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銷售區(qū)域經(jīng)理(柳州)
6000-8000元2024-10-14謝小姐每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷!
上班時間: 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘
區(qū)域經(jīng)理(負責柳州市及來賓市和各縣區(qū)域)
1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心!
2)一年以上柳州或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗;
3)能獨立開發(fā)市場,能適應柳州及來賓下面的各縣短期出差;
4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務,能承受較大的工作壓力。
5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗.
6)有C1駕照,會開車。
薪酬福利:第一個月3800元(無責任底薪)(不參于提成),學習階段。 第三個月3900元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補貼+差旅費補貼。 第三個月4000元(無責任底薪)轉(zhuǎn)正+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+其他福利. 并享有年業(yè)績增長工資(3-10%遞增),季度獎,年終獎。能力強者有晉升機會!
其他:簽2年正式勞動合同,享有五險福利或補貼 工作能力強可以提前轉(zhuǎn)正! 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟! -
銷售區(qū)域經(jīng)理(桂林)
6000-8000元2024-10-14謝小姐每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷!
上班時間: 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘
區(qū)域經(jīng)理(負責桂林市和賀州及下面縣區(qū)域)
1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心!
2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗;
3)能獨立開發(fā)市場,能適應桂林及下面的各縣短期出差;
4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務,能承受較大的工作壓力。
5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗.
6)有C1駕照,會開車優(yōu)先
薪酬福利:第一個月3800元(無責任底薪)(不參于提成),學習階段。 第二個月3900元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補貼+差旅費補貼。 第三個月4000元(無責任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績增長工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎,年終獎。能力強者有晉升機會!
,簽2年正式勞動合同享有五險福利或補貼
公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟! -
大宗農(nóng)產(chǎn)品to-B區(qū)域業(yè)務代表
5000-10000元2024-10-13黃先生1、 對團隊業(yè)績結(jié)果負責:帶領區(qū)域銷售團隊,完成年度銷售任務及優(yōu)化客戶管理體系;
2、帶領并升級銷售團隊:完成重要商務合作談判,制定合作方案,跟進整個合作過程;
3、提出可行化業(yè)務建議:及時了解市場走勢及競爭對手動態(tài),為策劃調(diào)整提供決策預判;
4、夯實客戶基礎及關系:建立與行業(yè)內(nèi)合作伙伴的廣泛聯(lián)系,形成長期、互信合作關系;
5、最大化保障公司利益:及時跟進業(yè)務進展,防范業(yè)務風險,優(yōu)化業(yè)務流程,處理商務異議;
為何加入我們:
1、上升空間大:公司計劃在1年時間內(nèi)為銷售團隊賦能,從廣西前20大淀粉類經(jīng)銷商沖刺廣西區(qū)域前3;
2、自主品牌廠:沉淀27年的線下銷售渠道,豐富SKU,獨家代理央國企品牌,擁有自家工廠獨立廠牌;
3、提成政策優(yōu):季度、年度獎金激勵,首單提成豐厚,續(xù)單政策寬松,一次客戶,終身提成
4、阿米巴模式: 舊品類有壁壘,新品類全放手,有機會成為新品類負責人及合伙人,共享股權成果;
5、業(yè)務全球化: 優(yōu)選全球供應鏈,服務中國南方20省XX市區(qū)域市場,業(yè)務增長快速,發(fā)展空間大;
崗位要求:
1、 3年以上TO- B銷售經(jīng)驗;
2、有對接工廠老板,采購經(jīng)理,或批發(fā)老板的工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、有較強的責任心和敬業(yè)精神,抗壓能力強;
4、深諳客戶心理,良好談判技巧,為合作雙方爭取長期共贏;
5、卓越的領導才能,能夠激發(fā)團隊的潛力,并推動公司實現(xiàn)戰(zhàn)略目標;
6、要求有車者優(yōu)先,有C1以上駕照,每日外出對接資源 -
家電區(qū)域業(yè)務
6000-8000元2024-10-12陳需要補充的人員區(qū)域: 百色一名(負責百色市區(qū),田林,西林,隆林,凌云,樂業(yè)) 來賓區(qū)域:金秀武宣象州1名 ;合山忻城: 來賓市區(qū)1名 桂林區(qū)域 1名 -
市場開拓崗-廣東分公司(J11602)
6000-12000元2024-10-12陳先生工作職責: 協(xié)助廣東區(qū)域負責人完成市場分析、市場開發(fā)、項目投標、客戶關系維護等相關工作。 -
欽州直營分公司負責人
8000-12000元2024-10-11李工一、工作職責 1、帶領團隊獨立實施各類造價咨詢服務,并對項目團隊成員進行管理。 2、負責對團隊項目成果文件進行審核,提出處理意見和建議。 3、對合同文件的起草提出建議,跟蹤合同執(zhí)行情況。 4、對項目實施成果進行匯總分析,形成造價知識數(shù)據(jù)庫。 5、具有優(yōu)秀的團隊管理能力、溝通能力、學習能力;具有良好的服務意識。 崗位要求: 1、全日制大專學歷,工程造價相關專業(yè),有5年及以上全過程造價咨詢項目負責人經(jīng)驗,具備注冊造價師證書(一級、二級均可),擁有中級及以上職稱的優(yōu)先考慮。 2、擅長全過程造價咨詢服務,從工程成本管控角度,在設計階段、招投標階段、施工階段、結(jié)算階段等給予委托方專業(yè)的建...
南寧相關熱門崗位
區(qū)域負責人(轄多個分公司)負責人區(qū)域管理區(qū)域負責人高級管理區(qū)域門店管理分公司經(jīng)理分公司總經(jīng)理分公司主管區(qū)域總經(jīng)理分公司負責人區(qū)域零售主管分公司總監(jiān)銷售分公司總經(jīng)理區(qū)域運營負責人區(qū)域分公司總經(jīng)理營業(yè)部負責人分部總經(jīng)理機構負責人分公司部門經(jīng)理地區(qū)總經(jīng)理辦事處負責人儲備分公司總經(jīng)理物業(yè)區(qū)域總經(jīng)理區(qū)域管理專員區(qū)域項目總監(jiān)儲備分公司經(jīng)理金融機構負責人地區(qū)負責人城市分公司總經(jīng)理高級管理人才分部負責人區(qū)域管理員金融分公司總經(jīng)理儲備區(qū)域總經(jīng)理生鮮負責人新能源區(qū)域負責人
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南寧 區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘工資
¥
6733
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:6K-8K
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0.2%小于2K
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1.3%2K
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6.1%3K
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13.3%4K
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21.9%5K
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22.8%6K-8K
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13.8%8K-1W
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20.5%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷99.8%
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大專0.2%
南寧區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么學歷?不限學歷占99.8%,大專占0.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99.6%
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1-3年0.4%
南寧區(qū)域負責人(轄多個分公司)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.6%,1-3年占0.4%。