎn)品銷售業(yè)績,完成年度業(yè)績指標(biāo)。
任職資格:
1、全日制本科以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、3年以上家電/家裝行業(yè)TOP品牌招商加盟及管理運營工作經(jīng)驗;
3、工作積極主動,有強烈進(jìn)取心,能夠快速上手,具備良好的職業(yè)素養(yǎng),工作中能沉淀方法論,輸出策略建議并形成工作SOP指引;
4、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力,邏輯性強和良好的語言表達(dá)能力
5、會看裝修圖紙,有工作匯報能力、數(shù)據(jù)分析能力,熟練掌握PPT、WORD、EXCEL等辦公軟件使用;
6、能夠接受長期出差及跨省外派工作。
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司的經(jīng)營目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)營業(yè)廳產(chǎn)品的業(yè)務(wù)操盤,對公司的銷售和毛利達(dá)成負(fù)責(zé)。
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品合同簽訂、業(yè)務(wù)系統(tǒng)管理、裝修上樣、人員配備和回款等全流程業(yè)務(wù)鏈路。
3、根據(jù)市場和活動節(jié)點,品牌品類產(chǎn)品特性,結(jié)合公司和廠家資源,制定銷售策略和毛利策略。
4、給公司的經(jīng)營決策提供建議,從業(yè)務(wù)端有力支持公司戰(zhàn)略達(dá)成。
崗位要求
一、基本要求:
1、40歲以內(nèi),全日制大專及以上學(xué)歷。
2、3年以上家電行業(yè)業(yè)務(wù)操盤經(jīng)驗。
3、具備渠道業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗者、廠家分管賣場渠道業(yè)務(wù)人員優(yōu)先錄用。
二、工作經(jīng)驗/能力/個性特質(zhì)描述:
1、皮實樂觀,有拿結(jié)果能力,同時兼?zhèn)鋬?yōu)秀的內(nèi)外部溝通協(xié)作及資源整合能力。
2、具有非常強的目標(biāo)感,能夠負(fù)責(zé)公司的銷售和毛利目標(biāo)達(dá)成。
3、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),工作中能沉淀方法論,輸出策略建議。
崗位職責(zé): 1.根據(jù)區(qū)域零售的經(jīng)營指標(biāo)和管理目標(biāo),完成分公司的月度經(jīng)營指標(biāo)的分解及下達(dá),并監(jiān)督落實各項經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成。 …… 2.落實宣貫區(qū)域的各項規(guī)章制度和工作流程,指導(dǎo)監(jiān)督門店按照標(biāo)準(zhǔn)化管理制度開展各項經(jīng)營活動。 …… 3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)分公司零售渠道的管理、幫扶及監(jiān)督檢查,指導(dǎo)分公司開發(fā)渠道業(yè)務(wù),協(xié)助分公司解決產(chǎn)品銷售過程中的問題及困難。
【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)編制修訂公司安全管理體系和各項安全管理規(guī)章制度,并對公司及所屬項目部進(jìn)行培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核。 2.負(fù)責(zé)制定公司年度安檢業(yè)務(wù)工作目標(biāo)和月度工作計劃,并督導(dǎo)執(zhí)行。 3.負(fù)責(zé)開展安全檢查、進(jìn)行安全培訓(xùn)、指導(dǎo)、考核,參與事故調(diào)查。 4.負(fù)責(zé)組織各類重要的專題會議,定時召開內(nèi)部會議,貫徹落實上級文件。 5.組織安全檢查活動并監(jiān)督落實情況。 【任職資格】 1.本科及以上學(xué)歷,燃?xì)?、安全工程、?jīng)濟(jì)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.兩年以上客服管理或安全管理工作經(jīng)歷,有燃?xì)饪头臉I(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。 3.思路清晰,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析及解決問題能力 。 4.熟練電腦操作及辦公軟...
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南寧 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個分公司)招聘工資

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